主任ケアマネジャーの年収350万円以上の求人・転職一覧
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更新日：2026年10月02日
医療法人社団一心会 初富保健病院初富地域包括支援センター
医療法人社団一心会 初富保健病院
【千葉県／鎌ケ谷市】駅から無料送迎バスあり♪地域包括支援センターにおける主任ケアマネ募集です《常勤》
| 給料 |
月収 22.9万円～32.0万円程度 ※諸手当込み 年収 342万円～477万円程度 ※月収×12ヶ月+賞与3.75ヵ月分 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 鎌ケ谷市 初富114 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） ■普通自動車運転免許 ■実務経験1年以上 |
千葉県鎌ヶ谷市にある病院内の地域包括支援センターの主任ケアマネジャー求人です！
東武野田線・新京成線・北総線新鎌ケ谷駅より送迎バスもございます◎
その他各種手当や職員食堂、医療費還元制度、24時間の院内保育ありなど、働きやすい環境が整っております。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
更新日：2026年10月02日
医療法人財団湖聖会港区立芝地域包括支援センター
医療法人財団湖聖会
【東京都／港区】駅チカ徒歩3分♪地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です！〈契約社員〉
| 給料 |
月収 33.0万円～36.0万円程度 年収 396万円～432万円程度※月収×12か月 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 港区 芝3丁目24番5号 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
【必要資格・経験】 ■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） ■経験者優遇 |
東京都港区にございます、地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です！〈契約社員〉
最寄り駅より徒歩3分と好立地にあるので、通勤に便利です♪
日勤帯のみのお仕事ですので、ご家庭をお持ちの方も働きやすい勤務時間でオススメです◎
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。
訪問入浴
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ千葉
株式会社ツクイ
【千葉県／千葉市中央区】年間休日116日／経験必須／居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー
| 給料 |
月収 26.6万円～28.4万円 年収 335万円～525万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 千葉市中央区 神明町20-2 朝日ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：主任ケアマネジャーとしての経験3年以上 必須 |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【リフレッシュ休暇あり×残業少なめ！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・年間休日116日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で未経験やブランクがある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながら主任ケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大185万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大185万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
訪問入浴
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ新潟西
株式会社ツクイ
【新潟県／新潟市西区】年間休日116日／経験必須／居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー
| 給料 |
月収 25.9万円～30.8万円 年収 326万円～554万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
新潟県 新潟市西区 五十嵐東1-6-32 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：実務経験5年以上 必須 |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【リフレッシュ休暇あり×残業少なめ！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・年間休日116日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で未経験やブランクがある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながら主任ケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大185万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大185万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ新船橋
株式会社ツクイ
【千葉県／船橋市】年間休日116日／経験必須／居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー
| 給料 |
月収 26.5万円～28.3万円 年収 334万円～525万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 船橋市 北本町1-16-56 オウカス船橋1階 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：主任ケアマネジャーとしての経験3年以上 必須 |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【リフレッシュ休暇あり×残業少なめ！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・年間休日116日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で未経験やブランクがある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながら主任ケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大185万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大185万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ柏明原
株式会社ツクイ
【千葉県／柏市】年間休日116日／経験必須／居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー
| 給料 |
月収 26.4万円～28.2万円 年収 333万円～523万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 柏市 明原3-3-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：主任ケアマネジャーとしての経験3年以上 必須 |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【リフレッシュ休暇あり×残業少なめ！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・年間休日116日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で未経験やブランクがある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながら主任ケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大185万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大185万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ横浜鶴見ケアプランセンター
