上尾市(埼玉県)の介護職・福祉の求人・転職一覧

190 件中 1-40件を表示

有料老人ホーム

更新日:2026年05月29日

株式会社アズ・レジデンスあずみ苑グランデ花咲の丘

株式会社アズ・レジデンス

【埼玉県/上尾市】寮完備♪年休110日以上!大手グループ企業で安定◎施設での生活相談員《日勤》

給料

月収 22.6万円~程度(諸手当込み)

勤務地

埼玉県 上尾市 大字原市228-1
ニューシャトル「吉野原駅」徒歩10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■社会福祉士 ■介護支援専門員 ■精神保健福祉士 ■介護福祉士(実務経験1年以上) ■社会福祉主事任用 いずれか取得されている方 ■普通自動車免許をお持ちの方 ※厚生労働大臣が定める科目を3科目以上履修していることが成績証明書の提示にて認められる方もご応募可能です。

駅から徒歩10分以内 寮・借り上げ 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆施設の「顔」となる重要なポジションです。ケアマネジャーや介護スタッフと連携しながら、お客様の受け入れやご家族様の相談対応、契約手続きなどを行います。時にはご自宅へ説明に伺うことも。業務の幅は広いですが、その分、お客様の「困った」に寄り添い、解決できた時の喜びはひとしおです。親身な対応ができるあなたを、スタッフみんなが待っています。
◆年間休日は117日以上あり、シフト制ですが希望休も考慮してもらえるので予定が立てやすいのが嬉しいポイントです。有給休暇は1時間単位で取得できるので、「ちょっと用事を済ませたい」という時にも便利。オンとオフを上手に切り替えて、自分らしい働き方が実現できます。
◆タブレット端末を活用した介護記録システムを導入♪スタッフ同士の情報共有もスムーズになり、「ご利用者様と向き合う時間が増えた」と現場でも好評です。効率よく働けます。

有料老人ホーム

更新日:2026年05月29日

株式会社アズ・レジデンスあずみ苑グランデ花咲の丘

株式会社アズ・レジデンス

【埼玉県/上尾市】年収500万円以上目指せる!基本夜勤なし♪高齢者施設における施設長募集<正社員>

給料

月収 33.0万円~程度(諸手当込み)

年収 460万円~550万円程度 ※想定年収

勤務地

埼玉県 上尾市 大字原市228-1
ニューシャトル「吉野原駅」徒歩10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※社会福祉士、介護支援専門員、社会福祉主事任用、介護福祉士、実務者研修歓迎 ■管理職、生活相談員、サービス提供責任者、またはそれらに類する職種での業務経験をお持ちの方 ■普通自動車免許(AT限定可)必須

管理職求人 駅から徒歩10分以内 車通勤可 寮・借り上げ 日勤のみ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<チームワークで作り上げる温かい職場>施設運営はトップダウンではなく、スタッフ全員で作り上げることを大切にしています。「みんなが気持ちよく働ける環境」を目指し、チームワークを重視しているのが特徴です。裁量が大きく任される部分も多いため、アイデアや気配りがダイレクトに施設の雰囲気を良くし、スタッフの笑顔につながるやりがいを感じられます。
<学びを応援!充実の研修と資格手当>「管理職専用研修」をはじめ、コンプライアンス研修や職種別専門研修など、成長を支えるプログラムが豊富です。また、資格取得への評価も手厚く、スキルアップが収入アップにもつながります。
<プライベートも大切にできる柔軟な働き方>年間休日は117日あり、1時間単位で取得できる有給休暇や、最大40日まで積み立てられる積立有給休暇など、休みを取りやすい制度が整っています。

有料老人ホーム

更新日:2026年05月29日

株式会社アズ・レジデンスあずみ苑グランデ花咲の丘

株式会社アズ・レジデンス

【埼玉県/上尾市】寮完備♪年休110日以上◎研修制度充実!有料老人ホームにて介護職募集

更新日:2026年05月27日

ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム上尾平塚

ソーシャルインクルー株式会社

【埼玉県/上尾市】月給31万円~/年休114日/キャリアUP◎/障がい者GH/広域生活支援員

給料

月収 31.0万円~35.9万円

年収 373万円~431万円程度 ※月給×12ヶ月

勤務地

埼玉県 上尾市 大字平塚1629-3
JR高崎線「上尾駅」バス・車7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職経験2年以上(無資格可) ■福祉資格有る方は未経験でも可 ■普通自動車免許(AT限定可) ※障がい者福祉の経験は不問です。※実務経験2年以上の方、障がい者福祉に関する経験をお持ちの方大歓迎

