茨城県の残業少なめの介護職・福祉の求人・転職一覧（7ページ目）

全国359拠点705事業所以上を展開しています。幅広いサービスを展開することで、利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアの提供が可能となっています。また、職員もサービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。入社時研修はもちろん、サービス・職種ごとに研修カリキュラムが整っており学び成長できる環境です。
ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。

茨城県水戸市に位置する施設での求人です。
日勤帯での勤務、日数や時間も相談できます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

茨城県水戸市に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っておりますので安心して就業して頂けます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

茨城県水戸市に位置する施設での求人です。
就業時間や日数は柔軟に相談でき、プライベートとの両立もしやすいです。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

セキショウグループの支援を背景に運営される特別養護老人ホームの募集です。全室個室・ユニットケアを採用しており、ご入居者様一人ひとりの生活リズムや希望を尊重しながら介護に携われる環境が整っています。また、年間を通した研修計画やエルダーメンター制度など教育体制も充実しており、経験を活かしながらさらなるスキル向上を目指したい方にも適した職場です。加えて、年間休日120日や子育て支援制度など長期的な勤務を支える制度面も魅力の一つです。働きやすさだけでなく、利用者様との関わりを大切にした介護実践やチームで支え合う運営体制が整っているため、介護職として腰を据えてキャリア形成を考えたい方にも
《おすすめポイント》
★無理なく長く働ける勤務体制が整った施設です ・『年間休日120日』と休日数が充実しています ・月10日休みで希望休の取得も可能です ・夜勤は実働8時間と比較的負担を抑えた勤務体制です
★教育制度が充実しており継続的な成長を目指せます ・年間計画に基づく研修制度が用意されています ・エルダーメンター制度により入職後のフォロー体制があります ・資格取得奨励金やeラーニングなど学習支援制度があります
★子育てとの両立を後押しする制度が整っています ・お子様の学校行事や健診に利用できる子育てサポート休暇があります ・産前産後休暇や育児休暇制度を整備しています ・急な家庭事情にも活用しやすい特別休暇制度があります
★個別ケアに向き合いやすい施設環境が魅力です ・全室個室のユニット型特別養護老人ホームです ・1ユニット10名の生活単位で利用者様と関われます ・リフト浴を導入し介助負担の軽減にも配慮されています
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！

茨城県土浦市に位置する特別養護老人ホームの求人です。
残業が少ないのでプライベートとの両立が出来ます。
ご興味ある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

《おすすめポイント》
★福利厚生と住環境の支援が整い、将来を見据えた働き方を検討しやすい環境です ・『公休112日』に加え、法人規定による特別休暇が設けられています ・住宅手当や住宅補助制度、社宅の利用が可能です ・退職金制度や扶養手当など、長期勤務を支える制度が整っています
★段階的な教育体制と資格支援により、着実な成長を目指せる環境です ・担当職員による育成体制のもと、段階的な教育プログラムが用意されています ・資格取得にかかる費用を法人がサポートしています ・OJTに加え、外部研修やオンライン研修への参加機会があります
★法人内で多様な経験を積みながら、自分らしいキャリア形成を描ける環境です ・特別養護老人ホーム、グループホーム、デイサービス、居宅介護支援事業所を運営しています ・サービス形態の異なる事業所への異動相談が可能です ・すべての事業所が同一敷地内にあり、異動時も通勤環境が変わりません
★地域に根差した在宅支援の窓口として、多職種連携を実践できる環境です ・ケアプラン作成からサービス調整まで在宅生活を総合的に支援しています ・介護保険の申請支援や各種相談対応を行っています ・地域福祉サービスや介護用品の紹介など、幅広い支援に携わることができます
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

茨城県ひたちなか市に位置する特別養護老人ホームにて介護士の募集です。
社会保険はもちろん、各種手当の充実や利用可能な保育園など福利厚生充実◎ご自身の状況、ライフステージに合わせて働きやすい環境が整っています★
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

残業もほとんどなく、プライベートや家庭との両立もしやすい環境です。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開する法人が母体です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇も取得可能。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て中の方も多数活躍中で、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。研修制度や外部勉強会の受講支援もあり、スキルアップもしっかりサポート。将来的には管理者やエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、和やかな雰囲気の職場です。介護経験を活かしたい方、福祉の資格をお持ちの方、安定した法人でキャリアを築きたい方におすすめです。

