富士吉田市(山梨県)の介護職・福祉の求人・転職一覧
更新日：2026年06月02日
株式会社フロンティアの介護富士吉田の憩
株式会社フロンティアの介護
【山梨県／富士吉田市】教育体制◎＆ICT化で業務効率♪住宅型有料老人ホームでの介護職募集です
訪問入浴
更新日：2026年05月18日
株式会社ASCareアスケア訪問入浴富士五湖
株式会社ASCare
【山梨県／富士吉田市】土日休み！介護系資格・経験不問★訪問入浴介護職員募集《運転なし／パート》
訪問入浴
更新日：2026年05月18日
株式会社ASCareアスケア訪問入浴富士五湖
株式会社ASCare
【山梨県／富士吉田市】土日休み！介護系資格・経験不問★訪問入浴オペレーター募集《運転あり／パート》
更新日：2026年03月11日
セントケア山梨株式会社セントケア新西原 小規模多機能
セントケア山梨株式会社
【山梨県／富士吉田市】週2日～OK◆無資格可◎小規模多機能ホームにて介護のお仕事です♪＜パート＞
更新日：2026年01月30日
株式会社やさしい手甲府富士吉田事業所
株式会社やさしい手甲府
【山梨県／富士吉田市】研修制度充実の訪問介護施設《週4～5日勤務》
更新日：2025年10月20日
セントケア山梨株式会社セントケア新西原 小規模多機能
セントケア山梨株式会社
【山梨県／富士吉田市】フォロー体制充実★寮あり♪小規模多機能型居宅介護施設での介護職の募集です！
募集停止
訪問入浴
更新日：2026年05月18日
株式会社ASCareアスケア訪問入浴富士五湖
株式会社ASCare
【山梨県／富士吉田市】完全週休二日制！介護系資格・経験不問◎訪問入浴オペレーター《運転あり／正社員》
募集停止
訪問入浴
更新日：2026年05月18日
株式会社ASCareアスケア訪問入浴富士五湖
株式会社ASCare
【山梨県／富士吉田市】完全週休二日制！介護系資格・経験不問◎訪問入浴介護職員募集《運転なし／正社員》
募集停止
更新日：2026年01月22日
株式会社JSPケアプランはづき
株式会社JSP
【山梨県／富士吉田市】土日はお休み☆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です♪＜正社員＞
山梨県の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
22.7万円
契約社員・嘱託社員
1238円
非常勤・パート・アルバイト
1295円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
他の条件で介護・福祉の求人を探す
富士吉田市(山梨県)の近隣の市区町村から介護・福祉の求人を探す
山梨県
- 甲府市
- 富士吉田市
- 都留市
- 山梨市
- 大月市
- 韮崎市
- 南アルプス市
- 北杜市
- 甲斐市
- 笛吹市
- 上野原市
- 甲州市
- 中央市
- 西八代郡市川三郷町
- 南巨摩郡身延町
- 南巨摩郡南部町
- 南巨摩郡富士川町
- 中巨摩郡昭和町
- 南都留郡鳴沢村
- 南都留郡富士河口湖町
富士吉田市(山梨県)の介護・福祉の求人を雇用形態から探す
富士吉田市(山梨県)の介護・福祉の求人を施設業態から探す
富士吉田市(山梨県)の介護・福祉の求人をサービス内容から探す
富士吉田市(山梨県)の介護・福祉の求人を給与から探す
時給から探す
月収から探す
年収から探す
富士吉田市(山梨県)の介護・福祉の求人をこだわり条件から探す
- 車通勤可
- 寮・借り上げ
- 未経験OK
- 無資格OK
- 年間休日110日以上
- 日勤のみ
- 資格取得サポート
- 研修制度あり
- 産休･育休･介護休暇取得実績あり
- 残業少なめ
- ボーナス・賞与あり
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金制度あり
企業から介護の求人を探す
- 株式会社ベネッセスタイルケア
- 株式会社ツクイ
- 株式会社日本アメニティライフ協会
- ＳＯＭＰＯケア株式会社
- ソーシャルインクルー株式会社
- 株式会社SOYOKAZE
- 株式会社ケア２１
- ALSOK介護株式会社
- 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
- 株式会社ニチイ学館
- 株式会社ソラスト
- 株式会社やさしい手
- 株式会社ケア２１
- 株式会社ニチイケアパレス
- 株式会社サンガジャパン
- 株式会社川島コーポレーション
- 株式会社アンビス
- 株式会社サンウェルズ
- 株式会社スーパー・コート
- 社会福祉法人ノテ福祉会
富士吉田市(山梨県)の介護・福祉の求人を職種から探す
富士吉田市(山梨県)の介護・福祉の求人を資格から探す
求人特集
介護職コラム
愛知県に本社を構える企業です。名古屋、東海エリアを中心に幅広く展開し、入居者様一人ひとりにあった施設で、のびのびと笑顔ある生活を送っていただけるよう、職員一丸となりサポートしています。介護士のほか管理栄養士や音楽療法士など、さまざまな専門知識を持ったスタッフが在籍し、各セクションの垣根を超えて連携もしっかりとあり、相談しやすい環境です。現場のICT化も進んでおり、iPadを使ってケア記録ができるシステムを導入したり、Bluetooth通信でバイタル測定機器を連動させたりと、業務の負担、効率化にも力を入れいています。その分残業も少なくなり、また、ご利用者様との時間も大切にしていただけます。ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。