札幌市厚別区(北海道)の介護福祉士の正社員(正職員)の求人・転職一覧（2ページ目）

小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー兼介護職員の募集求人です！
研修制度あり！キャリアアップを目指せる環境です！福利厚生も充実で安心して長期での就業が可能！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

北海道札幌市厚別区に位置する施設です。
46室の施設ですので、アットホームな雰囲気の中、ご利用者様お一人お一人の距離も近く、きめ細やかサポートが実現しやすいです。
2021年10月開設でとてもキレイな施設です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区に位置する施設です。
22室の少規模施設ですので、アットホームな雰囲気の中、ご利用者様お一人お一人の距離も近く、きめ細やかサポートが実現しやすいです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区に位置するデイサービスにて介護士募集です。
業界大手の法人が運営しており、豊富な福利厚生制度が用意されています。週2～5日程度の間で勤務日数の相談が可能ですので、適度にリフレッシュをしながら長く働ける環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

複数の介護サービスを展開する大手法人です。この度はデイサービスの介護職員として幅広い業務をお任せいたします。たくさんの「ありがとう」が生まれるやり甲斐のある職場です。
福利厚生も充実しており安心してご就業いただけます。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

複数の介護サービスを展開する大手法人です。この度はデイサービスの生活相談員として幅広い業務をお任せいたします。他スタッフとの連携もあり働きやすい環境です。
福利厚生も充実しており安心してご就業いただけます。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

顧客サービスにおいて地域№１の施設を目指し、スタッフ一丸となり介護サービスを提供されています。この度は施設の管理者・幹部候補としての採用です。介護系の資格がない方もチャレンジいただけます。様々な研修もありますので安心して業務に入れます。日勤のみのご勤務で、ワークライフバランスも大切に働ける環境です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

顧客サービスにおいて地域№１の施設を目指し、スタッフ一丸となり介護サービスを提供されています。この度は施設の管理者・幹部候補としての採用です。介護系の資格がない方もチャレンジいただけます。様々な研修もありますので安心して業務に入れます。日勤のみのご勤務で、ワークライフバランスも大切に働ける環境です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区に位置するリハビリ型デイサービスにて運動サポーターの募集です。
短時間の運動特化型の為、入浴・食事介助はありません！
年間休日120日以上とお休み多めで、完全週休二日制ですので、プライベートを大切にご勤務いただけます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区に位置するリハビリ型デイサービスにて生活相談員の募集です。
短時間の運動特化型の為、入浴・食事介助はありません！
年間休日120日以上とお休み多めで、完全週休二日制ですので、プライベートを大切にご勤務いただけます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

札幌市厚別区に位置する就労継続支援B型事業所です。通所者様がいつも笑顔で気持ちよく作業ができるように、さまざまな工夫をしています。多職種の連携もよくチームワークも抜群です。月9日休みで、残業も少なくメリハリある勤務が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

札幌市厚別区に位置する就労継続支援B型事業所です。通所者様がいつも笑顔で気持ちよく作業ができるように、さまざまな工夫をしています。多職種の連携もよくチームワークも抜群です。月9日、残業も少なくメリハリある勤務が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区に位置する施設です。
道内に複数の施設を展開する法人です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市に位置する障がい者支援施設にて生活支援員の募集です！
大正7年の創業から、地域の皆様に長く信頼をされ続けている社会福祉法人です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

年間休日120日で、プライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

北海道札幌市厚別区に位置するグループホームです。マイカー通勤可能でございます。
各種手当も充実しておりますので、安心してご就業いただけます。
昇給や賞与制度があり頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区に位置する生活介護事業所です。マイカー通勤可能でございます。
日勤のみで残業は月平均5時間程度ですので、勤務終了後の予定も立てやすいです。
昇給や賞与制度があり頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

札幌市厚別区に位置する成人通所施設です。身体・知的障がいのある成人の方への日中活動の支援・介助業務をお任せいたします。基本土日祝がお休み、日勤のみのご勤務ですので、プライベートとの両立もしやすいです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

浦河郡浦河町に位置する障害者支援施設です。全室個室・同性介助を徹底し、利用者の方が安心して自分らしい生活・人生を過ごせることを第一に考え、各種支援を行っています。中高年者や重度の身体障害者の利用者が多いため、落ち着いた生活環境を大切にしています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

東京都港区に本社を構え、有料老人ホーム、デイサービスなどを運営し、介護事業を展開しています。「あなたに会えてよかった」と言われるケアサービスを目指し多職種連携のもとご利用者をサポートしています。この度は、最寄り駅から徒歩8分と好立地の住宅型有料老人ホームでのご勤務です。大手法人ならではの安定感と高待遇も魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区に位置するデイサービスにて、介護職員の募集です！
資格経験は不問！丁寧なレクチャーがあるので、未経験の方・ブランクがある方も安心してご入職いただけます◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

