介護福祉施設の月収25万円以上の介護職・福祉の求人・転職一覧
- おすすめ順
- 新着順
- 月収順
- 年収順
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家姫島
株式会社ケア21
【大阪市/西淀川区】グループホームでのケアマネジャーの募集!<正社員>
| 給料 |
月収 25.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 310万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市西淀川区 姫里3-6-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■ケアマネジャー必須■経験必須 |
大阪市西淀川区に位置するグループホームにおける、正社員ケアマネジャーの募集です!
駅チカ徒歩5分以内☆通勤しやすい立地での就業です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家姫島
株式会社ケア21
【大阪市/西淀川区】グループホームでの副ホーム長(管理職候補)の募集!
| 給料 |
月収 30.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 370万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市西淀川区 姫里3-6-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上(施設系) ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修(実践研修)修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
大阪市西淀川区に位置するグループホームにおける、正社員管理者候補の募集です!
駅チカ徒歩5分以内☆通勤しやすい立地での就業です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家姫島
株式会社ケア21
【大阪市/西淀川区】グループホームでの夜勤専従介護職の募集です!<正社員>
| 給料 |
月収 30.1万円~以上(夜勤10回分・諸手当込み) 年収 362万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市西淀川区 姫里3-6-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修、実務者研修のいずれかをお持ちの方 ■実務経験:必須(3年以上) |
大阪市西淀川区に位置するグループホームにおける、夜勤専従正社員介護職の募集です!
駅チカ徒歩5分以内☆通勤しやすい立地での就業です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21たのしいデイ姫島
株式会社ケア21
【大阪市/西淀川区】デイサービスでの管理者候補の募集です!<常勤>
| 給料 |
月収 30.8万円~程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市西淀川区 姫里3-6-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須■介護経験5年以上(施設系)必須■普通自動車免許(AT限定可)あれば尚可 |
大阪市西淀川区に位置するデイサービスにおける、常勤管理者候補の募集です!
昇給賞与実績あり♪福利厚生が整った環境です♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家神戸ジェームス山
株式会社ケア21
【兵庫県神戸市】夜勤専従☆グループホームでの介護職〈夜勤専従非常勤/初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 30.1万円~以上(夜勤10回分・諸手当込み) 年収 362万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市垂水区 青山台1-25-17 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修、実務者研修のいずれかをお持ちの方 ■実務経験:必須(3年以上) |
兵庫県神戸市に位置するグループホームにおける、正社員介護職の募集です!
昇給賞与過去実績あり♪福利厚生が整った環境での就業です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家西九条
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市】駅チカ徒歩10分以内☆グループホームでのケアマネジャー職の募集です!<正社員>
| 給料 |
月収 25.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 310万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市此花区 西九条3-4-73 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格:介護支援専門員 ■経験:実務経験必須 |
大阪府大阪市に位置するグループホームにおける、正社員ケアマネジャー職の募集です!
アットホームな就業環境◎安心して働いていただける環境です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家新深江
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市】年間休日110日以上♪グループホームでのケアマネジャー職の募集です!<正社員>
| 給料 |
月収 25.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 310万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 深江南1-9-25 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格:介護支援専門員 ■経験:実務経験必須 |
大阪府大阪市に位置するグループホームにおける、正社員ケアマネジャー職の募集です!
