正社員(正職員)
訪問看護
愛媛医療生活協同組合 新居浜協立病院
協立在宅ケアセンター
のケアマネ(介護支援専門員)求人
愛媛医療生活協同組合 新居浜協立病院
協立在宅ケアセンターのケアマネ(介護支援専門員)求人
更新日:2026年09月08日 求人番号:9879291
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給料
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月収 20.5万円~ |
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勤務地
|
愛媛県 新居浜市 若水町1-7-45 協立病院内 協立在宅ケア
JR予讃線(高松-宇和島)「新居浜駅」バス・車7分 MAP |
最寄り駅 |
JR予讃線(高松-宇和島)「新居浜駅」バス・車7分 |
資格/職種 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー)必須 ■普通自動車免許必須(AT限定可) ■経験者優遇 |
雇用形態 |
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サービス
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訪問看護 |
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休日休暇
|
週休2日制 日曜日 祝日 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日:2026年09月08日 求人番号:9879291
キャリアアドバイザーからのコメント
愛媛県新居浜市に位置する訪問看護ステーションです。介護保険の申請やケアプラン作成、アセスメントなど介護支援専門員としての経験を活かせる職場です。時間外労働は月平均1時間と少なく、仕事とプライベートの両立を目指しやすい環境です。住宅手当や家族手当などの各種手当制度があり、福利厚生面も整っています。マイカー通勤が可能で、愛媛県内で長くご活躍いただける求人です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
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■ 時間外少なめの勤務環境
―――――――――――――――
働きやすさが魅力の求人です
・時間外労働は月平均1時間
・日勤中心の勤務
・土曜日は午前勤務
→ プライベートの時間も確保しやすい環境です♪
―――――――――――――――
■ 各種手当が充実した職場
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待遇面が整っている求人です
・ケアマネ手当支給
・住宅手当あり
・家族手当あり
→ 収入面の安心につながります♪
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■ 福利厚生制度が整備
―――――――――――――――
長期勤務を支える制度があります
・退職金制度あり
・互助共済制度あり
・慶弔見舞金制度あり
→ 安心して長く働きやすい環境です♪
求人内容
- 職種
- ケアマネ(介護支援専門員)
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■訪問看護ステーションにおける介護支援専門員業務全般
・介護保険の申請対応
・アセスメント(課題分析)
・ケアマネジメント業務
・ケアプラン(介護サービス計画)の作成
・社用車を使用した業務
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■訪問看護ステーションにおける介護支援専門員業務全般
・介護保険の申請対応
・アセスメント(課題分析)
・ケアマネジメント業務
・ケアプラン(介護サービス計画)の作成
・社用車を使用した業務
- 勤務地
- 愛媛県 新居浜市 若水町1-7-45 協立病院内 協立在宅ケア
- サービス
- 訪問看護
- アクセス
-
JR予讃線(高松-宇和島)「新居浜駅」バス・車7分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■介護支援専門員(ケアマネジャー)必須
■普通自動車免許必須(AT限定可)
■経験者優遇
- 給料
- 年収 288万円~(賞与2.40ヶ月想定)
月収 20.5万円~
備考:※55歳以上昇給なし
- 諸手当
-
通勤手当(実費支給(上限あり)月額30,000円)
住宅手当(10,000円~13,000円)
残業手当
資格手当(ケアマネ手当:30,000円、主任介護支援専門員手当:7,000円)
その他手当(家族手当:3,800円~9,000円、時間外手当あり)
- 福利厚生
- 厚生年金基金 財形貯蓄 企業年金 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度あり(勤続年数3年以上)■退職金共済加入■定年制:あり(一律60歳)※選択定年制のため、法人が定める労働条件を選択する場合は、65歳定年も選択することが可能■再雇用制度:あり(上限65歳まで)■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■看護休暇取得実績あり■共済制度:法人内医療機関・薬局にかかった場合の医療費(ワクチン含む)の還付制度(本人全額・家族割合還付)、お祝金・見舞金等の支給
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
(1):08:45~17:00(休憩60分)
(2)土曜日:08:45~13:00(休憩0分)
備考:■変形労働時間制(1ヶ月単位)
- 休日休暇
- 週休2日制 日曜日 祝日 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇
年間休日日数:98日 初年度有給日数:10日
備考:■年次有給休暇は法定どおり付与