★おすすめPOINT★
・生活支援員からスタートし、サービス管理責任者やエリアマネージャーへと続く明確なステップアップの道筋が用意されています。急成長中の企業であるためポストも豊富にあり、専門性を高めながらマネジメント職への挑戦も視野に入れていただけます。
・年間休日114日、残業月平均10時間程度という就業環境に加え、産前産後休暇や育児休暇制度がしっかりと整備されています。オンとオフの切り替えを明確にし、心身ともに充実した状態で長くご活躍いただけます。
・グループホーム一棟あたりの入居者様20名定員を常時2～4名のスタッフで支援、国基準を上回る人員配置や夜間複数名体制が敷かれているため、業務に追われることなくご利用者様のペースに合わせたサポートが可能です。施設も専用設計で働きやすく、ご自身の理想とする福祉を実践できる環境が整っています。

茨城県日立市に位置する小規模多機能型居宅介護です。完全週休2日制でしっかりとお休みを取りながら働ける環境です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

年間休日111日でリフレッシュ休暇もありますので、プライベートも充実できます！ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

年間休日114日で、プライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

茨城県水戸市に位置する特別養護老人ホームです。昇給・賞与の実績もあるので頑張りがしっかりと評価される環境です。残業も月平均1時間と少なめです！ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

◆業務負担軽減と効率化のために、タブレット端末を活用した介護記録システムを積極的に採用しています。
◆人材育成にも定評があり、配属先での個別研修に加え、本部主導の集合研修やeラーニングシステムなど、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制が整っています
◆育児・介護支援制度も充実しており、育児休暇取得推進や、学習・健康・食事などに使える独自の福利厚生ポイント付与など、職員の生活全般を支える手厚い福利厚生制度を用意しています。

県内最大規模の民間精神科病院での精神保健福祉士さま募集です！
日勤のみ！年間休日数120日以上！残業少なめ！プライベートとの両立が可能な職場です！
さらに託児所や単身用住宅も完備でライフステージに合わせ生活を支える福利厚生も充実です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

茨城県笠間市に位置する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集です。日勤のみで残業も月平均5時間と少なめなので、ワークライフバランスを保ってお仕事いただけます！また、託児所があるので、子育て中の方も働きやすい環境です♪ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。

茨城県常陸太田市に位置する病院で看護助手の募集です。無資格OK◎丁寧な指導があるので、安心してお仕事スタートいただけます！また、託児所があるので、子育て中の方も働きやすい環境です♪ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。

茨城県古河市に位置する病院で看護助手の募集です。週2日から勤務可能なので、ご自身のライフスタイルに合わせて勤務いただけます♪また、無料駐車場完備でマイカー通勤ができるので通勤も快適です！ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。

同社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、全国に300以上のグループホームを展開する業界トップクラスの成長企業です。現場の声を大切にし、意欲的に複数施設の兼務やマネジメントに挑戦する人材を、昇給・昇格という形で正当かつダイナミックに評価します。最新設備とバリアフリーが完備されたクリーンな環境の中、サビ管の大きな負担となる「請求・申請業務」を本社の専門部署による一括対応のため、月末の事務作業に追われることなく、個別支援計画の作成やスタッフ育成に専念できます。2施設兼務による月額10万円の手当加算、エリアマネージャー（月収40万円以上）へのキャリアパスも目指せます。年間休日114日、定年70歳という長期就労環境のもと、質の高い支援とご自身のキャリアアップを両立させたい有資格者の方にお勧めです。

★おすすめPOINT★
・本社専門部署がレセプト請求や行政対応を全て代行します。月末の残業地獄から抜け出し、支援計画のブラッシュアップや現場スタッフへの丁寧なアドバイスに時間を投資できる、サビ管としての理想の働き方が叶います。
・バリアフリーや最新設備が完備された環境◎年間休日は114日（月9日公休、2月のみ8日）を確保。 夜勤負担も全施設平均で月0～2回とコントロールされており、オンとオフの切り替えがしやすい、心身にゆとりを持てる労働環境です。
・複数施設（30床）の兼務で月額10万円が加算されるほか、成長企業ならではの豊富なポストが用意されています。実力次第でマネージャー職へ早期ステップアップも目指せます。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開する法人が母体です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇も取得可能。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て中の方も多数活躍中で、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。研修制度や外部勉強会の受講支援もあり、スキルアップもしっかりサポート。将来的には管理者やエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、和やかな雰囲気の職場です。介護経験を活かしたい方、福祉の資格をお持ちの方、安定した法人でキャリアを築きたい方におすすめです。