アットホームな就業環境◎安心して働いていただける環境です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21プレザンメゾンあじま
株式会社ケア21
【愛知県/名古屋市】駅チカ/日勤のみ♪介護付有料老人ホームにて計画作成担当者募集<正社員>
| 給料 |
月収 26.7万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 321万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市北区 東味鋺2-123-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー) ■経験不問 |
名古屋市北区に位置する介護付有料老人ホームです。最寄駅から徒歩圏内!通勤にも便利です。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
更新日:2026年10月21日
株式会社ベネッセスタイルケアメディカル・リハビリホームグランダ熊本白川桜町
株式会社ベネッセスタイルケア
【熊本県/熊本市】’26年12月開設!年収400万超★住宅型有料老人ホーム/介護福祉士《正社員》
| 給料 |
月収 31.5万円~夜勤5回・残業10時間想定 年収 408万円~月収例12ヶ月分に賞与を含みます |
|---|---|
| 勤務地 |
熊本県 熊本市中央区 山崎町50-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験不問 |
熊本市電「慶徳校前駅」から徒歩2分に位置する同施設は、全室個室67室(定員79名)を備えた鉄筋コンクリート造9階建ての住宅型有料老人ホームです。大手グループならではの充実した処遇のもと、介護福祉士の資格手当やこれまでの経験を正当に評価する給与体系が整っており、賞与年2回や退職金制度など安定した基盤で長く活躍できます。タブレット端末を用いた記録業務により日々の業務負担を軽減でき、月平均残業時間は10時間程度と少なめです。さらに年間休日113日に加え、有給休暇を活用した5連休以上の取得も可能で私生活も大切にできます。認知症ケアや介護技術など4つの分野で専門性を評価する独自の社内専門資格制度や資格手当も整備されており、介護福祉士としてのスキルを発揮しながら更なる専門職キャリアを追求できます。お持ちの資格と専門性を活かして活躍したい方は、ぜひご応募ください。
★おすすめPOINT★
◆2026年12月オープンの新規拠点。入社後の1か月間、基礎から学べるオープニング研修が実施されるため、施設未経験の方も全員で足並みを揃えて安心して勤務を開始できます。
◆熊本市電「慶徳校前駅」から徒歩2分の好立地。天候に左右されにくく毎日の通勤ストレスを大幅に軽減できます。
◆介護記録にパソコンやタブレットを導入。手書き業務を削減し、情報共有や申し送りをスムーズに行うことで残業時間の抑制につながります。
◆勤続年数や人事評価に応じた処遇アップの仕組みが明確で、将来を見据えてモチベーション高く就業できます。
◆年間休日113日(月8~9日休)に加え、有休取得促進手当を完備。有給休暇を組み合わせた「5連休以上」の長期休暇取得も推奨されており、オン・オフのメリハリをつけてリフレッシュできます。
◆グループ独自の共済会による医療費補助や日帰り人間ドック無料受講、グループ商品・レジャー施設等の割引優待が充実。職員本人だけでなくご家族の生活まで手厚くサポートされます。
◆実務者研修の受講費用を全額会社が負担。自己負担なく上位資格の取得に挑戦でき、介護の専門性を着実に高められます。
◆「認知症ケア」「介護技術」「安全管理」「医療連携&ACP」の4分野における社内専門資格制度を導入。認定者には月額手当が支給されるため、現場のロールモデルとして専門性を磨きながら収入アップを実現できます。
◆介護支援専門員(ケアマネジャー)へのキャリアアップ支援が充実。受験料や合格後の実務研修・更新研修費用が全額補助されるため、自己負担なくさらなる専門職へのステップアップを目指せます。
更新日:2026年10月21日
株式会社ベネッセスタイルケアメディカル・リハビリホームグランダ熊本白川桜町
株式会社ベネッセスタイルケア
【熊本県/熊本市】’26年12月開設!介護DX化導入★住宅型有料老人ホーム/介護職《正社員》
| 給料 |
月収 28.4万円~夜勤5回・残業10時間想定 年収 369万円~月収例12ヶ月分に賞与を含みます |
|---|---|
| 勤務地 |
熊本県 熊本市中央区 山崎町50-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ■経験不問 |
熊本市電「慶徳校前駅」から徒歩2分に位置する同施設は、全室個室67室(定員79名)を備えた鉄筋コンクリート造9階建ての住宅型有料老人ホームです。大手グループならではの安定した就業環境が整っており、タブレット端末を用いた記録業務により日々の業務負担を軽減できるほか、月平均残業時間は10時間程度と少なめです。年間休日113日に加えて有給休暇を活用した5連休以上の取得も可能で、プライベートと両立しながら無理なく働けます。賞与年2回や退職金制度、医療費補助などの手厚い福利厚生を完備しているほか、実務者研修の受講費用全額負担や介護福祉士の受験対策支援、社内専門資格手当など、着実にステップアップできる教育体制も充実しています。手厚いサポート環境のもとで専門性を高め、長期的に腰を据えて活躍したい方はぜひご応募ください。
★おすすめPOINT★
◆2026年12月オープンの新規拠点。入社後の1か月間、基礎から学べるオープニング研修が実施されるため、施設未経験の方も全員で足並みを揃えて安心して勤務を開始できます。
◆熊本市電「慶徳校前駅」から徒歩2分の好立地。天候に左右されにくく毎日の通勤ストレスを大幅に軽減できます。
◆介護記録にパソコンやタブレットを導入。手書き業務を削減し、情報共有や申し送りをスムーズに行うことで残業時間の抑制につながります。
◆勤続年数や人事評価に応じた処遇アップの仕組みが明確で、将来を見据えてモチベーション高く就業できます。
◆年間休日113日(月8~9日休)に加え、有休取得促進手当を完備。有給休暇を組み合わせた「5連休以上」の長期休暇取得も推奨されており、オン・オフのメリハリをつけてリフレッシュできます。
◆グループ独自の共済会による医療費補助や日帰り人間ドック無料受講、グループ商品・レジャー施設等の割引優待が充実。職員本人だけでなくご家族の生活まで手厚くサポートされます。
