介護福祉施設の月収25万円以上の介護職・福祉の求人・転職一覧（76ページ目）

住宅型有料老人ホームでの求人です。現場を支えながら、施設全体の運営を担うポジションを担っていただきます。スタッフや関係機関と連携し、ご入居者様への質の高いケアとスタッフが安心して働ける環境を作ります。
年間休日115日としっかり休めて、プライベートとの両立がしやすい職場です◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

住宅型有料老人ホームでの求人です。現場を支えながら、施設全体の運営を担うポジションを担っていただきます。スタッフや関係機関と連携し、ご入居者様への質の高いケアとスタッフが安心して働ける環境を作ります。
年間休日115日としっかり休めて、プライベートとの両立がしやすい職場です◎
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

全国の事業所に出張し、ご勤務いただく介護管理職の募集です。事業所立ち上げ支援や職員教育など、事業所の経営に関わるお仕事にチャレンジしたい方にもおすすめです。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

千葉県市原市に位置する介護付き有料老人ホームにおける介護職員の募集です。「介護」・「医療」両面のサービスを強化し、ご利用者が快適に過ごせる環境を提供できるよう目指しています。

給与は月収25万円～と高水準です。研修制度があるので、業務に不安がある方でも安心してご勤務いただけます。

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

＼医療×介護で広がるキャリアです♪／
上場企業グループが運営するこちらの法人は、介護付き有料老人ホームを中心に、訪問看護・訪問介護を同一拠点に併設している点が特徴です。施設内にいながら在宅領域まで一体的に関われるため、幅広い経験を積める環境になっています。また、がん終末期や難病など医療依存度の高い方の受け入れにも対応しており、多職種で連携しながら質の高いケアを提供しています。本部のサポート体制も整っているため、現場運営や人材育成などマネジメント業務にしっかり向き合える点も魅力です。

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■ 高収入×日勤で安定キャリア
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無理なく長く働ける待遇面が整っています。
・「年収480万～700万円台」も目指せる給与帯
・日勤中心の勤務で生活リズムが整いやすい
・退職金制度・社会保険など福利厚生も充実
→ 収入と働きやすさを両立できる環境です
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■ 本部サポートで運営に集中
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分業体制によりマネジメント業務に専念できます。
・採用や求人管理は本部チームが主導
・施設長は育成や運営改善に注力可能
・SVや本部への相談体制も充実
→ 一人で抱え込まない運営体制が魅力です
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■ 医療×介護のスキルが身につく
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多職種連携で幅広い経験が積めます。
・訪問看護・訪問介護を併設した複合型施設
・看護師やリハ職と協力しながら運営
・医療依存度の高い利用者への対応経験が可能
→ 判断力・調整力がしっかり磨かれる環境です
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■ キャリアアップのチャンス豊富
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成長法人ならではの将来性があります。
・全国展開中でポストも拡大中
・施設長からSV・統括ポジションへ
・複数拠点を見据えたキャリア形成が可能
→ 次のステージを目指したい方にぴったりです

福岡市博多区にある「ホスピタルメント桜十字博多」内のデイサービスにて介護職員を募集しています。
働きやすい環境づくりに力を入れられており、中途入職者の方のサポートはもちろんのこと、積立なしで海外メインの社員旅行（直近では、京都・タイ・台湾・シンガポール）などを設けています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

＼地域に寄り添う介護運営に挑戦できる職場です♪／
株式会社相即が運営するデイサービスいやしの家は、地域に根差した介護サービスを提供しながら、ご利用者さまの「住み慣れた場所での暮らし」を支えている事業所です。管理者として現場業務だけでなく、事業運営や人材育成、収支管理など幅広い業務に携わることができるため、介護経験を活かしながらキャリアアップを目指したい方にもおすすめです。

勤務は「8:30～17:30」の日勤中心で、残業も少なめ。ご家庭やプライベートとの両立を大切にしながら働ける環境です。また、グループホームも運営しているため、認知症ケアに関する知識や経験を深められる点も魅力。地域とのつながりを大切にしながら、施設づくりや運営に主体的に関わりたい方にぜひご検討いただきたい求人です。

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■ 日勤中心で働きやすさ◎
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無理なく長く働ける勤務体制が整っています。
・勤務時間は「8:30～17:30」の日勤帯
・残業は月平均4時間程度
・生活リズムを整えやすい環境
→ ご家庭やプライベートとも両立しやすい職場です
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■ 管理者として成長できる環境
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介護の経験を活かして運営スキルも身につけられます。
・事業計画や収支管理に携われる
・採用や育成、人事評価などにも関与
・施設運営全般を経験できるポジション
→ マネジメント経験を積みたい方にもおすすめです
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■ 認知症ケアも深く学べる♪
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専門性を高めながらキャリア形成が可能です。
・グループホーム事業も展開
・認知症介護の知識や経験を深められる
・職員指導やサービス品質管理にも携われる
→ 介護職としての専門性向上にもつながります
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■ 地域に根差した施設運営
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利用者さまやご家族を地域全体で支える体制を大切にしています。
・地域密着型のデイサービスを運営
・医療機関や行政との連携機会あり
・地域交流や地域貢献にも積極的
→ 地域とのつながりを感じながら働けます