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
ケアマネ(介護支援専門員)
仕事内容
【仕事内容】
■訪問看護ステーションにおける介護支援専門員業務全般
・介護保険の申請対応
・アセスメント(課題分析)
・ケアマネジメント業務
・ケアプラン(介護サービス計画)の作成
・社用車を使用した業務
サービス
アクセス
JR予讃線(高松-宇和島)「新居浜駅」バス・車7分
雇用形態
応募資格
■介護支援専門員(ケアマネジャー)必須
■普通自動車免許必須(AT限定可)
■経験者優遇
給料
■月収 20.5万円~
備 考
※55歳以上昇給なし
諸手当
通勤手当(実費支給(上限あり)月額30,000円)
住宅手当(10,000円~13,000円)
残業手当
資格手当(ケアマネ手当:30,000円、主任介護支援専門員手当:7,000円)
その他手当(家族手当:3,800円~9,000円、時間外手当あり)
福利厚生
厚生年金基金 財形貯蓄 企業年金 駐車場
手当/福利厚生備考
■退職金制度あり(勤続年数3年以上)■退職金共済加入■定年制:あり(一律60歳)※選択定年制のため、法人が定める労働条件を選択する場合は、65歳定年も選択することが可能■再雇用制度:あり(上限65歳まで)■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■看護休暇取得実績あり■共済制度:法人内医療機関・薬局にかかった場合の医療費(ワクチン含む)の還付制度(本人全額・家族割合還付)、お祝金・見舞金等の支給
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
(1):08:45~17:00(休憩60分)
(2)土曜日:08:45~13:00(休憩0分)
備 考
■変形労働時間制(1ヶ月単位)
休日休暇
週休2日制 日曜日 祝日 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇
年間休日日数:98日 初年度有給日数:10日
■年次有給休暇は法定どおり付与
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
愛媛医療生活協同組合 新居浜協立病院 協立在宅ケアセンター
- 法人名
-
愛媛医療生活協同組合 新居浜協立病院 協立在宅ケアセンター
- 本社(本拠地)
- 愛媛県 新居浜市若水町1‐7-45
- 法人情報
-
【診療科目】
内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、放射線科、リウマチ科、リハビリテーション科、心療内科・精神科、整形外科
※訪問リハビリ・重度認知症患者デイケア(医療保険)
【病床数】99床
地域包括ケア病床(46床) 医療療養病棟(53床)
【病棟施設基準】
地域包括ケア病床(46床)
医療療養病棟(53床)
【リハビリ基準】
脳血管疾患等リハビリテーション料(Ⅱ)
運動器リハビリテーション料(Ⅰ)
呼吸器リハビリテーション料(Ⅰ)
【介護事業】
通所リハビリテーション(デイケア)
訪問リハビリテーション
【施設認定】
日本消化器内視鏡学会認定施設
日本整形外科学会認定医制度研修施設
日本プライマリ・ケア連合学会家庭医療専門研修施設
【併設事業所】
在宅ケアセンター
(居宅介護支援事業所、訪問看護、訪問介護、介護タクシー)
【関連施設】
泉川診療所、協立在宅ケアセンター(若水訪問看護ステーション・若水ケアステーション・居宅支援事業所 新居浜協立病院)
勤務地情報
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- お問い合わせ求人番号
-
9879291
- 応募先名称
- 愛媛医療生活協同組合 新居浜協立病院 協立在宅ケアセンター
- お問い合わせ例
-
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「残業が少なめの求人をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの求人はありますか?」
「介護職の募集を都内で探しています。マイナビ介護職に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」


この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
愛媛県新居浜市に位置する訪問看護ステーションです。介護保険の申請やケアプラン作成、アセスメントなど介護支援専門員としての経験を活かせる職場です。時間外労働は月平均1時間と少なく、仕事とプライベートの両立を目指しやすい環境です。住宅手当や家族手当などの各種手当制度があり、福利厚生面も整っています。マイカー通勤が可能で、愛媛県内で長くご活躍いただける求人です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
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■ 時間外少なめの勤務環境
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働きやすさが魅力の求人です
・時間外労働は月平均1時間
・日勤中心の勤務
・土曜日は午前勤務
→ プライベートの時間も確保しやすい環境です♪
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■ 各種手当が充実した職場
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待遇面が整っている求人です
・ケアマネ手当支給
・住宅手当あり
・家族手当あり
→ 収入面の安心につながります♪
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■ 福利厚生制度が整備
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長期勤務を支える制度があります
・退職金制度あり
・互助共済制度あり
・慶弔見舞金制度あり
→ 安心して長く働きやすい環境です♪