◆実務者研修の受講費用を全額会社が負担。自己負担なく上位資格の取得に挑戦でき、介護の専門性を着実に高められます。
◆国家試験対策講座や受講料の全額補助など、介護福祉士取得を手厚く支援(グループ内合格率93.6%)。高い合格実績を誇るバックアップのもとで専門職へのステップアップを目指せます。
◆「認知症ケア」「介護技術」「安全管理」「医療連携&ACP」の4分野における社内専門資格制度を導入。認定者には月額手当が支給されるため、現場のロールモデルとして専門性を磨きながら収入アップを実現できます。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家大原
株式会社ケア21
【広島県/広島市安佐南区】年間休日111日☆グループホームにてケアマネジャー募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 25.3万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 303万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
広島県 広島市安佐南区 伴東7-59-11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー)必須 ■普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) ■経験必須 |
広島県広島市安佐南区に位置するグループホームです。最寄り駅から徒歩1分の好立地でございます。
福利厚生が充実しておりますので、安心してご就業いただけます。
年間休日が111日としっかりお休みを取得できるので、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年10月21日
株式会社ツクイツクイ久喜
株式会社ツクイ
【埼玉県/久喜市】日勤のみ&リフレッシュ休暇!未経験OK◎デイサービスの介護職員募集です!<正社員>
| 給料 |
月収 22.1万円~27.8万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 久喜市 上町10-12 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 必須 ■普通自動車運転免許 必須 ■経験 不問 |
久喜市上町のバス停近くに位置し、マイカーやバイク通勤にも対応したデイサービスでのお仕事です。大手介護事業者が運営しており、食事・入浴介助やレクリエーション企画、送迎など通いのご利用者様を支えるケア全般を担当します。勤務は夜勤のない日勤帯のみで、月平均残業時間は5時間程度と少なく、年間休日119日に加えて毎月1日自由に使えるリフレッシュ休暇(年間最大12日)が付与されるため、ワークライフバランスをしっかりと保てます。待遇面でも年2回の賞与と半期末手当、扶養手当、退職金制度などが揃い、日々の頑張りがしっかりと評価・還元されます。さらに「くるみん認定」企業ならではのこども休暇や育児短時間勤務制度、髪色・ネイル自由のガイドラインなど、多様な個性を尊重する環境も魅力です。資格を活かしてプライベートも大切にしながら長期的に活躍したい方に自信を持っておすすめします。
★おすすめPOINT★
◆夜勤なし&充実の休暇制度で実現するワークライフバランス
・日勤のみの勤務形態のため、夜勤による生活リズムの乱れがなく、規則正しい健康的な毎日を送ることができます。
・月平均の残業時間は約5時間と非常に少なく、終業後の予定を立てやすく自分や家族との時間をしっかり確保できます。
・年間休日119日に加え、毎月1日付与される「リフレッシュ休暇(年間最大12日)」があり、有給休暇と組み合わせて連休を取得しやすいため、心身ともに無理なくリフレッシュできます。
・未就学児1人につき最大5日間取得できる「こども休暇」や中学校就学前までの育児短時間勤務制度が整っており、子育て中の方も両立しやすい環境です。
◆賞与・手当・退職金が揃う手厚い還元体制
・年2回の賞与支給に加え、賞与とは別に年2回の半期末手当が支給されるため、日頃の貢献度がしっかりと給与に還元される実感を得られます。 ・扶養手当(配偶者・子)や資格手当、勤続3年以上を対象とした退職金制度が完備されており、将来を見据えて長期的に安心して勤められます。 ・結婚・出産祝い金や宿泊費補助、ヘルスチェック補助など独自の福利厚生制度が整っており、プライベートの生活支援も充実しています。
◆自分らしさを大切にできる開放的な職場風土
・髪色・髪型・ネイル・まつげエクステ・ひげ等の身だしなみが自由(社内規定あり)。自分らしい自然体なスタイルでモチベーションを高く保ちながら勤務できます。
・厚生労働大臣認定の「くるみん」を取得しており、産後パパ育休や育児休業など、ライフイベントに柔軟に対応できる組織的な風土が根付いています。
・社外の相談窓口や臨床心理士によるカウンセリング窓口が設置されており、業務やメンタル面の悩みを一人で抱え込まずに相談できるサポート体制が整っています。
有料老人ホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21プレザングラン京都円町
株式会社ケア21
【京都府/京都市】住宅型有料老人ホームで介護職員<夜勤専従>
| 給料 |
月収 31.0万円~以上(夜勤手当10回分・諸手当込み) 年収 372万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市中京区 西ノ京塚本町3-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか |
大手企業が運営しているため福利厚生が充実しています!また、研修にも力を入れているため、安心してご就業いただけます!ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
有料老人ホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21プレザンメゾンあじま
株式会社ケア21
【愛知県/名古屋市北区】研修制度充実★介護付有料老人ホームの介護福祉士の募集!<正社員>
| 給料 |
月収 25.7万円~以上(夜勤5回分・諸手当込み) 年収 309万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市北区 東味鋺2-123-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 |