2024年12月開設の施設です。有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、訪問看護・介護と幅広い介護支援事業所の運営を行う法人です。母体は福祉事業を全国展開する安定企業なので、安心して長く働けます。各種研修制度が充実しており、スキルアップを目指せる職場です。利用者様一人ひとりに寄り添い、笑顔あふれる介護サービスを提供したい方、ぜひご応募ください！

宇治徳洲苑は、2015年5月末の宇治徳洲会病院新築移転を機に、病院と同施設内に新設されました。当施設は宇治徳洲会病院内の9階に位置しており、宇治市の近鉄沿線を一望できる好ロケーションにてサービスを受けて頂くことができます。
宇治市は、宇治川を挟んで北は伏見桃山城、東は世界遺産にもなっている平等院や宇治神社などで知られています。そんな歴史ある自然豊かな街で「誰もが安心・安全に暮らせる医療・福祉の街づくり」に貢献できます！
★徳洲会グループの施設です。急性期病院の院内に付属している為、24時間医療のバックアップがあり、万が一の事態も安心して働くことが出来ます。在宅復帰に力を入れている老健。
★設内は明るく、設備も整っており、清潔感もありキレイな施設です。
★院内に付属している為、病院・他職種との連携も盛んで取りやすく、レベルが高く学べる環境下で働けます！

京都市伏見区に位置する、デイサービスセンターでのお仕事です。アットホームな雰囲気で、清潔感溢れる快適な施設です。木・日固定休みの4週8休制、日勤のみのご勤務ですので、生活リズムを整えやすく無理なくご勤務いただけます♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

京都市伏見区に位置する、特別養護老人ホームでの介護職員求人です。
アットホームな雰囲気で、清潔感溢れる快適な施設です。日勤のみのご勤務ですので、生活リズムを整えやすく無理なくご勤務いただけます♪介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

京都市伏見区にあるデイサービス施設にて介護職員のお仕事です。日勤のみのご勤務ですので、生活リズムを整えやすく無理なくご勤務いただけます♪木の温もりを感じるられる落ち着いた雰囲気の施設で、解放感あるオープンテラスや広々とした大浴場等、利用者はもちろん職員も働きやすい環境です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

京都府京都市伏見区に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。
年間休日110日！残業は月3時間程度と少なめですので、プライベートとの予定が立てやすいです♪
また、賞与3.2ヶ月実績と頑張りを評価していただけます！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

京都市伏見区にある特別養護老人ホーム、ショートステイにて介護のお仕事です。
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！

2018年2月に新規オープンしました♪アットホームな雰囲気で、明るく清潔感溢れる快適な施設です。
意見を出し合いながら、働きやすい職場環境作りを大切にしている法人です。
経験者や資格をお持ちの方はもちろん、経験が無い方、無資格の方も応募が可能です♪
人と接する事が好きな方、明るく元気な方大歓迎！有資格者の方は優遇致します。
ご興味がある方は是非一度マイナビコメディカルまでお問い合わせ下さい！！

2012年4月にオープンしたアットホームな雰囲気で、明るく清潔感溢れる快適な施設です。
意見を出し合いながら、働きやすい職場環境作りを大切にしている法人です。
経験者や資格をお持ちの方はもちろん、経験が無い方、無資格の方も応募が可能です♪
人と接する事が好きな方、明るく元気な方大歓迎！有資格者の方は優遇致します。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

2018年2月に新規オープンしました♪アットホームな雰囲気で、明るく清潔感溢れる快適な施設です。
意見を出し合いながら、働きやすい職場環境作りを大切にしている法人です。
経験者や資格をお持ちの方はもちろん、経験が無い方、無資格の方も応募が可能です♪
人と接する事が好きな方、明るく元気な方大歓迎！有資格者の方は優遇致します。
ご興味がある方は是非一度マイナビコメディカルまでお問い合わせ下さい！！

神戸市須磨区の介護老人保健施設でケアマネジャーのお仕事です！
年間休日数110日！日勤のみ！残業もほとんどありませんのでプライベートも大切にしながら働ける環境です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

宮城県仙台市太白区に位置する訪問介護事業所での求人です。
マイカー通勤可能、駐車場も無料です！また残業が少なめのとなっております。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

栃木県宇都宮市にある住宅型有料老人ホームで介護職員の募集です！
未経験でも応募可能なので、これから介護業過に調整したいという方にピッタリな職場です◎
年間休日115日あるので、プライベートの時間をしっかり確保できます♪
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

愛媛県伊予郡松前町にある特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です！
昇給と年3回の賞与実績があり、あなたの頑張りがしっかり評価され、やりがいを持ってお仕事ができます！
また、最寄り駅から徒歩圏内でマイカー通勤もOKなので、ご自身のライフスタイルに合わせた交通手段が選べます！
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