株式会社ツクイ
【神奈川県／横浜市鶴見区】年間休日116日／経験必須／居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー
| 給料 |
月収 27.4万円～31.5万円 年収 345万円～563万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市鶴見区 鶴見中央3-2-1 横浜鶴見共同ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：主任ケアマネジャーとしての経験3年以上 必須 |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【リフレッシュ休暇あり×残業少なめ！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・年間休日116日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で未経験やブランクがある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながら主任ケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大185万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大185万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ三鷹
株式会社ツクイ
【東京都／三鷹市】年間休日116日／経験不問／居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー
| 給料 |
月収 27.6万円～29.4万円 年収 347万円～537万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 三鷹市 上連雀7-20-14 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：不問 |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【リフレッシュ休暇あり×残業少なめ！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・年間休日116日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で未経験やブランクがある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながら主任ケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大185万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大185万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ板橋
株式会社ツクイ
【東京都／板橋区】年間休日116日／経験不問／居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー
| 給料 |
月収 27.7万円～29.5万円 年収 348万円～539万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 氷川町4-8 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：不問 |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【リフレッシュ休暇あり×残業少なめ！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・年間休日116日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で未経験やブランクがある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながら主任ケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大185万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大185万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ新宿早稲田
株式会社ツクイ
【東京都／新宿区】年間休日116日／経験不問／居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー
| 給料 |
月収 27.7万円～29.5万円 年収 348万円～539万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 新宿区 早稲田鶴巻町518-1 第8IKビル 4・5F 401号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：不問 |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【リフレッシュ休暇あり×残業少なめ！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・年間休日116日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で未経験やブランクがある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながら主任ケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大185万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大185万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ足立古千谷
株式会社ツクイ
【東京都／足立区】年間休日116日／経験不問／居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー
| 給料 |
月収 27.7万円～29.5万円 年収 348万円～539万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 足立区 古千谷本町4-7-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：不問 |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【リフレッシュ休暇あり×残業少なめ！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・年間休日116日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で未経験やブランクがある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながら主任ケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大185万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大185万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ・サンフォレスト松山ケアプランセンター
株式会社ツクイ
【愛媛県／松山市】年間休日119日／経験不問／居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー
| 給料 |
月収 24.4万円～29.3万円 年収 308万円～536万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛媛県 松山市 若草町4-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：不問 |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【土日休み×残業月平均3時間！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・基本土日休みで年間休日119日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で業務に不安がある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながら主任ケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大185万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大185万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ・サンフォレスト横浜センター北
株式会社ツクイ
【神奈川県／横浜市都筑区】基本土日休み／経験不問／居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー
| 給料 |
月収 27.4万円～31.5万円 年収 437万円～483万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市都筑区 中川中央1-39-44 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：不問 |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【土日休み×残業月平均3時間！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・基本土日休みで年間休日116日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で未経験やブランクがある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながらケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大185万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大185万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ大田西六郷
株式会社ツクイ
【東京都／大田区】全国に700以上の事業所を運営♪居宅介護支援事業での主任ケアマネ（事業管理者候補）
| 給料 |
月収 24.7万円～26.5万円程度 年収 413万円～483万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 西六郷3-31-12 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員 ■普通自動車運転免許（AT限定可）歓迎 |
神奈川県横浜市に本部を構える法人です。全国47都道府県で700以上の事業所を展開しており、充実した福利厚生・研修制度も魅力です♪年間休日は110日以上、リフレッシュ休暇が月1日あり、ワークライフバランスを重視される方にもおすすめです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
更新日：2026年10月01日
株式会社ツクイツクイ世田谷明大前
株式会社ツクイ
【世田谷区】全国に700以上の事業所を運営♪居宅介護支援事業での主任ケアマネ（事業管理者候補）
| 給料 |
月収 24.7万円～26.5万円程度 年収 413万円～483万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 世田谷区 松原1-39-17 レインボー松原1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員 ■普通自動車運転免許（AT限定可）歓迎 |
神奈川県横浜市に本部を構える法人です。全国47都道府県で700以上の事業所を展開しており、充実した福利厚生・研修制度も魅力です♪年間休日は110日以上、リフレッシュ休暇が月1日あり、ワークライフバランスを重視される方にもおすすめです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問看護
更新日：2026年10月01日
ブライト・ライフ株式会社ブライト・ライフ訪問看護 越谷
ブライト・ライフ株式会社
【埼玉県／越谷市】マイカー通勤可能◎居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.6万円～38.6万円 年収 368万円～463万円想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 越谷市 瓦曽根2-6-34 RSビル401 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
埼玉県越谷市に位置する居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です。
主任ケアマネジャーとして、事業所運営やケアマネジャーの育成・指導に携わりながら、これまでの経験や知識を活かしてご活躍いただける環境です！マイカー通勤が可能で駐車場も完備しているため、毎日の通勤も快適ですよ◎ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2026年09月29日
ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯＫケアステーション文京
ALSOK介護株式会社
【東京都／文京区】日勤のみ◎充実の研修制度あり♪居宅主任ケアマネジャーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.8万円～内訳（月給=年俸÷12） 年収 382万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 文京区 白山5-7-9 シャトレ白山1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員必須 ■経験必須 |
東京都文京区にある介護施設での主任ケアマネジャー募集です！
月給は30万円超スタート、日勤のみで土日祝もしっかりお休みなので無理なく働けます。資格取得支援や研修も充実しており、未経験でも安心してスタート可能。
ご興味がある方は、ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
訪問介護
更新日：2026年09月29日
ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯＫケアステーション板橋
ALSOK介護株式会社
【東京都／板橋区】日勤のみ◎充実の研修制度あり♪居宅主任ケアマネジャーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.0万円～内訳（月給=年俸÷12） 年収 360万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 上板橋3-19-8 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任ケアマネジャー必須 ■主任介護支援専門員をお持ちの方優遇 ■経験不問 |
東京都板橋区上板橋にある介護施設での主任ケアマネジャー募集です！
月給は30万円超スタート、日勤のみで土日祝もしっかりお休みなので無理なく働けます。資格取得支援や研修も充実しており、未経験でも安心してスタート可能。
ご興味がある方は、ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
更新日：2026年09月29日
ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯＫケアステーション小岩