愛知県名古屋市北区に位置する介護付有料老人ホームです。様々な介護サービスを展開する法人で安定感も抜群です。研修・教育体制も整っておりスキルアップを目指したい方にもおすすめです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
有料老人ホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21プレザンメゾン塩釜口
株式会社ケア21
【愛知県/名古屋市天白区】研修制度充実★介護付き有料老人ホームにて生活相談員の募集です!<正社員>
| 給料 |
月収 29.2万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 351万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市天白区 塩釜口1-701-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■社会福祉士もしくは介護福祉士資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許 |
愛知県名古屋市天白区に位置する介護付き有料老人ホームです。様々な介護サービスを展開する法人で安定感も抜群です。研修・教育体制も整っておりスキルアップを目指したい方にもおすすめです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21小規模多機能型居宅介護 たのしい家鶴里
株式会社ケア21
【愛知県/名古屋南区】研修制度充実★小規模多機能にてケアマネ(計画作成担当者)の募集です!<正社員>
| 給料 |
月収 26.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 322万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市南区 中江2-9-17 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 |
愛知県名古屋市南区に位置する小規模多機能施設です。様々な介護サービスを展開する法人で安定感も抜群です。研修・教育体制も整っておりスキルアップを目指したい方にもおすすめです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家高雄
株式会社ケア21
【京都府/京都市右京区】年間休日111日◎研修制度充実★グループホームでの計画作成担当者
| 給料 |
月収 25.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 310万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市右京区 梅ヶ畑向ノ地町10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ■普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) |
京都市右京区に位置するグループホームです。様々な介護サービスを展開する法人で安定感も抜群です。研修・教育体制も整っておりスキルアップを目指したい方にもおすすめです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家梅津
株式会社ケア21
【京都府/京都市右京区】年間休日111日◎研修制度充実★グループホームでの計画作成担当者
| 給料 |
月収 25.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 310万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市右京区 梅津石灘町11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ■普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) |
京都市右京区に位置するグループホームです。様々な介護サービスを展開する法人で安定感も抜群です。研修・教育体制も整っておりスキルアップを目指したい方にもおすすめです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家西ノ京
株式会社ケア21
【京都府/京都市中京区】年間休日111日◎研修制度充実★グループホームでの計画作成担当者
| 給料 |
月収 25.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 310万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市中京区 西ノ京冷泉町119 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員 ■普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) |
京都市中京区に位置するグループホームです。様々な介護サービスを展開する法人で安定感も抜群です。研修・教育体制も整っておりスキルアップを目指したい方にもおすすめです。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家木川東
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市淀川区】年間休日111日☆グループホームにて副ホーム長(管理職候補)の募集
| 給料 |
月収 30.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 370万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市淀川区 木川東1-5-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上(施設系) ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修(実践研修)修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
大阪市淀川区に位置する認知症グループホームにて管理者候補の募集です!
