株式会社ベストライフベストライフ志木【埼玉県／志木市】　全国展開している有料老人ホームで介護職募集中

未経験OK 新卒OK 無資格 OK

お仕事内容

食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助など生活全般にわたり、ご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿って介護サービスを提供していただきます。
また、ご入居者様の「生活の場」である施設での生活をより充実なものにするため、季節の行事のほかに、毎日レクリエーションを行っています。レクリエーションの企画・実施のほか、ご入居者様に快適に過ごしていただけるよう、居室清掃や洗濯といった業務も行っていただきます。

＜ポイント＞
◆資格取得支援制度充実
◆異業種からの転職者も活躍中！　研修体制も充実しておりますので安心してご就業いただけます。
◆全国にある173ヶ所のいずれかの施設での勤務可能
◆キャリアアップ制度（資格取得などによる「個人のキャリアアップ」と、施設現場の管理職といった「組織におけるキャリアアップ」があります）

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求人情報

職種	介護職・ヘルパー
サービス	有料老人ホーム
雇用形態	正社員(正職員)
勤務地	埼玉県志木市朝霞市三原1-33-1
アクセス	東武東上線「志木駅」徒歩13分
応募資格	■介護福祉士免許・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）実務者研修（ヘルパー1級） ※いずれかお持ちの方 ※無資格の方もご相談可
給与	年収 250万円～500万円程度（諸手当込み）月収 21万円～程度（諸手当込み）初任者研修（ヘルパー2級）以上モデル備考：＜無資格モデル＞月収198,000円～＜27歳経験5年モデル＞年収500万円程度 ※昇給：年1回 ※賞与：年2回　(8月・12月 ※2017年実績：2ヶ月分支給)
諸手当	通勤手当(上限21,000円／月) 家族手当(単身者:6000円、配偶者:10,000円、子ども1名:5000円～10,000円) 残業手当(全額支給) 資格手当(介護福祉士：25,000円、ヘルパー1級・介護職員基礎研修：5,000円) 皆勤手当(10,000円) 夜勤手当(5,500円／回) その他手当(業務手当（3000円～30,000円）、経験手当（上限20,000円※本採用より）)
福利厚生	退職金慶弔見舞金制度社員寮（独身寮）
各種保険	雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険
就業時間	早番：07:00～16:00(休憩60分) 日勤：09:00～18:00(休憩60分) 遅番：10:00～19:00(休憩60分) 夜勤：16:30～09:30(休憩120分) 備考：※事業所により異なる場合あり
休日休暇	夏季休暇有給休暇慶弔休暇出産・育児休暇介護休暇その他休暇月9休年間休日日数：111日夏季休暇日数：2日初年度有給日数：10日最大有給日数：20日備考：※9日公休（2月16日～3月15日は8日公休）希望休考慮あり、■冬季休暇：2日、産休・育休の実績あり、5日以上の連続休暇取得可能

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マイナビ介護職キャリアアドバイザー

「ご入居者のために」というひとつの想いを持って、同業種からの転職、他業種からの転職、新卒者など年齢や立場の異なる多くの人がともに働いています。スタッフ一人ひとりの成長が会社の成長につながると考え、社員教育や研修等の向上心ある人が成長するために必要な研修・制度を実施しています。また、将来のビジョンを持って取り組む人には、人生の目標や節目とリンクさせて仕事を継続できるよう、新たな人事考課、給与体制づくりに取り組んでいます。ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください。

株式会社ベストライフベストライフ志木の特色

【概　要】
２０都道府県、１４３施設を展開する株式会社ベストライフが展開する有料老人ホームです。
介護付有料老人ホーム・住宅型有料老人ホームの企画から建設、運営までを一手に手掛けデイサービスなど、福祉サービスも展開しています。
「負担の少ない価格設定」「真心こもった手厚い介護」を柱に、ご入居者とご家族に“安心・安全・信頼”をお届けしております。
【アピールポイント】
■充実した研修制度
■福利厚生、待遇面も充実しております。

※直接のご応募ではなく、まずはマイナビ介護職のキャリアアドバイザーがご案内しますのでご安心ください。

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