正社員(正職員)
有料老人ホーム
株式会社アズ・ライフケア
あずみ苑グランデ桜
のケアマネ（介護支援専門員）求人
株式会社アズ・ライフケア
あずみ苑グランデ桜のケアマネ（介護支援専門員）求人
更新日：2026年07月13日 求人番号：659389
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給料
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月収 23.0万円～30.5万円 |
|---|---|
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勤務地
|
埼玉県 さいたま市桜区 栄和6-14-3
ＪＲ武蔵野線「西浦和駅」バス・車9分 MAP |
最寄り駅 |
ＪＲ武蔵野線「西浦和駅」バス・車9分 |
雇用形態 |
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サービス
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有料老人ホーム |
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休日休暇
|
4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 看護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年07月13日 求人番号：659389
キャリアアドバイザーからのコメント
埼玉県さいたま市桜区にある介護付き有料老人ホームでケアマネジャーの募集です！
「職員のはたらきやすい職場づくり」に力をいれており、ワークライフバランスを大切にしています。また、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていいただける環境です。社内外研修制度も充実しておりスキルアップも目指せます。ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせください。
求人内容
- 職種
- ケアマネ（介護支援専門員）
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般
・ケアプラン作成
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般
・ケアプラン作成
- 勤務地
- 埼玉県 さいたま市桜区 栄和6-14-3
- アクセス
-
ＪＲ武蔵野線「西浦和駅」バス・車9分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 給料
- 月収 23.0万円～30.5万円
- 諸手当
-
通勤手当（上限50,000円／月まで）
借上げ寮について（敷金礼金無・月30,000円）
残業手当（1分単位で支給）
資格手当（精神保健福祉士・社会福祉士：15,000円、介護福祉士取得者：5,000円）
その他手当（処遇改善手当：32,500円）
- 福利厚生
- 財形貯蓄 社員持株会制度 託児補助制度
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金（入社3年目以降）■ユニフォーム支給■確定拠出年金■定期研修制度：入社時研修、法令順守研修、職種別研修、任意参加での介護技術研修、請求業務研修、国家試験受験対策研修など■育児支援制度■育児短時間勤務■慣らし保育期間延長、延長保育料の補助
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
- 休日休暇
- 4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 看護休暇
年間休日日数：117日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
備考：■シフト制(希望休考慮致します)■積立有給休暇、時間単位年次有給休暇■産休・育休取得実績あり■計画年休：5月～9月（3日）・10月～翌3月（2日）■リフレッシュ休暇制度：年3日
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
ケアマネ（介護支援専門員）
仕事内容
【仕事内容】
■介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般
・ケアプラン作成
アクセス
ＪＲ武蔵野線「西浦和駅」バス・車9分
雇用形態
給料
諸手当
通勤手当（上限50,000円／月まで）
借上げ寮について（敷金礼金無・月30,000円）
残業手当（1分単位で支給）
資格手当（精神保健福祉士・社会福祉士：15,000円、介護福祉士取得者：5,000円）
その他手当（処遇改善手当：32,500円）
福利厚生
財形貯蓄 社員持株会制度 託児補助制度
手当/福利厚生備考
■退職金（入社3年目以降）■ユニフォーム支給■確定拠出年金■定期研修制度：入社時研修、法令順守研修、職種別研修、任意参加での介護技術研修、請求業務研修、国家試験受験対策研修など■育児支援制度■育児短時間勤務■慣らし保育期間延長、延長保育料の補助
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
休日休暇
4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 看護休暇
年間休日日数：117日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
■シフト制(希望休考慮致します)■積立有給休暇、時間単位年次有給休暇■産休・育休取得実績あり■計画年休：5月～9月（3日）・10月～翌3月（2日）■リフレッシュ休暇制度：年3日
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
株式会社アズ・ライフケア あずみ苑グランデ桜
- 法人名
-
株式会社アズ・ライフケア あずみ苑グランデ桜
- 本社(本拠地)
- 東京都 中野区本町1-12-8
- 法人情報
-
【事業内容】
住宅型有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、ショートステイ、訪問介護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、居宅介護支援
【関連施設】
あずみ苑館町／あずみ苑羽村／あずみ苑東大和／あずみ苑山北／あずみ苑あずみ苑平塚／あずみ苑上尾／あずみ苑蒲生／あずみ苑駒木台／あずみ苑高岡／あずみ苑古河／あずみ苑結城／あずみ苑鹿沼／あずみ苑宇都宮南／あずみ苑館林／あずみ苑伊勢崎／あずみ苑守山／あずみ苑豊田／あずみ苑静岡／あずみ苑岐阜 等
勤務地情報
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| 給料 |
月収 20.0万円～29.8万円程度 夜勤5回想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
岐阜県 各務原市 鵜沼川崎町3-140-1 |
| 最寄り駅 |
名鉄各務原線「三柿野駅」徒歩6分 |
| 資格/職種 |
■介護関連資格をお持ちの方（介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士等）※無資格の方もご相談ください ■普通自動車第一種運転免許歓迎 ※夜勤対応必須（配属サービスに関わらず、介護職正社員は夜勤シフトに入る可能性があります） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆業務負担軽減と効率化のために、タブレット端末を活用した介護記録システムを積極的に採用しています。
◆人材育成にも定評があり、配属先での個別研修に加え、本部主導の集合研修やeラーニングシステムなど、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制が整っています