ALSOK介護株式会社
【東京都／江戸川区】日勤のみ◎充実の研修制度あり♪居宅主任ケアマネジャーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.8万円～内訳（月給=年俸÷12） 年収 382万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 江戸川区 西小岩5-11-15 吉永ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員必須 ■経験必須 |
東京都江戸川区にある介護施設での主任ケアマネジャー募集です！
月給は30万円超スタート、日勤のみで土日祝もしっかりお休みなので無理なく働けます。資格取得支援や研修も充実しており、未経験でも安心してスタート可能。
ご興味がある方は、ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
更新日：2026年09月29日
ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯＫケアステーション石神井
ALSOK介護株式会社
【東京都／練馬区】日勤のみ◎充実の研修制度あり♪居宅主任ケアマネジャーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.8万円～内訳（月給=年俸÷12） 年収 382万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 石神井町2-13-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員必須 ■経験必須 |
東京都練馬区にある介護施設での主任ケアマネジャー募集です！
月給は30万円超スタート、日勤のみで土日祝もしっかりお休みなので無理なく働けます。資格取得支援や研修も充実しており、未経験でも安心してスタート可能。
ご興味がある方は、ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
更新日：2026年09月29日
ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯＫケアステーション石神井
ALSOK介護株式会社
【東京都／練馬区】日勤のみ◎年間休日120日♪居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.8万円～ 年収 382万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 石神井町2-13-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）必須 |
東京都練馬区の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事で、残業は月平均7.1時間！お仕事終わりの予定が立てやすい職場です◎また、慶弔見舞金制度や退職金制度、レジャー施設やホテル宿泊料の割引制度など福利厚生も充実！安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！
更新日：2026年09月29日
ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯケアステーション中村橋
ALSOK介護株式会社
【東京都／練馬区】日勤のみ◎充実の研修制度あり♪居宅主任ケアマネジャーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.8万円～内訳（月給=年俸÷12） 年収 382万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 中村北2-26-6 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員必須 ■経験必須 |
東京都練馬区にある介護施設での主任ケアマネジャー募集です！
月給は30万円超スタート、日勤のみで土日祝もしっかりお休みなので無理なく働けます。資格取得支援や研修も充実しており、未経験でも安心してスタート可能。
ご興味がある方は、ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
有料老人ホーム
更新日：2026年09月29日
ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯＫケアプランセンター武蔵関
ALSOK介護株式会社
【東京都／練馬区】日勤のみ◎年間休日120日♪居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.8万円～ 年収 382万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 関町北4-35-26 キャニオンマンション石神井台101号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）必須 |
東京都練馬区の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事で、残業は月平均7.1時間！お仕事終わりの予定が立てやすい職場です◎また、慶弔見舞金制度や退職金制度、レジャー施設やホテル宿泊料の割引制度など福利厚生も充実！安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！
有料老人ホーム
更新日：2026年09月29日
ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯＫケアプランセンター武蔵関
ALSOK介護株式会社
【東京都／練馬区】日勤のみ◎充実の研修制度あり♪居宅主任ケアマネジャーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.8万円～内訳（月給=年俸÷12） 年収 382万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 関町北4-35-26 キャニオンマンション石神井台101 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員必須 ■経験必須 |
東京都練馬区にある介護施設での主任ケアマネジャー募集です！
月給は30万円超スタート、日勤のみで土日祝もしっかりお休みなので無理なく働けます。資格取得支援や研修も充実しており、未経験でも安心してスタート可能。
ご興味がある方は、ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
更新日：2026年09月29日
ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯＫケアステーション武蔵野
ALSOK介護株式会社
【東京都／武蔵野市】日勤のみ◎年間休日120日♪居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.8万円～ 年収 382万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 武蔵野市 境南町3-17-17 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）必須 |
東京都武蔵野市の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事で、残業は月平均7.1時間！お仕事終わりの予定が立てやすい職場です◎また、慶弔見舞金制度や退職金制度、レジャー施設やホテル宿泊料の割引制度など福利厚生も充実！安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！
更新日：2026年09月29日
社会福祉法人丸垂水名谷あんしんすこやかセンター
社会福祉法人丸
【兵庫県／神戸市垂水区】日勤のみ！地域包括支援センターで主任ケアマネジャーの募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 22.9万円～29.7万円※基本給、処遇改善、資格手当、別途その他手当あり 年収 322万円～419万円※賞与込み、その他役職手当、家族手当、業績により期末賞与あり |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市垂水区 名谷町字猿倉273-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験必須 |
