正社員(正職員)

特別養護老人ホーム(特養)

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【鳥取県/鳥取市】夜勤手当1回1万円★子連れ出勤可◎特別養護老人ホームでの介護福祉士<正社員>

更新日:2025年02月27日 求人番号:9119265

給料

月収 19.3万円~23.2万円程度 ※1年目給与(経験5年モデル)

勤務地
鳥取県 鳥取市

JR山陰本線(京都-下関)

最寄り駅

JR山陰本線(京都-下関)

資格/職種

■介護福祉士

雇用形態

正社員(正職員)

サービス
特別養護老人ホーム(特養)
休日休暇

週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:105日 初年度有給日数:10日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

勤務地
鳥取県 鳥取市

JR山陰本線(京都-下関)

給与

・月収 19.3万円~23.2万円程度 ※1年目給与(経験5年モデル)

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2025年02月27日 求人番号:9119265

求人内容

職種
介護職・ヘルパー 介護福祉士
仕事内容
特別養護老人ホームでの介護業務全般
・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助
・他、日常生活のサポート全般
・レクリエーション
・健康管理
・見守り
・介護記録作成 等
<定員>60名(全室個室 ユニット型)
仕事内容
特別養護老人ホームでの介護業務全般
・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助
・他、日常生活のサポート全般
・レクリエーション
・健康管理
・見守り
・介護記録作成 等
<定員>60名(全室個室 ユニット型)
勤務地
鳥取県 鳥取市
アクセス
JR山陰本線(京都-下関)
雇用形態
正社員(正職員)
応募資格
■介護福祉士
給料
月収 19.3万円~23.2万円程度 ※1年目給与(経験5年モデル)

備考:■1年目給与(新卒モデル):月収182,500~222,500円程度
※特定処遇改善手当支給あり(入職後1年経過後より支給。夜勤が可能な職員は優遇します)
※資格手当・勤続手当:入職3か月経過後より支給
■昇給:年1回 賞与:年3回(過去実績)
※賞与は6ヶ月経過後から

諸手当
通勤手当(上限20,000円)
残業手当(法定どおり支給)
資格手当(20,000円)
その他手当(皆勤手当:3,000円、夜勤手当:10,000円/回、勤続手当:5,000円)
福利厚生
財形貯蓄 慶弔見舞金制度 駐車場
手当/福利
厚生備考
■退職金制度:勤続3年以上
■子連れ出勤可能
■定期健康診断実施
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
【1】:07:00~16:00(休憩60分)
【2】:08:00~17:00(休憩60分)
【3】:12:00~21:00(休憩60分)
【4】:14:00~23:00(休憩60分)
【5】:23:00~08:00(休憩60分)

備考:※変則3交代制

休日休暇
週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:105日 初年度有給日数:10日

備考:※シフト制 ※産前産後育児休暇取得率100%(男性育児休暇取得実績あり)

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

職種

介護職・ヘルパー 介護福祉士

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般
・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助
・他、日常生活のサポート全般
・レクリエーション
・健康管理
・見守り
・介護記録作成 等
<定員>60名(全室個室 ユニット型)

勤務地

鳥取県 鳥取市

鳥取県 鳥取市

アクセス

JR山陰本線(京都-下関)

雇用形態

正社員(正職員)

応募資格

■介護福祉士

給料

■月収 19.3万円~23.2万円程度 ※1年目給与(経験5年モデル)

備 考

■1年目給与(新卒モデル):月収182,500~222,500円程度
※特定処遇改善手当支給あり(入職後1年経過後より支給。夜勤が可能な職員は優遇します)
※資格手当・勤続手当:入職3か月経過後より支給
■昇給:年1回 賞与:年3回(過去実績)
※賞与は6ヶ月経過後から

諸手当

通勤手当(上限20,000円)
残業手当(法定どおり支給)
資格手当(20,000円)
その他手当(皆勤手当:3,000円、夜勤手当:10,000円/回、勤続手当:5,000円)

