実務者研修（ホームヘルパー1級）の月収25万円以上の求人・転職一覧（339ページ目）

「オニオンコート」は札幌市北区の百合が原公園に隣接した、緑豊かな環境にある施設です。喫茶・図書コーナーなどを地域の方々との交流のために活用し、地域に根付いた施設を目指しています。勤務地は最寄り駅から徒歩10分と好立地。マイカー通勤もOKですので通勤がとても便利です。また、24時間院内託児所も完備しておりますので、お子さんがいらっしゃる方も安心して働いて頂けます。ご興味のある方には面接対策など、より詳しいお話をさせていただきますのでお気軽にお問い合わせください。

長野県長野市に位置するサービス付き高齢者向け住宅（訪問介護）におけるサービス提供責任者の募集です。年間休日が124日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、スキルアップが見込める環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

滋賀県大津市にあるデイサービスにて介護職員の募集です！
福利厚生・研修制度が充実しているので、安心して長く働くことができます◎
年間休日が120日と、しっかりお休みも取得できるので、ワークライフバランスを大切にしたい方にオススメです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

自立支援型サービス付き高齢者住宅です。自立支援介護の考え方を取り入れたサポートを行っています。2021年12月に開設されたきれいな施設で職員も過ごしやすい環境です。

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

自立支援特化型の短時間デイサービスです。ご利用者の身体状況の改善・在宅生活の継続・介護保険からの卒業を目標にし、歩行訓練プログラムとパワーリハビリテーション等のリハビリプログラムを提供しています。
研修制度や資格支援制度も充実しているため、スキルアップを目指すことも可能です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

青森県三沢市に位置する、訪問介護ステーションでのサービス提供責任者募集です。
昇給・賞与もあり、社会保険完備のため長く働こうと考えている方にもおすすめの求人です。
ご興味のある方はご面接のポイントをお伝えいたしますので、お気軽にご相談ください。

青森県三戸郡南部町に位置する、訪問介護ステーションでのサービス提供責任者募集です。
昇給・賞与もあり、社会保険完備のため長く働こうと考えている方にもおすすめの求人です。
ご興味のある方はご面接のポイントをお伝えいたしますので、お気軽にご相談ください。

青森県八戸市の訪問介護ステーションでサービス提供責任者の募集です！昇給・賞与があるので、あなたの頑張りがしっかり評価される職場です◎また、勤続年数手当があるので安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

青森県八戸市の訪問介護ステーションでサービス提供責任者の募集です！日勤のみのお仕事なので、仕事とプライベートを両立しやすい職場です♪また、昇給・賞与もあるので、あなたの頑張りがしっかり評価される職場です◎ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

岩手県北上市に位置する訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の募集です。
残業は月平均10時間程度と少なめです。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。また、昇給・賞与制度があり、頑張りが目に見える形できちんと評価される職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

岩手県北上市に位置する訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の募集です。
残業は月平均10時間程度と少なめです。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。また、昇給・賞与制度があり、頑張りが目に見える形できちんと評価される職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

医療関連・介護事業分野の大手企業であるニチイ学館が運営する訪問介護事業所でのお仕事です。
昇給賞与実績あり♪福利厚生が整った環境での就業です！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

和歌山県新宮市の訪問介護でサービス提供責任者の募集です！子供手当ありでご家族のいる方でも安心して働けます！勤続年数手当もあるので、長く働きやすい環境が整っているのもうれしいポイント♪ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

医療関連・介護事業分野の大手企業であるニチイ学館が運営する訪問介護事業所でのお仕事です。全国に拠点を展開し、従業員数は8万人を超える（※2025年2月時点）安定基盤のもと、安心して長く働きたい方に最適な環境です。子育て中のスタッフ、中高年、シニア世代と幅広い世代が活躍されており、様々なシフトバリエーションがあるため、ライフステージに合わせた無理のない勤務が叶います。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

医療関連・介護事業分野の大手企業であるニチイ学館が運営する訪問介護事業所でのお仕事です。全国に拠点を展開し、従業員数は8万人を超える（※2025年2月時点）安定基盤のもと、安心して長く働きたい方に最適な環境です。子育て中のスタッフ、中高年、シニア世代と幅広い世代が活躍されており、様々なシフトバリエーションがあるため、ライフステージに合わせた無理のない勤務が叶います。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

