更新日：2019/08/08

千葉県千葉市中央区

介護職・ヘルパー

セントケア千葉株式会社セントケア千葉　訪問介護【千葉県／千葉市中央区】　大手法人が運営する訪問介護にて介護職の募集です

車通勤可

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お仕事内容

【仕事内容】
■訪問介護における介護職業務全般

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求人情報

職種	介護職・ヘルパー
サービス	ショートステイその他
雇用形態	契約社員(職員)
勤務地	千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3 地図で見る
アクセス	ＪＲ外房線「蘇我駅」徒歩14分ＪＲ内房線「蘇我駅」徒歩14分ＪＲ京葉線(東京－蘇我)「蘇我駅」徒歩14分
応募資格	■介護福祉士免許■初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー1級）修了■普通自動車運転免許
給与	年収 217万円～程度（下記金額×12ヶ月）月収 18万円～程度備考：
諸手当	通勤手当(上限なし) 資格手当(実務者研修：5,000円／月、介護福祉士：10,000円／月) その他手当(事業所加算手当（3,000円／月）)
福利厚生	育児休暇制度
各種保険	雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険
就業時間	（1）：08:00:00～17:00:00(休憩60分) （2）：08:30:00～17:30:00(休憩60分) （3）：09:00:00～18:00:00(休憩60分) 備考：※シフト制
休日休暇	有給休暇年間休日日数：110日初年度有給日数：10日最大有給日数：20日備考：※シフト制

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アドバイザーが聞いた！
セントケア千葉株式会社セントケア千葉　訪問介護で実際に働いている人の口コミ情報

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マイナビ介護職キャリアアドバイザー

千葉県内に50～60の訪問看護・入浴・施設などを立ち上げている企業の介護職求人です。福利厚生が充実しており、長くご就業いただける環境を整えています。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

セントケア千葉株式会社セントケア千葉　訪問介護の特色

千葉県内に50～60の訪問看護・入浴・施設などを立ち上げている企業です。福利厚生も充実しており、育児時間短縮制度、資格バックアップ制度（本社にて受験対策研修なども開催）も非常に充実しております。セントケア・グループは1983年に、訪問入浴等「在宅」の分野で介護事業をスタート。現在では、グループホームやデイサービスも展開していますが、関東の地域特性を考慮し、一貫して在宅介護のサービス向上を追求。同時に、この分野のスタッフが働きやすい環境の整備、および人材の育成に力を注いできました。また、社長以下幹部社員の全員が、介護の現場の「一スタッフ」として働いてきたメンバー。したがって、現場のスタッフの思いを常に共有し、その要望を汲んだサービスの提供を心がけています。働き方に融通が利く環境で、高齢化社会を支えるメンバーの一員として、活躍してみませんか？

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