◆育児・介護支援制度も充実しており、育児休暇取得推進や、学習・健康・食事などに使える独自の福利厚生ポイント付与など、職員の生活全般を支える手厚い福利厚生制度を用意しています。
| 給料 |
月収 24.3万円～程度 夜勤5回想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
岐阜県 岐阜市 茜部菱野3-143-1 |
| 最寄り駅 |
名鉄名古屋本線「笠松駅」バス・車5分 |
| 資格/職種 |
■介護関連資格をお持ちの方（介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士等）※無資格の方もご相談ください ■普通自動車第一種運転免許歓迎 ※夜勤対応必須（配属サービスに関わらず、介護職正社員は夜勤シフトに入る可能性があります） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆業務負担軽減と効率化のために、タブレット端末を活用した介護記録システムを積極的に採用しています。
◆人材育成にも定評があり、配属先での個別研修に加え、本部主導の集合研修やeラーニングシステムなど、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制が整っています
◆育児・介護支援制度も充実しており、育児休暇取得推進や、学習・健康・食事などに使える独自の福利厚生ポイント付与など、職員の生活全般を支える手厚い福利厚生制度を用意しています。
| 給料 |
月収 20.3万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
岐阜県 岐阜市 茜部菱野3-143-1 |
| 最寄り駅 |
名鉄名古屋本線「笠松駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
■介護関連資格をお持ちの方（介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士等）※無資格の方もご相談ください ■普通自動車第一種運転免許歓迎 ※夜勤対応必須（配属サービスに関わらず、介護職正社員は夜勤シフトに入る可能性があります） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆業務負担軽減と効率化のために、タブレット端末を活用した介護記録システムを積極的に採用しています。
◆人材育成にも定評があり、配属先での個別研修に加え、本部主導の集合研修やeラーニングシステムなど、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制が整っています
◆育児・介護支援制度も充実しており、育児休暇取得推進や、学習・健康・食事などに使える独自の福利厚生ポイント付与など、職員の生活全般を支える手厚い福利厚生制度を用意しています。
| 給料 |
月収 20.2万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
岐阜県 大垣市 大井3-101-2 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「大垣駅」バス・車11分 |
| 資格/職種 |
■介護関連資格をお持ちの方（介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士等）※無資格の方もご相談ください ■普通自動車第一種運転免許歓迎 ※夜勤対応必須（配属サービスに関わらず、介護職正社員は夜勤シフトに入る可能性があります） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆業務負担軽減と効率化のために、タブレット端末を活用した介護記録システムを積極的に採用しています。
◆人材育成にも定評があり、配属先での個別研修に加え、本部主導の集合研修やeラーニングシステムなど、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制が整っています
◆育児・介護支援制度も充実しており、育児休暇取得推進や、学習・健康・食事などに使える独自の福利厚生ポイント付与など、職員の生活全般を支える手厚い福利厚生制度を用意しています。
| 給料 |
月収 24.2万円～程度 夜勤5回想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
岐阜県 大垣市 大井3-101-2 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「大垣駅」バス・車11分 |
| 資格/職種 |
■介護関連資格をお持ちの方（介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士等）※無資格の方もご相談ください ■普通自動車第一種運転免許歓迎 ※夜勤対応必須（配属サービスに関わらず、介護職正社員は夜勤シフトに入る可能性があります） |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
◆業務負担軽減と効率化のために、タブレット端末を活用した介護記録システムを積極的に採用しています。
◆人材育成にも定評があり、配属先での個別研修に加え、本部主導の集合研修やeラーニングシステムなど、未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制が整っています
◆育児・介護支援制度も充実しており、育児休暇取得推進や、学習・健康・食事などに使える独自の福利厚生ポイント付与など、職員の生活全般を支える手厚い福利厚生制度を用意しています。
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正社員(正職員) |
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特別養護老人ホーム（特養） |
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■介護支援専門員 必須 ■普通自動車運転免許 必須 |
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特別養護老人ホーム（特養） |
埼玉県さいたま市桜区の特別養護老人ホームにてケアマネジャー募集です。
各種手当が充実しており住宅手当もございます。賞与は計3.6ヶ月分と頑張りが評価される環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
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月収 23.4万円～程度 諸手当込 年収 332万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市桜区 宿４００ |
| 最寄り駅 |
ＪＲ京浜東北線「浦和駅」バス・車20分 |
| 資格/職種 |
■介護支援専門員免許 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
特別養護老人ホーム（特養） |
埼玉県さいたま市に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。
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- お問い合わせ求人番号
-
659389
- 応募先名称
- 株式会社アズ・ライフケア あずみ苑グランデ桜
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-
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この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
埼玉県さいたま市桜区にある介護付き有料老人ホームでケアマネジャーの募集です！
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