医療関連・介護事業分野の大手企業であるニチイ学館が運営する訪問介護事業所でのお仕事です。全国に拠点を展開し、従業員数は8万人を超える（※2025年2月時点）安定基盤のもと、安心して長く働きたい方に最適な環境です。子育て中のスタッフ、中高年、シニア世代と幅広い世代が活躍されており、様々なシフトバリエーションがあるため、ライフステージに合わせた無理のない勤務が叶います。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

訪問介護でのサービス提供責任者のお仕事です。研修制度がしっかりとあるので入社後も安心して業務を開始していただけます。今お持ちの資格を活かして、今よりももっとスキルアップしてみませんか？休暇制度や手当なども充実している為、無理なく安定して働くことが可能です◎ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

岡山県岡山市中区にある居宅介護支援事業所にてサービス提供責任者の募集です！
残業は月に5時間程度と少なめでプライベートの時間を大切にしていただけます♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

岡山県岡山市中区にある居宅介護支援事業所にて介護職員の募集です！
残業は月に5時間程度と少なめでプライベートの時間を大切にしていただけます♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

横浜市を中心に20年以上にわたり連続して黒字経営を継続し、強固な経営基盤を確立している法人です。現場で働くスタッフの心身の負担軽減に注力しており、睡眠見守りセンサーや音声記録入力システム、タブレットでの記録ソフトなど最新の介護DXを積極的に導入しています。これにより夜間の見守りや事務作業の負担を大幅に削減し、ご入居者様とじっくり向き合えるゆとりある労働環境を実現しています。さらに、介護福祉士実務者研修を横浜にある専門施設で自己負担なしで受講できる手厚い支援制度や、独自のマネジメント研修など、働きながら着実に専門性を高められる教育体制も万全に整っています。
★おすすめPOINT★
【最新のICT設備による業務効率化で心身の負担を軽減できます】
・睡眠見守りセンサーや音声記録システムを導入しスタッフの業務負荷を減らしています
・夜間の巡視負担や記録業務の時間が短縮され余裕を持ったケアの実践が期待できます

【手厚い資格取得支援制度を活用して着実なキャリアアップを描けます】
・介護福祉士実務者研修を全額法人負担で受講できる専門の教育体制が整っています
・日々の業務と両立しながらスキルを高められ将来的な役割拡大や収入アップを目指せます

【残業の少なさと柔軟な支援制度によりご自身のペースで長く働き続けられます】
・残業は月平均10時間程度に抑えられておりワークライフバランスを保ちながら勤務できます
・育児短時間勤務が整いライフステージが変化しても安心な環境です

【従業員満足を第一に掲げる安定した経営基盤のもとで安心してキャリアを築けます】
・創業以来20年以上にわたり黒字経営を継続しており地域社会にも貢献する強固な基盤があります
・現場スタッフの心の豊かさを大切にする理念が浸透しチームワークよくケアに専念できる環境です

横浜市を中心に20年以上にわたり連続して黒字経営を継続し、強固な経営基盤を確立している法人です。現場で働くスタッフの心身の負担軽減に注力しており、睡眠見守りセンサーや音声記録入力システム、タブレットでの記録ソフトなど最新の介護DXを積極的に導入しています。これにより夜間の見守りや事務作業の負担を大幅に削減し、ご入居者様とじっくり向き合えるゆとりある労働環境を実現しています。さらに、介護福祉士実務者研修を横浜にある専門施設で自己負担なしで受講できる手厚い支援制度や、独自のマネジメント研修など、働きながら着実に専門性を高められる教育体制も万全に整っています。
★おすすめPOINT★
【最新のICT設備による業務効率化で心身の負担を軽減できます】
・睡眠見守りセンサーや音声記録システムを導入しスタッフの業務負荷を減らしています
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【手厚い資格取得支援制度を活用して着実なキャリアアップを描けます】
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【残業の少なさと柔軟な支援制度によりご自身のペースで長く働き続けられます】
・残業は月平均10時間程度に抑えられておりワークライフバランスを保ちながら勤務できます
・育児短時間勤務が整いライフステージが変化しても安心な環境です

