正社員(正職員)
サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）
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名称非公開 ※詳細はお問合せください の施設長、介護職・ヘルパー求人
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【香川県／高松市】月9日休み＆日勤♪サービス付き高齢者向け住宅での募集◎＜管理職候補（施設長候補）＞
更新日：2026年10月26日 求人番号：10131436
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給料
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月収 42.2万円～50.1万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
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勤務地
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香川県 高松市
高松琴平電気鉄道(琴平線) |
最寄り駅 |
高松琴平電気鉄道(琴平線) |
資格/職種 |
■資格：介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士いずれかお持ちの方 ■資格：普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ■経験：医療・福祉業界の施設長や管理職、経営企画や施設管理経験必須 |
雇用形態 |
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サービス
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住） |
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休日休暇
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有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休 月9休 看護休暇 |
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更新日：2026年10月26日 求人番号：10131436
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求人内容
職種
仕事内容
・売上収益管理、入居者募集、広報活動
・人材採用、スタッフマネジメント、行政との調整対応
・入居者様に関わるサービス内容の取り決め
・入居者様とご家族との相談調整、対応
・売上管理など施設の運営
・教育研修等
※一般在宅への訪問はありません
仕事内容
・売上収益管理、入居者募集、広報活動
・人材採用、スタッフマネジメント、行政との調整対応
・入居者様に関わるサービス内容の取り決め
・入居者様とご家族との相談調整、対応
・売上管理など施設の運営
・教育研修等
※一般在宅への訪問はありません
勤務地
サービス
アクセス
雇用形態
応募資格
■資格：普通自動車運転免許（AT限定可）必須
■経験：医療・福祉業界の施設長や管理職、経営企画や施設管理経験必須
給料
月収 42.2万円～50.1万円程度 ※諸手当込み
備考：【基本給】343,000 ～ 404,200円 ※経験値により設定
【昇給】年1回 業績、人事考課に基づき毎年8月に改定
【賞与】年2回（2月・8月） 686,000 ～ 808,400円 （過去実績）
諸手当
残業手当（1分単位で支給）
資格手当（12,000円～30,000円（介護福祉士:15,000円／社会福祉士:12,000円／介護支援専門員、正看護師:30,000円））
その他手当（食事補助手当：5,600円、職責手当：30,000円、処遇改善手当：32,000円）
福利厚生
手当/福利
厚生備考
各種保険
就業時間
休日休暇
年間休日日数：112日 初年度有給日数：10日
備考：■月8～10休（月8休：2月／月9休：1・4・6・8・9・11月／月10休：3・5・7・10・12月）■年次有給休暇は法定通り付与■希望休として公休を取得できる日数：2日■特別休暇
求人内容
職種
施設長 介護職・ヘルパー
仕事内容
■高齢者向け住宅における組織管理・現場対応・顧客対応業務全般
・売上収益管理、入居者募集、広報活動
・人材採用、スタッフマネジメント、行政との調整対応
・入居者様に関わるサービス内容の取り決め
・入居者様とご家族との相談調整、対応
・売上管理など施設の運営
・教育研修等
※一般在宅への訪問はありません
サービス
アクセス
高松琴平電気鉄道(琴平線)
雇用形態
応募資格
■資格：介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士いずれかお持ちの方
■資格：普通自動車運転免許（AT限定可）必須
■経験：医療・福祉業界の施設長や管理職、経営企画や施設管理経験必須
給料
■月収 42.2万円～50.1万円程度 ※諸手当込み
備 考
【基本給】343,000 ～ 404,200円 ※経験値により設定
【昇給】年1回 業績、人事考課に基づき毎年8月に改定
【賞与】年2回（2月・8月） 686,000 ～ 808,400円 （過去実績）
諸手当
通勤手当（実費支給上限30,000円／月）
残業手当（1分単位で支給）
資格手当（12,000円～30,000円（介護福祉士:15,000円／社会福祉士:12,000円／介護支援専門員、正看護師:30,000円））
その他手当（食事補助手当：5,600円、職責手当：30,000円、処遇改善手当：32,000円）
福利厚生
企業年金 託児補助制度 資格取得奨励金制度
手当/福利厚生備考
■人事制度：グレード制、コンピテンシー■キャリアパス制度■資格取得支援制度■社内研修制度■ワークスタイル選択制度■短時間正社員制度■育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績あり■育児給付金＋（プラス）■インフルエンザ予防接種補助■個人がん保険■上着ユニフォーム2枚貸与■社員給食あり■小学校入学時にランドセル、中学校入学時に図書カードを贈呈■企業年金：確定拠出年金■退職金制度（勤続3年以上）■定年制あり（一律65歳）、再雇用制度あり（70歳まで）■子育てサポート企業「プラチナくるみん認定」取得
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤：09:00～18:00(休憩60分)
休日休暇
有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休 月9休 看護休暇
年間休日日数：112日 初年度有給日数：10日
■月8～10休（月8休：2月／月9休：1・4・6・8・9・11月／月10休：3・5・7・10・12月）■年次有給休暇は法定通り付与■希望休として公休を取得できる日数：2日■特別休暇
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法人概要
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