1ユニット9名の、認知症を患う入居者様が暮らすアットホームな施設です。
各種研修制度も整っており、福利厚生も充実しています♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家木川東
株式会社ケア21
【大阪府/大阪市淀川区】年間休日111日☆グループホームにてケアマネジャーの募集です!<正社員>
| 給料 |
月収 25.5万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 310万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市淀川区 木川東1-5-13 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員資格をお持ちの方 ※認知症介護実践者研修があれば尚可 |
大阪市淀川区に位置する認知症グループホームにてケアマネジャーの募集です!
1ユニット9名の、認知症を患う入居者様が暮らすアットホームな施設です。
各種研修制度も整っており、福利厚生も充実しています♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
有料老人ホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21プレザンメゾン新大阪
株式会社ケア21
【大阪市/淀川区】月収:24.5万円~◎介護付き有料老人ホームにてにて計画作成担当者募集♪<正社員>
| 給料 |
月収 25.7万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 309万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市淀川区 西宮原2-5-6 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー) ■実務経験:不問 |
大阪府大阪市淀川区に位置する介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャーの募集です。施設は2018年9月に開設され、最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
どんな方とも円滑にコミュニケーションが取れ、チームワークを大切にしていただける方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家山科音羽
株式会社ケア21
【京都府/京都市山科区】夜勤専属★グループホームで介護職員の募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.1万円~以上(夜勤10回分・諸手当込み) 年収 362万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市山科区 音羽初田町5-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士:いずれか必須 ■実務経験:必須(3年以上) |
京都府京都市山科区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家醍醐
株式会社ケア21
【京都府/京都市伏見区】夜勤専属★グループホームで介護職員の募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.1万円~以上(夜勤10回分・諸手当込み) 年収 362万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 醍醐新町裏町5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修、実務者研修のいずれかをお持ちの方 |
京都府京都市伏見区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家墨染
株式会社ケア21
【京都府/京都市伏見区】夜勤専属★グループホームで介護職員の募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.1万円~以上(夜勤10回分・諸手当込み) 年収 362万円~以上(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草大亀谷東古御香町23 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修、実務者研修のいずれかをお持ちの方 |
京都府京都市伏見区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家山科音羽
株式会社ケア21
【京都府/京都市山科区】グループホームで副ホーム長(管理職候補)の募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 370万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市山科区 音羽初田町5-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上(施設系) ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修(実践研修)修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
京都府京都市山科区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家山科小野
株式会社ケア21
【京都府/京都市山科区】グループホームで副ホーム長(管理職候補)の募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 370万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市山科区 勧修寺御所内町122 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上(施設系) ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修(実践研修)修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
京都府京都市山科区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家醍醐
株式会社ケア21
【京都府/京都市伏見区】グループホームで副ホーム長(管理職候補)の募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 370万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 醍醐新町裏町5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上(施設系) ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修(実践研修)修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
京都府京都市伏見区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家墨染
株式会社ケア21
【京都府/京都市伏見区】グループホームで副ホーム長(管理職候補)の募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 370万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草大亀谷東古御香町23 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上(施設系) ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修(実践研修)修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
京都府京都市伏見区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家西陣
株式会社ケア21
【京都府/京都市上京区】グループホームで副ホーム長(管理職候補)の募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 370万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市上京区 中筋通大宮西入横大宮町219-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上(施設系) ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修(実践研修)修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
京都府京都市上京区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家紫野
株式会社ケア21
【京都府/京都市北区】グループホームで副ホーム長(管理職候補)の募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 370万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 紫野南舟岡町35-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上(施設系) ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修(実践研修)修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
京都府京都市北区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家安佐南
株式会社ケア21
【広島県/広島市安佐南区】安心の研修制度!教育体制◎グループホームにて計画作成担当者募集<正社員>
| 給料 |
月収 25.3万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 303万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
広島県 広島市安佐南区 祗園6-12-31 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー)資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許(AT限定可/あれば尚可) ■経験不問 |
広島県広島市安佐南区に位置するグループホームにて、常勤の計画作成担当者の募集です!
大手企業が運営しているため福利厚生が充実しています!