【従業員満足を第一に掲げる安定した経営基盤のもとで安心してキャリアを築けます】
・創業以来20年以上にわたり黒字経営を継続しており地域社会にも貢献する強固な基盤があります
・現場スタッフの心の豊かさを大切にする理念が浸透しチームワークよくケアに専念できる環境です

横浜市を中心に20年以上にわたり連続して黒字経営を継続し、強固な経営基盤を確立している法人です。現場で働くスタッフの心身の負担軽減に注力しており、睡眠見守りセンサーや音声記録入力システム、タブレットでの記録ソフトなど最新の介護DXを積極的に導入しています。これにより夜間の見守りや事務作業の負担を大幅に削減し、ご入居者様とじっくり向き合えるゆとりある労働環境を実現しています。さらに、介護福祉士実務者研修を横浜にある専門施設で自己負担なしで受講できる手厚い支援制度や、独自のマネジメント研修など、働きながら着実に専門性を高められる教育体制も万全に整っています。
★おすすめPOINT★
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【残業の少なさと柔軟な支援制度によりご自身のペースで長く働き続けられます】
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【従業員満足を第一に掲げる安定した経営基盤のもとで安心してキャリアを築けます】
・創業以来20年以上にわたり黒字経営を継続しており地域社会にも貢献する強固な基盤があります
・現場スタッフの心の豊かさを大切にする理念が浸透しチームワークよくケアに専念できる環境です

横浜市を中心に20年以上にわたり連続して黒字経営を継続し、強固な経営基盤を確立している法人です。現場で働くスタッフの心身の負担軽減に注力しており、睡眠見守りセンサーや音声記録入力システム、タブレットでの記録ソフトなど最新の介護DXを積極的に導入しています。これにより夜間の見守りや事務作業の負担を大幅に削減し、ご入居者様とじっくり向き合えるゆとりある労働環境を実現しています。さらに、介護福祉士実務者研修を横浜にある専門施設で自己負担なしで受講できる手厚い支援制度や、独自のマネジメント研修など、働きながら着実に専門性を高められる教育体制も万全に整っています。
★おすすめPOINT★
【最新のICT設備による業務効率化で心身の負担を軽減できます】
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【手厚い資格取得支援制度を活用して着実なキャリアアップを描けます】
・介護福祉士実務者研修を全額法人負担で受講できる専門の教育体制が整っています
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【残業の少なさと柔軟な支援制度によりご自身のペースで長く働き続けられます】
・残業は月平均10時間程度に抑えられておりワークライフバランスを保ちながら勤務できます
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【従業員満足を第一に掲げる安定した経営基盤のもとで安心してキャリアを築けます】
・創業以来20年以上にわたり黒字経営を継続しており地域社会にも貢献する強固な基盤があります
・現場スタッフの心の豊かさを大切にする理念が浸透しチームワークよくケアに専念できる環境です

横浜市を中心に20年以上にわたり連続して黒字経営を継続し、強固な経営基盤を確立している法人です。現場で働くスタッフの心身の負担軽減に注力しており、睡眠見守りセンサーや音声記録入力システム、タブレットでの記録ソフトなど最新の介護DXを積極的に導入しています。これにより夜間の見守りや事務作業の負担を大幅に削減し、ご入居者様とじっくり向き合えるゆとりある労働環境を実現しています。さらに、介護福祉士実務者研修を横浜にある専門施設で自己負担なしで受講できる手厚い支援制度や、独自のマネジメント研修など、働きながら着実に専門性を高められる教育体制も万全に整っています。
★おすすめPOINT★
【最新のICT設備による業務効率化で心身の負担を軽減できます】
・睡眠見守りセンサーや音声記録システムを導入しスタッフの業務負荷を減らしています
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【手厚い資格取得支援制度を活用して着実なキャリアアップを描けます】
・介護福祉士実務者研修を全額法人負担で受講できる専門の教育体制が整っています
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【残業の少なさと柔軟な支援制度によりご自身のペースで長く働き続けられます】
・残業は月平均10時間程度に抑えられておりワークライフバランスを保ちながら勤務できます
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【従業員満足を第一に掲げる安定した経営基盤のもとで安心してキャリアを築けます】
・創業以来20年以上にわたり黒字経営を継続しており地域社会にも貢献する強固な基盤があります
・現場スタッフの心の豊かさを大切にする理念が浸透しチームワークよくケアに専念できる環境です

