無資格OKの介護職・福祉の求人・転職一覧

三重県津市に位置する病院での看護助手募集です。年間休日120日とお休みがたくさん！24時間託児所完備でお子様のいらっしゃる方も安心！
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

福岡県福岡市南区の就労継続支援事業所での生活支援員の募集です。
最寄駅から徒歩1分の好立地なので通勤もらくらく快適♪日曜固定休みなのでワークライフバランスを整えやすい環境でお仕事できます。
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合せください。

名古屋市西区に位置する特別養護老人ホームでの介護職員求人です。週1回程度、夜勤の勤務をご担当いただきます。介護系の資格が無い方もチャレンジいただけます。1回の勤務でしっかり稼ぎたい方にもおすすめです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

愛知県名古屋市西区に位置する施設での、介護職・ヘルパー求人になります。
資格不問です！！チャレンジしてみたい方、やる気のある方にはおススメです♪
法人母体ならでは、各種手当等が充実しているので、安心してご勤務いただけますね。
最新の求人状況や質問につきましては、お気軽にお問合せください。

栃木県小山市の訪問介護ステーションで介護職員を募集しています！
勤務時間が2つのうちから選択可能となっており、ご自身のご都合に合わせて働ける環境となっております！また、残業もないので勤務後の時間も充実させることができます◎
無資格の方も応募可能！資格取得助成制度もあり、働きながらスキルアップができます♪
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください！

熊本県熊本市北区にございます地域のかかりつけ病院の介護職求人です。救急～在宅復帰まで一貫した医療の提供を行っています。
教育体制が整っており、資格をお持ちでない方でも応募が可能です。
ご興味をお持ちの方はお気軽にマイナビ介護職までお問い合わせくださいませ。

千葉県松戸市に位置する介護医療院にて総務募集です。
スタッフの働きやすい環境が整っており、業務に関しても丁寧に指導してくださいますので、ご安心ください！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

福岡県福岡市南区に位置する病院で看護助手の募集です。
地域包括ケア病棟における看護助手業務を担当していただきます。無資格の方から介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者まで幅広く応募可能です。年間休日112日、リフレッシュ休暇5日があり、プライベートとの両立も図りやすい環境です。賞与計3.00ヶ月の過去実績や退職金制度も整っており、長期的な勤務を目指したい方にもおすすめです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

大阪府枚方市にございます小規模特別養護老人ホームにて、常勤の介護職員の募集です！
年間休日112日と多く、プライベートな時間も確保できるので、メリハリをつけたご就業が可能です◎
福利厚生も充実しているので、長期的に働ける環境が整っています！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

月9日休みで、残業はありません◎ワークライフバランスを大切に働くことが出来ます◎
また、24時間対応の保育所も完備なので、子育て中の方も安心して働くことが出来る点も大きな魅力の1つ☆
興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい！さらに詳細などお伝えします！

大阪府門真市に位置する介護老人保健施設での介護職員募集です。
月9休で、残業はありません◎ワークライフバランスを大切に働くことが出来ます◎
また、24時間対応の保育所も完備なので、子育て中の方も安心して働くことが出来る点も大きな魅力の1つ☆
興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい！さらに詳細などお伝えします！

年間休日は122日！プライベートの時間も十分に確保できます。
各種手当が充実しているので、安心して長く働くことが出来る環境が整っていますよ。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

北海道札幌市東区に位置する消化器科病院です。
「最新機器とチーム医療」によって地域の高度医療を目指されています。
病棟、外来での看護助手業務をお任せいたします。
介護系の資格がない方でもチャレンジ可能です。
日勤のにのご勤務ですでの、プライベートと両立もしやすいです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市清田区の介護老人保健施設で支援相談員を募集しています！
最長17時終業となっており、退勤後の時間もご家庭やプライベートの予定を入れるなど充実させることができます◎昇給・賞与制度あり！賞与は4.8か月分と充実しており、仕事のモチベーションにもつながります♪住宅手当や家族手当、燃料手当があり、生活に嬉しい制度が整っているおります！
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にご連絡ください！

北海道札幌市豊平区の介護老人保健施設で事務（経理、総務担当）職員の募集です！日勤のみのお仕事で17時終業！残業もないため、お仕事終わりの予定が立てやすい職場です◎また、交通費支給はもちろん、扶養手当をはじめとした各種手当に加え、昇給や計4.80ヵ月分の賞与実績があるのも嬉しいポイント♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！

兵庫県明石市の介護老人保健施設で介護職員の募集です！無資格・未経験の方でも応募可能なので、これから介護業界に挑戦したいという方にピッタリの職場です♪また、交通費支給はもちろん、住宅手当をはじめとした各種手当に加え、昇給や計2.0～4.2ヵ月分の賞与実績があるのも嬉しいポイント♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！

兵庫県明石市の特別養護老人ホームで介護職員の募集です！資格取得支援制度や各種研修制度ありで働きながらスキルアップを目指せます◎また、無料駐車場付きでマイカー通勤が可能なのも嬉しいポイント♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！

