マイナビ介護職について
about service
マイナビ介護職の特徴
特徴1費用は完全報酬制
「マイナビコメディカル」は厚生労働省大臣認可の転職サービス。費用は完全成功報酬制です。また万一、ご紹介した方が早期退職された場合には、成功報酬の一部返金制度もございます。
特徴2信頼と実績のマイナビ
40年以上の歴史があるマイナビグループ。２回連続で転職サイトランキング総合1位(※)に輝く「マイナビ転職」など、就職・転職支援サイトを多数運営する、安心のサービスです。転職希望者の年間利用者数は、200万人以上です。「※ゴメスコンサルティング調べ」
特徴3採用の負担を軽減
人材のご紹介からご入社まで、貴社の採用活動を全面的にサポートいたします。人材の選定、面接の日程調整、内定後の条件交渉なども、候補者との連絡は弊社が代行して行いますので、採用ご担当者さまの不安を大幅に軽減いたします。
お申し込みから採用まで
STEP1
お問い合わせ
お電話またはお問い合わせフォームから、お気軽にご連絡下さい。
STEP2
キャリアアドバイザーからご連絡
詳しいサービスについて、担当者からご説明いたします。
あわせて、希望される求職者の条件などをヒアリングさせて頂きます。
STEP3
転職希望者のご紹介
お伺いした募集条件、勤務条件、貴院の特色などのヒアリング情報に基づき、条件がマッチする転職希望者を
ご紹介いたします。
STEP4
転職希望者の面接
求職者と面接をしていただきます。面接日程の調整は弊社が仲介して行います。
面接前に弊社にてご用意した「キャリアシート」と「推薦状」をお送りいたしますので、参考としてご利用ください。
STEP5
内定・手続き・入職
面接などの選考試験が終わりましたら、採用・不採用を決定していただきます。
転職希望者ご本人への選考結果の通知は、弊社が代行いたします。また、内定の場合には、雇用条件・入職日などの諸調整も弊社が行います。転職希望者が内定を受諾し、相思相愛となりましたら、採用が成立いたします。
完全成功報酬制のため、採用が成立して転職希望者が入職するまでは費用は一切発生いたしません。
お問い合わせ
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お電話でのお問合わせも
承っておりますので、
お急ぎの場合は
以下の電話番号までご連絡ください。
メディカルサポネットは、経営者、事務長、看護部長、管理部門の方向けの採用支援サイトです。
マイナビがこれまで蓄積した情報やノウハウ、転職者や医療・介護業界の市場データ、診療報酬・介護報酬改定などの行政情報、人材の採用・育成・定着のポイントなど、さまざまな情報を配信しています。
経営課題や人事課題の解決のヒントとなる情報が満載です。
メディカルサポネット
福祉施設・福祉関連企業の皆様からの様々な課題解決のため、弊社から各専門分野でご活躍の専門家をご紹介する、顧問紹介サービスを展開しております。
定着率向上など日常の採用課題はもちろん、人事・財務・能力開発などに関する経営課題まで幅広く対応可能です。
また、経験豊富な顧問による研修のご相談も承っております。まずは一度ご相談下さい。
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