横浜市を中心に20年以上にわたり連続して黒字経営を継続し、強固な経営基盤を確立している法人です。現場で働くスタッフの心身の負担軽減に注力しており、睡眠見守りセンサーや音声記録入力システム、タブレットでの記録ソフトなど最新の介護DXを積極的に導入しています。これにより夜間の見守りや事務作業の負担を大幅に削減し、ご入居者様とじっくり向き合えるゆとりある労働環境を実現しています。さらに、介護福祉士実務者研修を横浜にある専門施設で自己負担なしで受講できる手厚い支援制度や、独自のマネジメント研修など、働きながら着実に専門性を高められる教育体制も万全に整っています。
★おすすめPOINT★
【最新のICT設備による業務効率化で心身の負担を軽減できます】
・睡眠見守りセンサーや音声記録システムを導入しスタッフの業務負荷を減らしています
・夜間の巡視負担や記録業務の時間が短縮され余裕を持ったケアの実践が期待できます

【手厚い資格取得支援制度を活用して着実なキャリアアップを描けます】
・介護福祉士実務者研修を全額法人負担で受講できる専門の教育体制が整っています
・日々の業務と両立しながらスキルを高められ将来的な役割拡大や収入アップを目指せます

【残業の少なさと柔軟な支援制度によりご自身のペースで長く働き続けられます】
・残業は月平均10時間程度に抑えられておりワークライフバランスを保ちながら勤務できます
・育児短時間勤務が整いライフステージが変化しても安心な環境です

【従業員満足を第一に掲げる安定した経営基盤のもとで安心してキャリアを築けます】
・創業以来20年以上にわたり黒字経営を継続しており地域社会にも貢献する強固な基盤があります
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千葉県千葉市花見川区にあるデイケアにて介護スタッフのお仕事です。
マイカー通勤OKで毎日の通勤が楽々という点も魅力です♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

介護職の経験のある方歓迎！ただし、未経験の方でも充実した研修制度があるので安心してご就業いただけます。ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

埼玉県入間市に位置するケアハウスにおける介護職員の募集です。2022年8月に開設され、120室を有する施設です。
マイカー通勤が可能です。また、毎月9日が公休なので、しっかりとお休みが取れ、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

東京都墨田区にある定期巡回・随時対応型訪問介護看護で介護職員の募集です！
社会保険完備で手当も充実しているため、安心して働きやすい環境が整っています！
また、日勤のみの勤務で年間休日も113日あるので、プライベートの時間をしっかり確保でき、仕事との両立がしやすいです◎
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

東京都板橋区にある定期巡回で介護職員の募集です！
昇給と賞与があり、あなたの頑張りがしっかり評価され、やりがいを持ってお仕事ができます！
また、年間休日も125日あり、特別休暇などもあるため、プライベートの時間をしっかり確保でき、仕事との両立がしやすいです◎
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開する法人が母体です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇も取得可能。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て中の方も多数活躍中で、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。研修制度や外部勉強会の受講支援もあり、スキルアップもしっかりサポート。将来的には管理者やエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、和やかな雰囲気の職場です。介護経験を活かしたい方、福祉の資格をお持ちの方、安定した法人でキャリアを築きたい方におすすめです。

★おすすめPOINT★
・生活支援員からスタートし、サービス管理責任者やエリアマネージャーへと続く明確なステップアップの道筋が用意されています。急成長中の企業であるためポストも豊富にあり、専門性を高めながらマネジメント職への挑戦も視野に入れていただけます。
・年間休日114日、残業月平均10時間程度という就業環境に加え、産前産後休暇や育児休暇制度がしっかりと整備されています。オンとオフの切り替えを明確にし、心身ともに充実した状態で長くご活躍いただけます。
・グループホーム一棟あたりの入居者様20名定員を常時2～4名のスタッフで支援、国基準を上回る人員配置や夜間複数名体制が敷かれているため、業務に追われることなくご利用者様のペースに合わせたサポートが可能です。施設も専用設計で働きやすく、ご自身の理想とする福祉を実践できる環境が整っています。