兵庫県神戸市垂水区に位置する地域包括支援センターで主任ケアマネジャーの募集です。ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。
更新日：2026年09月29日
ALSOK介護株式会社ＡＬＳＯＫケアステーション足立
ALSOK介護株式会社
【東京都／足立区】日勤のみ◎年間休日120日♪居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.8万円～ 年収 382万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 足立区 東保木間2-17-12 ヒューマメントグリマ101 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）必須 |
東京都足立区の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です！日勤のみのお仕事で、残業は月平均7.1時間！お仕事終わりの予定が立てやすい職場です◎また、慶弔見舞金制度や退職金制度、レジャー施設やホテル宿泊料の割引制度など福利厚生も充実！安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！
定期巡回
更新日：2026年09月29日
社会福祉法人山の子会高浜町ライフサポートステーション
社会福祉法人山の子会
【兵庫県芦屋市】利用可能な託児所あり！社会福祉複合施設での主任ケアマネジャー〈日勤常勤〉
| 給料 |
月収 21.0万円～31.0万円程度 年収 252万円～372万円程度※賞与別途あり |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 芦屋市 高浜町１－７ |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員又は 介護支援専門員資格取得後実務経験5年以上 ※経験不問 |
平成30年12月開園した社会福祉複合施設です！1年間の有期社員ですが、その後の正社員への登用予定あり♪
経験は問いません。資格を取ったばかりの方、ブランクがある方、未経験の方でもご相談下さい。
利用可能な託児所・育児休暇取得実績があり、小さなお子様がいらっしゃる方に理解があるので、安心して働いて頂ける環境です！！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
更新日：2026年09月28日
株式会社ケア２１ケア21さんのみや
株式会社ケア２１
【兵庫県神戸市】年間休日111日☆居宅介護支援事業所での主任ケアマネ（管理者）の募集〈日勤常勤〉
| 給料 |
月収 25.5万円～37.5万円程度（諸手当込み）※介護福祉士モデル 年収 306万円～450万円程度（別途賞与付与） |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市中央区 磯上通3-2-2 エイジングコート三宮2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任ケアマネジャー必須 ■経験1年以上 |
兵庫県神戸市に位置する居宅介護支援事業所における、正社員主任ケアマネジャーの募集です！
月平均残業時間10時間程度◎福利厚生が整った環境です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年09月28日
社会福祉法人協同の苑K-maisonときめき
社会福祉法人協同の苑
【兵庫県伊丹市】地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー募集です〈日勤常勤／ケアマネジャー〉
| 給料 |
月収 22.0万円～27.0万円程度（資格手当・住宅手当込） 年収 340万円～419万円程度（賞与3.8ヶ月の場合） |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 伊丹市 森本1-8-19 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） ※経験者歓迎 |
地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー募集求人です！
年間休日数110日！日勤のみの勤務で残業も少なくプライベートな時間も大切にしながら働けます！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
更新日：2026年09月28日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【兵庫県／神戸市兵庫区】17時半終業！駅チカ♪地域包括支援センターで主任ケアマネジャー募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 28.4万円～ 年収 369万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験必須 |
兵庫県神戸市兵庫区に位置する地域包括支援センターで主任ケアマネジャー募集です。最寄駅から徒歩3分とアクセス良好で通勤ラクラク♪日勤のみなので、仕事とプライベートの両立もしやすく、ワークライフバランスを保ってお仕事いただけます！ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。
更新日：2026年09月28日
株式会社シティインデックスホスピタリティシティインデックスホスピタリティ芦屋居宅介護支援事業所
株式会社シティインデックスホスピタリティ
【兵庫県芦屋市】マイカー通勤OK♪常勤のみ！居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー募集〈日勤常勤〉
| 給料 |
年収 400万円～480万円 年収 400万円～480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 芦屋市 海洋町12-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）必須 ■普通自動車免許一種必須 ■エクセル（簡単な表計算程度）ができる方 ■ワード（簡単な案内文程度）ができる方 |
兵庫県芦屋市の主任ケアマネジャーのお仕事です。
シフトはご自身で作成いただくので希望休も取り易い！土日休も可能ですし、希望曜日に休むことも可能です！年間120日の休日と、プラス年次有給が発生することでお休みは多くなります。
プライベートとの切り分けが出来働きやすいことがメリットです♪
マイカー通勤OKのため通勤も楽々♪
ご興味のある方はご面接のポイントをお伝えいたしますので、お気軽にご相談ください。
更新日：2026年09月28日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター神戸東
株式会社ベネッセスタイルケア
【兵庫県／神戸市灘区】年収400万円以上＆フレックス制◎大手法人が母体★駅徒歩圏内！居宅主任ケアマネ
| 給料 |
月収 31.0万円～ 年収 424万円～想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市灘区 桜口町4-5-12 フォーラム六甲305号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可 |
地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度（医療費・薬代補助等）や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。
★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます
【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です
【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます
更新日：2026年09月28日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター神戸東
株式会社ベネッセスタイルケア
【兵庫県神戸市】東証一部上場の大手法人★主任ケアマネジャー募集です〈日勤常勤〉