神戸市西区にある地域密着の病院で看護助手のお仕事です！
とても綺麗で清潔感のある広々とした環境です。年間休日110日以上、残業少なめですので仕事とプライベートのメリハリをつけてご勤務いただけます◎
また、近隣グループ施設の託児所を利用することができるので、お子様のいらっしゃる方も安心♪
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください！！

兵庫県三田市に位置する障害者支援施設です。生活支援員としての業務をお任せいたします。介護系の資格がない方もチャレンジOK！実働7時間、残業も少なく、メリハリの勤務が可能です。最寄り駅から少し距離はありますが、送迎バスもあり通勤にも便利です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

神戸市西区にございます、特別養護老人ホームの介護職求人です！
住宅手当あり◎残業は基本的になしのため、プライベートの充実も◎
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。

地域社会に深く信頼されることを目指す115床の病院です。日勤帯は各病棟で看護師8～10名に対し助手3～5名、夜勤帯も看護師2名に対し助手1名が配置されており、多職種が連携してチーム医療に取り組める体制が整っています。賞与は過去実績で3.35ヵ月分の支給があり、介護福祉士取得時には別途資格手当や扶養手当も充実しているため、収入面での安心感が期待できます。また、院内保育園や独身者向けの職員寮補助に加えて、年間休日111日の確保や産前産後・育児休暇制度も整備されており、ライフステージの変化に合わせて長期的に活躍できる環境です。65歳までの再雇用制度や退職金制度も備えており、腰を据えてキャリアを築くことができます。

★おすすめPOINT★
◆多職種が一丸となったチーム医療の提供を目指しているため、一人で抱え込まずに業務を進められる体制です
◆院内併設の保育園を利用できるため、仕事と育児の両立が可能です
◆年間休日111日と各種休暇制度を利用できるほか、65歳までの再雇用制度により将来にわたり無理なく働き続けられます

神戸市北区にある介護付有料老人ホームにて介護のお仕事です。
資格や経験は問いません。介護経験のある方はもちろん、未経験の方やブランクのある方もご応募可能◎
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！

当施設では、職員が充実感をもって仕事に取り組めるように働きやすい職場作りに努めています。自分の目標や将来像を描けるように、キャリアパスも導入しております。
福利厚生も充実しており、扶養手当や住宅手当の他、介護福祉士の方は資格手当2万円と高収入です。
興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい！

当施設では、職員が充実感をもって仕事に取り組めるように働きやすい職場作りに努めています。自分の目標や将来像を描けるように、キャリアパスも導入しております。
福利厚生も充実しており、扶養手当や住宅手当の他、介護福祉士の方は資格手当2万円と高収入です。
興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい！

東京都町田市に位置するデイサービスです。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。嬉しい食事補助もあります！ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

北海道札幌市南区に位置するグループホームにて、日勤常勤の介護職員の募集です！
福利厚生も充実しており、長く安心してご就業いただけます。
残業は少なめなので、お仕事終わりのプライベートな時間も充実可能です♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

北海道札幌市白石区に位置するグループホームです。資格をお持ちであれば経験は不問です。マイカー通勤が可能！無料駐車場も完備されています。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

石川県金沢市に位置するデイサービスです。日勤帯のみのシフトで夜勤がなく、ご利用者様の介護度も比較的高くないため、身体への負担を抑えながら安心してケアに携われます。普通自動車免許があれば無資格・未経験からスタートでき、入社後は専任チューターによるマンツーマン指導と定期面談で不安を解消しながら着実に業務を習得できます。無資格の方は会社負担で認知症介護基礎研修を受講できるほか、資格取得支援制度もあり働きながらスキルアップが目指せます。勤務は週2～4日程度で日曜定休のため、ご家庭や子育てと無理なく両立が可能です。さらに土・祝日の時給アップや母（父）子育児手当、結婚・出産祝い金などの独自福利厚生が充実しているほか、髪色やネイルも自由で自分らしく働けます。事前の職場見学も受け付けておりますので、実際の雰囲気を確かめてから安心してご応募ください。

残業も少ないので、ワークライフバランスの重視した働き方ができます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

残業も少ないので、ワークライフバランスの重視した働き方ができます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

残業も少ないので、ワークライフバランスの重視した働き方ができます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

残業も少ないので、ワークライフバランスの重視した働き方ができます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

京都府京都市山科区に位置する有料老人ホームでの事務職員募集です。
年間休日110日かつ日勤のみのため、プライベートの予定も立てやすく、両立が可能！
交通費支給有のため、通勤費用の心配も不要！
ご興味のある方はご面接のポイントをお伝えいたしますので、お気軽にご相談ください。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月2万円の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
・ご家族分も含めて年間3万円までの医療費補助や、教育サービスの70%割引など、生活全体を支える独自の福利厚生が利用できます。
・小学校3年生までの時短・夜勤免除制度があり、男性の育休取得実績も豊富なため、ライフステージが変化しても安心です。