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 社会保険完備 交通費支給

同社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、全国に300以上のグループホームを展開する業界トップクラスの成長企業です。「広域生活支援員」は、車で1時間圏内の複数施設を横断的に担当し、現場支援とパートスタッフのサポートを行うハイクラスなポジションです。最新設備とバリアフリーが完備され、スタッフの身体的負担が少なく、広域手当5万円が付与されることで高い給与水準を実現しています。年間休日114日の確保や、献立・レシピの完全標準化による業務効率化など、ワークライフバランスを保ちながら定年70歳まで長期的に活躍できる制度が盤石に整っています。複数施設を経験することで培われるマネジメント視点は、将来的なエリアマネージャーへのキャリアアップにも直結しており、最新の環境で専門性を発揮したいプロフェッショナルの方にお勧めです。

★おすすめPOINT★
・広域支援員として複数のホームを巡るため、各ホームのパートスタッフの教育やサポートにも携わることができ、現場の介助業務にとどまらず、施設運営や人材育成の視点を養うことで、将来のエリアマネージャー候補としてのステップアップに直結します。
・定年70歳、再雇用75歳までという業界屈指の制度があり、20代から60代まで幅広い年代が活躍しています。年間休日も114日確保されているため、無理なく長期的なキャリアを築いていただけます。
・全施設がバリアフリー設計かつ最新設備を備えており、清潔感にあふれた美しい環境です。ハード面に加え、ソフト面でも「献立の事前決定・レシピ完備」により現場の負担が大幅に軽減されています。ご利用者様の安全性はもちろん、働くスタッフにとっても身体的負担が少なく、高いモチベーションを保って業務に集中できます。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月26日

株式会社エクラシアエクラシア上尾

株式会社エクラシア

【埼玉県/上尾市】実働11時間!資格不問◎高齢者施設での介護職員募集《夜勤専従》

給料

月収 31.0万円

勤務地

埼玉県 上尾市 原市268-1
ニューシャトル「吉野原駅」徒歩15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格不問 ■経験不問

夜勤専従 未経験OK 無資格OK 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月26日

株式会社エクラシアエクラシア上尾西

株式会社エクラシア

【埼玉県/上尾市】実働11時間!資格不問◎高齢者施設での介護職員募集《夜勤専従》

給料

月収 31.0万円

勤務地

埼玉県 上尾市 壱丁目153
JR高崎線「上尾駅」バス・車8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格不問 ■経験不問

夜勤専従 未経験OK 無資格OK 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

サービス付き高齢者向け住宅とデイサービスが併設された施設です。実働11時間と少し短めの設定、しかも休憩はたっぷり「4時間」確保されています。日中の時間を有効に使いたい方にもピッタリのスケジュールです。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月26日

株式会社エクラシアエクラシア上尾

株式会社エクラシア

【埼玉県/上尾市】資格不問◎日勤帯×年休110日以上!高齢者施設での介護職員募集

給料

月収 24.5万円

勤務地

埼玉県 上尾市 原市268-1
ニューシャトル「吉野原駅」徒歩15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格不問 ■経験不問

車通勤可 未経験OK 無資格OK 日勤のみ 年間休日110日以上 オープニングスタッフ募集 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月26日

株式会社エクラシアエクラシア上尾西

株式会社エクラシア

【埼玉県/上尾市】資格不問◎日勤帯×年休110日以上!高齢者施設での介護職員募集

給料

月収 24.5万円

勤務地

埼玉県 上尾市 壱丁目153
JR高崎線「上尾駅」バス・車8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格不問 ■経験不問

車通勤可 未経験OK 無資格OK 日勤のみ 年間休日110日以上 オープニングスタッフ募集 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆「学びたい」という意欲を全力で応援する職場です。資格取得支援制度を利用すれば、介護職員初任者研修や実務者研修などの費用を会社負担で取得可能です。資格を取得するごとにしっかりと給与に反映(昇給)されるのも魅力です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月26日

株式会社エクラシアエクラシア上尾

株式会社エクラシア

【埼玉県/上尾市】日勤&年休110日以上!研修制度◎高齢者施設での介護福祉士募集

給料

月収 27.0万円

勤務地

埼玉県 上尾市 原市268-1
ニューシャトル「吉野原駅」徒歩15分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■経験不問

未経験OK 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆半年に1回の人事評価・面談で昇給や昇進のチャンスがしっかり用意されています。また、マネジメント職への挑戦も歓迎♪入社後に経験を積みながら、施設長、ブロック長、本部職員など、自分の適性や目標に合わせてステップアップできます。女性管理職比率も30%を目指して推進中◎男女ともに長く活躍できる環境です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月26日