社会保険の完備や退職金制度など、長くお勤めいただくにあたって安心の制度が整っています。
賞与と処遇改善一時金は合わせて年に3回。合計で最大4ヶ月分を支給いたします。
さらに借家にお住まいの方には住宅手当の支給あり。充実の手当で、高いモチベーションを保ちながらお仕事に専念していただけます。
是非お気軽にご応募お待ちしております。

北海道札幌市に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っておりますので安心して就業して頂けます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

小児の知的・身体・精神・発達の診療を行う有床クリニックにて介護職のお仕事です！
マイカー通勤可能！最寄り駅の新札幌駅から職員送迎バスも出ておりアクセス良好！
残業が少なくお仕事の後の時間も有効に使えます！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区に位置するデイサービスにおける介護職員の募集です。ご利用者ができるだけ自立した生活を送れるようにサポートしています。
介護業務経験がある方はこれまでの経験を活かしながらご勤務いただける職場環境です。また、昇給制度があり頑張りがきちんと評価される職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

在宅系介護から居住系介護サービスまでたくさんのラインナップを取り揃え、トータル介護サービスを提供する法人です。きめ細やかな研修や両立支援のための制度があり、介護のお仕事が未経験の方、ブランクのある方、子育て中の方も安心して働ける環境があります。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

年間休日112日で、プライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

年間休日132日で、プライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

数々の老人福祉施設を運営している法人で9つの法人から構成される大手グループの一員で安定感も抜群です。「通い」を中心に「泊まり」「訪問」の３つのサービスを柔軟に組み合わせたサービスを展開する小規模多機能型居宅介護での鍵お業務をお任せいたします。年間休日113日、残業も少なく、メリハリつけて働ける環境です。大手法人ならではの充実した福利厚生も魅力のひとつです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区に位置する訪問介護です。
創生会グループの一員で母体の安定は抜群です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区にございます介護付き有料老人ホームにて介護士の募集です。
創生会グループの一員で母体の安定は抜群！
福利厚生が充実しているので安心して、長く勤務できる環境ですよ♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区に位置する訪問介護にて介護士募集です。
住宅手当や扶養手当など諸手当充実！職員の働きやすい環境作りに力を入れています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

札幌市厚別区にあるデイサービスでのお仕事です。2019年に開設されたきれいな施設は職員も過ごしやすい環境です。20代～60代の幅広い年代の方が活躍されており、相談もしやすい雰囲気です。日勤のみのご勤務ですので、プライベートを重視されたい方にもおすすめです。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

北海道札幌市中央区に位置する事業所ですたくさんの「ありがとう」が生まれるやりがいのお仕事です。介護系の資格がない方もチャレンジいただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市厚別区に位置する施設での求人です。
残業が少なめですので、プライベートとの予定が立てやすいです。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。

北海道から沖縄県まで66病院を含む280余の医療施設を展開している医療法人が運営している介護老人保健施設での看護師求人です。入所者数100名、通所者数60名と多く、また平成20年10月より認知症専門棟（40床）を開設しており医療貢献に積極的な施設です。この他、訪問リハビリテーションなども行っておりますので幅広く経験できます。札幌市厚別区と立地も良好です。准看護師の方、未経験の方もご紹介可能です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますのでお気軽にご相談下さい。

介護付き有料老人ホームでの常勤介護スタッフの募集求人です！
住宅・扶養などの手当が充実！残業少なめでプライベートな時間も大切にしながら働けます！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

「ご入居者のために」というひとつの想いを持って、同業種からの転職、他業種からの転職、新卒者など年齢や立場の異なる多くの人がともに働いています。スタッフ一人ひとりの成長が会社の成長につながると考え、社員教育や研修等の向上心ある人が成長するために必要な研修・制度を実施しています。また、将来のビジョンを持って取り組む人には、人生の目標や節目とリンクさせて仕事を継続できるよう、新たな人事考課、給与体制づくりに取り組んでいます。
経験のある方もない方も、仕事に対する「誇り」と「自信」を持ってお客様のお世話をし、そして介護の仕事を「一生の仕事」として続けていけるように、新卒を除く介護職の初任給を、入社時の年齢、保有する介護資格、そして、これまでの介護職としての経験を考慮した給与システムにしています。

「ご入居者のために」というひとつの想いを持って、同業種からの転職、他業種からの転職、新卒者など年齢や立場の異なる多くの人がともに働いています。スタッフ一人ひとりの成長が会社の成長につながると考え、社員教育や研修等の向上心ある人が成長するために必要な研修・制度を実施しています。また、将来のビジョンを持って取り組む人には、人生の目標や節目とリンクさせて仕事を継続できるよう、新たな人事考課、給与体制づくりに取り組んでいます。
経験のある方もない方も、仕事に対する「誇り」と「自信」を持ってお客様のお世話をし、そして介護の仕事を「一生の仕事」として続けていけるように、新卒を除く介護職の初任給を、入社時の年齢、保有する介護資格、そして、これまでの介護職としての経験を考慮した給与システムにしています。