全国に450事業以上を展開する大手法人です。
人を大事にし人を育てる会社で、笑いとほめあう社風も魅力のひとつです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

全国に450事業以上を展開する大手法人です。
人を大事にし人を育てる会社で、笑いとほめあう社風も魅力のひとつです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市手稲区の障がい者グループホームでエリアマネージャーの募集です！年間休日が114日と多く、仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎あなたの業務経験を、ぜいグループホームで活かしてみまんせんか？ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開し、施設数トップクラスを誇る安定した法人が母体です。年間休日は114日以上、主に土日休みで、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て世代も安心して働ける環境が整っています。一般社員研修や外部勉強会受講支援制度などを通じて着実にスキルアップもできます。チームをまとめ、メンバーの成長を後押しすることにやりがいを感じる方、新しい挑戦に意欲的な方にぴったりの職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開し、施設数トップクラスを誇る安定した法人が母体です。年間休日は114日以上、主に土日休みで、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て世代も安心して働ける環境が整っています。一般社員研修や外部勉強会受講支援制度などを通じて着実にスキルアップもできます。チームをまとめ、メンバーの成長を後押しすることにやりがいを感じる方、新しい挑戦に意欲的な方にぴったりの職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、日中サービス支援型グループホームを全国に300施設以上展開する業界トップクラスの成長企業です。今回募集する「統括マネージャー」は担当都道府県の全エリア（約20ホーム）を牽引し、各種行政対応やコンプライアンス管理、エリアマネージャーの育成を担う非常に重要な経営幹部ポジションです。同法人の特徴は、現場の支援品質を最優先とする方針と、それを支える本部の強力なバックアップ体制にあります。実際の労務管理業務などは本社専門部署が担うため、幹部層が自ら現場へ赴き、本質的な課題解決に注力できる環境が整っています。予定年収600万円以上という高水準の待遇に加え、年間休日114日で基本土日休みというワークライフバランスへの配慮も行き届いています。これまでの福祉業界での統括経験やビジネス感覚を存分に活かし、裁量を持って地域福祉のインフラ整備を牽引できる魅力的なフィールドです。

★おすすめPOINT★
・約20ホームを管轄する責任者として、エリアマネージャーやシニアマネージャーを束ねる役割を担います。一つの施設や限られたエリアを超え、県単位での福祉インフラ整備を牽引する大きなやりがいを得られます。
・福祉業界の知見とビジネス感覚を活かし、各種行政対応やリスク管理などの高度な業務に取り組みます。その実績は年収600万円～700万円台という待遇でしっかりと還元される評価体系が整っています。
・月9日（2月のみ8日）の休日に加え、夏季・冬季休暇が設定されています。業務状況により出勤が発生する場合もありますが、基本は日勤（8:30～17:30）で土日休みを中心としたシフト制です。経営層でありながらも、スケジュールを自己管理することで有給休暇を消化しやすい体制を推進しています。
・全国で40代～50代の経験豊富な層が多数活躍しており、プロフェッショナル同士が意見を交わす風通しの良い環境です。本社労務課などの専門部署との連携も密に行われています。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開し、施設数トップクラスを誇る安定した法人が母体です。年間休日は114日以上、主に土日休みで、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て世代も安心して働ける環境が整っています。一般社員研修や外部勉強会受講支援制度などを通じて着実にスキルアップもできます。チームをまとめ、メンバーの成長を後押しすることにやりがいを感じる方、新しい挑戦に意欲的な方にぴったりの職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開し、施設数トップクラスを誇る安定した法人が母体です。年間休日は114日以上、主に土日休みで、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て世代も安心して働ける環境が整っています。一般社員研修や外部勉強会受講支援制度などを通じて着実にスキルアップもできます。チームをまとめ、メンバーの成長を後押しすることにやりがいを感じる方、新しい挑戦に意欲的な方にぴったりの職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開し、施設数トップクラスを誇る安定した法人が母体です。年間休日は114日以上、主に土日休みで、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て世代も安心して働ける環境が整っています。一般社員研修や外部勉強会受講支援制度などを通じて着実にスキルアップもできます。チームをまとめ、メンバーの成長を後押しすることにやりがいを感じる方、新しい挑戦に意欲的な方にぴったりの職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。