株式会社エクラシアエクラシア上尾西

株式会社エクラシア

【埼玉県/上尾市】日勤&年休110日以上!研修制度◎高齢者施設での介護福祉士募集

給料

月収 27.0万円

勤務地

埼玉県 上尾市 壱丁目153
JR高崎線「上尾駅」バス・車8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■経験不問

未経験OK 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

◆高齢者施設にはデイサービスが併設され、さらに訪問看護や薬局事業もグループ内で展開しているため、多職種連携が非常にスムーズです。幅広いケアの視点に触れることができ、専門性を高めながらスキルアップできる土壌があります。
◆半年に1回の人事評価・面談で昇給や昇進のチャンスがしっかり用意されています。また、マネジメント職への挑戦も歓迎♪入社後に経験を積みながら、施設長、ブロック長、本部職員など、自分の適性や目標に合わせてステップアップできます。女性管理職比率も30%を目指して推進中◎男女ともに長く活躍できる環境です。
◆施設ごとの課題を話し合う「スタッフミーティング」や、利用者様へのケアを考える「ケースカンファレンス」を実施しています。新人・ベテランに関係なく意見交換を行い、みんなで解決策を考えるフラットな関係性です。また、虐待防止研修などを通じて「良いケア・悪いケア」の線引きを明確にし、職員全員が安心して働ける、誇りを持てる職場環境づくりに取り組んでいます。

更新日:2026年05月23日

ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム上尾平塚

ソーシャルインクルー株式会社

【埼玉県/上尾市】無資格可/年休114日/キャリアアップ◎/障がい者GH/生活支援員

給料

月収 27.0万円

年収 324万円~382万円程度 ※月給×12ヶ月

勤務地

埼玉県 上尾市 大字平塚1629-3
JR高崎線「上尾駅」バス・車7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職経験1年以上(無資格可)■福祉資格有る方は未経験でも可 ■普通自動車免許(AT限定可) ※実務経験2年以上の方、障がい者福祉に関する経験をお持ちの方大歓迎

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 社会保険完備 交通費支給

全国に300か所以上(※2025年10月時点)の障がい者グループホームを展開する法人が母体です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇も取得可能。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て中の方も多数活躍中で、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。研修制度や外部勉強会の受講支援もあり、スキルアップもしっかりサポート。将来的には管理者やエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、和やかな雰囲気の職場です。介護経験を活かしたい方、福祉の資格をお持ちの方、安定した法人でキャリアを築きたい方におすすめです。

★おすすめPOINT★
・生活支援員からスタートし、サービス管理責任者やエリアマネージャーへと続く明確なステップアップの道筋が用意されています。急成長中の企業であるためポストも豊富にあり、専門性を高めながらマネジメント職への挑戦も視野に入れていただけます。
・年間休日114日、残業月平均10時間程度という就業環境に加え、産前産後休暇や育児休暇制度がしっかりと整備されています。オンとオフの切り替えを明確にし、心身ともに充実した状態で長くご活躍いただけます。
・グループホーム一棟あたりの入居者様20名定員を常時2~4名のスタッフで支援、国基準を上回る人員配置や夜間複数名体制が敷かれているため、業務に追われることなくご利用者様のペースに合わせたサポートが可能です。施設も専用設計で働きやすく、ご自身の理想とする福祉を実践できる環境が整っています。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月21日

株式会社アズ・ライフケアあずみ苑上尾

株式会社アズ・ライフケア

【埼玉県/上尾市】寮完備♪年休110日以上◎研修制度充実!デイサービスにて介護職募集

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月21日

株式会社アズ・ライフケアあずみ苑上尾

株式会社アズ・ライフケア

【埼玉県/上尾市】寮完備♪年休110日以上!大手グループ企業で安定◎施設での生活相談員《日勤》

給料

月収 23.2万円~程度(諸手当込み)

勤務地

埼玉県 上尾市 大字上野221-9
JR高崎線「上尾駅」バス・車10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■社会福祉士 ■介護支援専門員 ■精神保健福祉士 ■介護福祉士(実務経験1年以上) ■社会福祉主事任用 いずれか取得されている方 ■普通自動車免許をお持ちの方 ※厚生労働大臣が定める科目を3科目以上履修していることが成績証明書の提示にて認められる方もご応募可能です。

