在宅医療の年収300万円以上の介護職・福祉の求人・転職一覧（11ページ目）
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定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 地域サービスセンター市川八幡 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【千葉県／市川市】年間休日110日＆夜勤相談可♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 26.6万円～程度 ※諸手当込み 年収 360万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 市川市 八幡2-3-18 ヴェルス本八幡1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 葛飾 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／葛飾区】年間休日110日♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 27.0万円～程度 ※諸手当込み 年収 367万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 葛飾区 青戸3-33-14 サンプラザビル5F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 荒川 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／荒川区】年間休日110日♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 29.7万円～ 年収 395万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 荒川区 東尾久6-5-5 富士産業ビル2F203 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 新宿 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／新宿区】年間休日110日＆夜勤相談可♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 29.2万円～ 年収 394万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 新宿区 高田馬場2-5-23 第1桂城ビル4F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 杉並 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／杉並区】年間休日110日＆夜勤相談可♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 29.7万円～程度 ※諸手当込み 年収 400万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 杉並区 阿佐谷南1-17-18 阿佐谷下田ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 足立 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／足立区】年間休日110日♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 26.5万円～ 年収 361万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 足立区 千住中居町33-3 大橋ビル4F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■普通運転免許必須（AT限定可）歓迎 ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 台東 定期巡回・随時対応型訪問介護看護
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／台東区】年間休日110日♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 27.5万円～程度 ※諸手当込み 年収 375万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 台東区 寿1-5-9 盛光伸光ビル8F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 大田 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／大田区】年間休日110日♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 29.7万円～程度 ※諸手当込み 年収 399万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 大田区 西蒲田6-36-11 西蒲田NSビル5F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア あいおい 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／中央区】年間休日110日♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 27.5万円～程度 ※諸手当込み 年収 373万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 中央区 佃3-1-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 調布 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／調布市】年間休日110日♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 27.5万円～ 年収 373万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 調布市 布田1-50-1 フジヨシビル5F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ■普通運転免許必須（AT限定可） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 品川 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／品川区】年間休日110日＆夜勤相談可♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 29.2万円～程度 ※諸手当込み 年収 393万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 品川区 北品川3-11-16 品川区第一地域センタービル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 府中 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／府中市】年間休日110日＆夜勤相談可♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 28.1万円～ 年収 377万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 府中市 宮西町2-16-2 府中第一生命ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ■車の運転が可能な方可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 東墨田 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／墨田区】年間休日110日♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 27.5万円～程度 ※諸手当込み 年収 373万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 墨田区 東墨田2-3-18 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 目黒 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／目黒区】年間休日110日♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 30.2万円～程度 ※諸手当込み 年収 418万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 目黒区 自由が丘1-20-19 光進自由が丘ビル B1F1号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