福利厚生

財形貯蓄 慶弔見舞金制度 駐車場

手当/福利厚生備考

■退職金制度:勤続3年以上
■子連れ出勤可能
■定期健康診断実施

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

就業時間

【1】:07:00~16:00(休憩60分)
【2】:08:00~17:00(休憩60分)
【3】:12:00~21:00(休憩60分)
【4】:14:00~23:00(休憩60分)
【5】:23:00~08:00(休憩60分)

備 考

※変則3交代制

休日休暇

週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:105日 初年度有給日数:10日

※シフト制
※産前産後育児休暇取得率100%(男性育児休暇取得実績あり)

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

本社(本拠地)
鳥取県
法人情報
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応募要件

■経験不問 ■介護福祉士資格※必須 ■普通自動車運転免許(AT限定可)※必須

車通勤可 残業少なめ 住宅手当・補助 年間休日110日以上 産休・育休・介護休暇取得実績あり 高収入 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

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契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上必須 ■経験1年以上必須 ■普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)

車通勤可 日勤のみ 社会保険完備 交通費支給

鳥取県鳥取市のショートステイでの介護職員の募集です。昇給ありで頑張りがしっかり評価される環境です!また、駐車場完備でマイカー通勤ができるので通勤に便利です♪ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。

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月収 20.0万円~22.0万円程度

勤務地

鳥取県 鳥取市 松並町2-134
JR山陰本線(京都-下関)「鳥取駅」バス・車10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■実務経験:必須 ■普通自動車運転免許

残業少なめ 住宅手当・補助 日勤のみ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国に367拠点以上を展開する大手法人です。「目指すは世界一仲間を大切にする企業」という理念が現場に浸透しており、平均勤続年数7.2年という定着率の高さが働きやすさを証明しています。毎朝のミーティング等を通じた職種を超えたチームワークが根付いており、人間関係の不安なく安心して業務に取り組める環境です。また、日々の頑張りやチームへの貢献は、賞与とは別の「特別報酬」としてしっかりと評価・還元される独自の制度も大きな魅力となっています。介護福祉士の資格とこれまでの経験を存分に活かせるだけでなく、勤務時間内での資格取得支援制度を活用し、将来的にケアマネジャーやセンター長といった多彩なキャリアパスへの挑戦も手厚くサポートされています。年間17日のリフレッシュ休暇や残業少なめの環境など、ワークライフバランスを大切にしながら長期的なキャリア形成を目指す方に、自信を持っておすすめできる求人です。

★おすすめPOINT★
【「目指すは世界一仲間を大切にする企業」を体現する定着率の高さと安心のチームワーク】
・毎朝のミーティングで職種を超えた情報共有を徹底しており、人間関係の不安なく業務に集中できます。
・理念が現場の隅々にまで浸透しているからこそ平均勤続年数は7.2年と長く、腰を据えて働ける環境です。

【介護福祉士の経験を活かし、さらなる高みを目指せる多彩なキャリアパス】
・現場のプロフェッショナルにとどまらず、ケアマネジャーやセンター長といったマネジメント職への道が開かれています。
・勤務時間内での資格取得支援制度やOJTが整備されており、働きながらのスキルアップを手厚くサポートします。

【日々の貢献をダイレクトに評価する「特別報酬」やワークライフバランスの充実】
・施設運営への尽力やチームワークは、賞与とは別の「特別報酬」として目に見える形で還元されます。
・残業少なめの環境に加え、年間17日ものリフレッシュ休暇が用意されておりプライベートの時間を大切にできます。

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【鳥取県/鳥取市】特別報酬あり◎月9休!全国360拠点以上の安定基盤♪ショートステイ/介護福祉士

給料

月収 20.0万円~22.0万円程度

勤務地

鳥取県 鳥取市 松並町2-134
JR山陰本線(京都-下関)「鳥取駅」バス・車10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■実務経験:必須 ■普通自動車運転免許