車通勤可 未経験OK 寮・借り上げ 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆施設の「顔」となる重要なポジションです。ケアマネジャーや介護スタッフと連携しながら、お客様の受け入れやご家族様の相談対応、契約手続きなどを行います。時にはご自宅へ説明に伺うことも。業務の幅は広いですが、その分、お客様の「困った」に寄り添い、解決できた時の喜びはひとしおです。親身な対応ができるあなたを、スタッフみんなが待っています。
◆年間休日は117日以上あり、シフト制ですが希望休も考慮してもらえるので予定が立てやすいのが嬉しいポイントです。有給休暇は1時間単位で取得できるので、「ちょっと用事を済ませたい」という時にも便利。オンとオフを上手に切り替えて、自分らしい働き方が実現できます。
◆タブレット端末を活用した介護記録システムを導入♪スタッフ同士の情報共有もスムーズになり、「ご利用者様と向き合う時間が増えた」と現場でも好評です。効率よく働けます。

訪問看護

更新日:2026年05月18日

株式会社アンビス医心館 上尾

株式会社アンビス

【埼玉県/上尾市】月給34万円以上◎住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者<正社員>

更新日:2026年05月15日

ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム上尾平塚

ソーシャルインクルー株式会社

【埼玉県/上尾市】障がい者グループホームでの世話人の募集です!<パート/夜勤専従>

190 件中 1-40件を表示

埼玉県の雇用形態別介護職の平均給与

正社員

26.0万円

契約社員・嘱託社員

1284

非常勤・パート・アルバイト

1402

※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出

埼玉県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声

  • ユーザーイラスト

    埼玉県 | 50代 | 女性

    本当にお世話になり感謝しかありません。

    親切丁寧な対応と的確なアドバイスがとても良いと思ったので。現在おすすめしたい人は見つからないが、居たらおすすめしたいと思いました。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    埼玉県 | 40代 | 男性

    全てが良かった。非の打ち所がない仕事ぶりでした。

    本当にありがとうございました。 仕事を精一杯がんばってまいります。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    埼玉県 | 20代 | 男性

    前職で同じ気持ちの人が沢山いるので、すすめてみたい。

    ご丁寧な対応を本当にありがとうございました。この施設でまた、知識と技術を向上させていきたいです。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    埼玉県 | 40代 | 男性

    キャリアアドバイザーの方がとても親身になって対応してくれた

    懇切丁寧に対応していただきありがとうございます。 書類作成や面接対応など親身になって一緒に考えてもらえたのでとても心強かったです。 無事に就職も決まり本当に感謝しています。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    埼玉県 | 40代 | 男性

    転職という不安や自分のキャリアの市場価値など、客観的にまた迅速に助言や段取りなど対応してもらい、不安感が払拭されました。

    本当にありがとうございました。 利用するにあたり不安がありましたが、丁寧に対応してもらい、私の知りたい事や法人の情報なども教えていただき助かりました。私のキャリアなどにも、客観的に評価していただいたり、面接の振り返りなど、私自身を振り返るきっかけにもなりました。感謝してます。

    5.0


【上尾市】介護職の求人情報|職種の需要・給与も解説

埼玉県の中部に位置する上尾市は、住宅都市として人気のあるエリアです。上尾市から東京都までの距離は約35kmと近く、直通の鉄道路線により都内へのアクセス性も良好です。

また、上尾市では高齢者支援に向けたプロジェクトの一つとして「介護人材の確保」を掲げています。介護職を希望する未経験者への研修や、就業しやすい環境の整備・サポート、ICTの活用などが進められているため、尾上市に興味を持つ介護職関係者は少なくありません。

当記事では、上尾市における介護業界の実情や需要、介護職の平均給与と求人状況を解説します。

①上尾市における介護業界の実情

2021年4月時点で上尾市の総人口は229,729人、高齢者人口は63,196人です。高齢者人口の中では、70~74歳の人口が16,995人と最も多くなっていました。75歳以上の高齢者は後期高齢者と呼ばれるため、上尾市では今後5年で後期高齢者の人口は増えることが予測できます。
(出典:上尾市「上尾市人口表」/https://www.city.ageo.lg.jp/page/jinko1.html)

また上尾市の要介護(要支援)認定者数は、2021年3月時点で10,197人です。内訳を見ると要支援認定者数が2,416人、要介護認定者数は7,781人となっていました。上尾市では要介護(要支援)認定者数が近年増加しており、今後も増加することが見込まれます。
(出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告」/https://www.mhlw.go.jp/topics/kaigo/osirase/jigyo/m21/2103.html)
(出典:上尾市「第8期 上尾市高齢者福祉計画・介護保険事業計画の策定」/https://www.city.ageo.lg.jp/page/010121033101.html)