また、研修にも力を入れているため、安心してご就業いただけます!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家墨染
株式会社ケア21
【京都府/京都市伏見区】グループホームにて計画作成担当者の募集≪常勤≫
| 給料 |
月収 25.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 310万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草大亀谷東古御香町23 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー)資格をお持ちの方 ■認知症介護実践者研修、その他福祉・介護関係資格をお持ちの方(あれば尚可) ■普通自動車運転免許(AT限定可/あれば尚可) ■経験不問 |
京都府京都市伏見区のグループホームにて、常勤の計画作成担当者の募集です!大手企業が運営しているため福利厚生が充実しています!また、研修にも力を入れているため、安心してご就業いただけます!ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家伏見深草
株式会社ケア21
【京都府/京都市伏見区】 大手法人が運営するグループホームにて計画作成担当者の募集です
| 給料 |
月収 25.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 310万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草小久保町302 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員、介護職員実践者研修 |
大手企業が運営しているため福利厚生が充実しています!また、研修にも力を入れているため、安心してご就業いただけます!ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家西陣
株式会社ケア21
【京都府/京都市上京区】大手法人が運営☆福利厚生充実◎グループホームにてケアマネジャー募集<常勤>
| 給料 |
月収 25.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 309万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市上京区 中筋通大宮西入横大宮町219-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■小規模計画作成担当者研修修了者※入社後取得可 |
京都府京都市上京区に位置する小規模多機能にてケアマネジャー募集です。
大手法人が運営しており体制面安心!資格取得支援制度や退職金制度など福利厚生面も整えられています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家伏見深草
株式会社ケア21
【京都府/京都市伏見区】大手法人が運営☆福利厚生充実◎グループホームにて副ホーム長(管理職候補)募集
| 給料 |
月収 30.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 370万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草小久保町302 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※実務経験5年以上(施設系) ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修(実践研修)修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可 |
京都府京都市伏見区に位置するグループホームにて管理者候補(副主任)募集です。
大手法人が運営しており体制面安心!資格取得支援制度や退職金制度など福利厚生面も整えられています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家吉祥院
株式会社ケア21
【京都府/京都市南区】大手法人が運営☆福利厚生充実◎グループホームにて計画作成担当者募集<常勤>
| 給料 |
月収 25.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 310万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市南区 吉祥院西ノ庄東屋敷町1-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 |
京都府京都市南区に位置するグループホームにてケアマネジャー募集です。
大手法人が運営しており体制面安心!資格取得支援制度や退職金制度など福利厚生面も整えられています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
グループホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21グループホーム たのしい家西陣
株式会社ケア21
【京都府/京都市上京区】大手法人が運営☆福利厚生充実◎グループホームにて計画作成担当者募集<常勤>
| 給料 |
月収 25.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 310万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市上京区 中筋通大宮西入横大宮町219-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 |
京都府京都市上京区に位置するグループホームにてケアマネジャー募集です。
大手法人が運営しており体制面安心!資格取得支援制度や退職金制度など福利厚生面も整えられています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
有料老人ホーム
更新日:2026年10月21日
株式会社ケア21プレザンメゾン京都宇多野
株式会社ケア21
【京都府/京都市】大手法人が運営☆福利厚生充実◎有料老人ホームにて副施設長(管理者候補)募集<常勤>
| 給料 |
月収 26.9万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル 年収 322万円~程度(別途賞与付与) |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市右京区 宇多野福王子町48-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■介護福祉士資格 ■施設系にて実務経験3年以上 |
京都府京都市右京区に位置する介護付き有料老人ホームにて管理者(候補)募集です。
大手法人が運営しており体制面安心!資格取得支援制度や退職金制度など福利厚生面も整えられています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
全国に拠点を持ち、従業員8,800名以上を擁する(※2025年4月時点)安定基盤の株式会社ケア21が運営する介護付有料老人ホームで生活相談員(正社員)を募集します。最寄り駅の山陽電鉄網干線「夢前川」駅から徒歩わずか2分と、通勤に大変便利な立地が魅力です。年間休日は111日としっかり確保されており、プライベートとの両立も図りやすい環境です。福利厚生も非常に充実しており、定年制の撤廃をはじめ、保養所利用などが可能な組合制度、将来に向けた持株会制度、スキルアップを後押しする資格取得支援金制度、勤続1年以上で対象となる退職金制度など、長く安心して働ける体制が整っています。「人を大事にし人を育てる」という理念のもと、笑いとほめあう温かい社風が根付いています。入社時研修はもちろん、マナー研修、専門知識・技能研修、リーダー研修など、階層別の研修制度も充実。ご利用者様やご家族様、外部機関とのコミュニケーションを大切にできる方、安定した法人で専門性を高めたい方にもおすすめです。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。