残業少なめ 住宅手当・補助 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国に367拠点以上を展開する大手グループが運営し、幅広い介護度のお客様と関わることができるショートステイの求人です。日々の業務では毎朝のミーティングによる情報共有を徹底し、多職種と連携しながらお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。入社後はOJT制度による先輩スタッフの丁寧な指導や定期的な面談があり、資格取得支援制度も完備しているため、着実にスキルを磨ける環境です。待遇面では、月給に加えて年2回の賞与や実績に応じた特別報酬の支給制度があり、日々の努力やチームワークが収入に反映されます。また、残業がほぼなく年間17日のリフレッシュ休暇を利用できるほか、定年65歳かつ70歳までの再雇用制度を設けているため、ワークライフバランスを保ちながら長期的にキャリアを築いていけます。自分らしい身だしなみで働ける点も魅力の一つであり、安定した基盤のもとで新たな挑戦が期待できます。

★おすすめPOINT★
【毎朝のミーティングで情報を共有し、スタッフ間で円滑に連携できる体制です】
・スタッフ全員で毎朝お客様の体調や変化を共有する仕組みにより、多職種間でスムーズな連携を図ることができます。
・困った時もすぐに相談してフォローし合える風通しの良い職場環境のため、周囲との信頼関係を深めながら業務に取り組めます。

【充実したフォローアップ体制と資格取得支援で、着実にキャリアを積んでいけます】
・経験や年齢に関係なくOJT制度で先輩スタッフから丁寧な指導を受けられるため、業務の疑問や不安をその場で解消できます。
・定期的な面談やフォロー研修に加えて各種資格の取得支援制度も活用できることで、介護の専門性を高めながら成長を目指せます。

【業績や日々の努力を多角的に評価する「特別報酬制度」で、収入アップが期待できます】
・賞与とは別に、円滑な施設運営への協力やチームワークなどの貢献度合いを評価して特別報酬を支給する独自の仕組みがあります。
・一人ひとりの頑張りが目に見える形でしっかりと還元されるため、高いモチベーションを維持しながら仕事に向き合うことができます。

【残業が少なく豊富な休暇制度を利用して、長期的に無理のないペースで働けます】
・残業は月平均10時間程度、年間17日間のリフレッシュ休暇や産前産後・育児休暇など多様な休暇制度を利用して私生活を大切にできます。
・65歳の定年後も70歳まで勤務可能な再雇用制度や退職金制度を設けており、大手グループの安定した基盤のもとで長く雇用が保証されます。

【身だしなみの自由度が高く、自分らしいスタイルを尊重しながら活躍できる環境です】
・社員一人ひとりの個性や価値観を大切にする方針のもと、清潔感と節度を保つことで髪色やネイルなどが原則自由とされています。
・自分らしさを維持しながら働ける柔軟な社内規定が整っているため、型にとらわれずストレスの少ない状態でご活躍いただけます。

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年08月04日

社会福祉法人鳥取県厚生事業団ふしの白寿苑

社会福祉法人鳥取県厚生事業団

【鳥取県/鳥取市】昇給・賞与あり◎特別養護老人ホームの介護職員募集<正社員>

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月収 21.7万円~31.9万円程度※夜勤4回想定・諸手当込

年収 331万円~488万円程度(賞与4か月想定)

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鳥取県 鳥取市 伏野1771-36
JR山陰本線(京都-下関)「末恒駅」徒歩20分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格不問 ■経験不問 ■普通自動車運転免許必須 ■PCで文字入力できれば尚可

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

鳥取県鳥取市の特別養護老人ホームで介護職員の募集です!昇給・賞与があるので、あなたの頑張りがしっかり評価される職場です◎また、年間休日が122日あるので、仕事とプライベートを両立しやすい職場です♪ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

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