| 給料 |
月収 31.0万円～ 年収 424万円～想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市灘区 桜口町4-5-12 フォーラム六甲305号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※特定事業所加算算定事業所での経験がある方大歓迎 ※未経験・ブランクのある方相談可 |
地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度（医療費・薬代補助等）や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。
★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます
【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です
【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます
訪問介護
更新日：2026年09月24日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL小竹向原
KC‐Welfare株式会社
【東京都／板橋区】年間休日114日☆住宅型有料老人ホームにて管理者兼主任ケアマネの募集♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 41.0万円～59.0万円程度 年収 572万円～824万円程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 向原2-11-11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）：必須 ■実務経験：必須（医療・福祉施設での介護支援専門員の実務経験3年以上） ※＜歓迎＞居宅介護支援事業所の管理者実務経験 |
東京都板橋区に位置する住宅型有料老人ホームにおける管理者兼主任ケアマネジャーの募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
年間休日は114日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、想定年収は572万円～と高水準です。能力や経験が考慮されます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
訪問看護
更新日：2026年09月24日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL信濃町
KC‐Welfare株式会社
【東京都／新宿区】年間休日114日☆住宅型有料老人ホームにて管理者兼主任ケアマネの募集♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 41.0万円～59.0万円程度 年収 572万円～824万円程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 新宿区 南元町14-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）：必須 ■実務経験：必須（医療・福祉施設での介護支援専門員の実務経験3年以上） ※＜歓迎＞居宅介護支援事業所の管理者実務経験 |
東京都新宿区に位置する住宅型有料老人ホームにおける管理者兼主任ケアマネジャーの募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
年間休日は114日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、想定年収は572万円～と高水準です。能力や経験が考慮されます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2026年09月18日
医療法人善心会居宅介護支援ステーション つくば
医療法人善心会
【茨城県／つくば市】土日休み♪居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 37.5万円～ 年収 450万円～450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
茨城県 つくば市 手代木302-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■ケアマネジャー（介護支援専門員）必須 ■普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可 ■介護支援専門員経験あれば尚可 ■エクセルやワードなどの簡単なＰＣ操作ができる方 |
茨城県つくば市にある居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です！
年間休日125日とプライベートを大切にしたい方におすすめの求人です！
マイカー・バイク・自転車通勤OK♪毎日の通勤も楽々です！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
特別養護老人ホーム（特養）
更新日：2026年09月17日
社会福祉法人悠泰の郷神田ふるさと庵
社会福祉法人悠泰の郷
【静岡県／浜松市中央区】居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 25.1万円～34.2万円程度 年収 352万円～486万円程度（賞与・諸手当込み） |
|---|---|
| 勤務地 |
静岡県 浜松市中央区 神田町５１０－１ |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験：3年間以上のケアマネ実務経験 必須 ■資格：介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ※主任介護支援専門員 あれば尚可 ■普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
静岡県浜松市中央区に位置する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー募集の求人です。ケアマネの資格と経験が活かせます！
ご興味をお持ちの方は、お気軽にお問合せください。
更新日：2026年09月17日
株式会社東急イーライフデザインホームケア横浜
株式会社東急イーライフデザイン
【神奈川県/横浜市】居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務
| 給料 |
月収 23.0万円～25.7万円程度 ※介護実務・サ責業務経験トータル6年モデル 年収 346万円～387万円程度 賞与含む ※介護実務・サ責業務経験トータル6年モデル |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市都筑区 茅ヶ崎中央40-3グランクレールセンター南3階 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
・主任介護支援専門員資格 ・主任介護支援専門員としての実務経験3年以上 |
居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務です。
ご興味の方はお問い合わせください。
介護職の平均年収
正社員
330万円
契約社員・嘱託社員
287万円
非常勤・パート・アルバイト
295万円
※掲載中の求人情報をもとに平均年収を算出
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＜安心の研修体制＞入社時には9日間の研修（施設またはWEB）があり、基礎からしっかりと学ぶことができます。さらに、入社翌月から半年間は毎月「フォローアップ研修」を実施。業務上の悩みや困りごとを共有し解決できる場があるため、ブランクがある方や新しい環境に不安がある方でも安心して業務をスタートできます。
＜ 頑張りが報われる給与・評価制度＞事業所管理者として着任後は月給や年収がアップする明確な給与体系があり、モチベーションを維持しやすい環境です。賞与は年2回支給され、職務手当や精皆勤手当など毎月の手当も充実しています。また、主任介護支援専門員の資格更新にかかる費用を会社が負担してくれるなど、資格を活かして働く専門職としての誇りを大切にしてくれるバックアップ体制が整っています。