★おすすめPOINT★
・生活支援員からスタートし、サービス管理責任者やエリアマネージャーへと続く明確なステップアップの道筋が用意されています。急成長中の企業であるためポストも豊富にあり、専門性を高めながらマネジメント職への挑戦も視野に入れていただけます。
・年間休日114日、残業月平均10時間程度という就業環境に加え、産前産後休暇や育児休暇制度がしっかりと整備されています。オンとオフの切り替えを明確にし、心身ともに充実した状態で長くご活躍いただけます。
・グループホーム一棟あたりの入居者様20名定員を常時2～4名のスタッフで支援、国基準を上回る人員配置や夜間複数名体制が敷かれているため、業務に追われることなくご利用者様のペースに合わせたサポートが可能です。施設も専用設計で働きやすく、ご自身の理想とする福祉を実践できる環境が整っています。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開する法人が母体です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇も取得可能。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て中の方も多数活躍中で、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。研修制度や外部勉強会の受講支援もあり、スキルアップもしっかりサポート。将来的には管理者やエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、和やかな雰囲気の職場です。介護経験を活かしたい方、福祉の資格をお持ちの方、安定した法人でキャリアを築きたい方におすすめです。

★おすすめPOINT★
・生活支援員からスタートし、サービス管理責任者やエリアマネージャーへと続く明確なステップアップの道筋が用意されています。急成長中の企業であるためポストも豊富にあり、専門性を高めながらマネジメント職への挑戦も視野に入れていただけます。
・年間休日114日、残業月平均10時間程度という就業環境に加え、産前産後休暇や育児休暇制度がしっかりと整備されています。オンとオフの切り替えを明確にし、心身ともに充実した状態で長くご活躍いただけます。
・グループホーム一棟あたりの入居者様20名定員を常時2～4名のスタッフで支援、国基準を上回る人員配置や夜間複数名体制が敷かれているため、業務に追われることなくご利用者様のペースに合わせたサポートが可能です。施設も専用設計で働きやすく、ご自身の理想とする福祉を実践できる環境が整っています。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開する法人が母体です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇も取得可能。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て中の方も多数活躍中で、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。研修制度や外部勉強会の受講支援もあり、スキルアップもしっかりサポート。将来的には管理者やエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、和やかな雰囲気の職場です。介護経験を活かしたい方、福祉の資格をお持ちの方、安定した法人でキャリアを築きたい方におすすめです。

★おすすめPOINT★
・生活支援員からスタートし、サービス管理責任者やエリアマネージャーへと続く明確なステップアップの道筋が用意されています。急成長中の企業であるためポストも豊富にあり、専門性を高めながらマネジメント職への挑戦も視野に入れていただけます。
・年間休日114日、残業月平均10時間程度という就業環境に加え、産前産後休暇や育児休暇制度がしっかりと整備されています。オンとオフの切り替えを明確にし、心身ともに充実した状態で長くご活躍いただけます。
・グループホーム一棟あたりの入居者様20名定員を常時2～4名のスタッフで支援、国基準を上回る人員配置や夜間複数名体制が敷かれているため、業務に追われることなくご利用者様のペースに合わせたサポートが可能です。施設も専用設計で働きやすく、ご自身の理想とする福祉を実践できる環境が整っています。

茨城県常陸太田市の病院で看護助手の募集です！昇給・賞与があるので、あなたの頑張りがしっかり評価される職場です◎また、福利厚生が充実しており、利用可能な託児施設もあるので、ご家族がいる方でも安心して働くことができます♪ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

茨城県／水戸市に位置する福祉医療センターにて、看護助手としてのお仕事となります。
資格や未経験の方でも応募できるので、これから看護助手として働いてみたいという方にお勧めの求人となっております！昇給や賞与もある手厚い待遇なんで、とてもやりがいのある環境となっております♪
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開する株式会社が母体です。業界トップクラスの規模と安定感が魅力です。年間休日は114日以上、夏季・冬季休暇や産休・育休制度もしっかり整っており、プライベートとの両立も可能。これまでのご経験を活かし、新しいキャリアを築きたい方、ぜひご応募ください。20代から60代まで、幅広い年代の方が活躍できる職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開する法人が母体です。「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、安定した基盤でご利用者様の自立を支援しています。週1日からの勤務が可能で、Wワークや扶養内での勤務も歓迎しており、ご自身のペースで働けます。20代から60代まで幅広い世代が活躍中で、未経験や無資格の方でも安心してスタートできるよう、先輩スタッフが丁寧にサポートします。昇給の機会は年2回あり、頑張りが評価される環境です。正社員登用制度や産休・育休制度も整っているため、ライフステージに合わせて長く働き続けられます。介護に挑戦したい方や、空いた時間を有効活用したい方におすすめです。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開する法人が母体です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇も取得可能。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て中の方も多数活躍中で、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。研修制度や外部勉強会の受講支援もあり、スキルアップもしっかりサポート。将来的には管理者やエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、和やかな雰囲気の職場です。介護経験を活かしたい方、福祉の資格をお持ちの方、安定した法人でキャリアを築きたい方におすすめです。

