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【山梨県/甲府市】年間休日114日あり♪グループホームにてケアマネジャーの募集<正社員>
更新日:2025年12月02日 求人番号:9825050
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給料
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月収 21.9万円~29.2万円程度※諸手当込 |
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勤務地
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山梨県 甲府市
JR身延線 |
最寄り駅 |
JR身延線 |
資格/職種 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 ■認知症介護実践者研修修了者必須 ■介護実務経験3年以上必須 |
雇用形態 |
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サービス
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通所介護(デイサービス) |
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休日休暇
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有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日:2025年12月02日 求人番号:9825050
求人内容
- 職種
- ケアマネ(介護支援専門員)
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■ケアマネジャー業務全般
・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。
・原則1ユニット9名のご入居者のケアプランの作成とケア全般を行っていただきます。計画作成は週に1回以上の作成時間を設けます。介護シフトは日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。イベントなどの際は日勤になる場合もあります。
・業務効率を簡略化し、ご利用者様との関わりを多くするため、介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力ができる仕組みになっています。
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■ケアマネジャー業務全般
・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。
・原則1ユニット9名のご入居者のケアプランの作成とケア全般を行っていただきます。計画作成は週に1回以上の作成時間を設けます。介護シフトは日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。イベントなどの際は日勤になる場合もあります。
・業務効率を簡略化し、ご利用者様との関わりを多くするため、介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力ができる仕組みになっています。
- 勤務地
- 山梨県 甲府市
- サービス
- 通所介護(デイサービス) グループホーム
- アクセス
-
JR身延線
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護支援専門員(ケアマネジャー)資格
■認知症介護実践者研修修了者必須
■介護実務経験3年以上必須
- 給料
-
年収 271万円~359万円程度
月収 21.9万円~29.2万円程度※諸手当込
備考:【基本給】135,000円~162,000円
【昇給】1月あたり1,500円~2,500円(過去実績)
【賞与】年2回 計90,600円~90,600円(過去実績)
- 諸手当
-
通勤手当(実費支給上限50,000円/月)
資格手当(20,000円~26,000円※勤続年数により増額)
その他手当(家族手当:配偶者5,000円、23歳未満の子6,000円/人、65歳以上の実父母3,000円/人、地域手当:9,000円、夜勤手当:6,000円~8,000円/回(深夜割増分含む)、処遇改善手当:15,000円~35,000円、任用手当:40,000円~60,000円、年末年始手当:12/31と1/1は5,000円・1/2は4,000円※夜勤時加算は3,000円)
- 福利厚生
- 慶弔見舞金制度 永年勤続制度 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度:勤続年数5年以上 ■定年制:一律60歳 ■再雇用制度:上限70歳まで ■育児休業:取得実績あり ■キャリアパス制度 ■資格支援制度:介護支援専門員資格更新時は費用補助あり ■旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度 ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種、がん検診補助 ■慶弔見舞金規定:結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金 ■資格取得支援制度:費用負担、教材提供など ■eラーニング動画研修利用可 ■永年勤続表彰制度:3年、10年、20年 ■36協定における特別条項あり
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
1:09:00~18:00(休憩60分)
2:07:15~16:15(休憩60分)
3:09:30~18:30(休憩60分)
4:16:00~10:00(休憩120分)
備考:■シフト制 ■変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
- 休日休暇
-
有給休暇
年間休日日数:114日
備考:■2月:8日/4・6・9・11月:9日/上記以外の月:10日 ■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
求人内容
求人特徴
車通勤可 未経験OK 年間休日110日以上 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり給与
■月収: 21.9万円~29.2万円程度※諸手当込
備 考
【基本給】135,000円~162,000円
【昇給】1月あたり1,500円~2,500円(過去実績)
【賞与】年2回 計90,600円~90,600円(過去実績)
募集職種
ケアマネ(介護支援専門員)
雇用形態
サービス
応募資格
■介護支援専門員(ケアマネジャー)資格
■認知症介護実践者研修修了者必須
■介護実務経験3年以上必須
仕事内容
【仕事内容】
■ケアマネジャー業務全般
・ご入居者の生活リズムや趣味活動(散歩・外出・園芸など)に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。
・原則1ユニット9名のご入居者のケアプランの作成とケア全般を行っていただきます。計画作成は週に1回以上の作成時間を設けます。介護シフトは日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当。イベントなどの際は日勤になる場合もあります。
・業務効率を簡略化し、ご利用者様との関わりを多くするため、介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力ができる仕組みになっています。
就業時間
1:09:00~18:00(休憩60分)
2:07:15~16:15(休憩60分)
3:09:30~18:30(休憩60分)
4:16:00~10:00(休憩120分)
備 考
■シフト制 ■変形労働時間制の単位:1ヶ月単位
アクセス
JR身延線
諸手当
通勤手当(実費支給上限50,000円/月)
資格手当(20,000円~26,000円※勤続年数により増額)
その他手当(家族手当:配偶者5,000円、23歳未満の子6,000円/人、65歳以上の実父母3,000円/人、地域手当:9,000円、夜勤手当:6,000円~8,000円/回(深夜割増分含む)、処遇改善手当:15,000円~35,000円、任用手当:40,000円~60,000円、年末年始手当:12/31と1/1は5,000円・1/2は4,000円※夜勤時加算は3,000円)
休日休暇
有給休暇
年間休日日数:114日
■2月:8日/4・6・9・11月:9日/上記以外の月:10日 ■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
手当/福利厚生
慶弔見舞金制度 永年勤続制度 駐車場
手当/福利厚生の詳細を見る
手当/福利厚生の詳細
■退職金制度:勤続年数5年以上 ■定年制:一律60歳 ■再雇用制度:上限70歳まで ■育児休業:取得実績あり ■キャリアパス制度 ■資格支援制度:介護支援専門員資格更新時は費用補助あり ■旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度 ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種、がん検診補助 ■慶弔見舞金規定:結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金 ■資格取得支援制度:費用負担、教材提供など ■eラーニング動画研修利用可 ■永年勤続表彰制度:3年、10年、20年 ■36協定における特別条項あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 埼玉県
- 法人情報
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