介護福祉士の月収25万円以上の求人・転職一覧(12ページ目)
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グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家新深江
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東成区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 深江南1-9-25 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
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更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家駒川中野
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東住吉区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東住吉区 中野1-6-28 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
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更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家姫島
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市西淀川区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市西淀川区 姫里3-6-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
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更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家都島
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市都島区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市都島区 御幸町1-6-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家帝塚山
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市阿倍野区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市阿倍野区 帝塚山1-10-27 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家木川東
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市淀川区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市淀川区 木川東1-5-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家平野
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市平野区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市平野区 加美西2-6-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家八戸ノ里
株式会社ケア21
【大阪府/東大阪市】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 下小阪4-4-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家南千里
株式会社ケア21
【大阪府/吹田市】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 吹田市 高野台1-6-2 千里高野台ハイツ101 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家藤井寺
株式会社ケア21
【大阪府/藤井寺市】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 藤井寺市 惣社1-10-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家東淀川相川
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東淀川区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東淀川区 相川2-4-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)終了・認知症対応型サービス事業管理者研修終了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家東淀川菅原
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東淀川区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東淀川区 菅原7-9-19 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)修了・認知症対応型サービス事業管理者研修 修了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家西三荘
株式会社ケア21
【大阪府/守口市】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 守口市 橋波西之町1-6-11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)修了・認知症対応型サービス事業管理者研修修了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家四條畷
株式会社ケア21
【大阪府/四條畷市】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 四條畷市 雁屋北町15-16 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)修了・認知症対応型サービス事業管理者研修 修了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家佐太中町
株式会社ケア21
【大阪府/守口市】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 守口市 佐太中町7-10-20 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)修了・認知症対応型サービス事業管理者研修 修了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家茨木真砂
株式会社ケア21
【大阪府/茨木市】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 茨木市 真砂玉島台3-28 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)修了・認知症対応型サービス事業管理者研修 修了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家淀川
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市淀川区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市淀川区 十三元今里1-9-6 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)修了・認知症対応型サービス事業管理者研修 修了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家田辺
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東住吉区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東住吉区 田辺2-11-43 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)修了・認知症対応型サービス事業管理者研修 修了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家瑞光
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市東淀川区】大手法人運営☆研修制度充実◎グループホームのホーム長(管理職)募集<常勤>
| 給料 |
月収 35.2万円~程度(諸手当込み) 年収 422万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東淀川区 瑞光2-8-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格、認知症介護実践者研修(実践研修)修了・認知症対応型サービス事業管理者研修 修了 ■マネジメント経験がある方(副施設長など) |
東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21鴻池
株式会社ケア21
【大阪府/東大阪市】日勤のみ☆訪問介護事業所にてサービス提供責任者の募集♪<正社員>
| 給料 |
月収 26.0万円~程度 ※諸手当込み 年収 312万円~程度<月収×12ヶ月> ※別途賞与付与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 鴻池本町1-19 マンションヤマムラ1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務者研修・介護福祉士:いずれか必須 ■実務経験:必須(経験年数不問) |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の募集です。
年間休日110日以上・日勤のみの勤務で、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。
また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21東大阪
株式会社ケア21
【大阪府/東大阪市】日勤のみ☆訪問介護事業所にてサービス提供責任者の募集♪<正社員>
| 給料 |
月収 26.0万円~程度 ※諸手当込み 年収 312万円~程度<月収×12ヶ月> ※別途賞与付与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 菱屋西6-4-41 シャルム小阪壱番館101号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務者研修・介護福祉士:いずれか必須 ■実務経験:必須(経験年数不問) |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の募集です。
年間休日110日以上・日勤のみの勤務で、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。
また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21高槻柱本
株式会社ケア21
【大阪府/高槻市】日勤のみ☆訪問介護事業所にてサービス提供責任者の募集♪<正社員>
| 給料 |
月収 26.0万円~程度 ※諸手当込み 年収 312万円~程度<月収×12ヶ月> ※別途賞与付与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 柱本5-28-1 若草ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務者研修・介護福祉士:いずれか必須 ■実務経験:必須(経験年数不問) |
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の募集です。
年間休日110日以上・日勤のみの勤務で、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。
また、福利厚生が充実しています。働きやすい環境が整っており、安心して長くご勤務いただけます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21八尾志紀
株式会社ケア21
【大阪府/八尾市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 八尾市 志紀町1-10 ジョイフル・オオイシ103号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府八尾市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21河内松原
株式会社ケア21
【大阪府/松原市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 松原市 上田6-8-32 シャンポール松原101号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府松原市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21ひょうたん山
株式会社ケア21
【大阪府/東大阪市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 桜町3-2 広栄ハイツ1F101号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府東大阪市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21鴻池
株式会社ケア21
【大阪府/東大阪市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 鴻池本町1-19 マンションヤマムラ1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府東大阪市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21高槻柱本
株式会社ケア21
【大阪府/高槻市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 柱本5-28-1 若草ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府高槻市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21岸辺
株式会社ケア21
【大阪府/吹田市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 吹田市 高浜町6-8 サンラウンドハイツ102号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府吹田市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21箕面
株式会社ケア21
【大阪府/箕面市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 箕面市 箕面6-5-1 箕面グリーンマンション104号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府箕面市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21茨木駅前
株式会社ケア21
【大阪府/茨木市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 茨木市 駅前3-1-3 東伸ビル302号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府茨木市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21さわらぎ
株式会社ケア21
【大阪府/茨木市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 茨木市 沢良宜東町13-13 シャンボール茨木1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府茨木市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21富田
株式会社ケア21
【大阪府/高槻市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 富田町1-13-25 プラザ富田104号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府高槻市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21山田
株式会社ケア21
【大阪府/吹田市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 吹田市 山田東4-8-21 辻本ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府吹田市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21千里丘
株式会社ケア21
【大阪府/吹田市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 吹田市 長野東12-32 エスト千里丘 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府吹田市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21茨木
株式会社ケア21
【大阪府/茨木市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 茨木市 水尾1-14-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府茨木市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21高槻
株式会社ケア21
【大阪府/高槻市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 京口町10-31-1 1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府高槻市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21豊中
株式会社ケア21
【大阪府/豊中市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 豊中市 北桜塚2-3-11 JYビル201号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府豊中市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21吹田
株式会社ケア21
【大阪府/吹田市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 吹田市 南金田2-4-16 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府吹田市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月21日
株式会社ケア21ケア21長尾
株式会社ケア21
【大阪府/枚方市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 31.9万円~程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 枚方市 長尾元町5-8-1 NSビル401号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士:必須 ■実務経験:必須(介護実務経験5年以上) |
大阪府枚方市に位置する訪問介護事業所における管理者候補(副主任)の募集です。
各種研修制度が充実しています!働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
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東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」が運営するグループホームでのホーム長募集です。同社は日本全国に事業所を展開しており、安定した経営基盤が魅力。「100年続くいい会社」をスローガンに、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。年間休日は111日、夏季・冬季休暇もしっかり取得可能です。また、映画やレジャー施設の割引が受けられる組合制度や、毎年もらえるお誕生日プレゼントなど、ユニークで充実した福利厚生も嬉しいポイント。マネジメント経験を活かし、スタッフを大切にしながらより良い施設を創っていきたいという意欲のある方に最適な環境です。本社によるサポート体制も整っているため、施設運営に専念できます。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。