年間休日125日程度と休日数が確保されており、仕事と休日のメリハリをつけながら正社員として勤務したい方に注目いただきたい求人です。
給与は学歴別の基本給が明確に設定されており、経験者には基本給への経験加算があります。たとえば大卒後に同種施設で7年の経験がある場合、基本給226,410円、夜勤3回を含め月給254,610円以上という給与例が示されています。
また、資格取得支援制度に加えて、職場内・外部研修や年間を通したケア技術研修が用意されている点もポイント。住宅手当や家族手当、企業型確定拠出年金（DC）、福利厚生サービスなど、長期勤務を考える際に確認しておきたい制度も整備されています。
ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。

JR東北本線「雀宮駅」より車で15分ほどの場所に位置する特別養護老人ホームです。2016年4月に20床増床が決定しました。新しい施設（新しいユニット）で一緒に働きましょう。特養、小規模、居宅など事業所が多岐にわたるため、様々な介護の「カタチ」を知ることができます。チューター制度を導入しているので、スムーズに仕事に溶け込むことができます。「学ぶ」ことを大切にしているため、外部研修への積極的参加やケアスキル向上が望めます。ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください。

茨城県古河市に位置するデイケアにおける、正社員介護職の募集です！
日勤のみ☆年間休日116日なのでプライベートとの両立がとりやすい環境での就業です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

大阪府枚方市にございます、サービス付高齢者向け住宅にて介護職の募集です！
資格取得支援制度や研修などの費用を補助あり◎バックアップ体制がしっかりしておりますので、未経験・ブランクある方でも安心して就業できます♪また、マイカー通勤OKなので、通勤も楽々です◎
ご興味のある方は、さらに詳細をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！

＜チームワークで作り上げる温かい職場＞施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
＜学びを応援！充実の研修と資格手当＞「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
＜プライベートも大切にできる柔軟な働き方＞年間休日は117日あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

北足立郡に位置する介護施設（デイサービスとショートステイ）にて生活相談員の募集です。産休・育休の取得実績あり、育児短時間勤務や延長保育料補助など育児をしながらでも働きやすい職場です♪定期研修制度でスキルアップでき、退職金制度や再雇用制度で長期的なキャリア形成も安心です◎ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境が整っています！ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

＜チームワークで作り上げる温かい職場＞施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
＜学びを応援！充実の研修と資格手当＞「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
＜プライベートも大切にできる柔軟な働き方＞年間休日は110日以上あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

＜チームワークで作り上げる温かい職場＞施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
＜学びを応援！充実の研修と資格手当＞「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
＜プライベートも大切にできる柔軟な働き方＞年間休日は110日以上あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

＜チームワークで作り上げる温かい職場＞施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
＜学びを応援！充実の研修と資格手当＞「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
＜プライベートも大切にできる柔軟な働き方＞年間休日は110日以上あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

＜チームワークで作り上げる温かい職場＞施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
＜学びを応援！充実の研修と資格手当＞「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
＜プライベートも大切にできる柔軟な働き方＞年間休日は117日あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

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＜学びを応援！充実の研修と資格手当＞「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
＜プライベートも大切にできる柔軟な働き方＞年間休日は117日あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

＜チームワークで作り上げる温かい職場＞施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
＜学びを応援！充実の研修と資格手当＞「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
＜プライベートも大切にできる柔軟な働き方＞年間休日は117日あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

＜チームワークで作り上げる温かい職場＞施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
＜学びを応援！充実の研修と資格手当＞「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
＜プライベートも大切にできる柔軟な働き方＞年間休日は117日あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

＜チームワークで作り上げる温かい職場＞施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
＜学びを応援！充実の研修と資格手当＞「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
＜プライベートも大切にできる柔軟な働き方＞年間休日は117日あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

＜チームワークで作り上げる温かい職場＞施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
＜学びを応援！充実の研修と資格手当＞「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
＜プライベートも大切にできる柔軟な働き方＞年間休日は117日あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

＜チームワークで作り上げる温かい職場＞施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
＜学びを応援！充実の研修と資格手当＞「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
＜プライベートも大切にできる柔軟な働き方＞年間休日は117日あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

埼玉県さいたま市桜区にある介護付き有料老人ホームでケアマネジャーの募集です！
「職員のはたらきやすい職場づくり」に力をいれており、ワークライフバランスを大切にしています。また、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていいただける環境です。社内外研修制度も充実しておりスキルアップも目指せます。ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせください。

茨城県古河市に位置する介護老人保健施設で生活相談員の募集です！
日勤のみのお仕事で、年間休日110日以上もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎無料駐車場もある為マイカーでの通勤も楽々♪賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに住宅手当などの各種手当もあるのは嬉しいポイントです◎フォロー体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。

大阪市東住吉区にございます、住宅型有料老人ホーム内での介護職求人です！！
収入面の安心感を得やすい環境です。
・賞与年2回支給
・資格手当支給
→ 安定した収入を確保しながら長く働きやすい環境です♪