埼玉県の月収25万円以上でブランクOKの介護職・福祉の求人・転職一覧（2ページ目）

住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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2022年10月オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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2022年9月オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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2023年2月オープンの住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、エリアリーダー、管理者へと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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埼玉県志木市に位置する住宅型有料老人ホームです。
グループ会社に研修機関が有るため、スキルアップや資格取得を目指すことが可能です。
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住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、エリアリーダー、管理者へと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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全国に450事業以上を展開する大手法人です。
人を大事にし人を育てる会社で、笑いとほめあう社風も魅力のひとつです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

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ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

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人を大事にし人を育てる会社で、笑いとほめあう社風も魅力のひとつです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

2022年9月オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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2023年2月オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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2023年1月オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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2023年2月オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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2023年1月オープン予定の住宅型有料老人ホームでのお仕事です。24時間介護スタッフが常駐し、ご利用者さまが安心で快適な生活を送れるようサポートしていきます。業界屈指の高給与をはじめ、医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っている点、また、新拠点を続々とオープンしているため、介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへと自身のキャリアデザインを明確に描くことができる点も同社の強みです。
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さいたま市桜区に位置する住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集です。
資格取得支援に力を入れており、未経験の方やブランクのある方にも働きやすい職場です！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

埼玉県八潮市にて2024年5月に開設予定の障がい者グループホームにおける生活支援員の募集です。新規開設の施設なので、人間関係をフラットな状態からスタートすることができます。
年間休日は114日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、給与は月給27万円～と高水準です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

埼玉県新座市にて2024年5月に開設予定の障がい者グループホームにおける生活支援員の募集です。新規開設の施設なので、人間関係をフラットな状態からスタートすることができます。
年間休日は114日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、給与は月給27万円～と高水準です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

埼玉県新座市にある居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーのお仕事です。
最寄り駅より徒歩4分と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

埼玉県志木市にございます介護老人保健施設にて、常勤の介護福祉士の募集です。
残業も少なめなのでプライベートな時間も確保でき、メリハリをつけたご就業が可能です。
経験は不問！先輩スタッフの丁寧なレクチャーがあるので、安心してご入職いただけます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

埼玉県川越市にございます介護老人保健施設にて、常勤の介護福祉士の募集です！
年間休日114日！残業も少なめなのでプライベートな時間も確保でき、メリハリをつけたご就業が可能です◎
経験は不問！先輩スタッフの丁寧なレクチャーがあるので、安心してご入職いただけます◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

さいたま市北区にある介護付有料老人ホームでの介護職求人です。2020年に開設されたきれいな施設で職員も働きやすい環境です。
東京都千代田区に本社を構える日本で初めて医療事務の専門教育をスタートさせた企業で、成長著しく、経営基盤も安定しております。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

埼玉県北本市に位置する特別養護老人ホームで介護職の求人です。
施設での業務の特徴として、看護師や他職種と連携を取りながらお仕事を進めていただきます。理事長が院長を務めるクリニックとの連携体制も整っていらっしゃいます。
また、入居者様の生活に密着し、変化がみられるためやりがいも感じられるお仕事です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

埼玉県川越市にある小規模多機能ホームにてケアマネジャーのお仕事です。
OJTもあるので、ブランクがある方も安心して仕事を始めることができます！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

埼玉県川口市に位置する介護付有料老人ホームの求人です。
24時間看護常駐の充実した看護体制と、近隣に国立病院や大学病院が点在してるため、緊急時にも安心できます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

間休日105日、残業少なめです。マイカー通勤もOK！
地域に根ざした事業を目指す関東メディカル・ケアで、ケアマネジャーの募集です。
是非お気軽にご応募お待ちしております。

全国359拠点705事業所以上を展開しています。幅広いサービスを展開することで、利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアの提供が可能となっています。また、職員もサービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。入社時研修はもちろん、サービス・職種ごとに研修カリキュラムが整っており学び成長できる環境です。
ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。

埼玉県さいたま市大宮区に位置する訪問介護事業所にてサービス提供責任者の募集です。
完全週休２日で夜勤もありませんので、プライベートと両立しやすくオススメです！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

埼玉県さいたま市に位置する訪問介護事業所にてサービス提供責任者の募集です。
完全週休２日で夜勤もありませんので、プライベートと両立しやすくオススメです！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

さいたま市緑区に位置する介護付有料老人ホームです。
無資格OK！現場で働きながら経験を積んでいくことができます。
夜勤回数の相談も可能で、残業も少ないので、プライベートも充実させる事が出来ます。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

埼玉県川口市に位置する介護付き有料老人ホームでのお仕事です。閑静な住宅街に位置し、吹き抜けの中庭があり、日中は陽の光が差し込む明るい施設です。ご入居者さまの暮らしを多職種協同でサポートしています。大手法人ならではの福利厚生等待遇面の良さも魅力♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！