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一般社団法人 日本福祉協議機構の求人・転職情報・年収・給料

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更新日:2024年12月01日 求人番号:649674

一般社団法人 日本福祉協議機構

【愛知県/名古屋市】 障害児や障害者に対する支援に力を入れている施設精神保健福祉士>

給料

月収 30.0万円~35.0万円程度(諸手当込)

勤務地

愛知県 名古屋市緑区 姥子山二丁目1517番地

最寄り駅

名鉄名古屋本線「有松駅」バス・車7分

資格/職種

■精神保健福祉士※仕事内容に記載の①~④すべての要件を満たす方が対象です。※直接支援とは、食事・移動・入浴・排せつ等の生活介助を指します。※障害児者の施設や児童施設にて、直接支援の実務要件が5年以上ある方は、②と③の要件を満たすものとされます。

雇用形態

正社員(正職員)

愛知県名古屋市に位置する障害児や障害者に対する支援に力を入れている施設です。マイカー通勤が可能なため、通勤に便利です。
従業員数が約200名の大手企業なので、経営母体がしっかりしていますので安心して働いて頂ける環境です。
児童発達支援管理責任者の講習費用免除など福利厚生が充実しています。働きながら新しいことを学べるチャンスがあるのは嬉しいですね。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。

更新日:2024年12月01日 求人番号:649671

一般社団法人 日本福祉協議機構

【愛知県/名古屋市】 障害児や障害者に対する支援に力を入れている施設<社会福祉士/社会福祉主事>

給料

月収 30.0万円~35.0万円程度(諸手当込)

勤務地

愛知県 名古屋市緑区 姥子山二丁目1517番地

最寄り駅

名鉄名古屋本線「有松駅」バス・車7分

資格/職種

■社会福祉士/社会福祉主事※仕事内容に記載の①~④すべての要件を満たす方が対象です。※直接支援とは、食事・移動・入浴・排せつ等の生活介助を指します。※障害児者の施設や児童施設にて、直接支援の実務要件が5年以上ある方は、②と③の要件を満たすものとされます。

雇用形態

正社員(正職員)

愛知県名古屋市に位置する障害児や障害者に対する支援に力を入れている施設です。マイカー通勤が可能なため、通勤に便利です。
従業員数が約200名の大手企業なので、経営母体がしっかりしていますので安心して働いて頂ける環境です。
児童発達支援管理責任者の講習費用免除など福利厚生が充実しています。働きながら新しいことを学べるチャンスがあるのは嬉しいですね。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。

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更新日:2024年12月01日 求人番号:649670

一般社団法人 日本福祉協議機構

【愛知県/名古屋市】 障害児や障害者に対する支援に力を入れている施設<介護福祉士>

給料

月収 30.0万円~35.0万円程度(諸手当込)

勤務地

愛知県 名古屋市緑区 姥子山二丁目1517番地

最寄り駅

名鉄名古屋本線「有松駅」バス・車7分

資格/職種

■介護福祉士※仕事内容に記載の①~④すべての要件を満たす方が対象です。※直接支援とは、食事・移動・入浴・排せつ等の生活介助を指します。※障害児者の施設や児童施設にて、直接支援の実務要件が5年以上ある方は、②と③の要件を満たすものとされます。

雇用形態

正社員(正職員)

愛知県名古屋市に位置する障害児や障害者に対する支援に力を入れている施設です。マイカー通勤が可能なため、通勤に便利です。
従業員数が約200名の大手企業なので、経営母体がしっかりしていますので安心して働いて頂ける環境です。
児童発達支援管理責任者の講習費用免除など福利厚生が充実しています。働きながら新しいことを学べるチャンスがあるのは嬉しいですね。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。

更新日:2024年12月01日 求人番号:649666

一般社団法人 日本福祉協議機構

【愛知県/名古屋市】 障害児や障害者に対する支援に力を入れている施設<介護職員初任者研修>

給料

月収 30.0万円~35.0万円程度(諸手当込)

勤務地

愛知県 名古屋市緑区 姥子山二丁目1517番地

最寄り駅

名鉄名古屋本線「有松駅」バス・車7分

資格/職種

■介護職員初任者研修※仕事内容に記載の①~④すべての要件を満たす方が対象です。※直接支援とは、食事・移動・入浴・排せつ等の生活介助を指します。※障害児者の施設や児童施設にて、直接支援の実務要件が5年以上ある方は、②と③の要件を満たすものとされます。

雇用形態

正社員(正職員)

愛知県名古屋市に位置する障害児や障害者に対する支援に力を入れている施設です。マイカー通勤が可能なため、通勤に便利です。
従業員数が約200名の大手企業なので、経営母体がしっかりしていますので安心して働いて頂ける環境です。
児童発達支援管理責任者の講習費用免除など福利厚生が充実しています。働きながら新しいことを学べるチャンスがあるのは嬉しいですね。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。

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