【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月2万円の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
・ご家族分も含めて年間3万円までの医療費補助や、教育サービスの70%割引など、生活全体を支える独自の福利厚生が利用できます。
・小学校3年生までの時短・夜勤免除制度があり、男性の育休取得実績も豊富なため、ライフステージが変化しても安心です。

【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。

地域に密着した居宅介護支援事業所にて、ご利用者様のアセスメントやケアプラン作成を担うケアマネジャーを募集しています。最大の魅力は、コアタイム無しのフレックスタイム制を活用し、ご自身の裁量でスケジュールを管理できる点です。ご自宅からの直行訪問などを交えることで、日々の業務負担を軽減しながら柔軟に働くことができます。また、未就学児への保育手当や共済会による医療費補助や各種見舞金、宿泊・レジャー補助をはじめ、教育支援割引など、大手グループならではの手厚い福利厚生が生活面をサポートします。育児・介護向けの時短勤務制度や75歳までの再雇用制度も完備されており、ライフステージの変化に合わせた無理のない働き方で、長期的に専門性を磨いていける環境です。

★おすすめPOINT★
【直行訪問とフレックス制を活用し、効率的で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤時間を自由に調整できるコアタイム無しのフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースで訪問予定を組むことが可能です
・ご自宅からの直行訪問を交えて日々の移動負担を軽減できることで、体力的なゆとりを持ちながら業務に取り組めます

【充実の研修制度と社内公募による多彩なキャリアパス】
・理念教育から実務スキル向上まで段階的な研修制度を完備し、社内公募制度による異動実績も多数♪
・事業所内での専門職キャリアにとどまらず、スペシャリストやマネジメント層、本部職など、自身の志向に合わせた多様なキャリアステップを描けます

【大手グループの充実した福利厚生のもと、将来にわたり長く働き続けられます】
・未就学児お一人につき月1万円の保育手当や育児・介護向けの時短勤務制度が整っており、ご家庭との両立を強力にサポートする環境です
・共済会による医療費補助や各種見舞金、宿泊・レジャー補助をはじめ、グループならではの教育支援割引や確定拠出年金、退職金制度（勤続3年以上）、最長75歳までの再雇用制度など重層的な福利厚生も用意され、長期的な安心感を持ってご活躍いただけます

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月2万円の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
・ご家族分も含めて年間3万円までの医療費補助や、教育サービスの70%割引など、生活全体を支える独自の福利厚生が利用できます。
・小学校3年生までの時短・夜勤免除制度があり、男性の育休取得実績も豊富なため、ライフステージが変化しても安心です。

【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という理念のもと、全国で多数の施設を展開する大手法人が運営しており、これまでの介護福祉士としての経験を存分に活かせる環境が整っています。最大の魅力は、専門性を正当に評価する独自の社内資格「マジ神制度」。認知症ケア等の分野で認定されると手当が加算され、確実な収入アップが可能です。また、スマホでの記録入力や睡眠センサー等のDX化により、夜間業務などの身体的負担が大きく軽減されています。ご家族も対象となる年間3万円の医療費補助など大手ならではの圧倒的な福利厚生のもと、ケアマネジャーへのステップアップ等、介護のプロとして長期的なキャリアを築けます。

★おすすめPOINT★
【これまでの経験・専門性が正当に評価される環境です】
・独自の社内資格「マジ神制度」があり、認定されると1資格につき月2万円の手当が加算されます。
・ケアマネジャーの受験料や対策講座、更新費用まで全額補助されるため、次のステップアップを自己負担なく目指せます。

【最先端のDX導入で、身体的・精神的な負担を軽減】
・スマホ記録や睡眠センサーを活用したデータに基づくケアにより、夜間巡視や申し送りなどの業務負担を大きく軽減しています。
・業務の効率化により月の平均残業時間は10時間程度と少なく、体力的なゆとりを持ってご入居者様と向き合えます。

【ご家族も安心できる、圧倒的な福利厚生が整っています】
・ご家族分も含めて年間3万円までの医療費補助や、教育サービスの70%割引など、生活全体を支える独自の福利厚生が利用できます。
・小学校3年生までの時短・夜勤免除制度があり、男性の育休取得実績も豊富なため、ライフステージが変化しても安心です。

【プライベートとの両立がしやすい環境です】
・有給取得促進手当の支給や、5連休以上の長期休暇を取得できる仕組みがあり、しっかりと心身をリフレッシュできます。
・中途入社比率が6割を超えており、風通しが良く、新しい方もこれまでの経験を活かしてすぐに馴染める温かい社風です。

地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。

★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます

【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・共済会による医療費補助や各種見舞金、宿泊・レジャー補助をはじめ、グループならではの教育支援割引や確定拠出年金、退職金制度（勤続3年以上）などの充実した福利厚生
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です

【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます

栃木県佐野市にある特別養護老人施設にて介護職員の募集です！
賞与が4.10ヶ月分の支給実績がございますので、高いモチベーションを保ってご就業頂けます♪残業は月に1時間程度と少なめでプライベートの時間を大切にしていただけます◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！