★おすすめPOINT★
・生活支援員からスタートし、サービス管理責任者やエリアマネージャーへと続く明確なステップアップの道筋が用意されています。急成長中の企業であるためポストも豊富にあり、専門性を高めながらマネジメント職への挑戦も視野に入れていただけます。
・年間休日114日、残業月平均10時間程度という就業環境に加え、産前産後休暇や育児休暇制度がしっかりと整備されています。オンとオフの切り替えを明確にし、心身ともに充実した状態で長くご活躍いただけます。
・グループホーム一棟あたりの入居者様20名定員を常時2～4名のスタッフで支援、国基準を上回る人員配置や夜間複数名体制が敷かれているため、業務に追われることなくご利用者様のペースに合わせたサポートが可能です。施設も専用設計で働きやすく、ご自身の理想とする福祉を実践できる環境が整っています。

茨城県つくばみらい市に位置する住宅型有料老人ホームです。施設長候補求人！資格・経験を活かして働いていただけます。年間休日は110日以上あり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

茨城県北茨城市に位置する精神科病院です。年間休日は116日あり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。マイカー通勤が可能！無料駐車場も完備されています。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

茨城県北相馬郡利根町に位置する地域密着型特別養護老人ホームです。
完全個室で9～10名ごとに分けられた「ユニット」と呼ばれるグループで生活を送ります。ご利用者様との距離も近く、きめ細やかなサポートもしやすいです。
小規模ならではのアットホームな環境です。
職員同士の連携もよく、相談もしやすいです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

茨城県小美玉市に位置する施設での求人です。
職員同士のチームワークが良く働きやすい職場です♪
残業ほぼなしとプライベートとの予定が立てやすいです！
また、賞与3.4ヵ月実績と頑張りを評価していただけます！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

介護老人保健施設にて介護士の募集です。

利用可能託児所あり◎小さなお子様がいらっしゃる方も安心して勤務していただけます。

福利厚生、残業少なめと長く働ける環境が整っていますよ★

またマイカー通勤OKなので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

地域に根ざしたケアミックス型病院での病棟介護職のお仕事です！

年間休日数が120日としっかりお休みが取れて、残業時間も少なめ！プライベートを大切にしながら働けます。

住宅手当や家族手当、託児所の整備など福利厚生も充実しているので安心して長く働くことが可能！

ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

茨城県東茨城郡茨城町に位置するグループホームです。
少人数の施設ですので、お一人お一人に寄り添った手厚いケアを実現しやすいです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

賞与4ヶ月分支給実績もあり、頑張りがしっかりと反映されるのもおすすめしたいポイントのひとつ。
残業も少なめですので家庭と仕事の両立、プライベートも充実出来ます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

グループホームにて介護士の募集です。
利用可能託児所あり◎小さなお子様がいらっしゃる方も安心して勤務していただけます。
福利厚生、残業少なめと長く働ける環境が整っていますよ★
またマイカー通勤OKなので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

通所リハビリテーションにて介護士の募集です。
利用可能保育園あり◎小さなお子様がいらっしゃる方も安心して勤務していただけます。
資格取得支援制度や研修制度もありますので、スキルアップしたい方にもお勧めの勤務先です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

筑西市に位置する特別養護老人ホームでの介護福祉士求人です。
幅広い年代の方が働かれているため、中途の方も馴染みやすい雰囲気が特徴です。
週2日～、日勤帯でのお仕事ですので、プライベートとの両立もしやすいです。
ご興味のある方には、面接ポイントや求人の詳細などお話させて頂きますので、お気軽に弊社担当コンサルタントまでお問い合わせ下さい。

茨城県水戸市に位置する病院での求人です。
福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。