将来的な介護職の需要がどのように推移するかを、埼玉県における2020年度の介護職従業員数と、2025年度の需要・供給見込みデータを用いて解説します。なお、2025年度の見込みは、資料が出された2018年に発表された資料による見込みデータです。

2020年度(※1) 2025年度(※2)の見込み
従業員数 需要見込み(※) 供給見込み(※)
福祉施設介護員 44,370人 115,875人 99,851人
ホームヘルパー
(訪問介護員)
1,290人
ケアマネージャー
(介護支援専門員)
3,230人
合計 48,890人

(※1出典:厚生労働省「令和2年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2020/index.html)
(※2出典:厚生労働省「第7期介護保険事業計画に基づく介護人材の必要数(都道府県別)」/https://www.mhlw.go.jp/file/04-Houdouhappyou-12004000-Shakaiengokyoku-Shakai-Fukushikibanka/0000207322.pdf)

2020年度の介護職従業員数と比較すると、2025年度の供給・需要見込みはともに2倍以上増加しています。将来的に需要見込みが供給見込みを大きく上回ると予想されており、埼玉県では今後さらに介護人材の需要が高まることが予想されます。

また、2020年度のデータでは、福祉施設介護員として働く介護職が大多数であることが分かります。したがって、上尾市でも、福祉施設介護員の需要が高いと考えられます。

②【上尾市】介護職の平均給与

ここでは、上尾市における介護職の平均給与を紹介します。下記は、上尾市・埼玉県の介護職の平均年収を職種ごとに示した表です。なお、上尾市の平均年収はマイナビ介護職の情報に基づいています。

介護職の平均年収(上尾市・埼玉県)

上尾市 埼玉県(※)
福祉施設介護員 約325万~370万円 約374万円
ホームヘルパー
(訪問介護員)
約370万~420万円 約452万円
ケアマネージャー
(介護支援専門員)
約330万~385万円 約399万円

(※出典:厚生労働省「令和2年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2020/index.html)

埼玉県全体と比較すると、上尾市の給与相場はいずれの職種も平均的な水準です。賞与・手当の支給対象者や金額は就業先によって異なるケースが多いものの、管理職であれば平均給与以上を稼ぐことも十分に可能です。上尾市では「施設長・管理者候補」といった役職で募集する管理職求人も存在し、月収約35万~45万円が提示されていることもあります。

また、上尾市の介護職求人には、「託児所併設」や「寮・借り上げ住宅」のほか、「住宅手当・補助」といった福利厚生制度が整った施設も存在します。育児と仕事を両立したい方や、家賃による生活への負担を抑えたい方は、希望に合う求人を探すとよいでしょう。

「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」などの介護資格者以外に、「自動車免許保有者歓迎」の求人があることも、上尾市における介護職求人の特徴です。自動車免許を取得していると社用車を使った施設利用者の送迎や、訪問介護の仕事もできるため、働き方の幅を広げられます。運転業務を伴う場合は基本的に車通勤可であるため、駐車スペース数や通勤手当について確認するとよいでしょう。

③【上尾市】介護職の求人状況

ここからは、上尾市における介護職の求人状況を解説します。下記の表は、埼玉県における介護職の有効求人倍率と、マイナビ介護職に掲載されている上尾市の介護職求人数を示したデータです。

介護職の有効求人倍率(※1) 5.62倍(2019年11月時点)
介護職求人数(※2) 95件(2021年6月時点)

(※1出典:厚生労働省「介護人材の処遇改善について」/https://www.mhlw.go.jp/content/12601000/000406509.pdf)
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/)

埼玉県では、介護職の有効求人倍率が5.62倍となっており、47都道府県で6番目に高い求人倍率です。

マイナビ介護職を見ると、上尾市の介護職求人は95件掲載されており、有料老人ホームやデイサービスを中心にさまざまなサービス形態の求人が存在します。「年間休日110日以上」や「日勤のみ」の介護職求人が多く、上尾市で働く介護職はワークライフバランスを保ちやすいことも特徴です。

まとめ

上尾市は高齢者人口や要介護(要支援)認定者数が近年増加しており、今後も大きく増加することが予測される状況です。上尾市の介護職需要はすでに高いものの、将来的な需要は、福祉施設介護員を中心にさらに高まることが見込まれています。

上尾市で働く介護職の給与相場は平均的な水準であるため、求人情報の賞与・手当や仕事内容を比較して応募先を決めましょう。上尾市で介護職の求人情報を探す際は「マイナビ介護職」を、ぜひご利用ください。

※当記事は2021年6月現在の情報を基に作成しています

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