定期巡回
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 上石神井 定期巡回
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【東京都／練馬区】年間休日110日＆夜勤相談可♪キャリア支援◎定期巡回にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 27.0万円～程度 ※諸手当込み 年収 367万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 上石神井4-1-5 成昇ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT限定可） ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※ブランク可 |
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。
訪問看護
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 新発田 小規模多機能
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【新潟県／新発田市】年間休日110日♪キャリア支援◎小規模多機能居宅介護にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 24.9万円～程度 ※諸手当込み 年収 340万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
新潟県 新発田市 住吉町4-14-33 2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT可） ※ブランク可 |
「通い」「訪問」「泊まり」を組み合わせた小規模多機能型居宅介護です。顔なじみのスタッフが柔軟にケアを提供します。
◆訪問介護やデイサービス、お泊りの対応など、幅広いサービス形態を一つの拠点で経験できるため、介護のスキルを多角的に磨くことができます。ご利用者様が住み慣れた地域で暮らし続けるためのお手伝いができる、やりがいの大きな職場です。
◆介護福祉士限定の「特別職務手当」も支給されるなど、専門性をしっかり給与に還元する仕組みです。また、現場のリーダーや管理者を目指すコース、専門技術を極めるコースなど、大手ならではの多彩なキャリアパスを用意。「資格を活かして、もっと上を目指したい」という意欲に応える環境です。
更新日：2026年10月02日
ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア 釧路春採 小規模多機能
ＳＯＭＰＯケア株式会社
【北海道／釧路市】年間休日110日♪キャリア支援◎小規模多機能居宅介護にて介護福祉士募集
| 給料 |
月収 24.9万円～程度 ※諸手当込み 年収 340万円～程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
北海道 釧路市 春採4-29-16 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須（AT可） ※ブランク可 |
「通い」「訪問」「泊まり」を組み合わせた小規模多機能型居宅介護です。顔なじみのスタッフが柔軟にケアを提供します。
◆訪問介護やデイサービス、お泊りの対応など、幅広いサービス形態を一つの拠点で経験できるため、介護のスキルを多角的に磨くことができます。ご利用者様が住み慣れた地域で暮らし続けるためのお手伝いができる、やりがいの大きな職場です。
◆介護福祉士限定の「特別職務手当」も支給されるなど、専門性をしっかり給与に還元する仕組みです。また、現場のリーダーや管理者を目指すコース、専門技術を極めるコースなど、大手ならではの多彩なキャリアパスを用意。「資格を活かして、もっと上を目指したい」という意欲に応える環境です。
訪問看護
更新日：2026年10月01日
ダイヤサービス有限会社住宅型有料老人ホームダイヤ中村
ダイヤサービス有限会社
【愛媛県／松山市】各種手当充実★残業ほぼなし◎住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集★≪常勤≫
| 給料 |
月収 17.6万円～25.2万円程度 ※諸手当込 年収 256万円～342万円程度 ※月収×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛媛県 松山市 中村2-7-23 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職種初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）以上の介護資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許（AT限定可／あれば尚可） ■経験不問 |
松山市にある有料老人ホームにて介護職のお仕事です。
最寄駅より徒歩圏内に加えて、マイカー通勤も可能と通勤も便利です◎
丁寧な研修もあるので、経験に自信のない方やこれから頑張りたいという未経験の方もご安心下さい！
残業はほとんどないので出勤日でもプライベートの時間確保が可能◎メリハリをつけた勤務が可能ですよ♪
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！
訪問看護
更新日：2026年10月01日
株式会社寿々チャレンジドホーム寿々 上志段味
株式会社寿々
【愛知県／名古屋市守山区】年間休日110日以上♪住宅型有料老人ホームで介護職員募集！〈正社員〉
| 給料 |
月収 22.7万円～26.4万円程度 年収 360万円～480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市守山区 大字上志段味字稲堀田新田1849-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上、介護福祉士あれば尚可 ■経験不問 |
チャレンジドホーム寿々 上志段味は、障がい福祉と介護サービスの両方に関わりながら利用者の暮らしを支えることができる施設です。身体介護に加えて生活支援や見守り、心理的サポートなど幅広い業務に携わるため、利用者一人ひとりと丁寧に関わる支援を実践したい方にも適しています。
働き方の面では、年間休日120日を確保しながら残業時間の抑制にも取り組まれており、仕事と私生活のバランスを整えやすい環境です。また、住宅手当や扶養手当など福利厚生面も整備されています。
教育面では、入社時研修からOJT、動画マニュアルまで段階的に学べる仕組みが整っているほか、資格取得支援制度も充実しています。資格取得費用の負担制度や研修環境が用意されているため、経験の有無に関わらずスキルアップを目指しやすい点も特徴です。
利用者の生活に深く寄り添う支援に興味がある方や、働きやすさと成長環境の両方を重視したい方にとって、検討しやすい求人といえるでしょう。
訪問看護
更新日：2026年10月01日
社会福祉法人福陽会看多機こみなみ日岡の家
社会福祉法人福陽会
【兵庫県加古川市】在宅ケアに特化！看護小規模多機能にて介護職員募集〈日勤常勤／初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 24.0万円～程度 ※介護福祉士・1年目～3年目モデル 年収 330万円～370万円程度 月収×12ヶ月＋賞与2ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 加古川市 加古川町大野字狐塚1416番 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ※経験必須 ■要普通自動車免許 |
兵庫県加古川市にある看護小規模多機能施設にて介護職のお仕事です。
介護系の資格がなくてもチャレンジOK♪OJT研修で担当者がついてしっかり指導してくださいます。夜勤は全て看護師が対応するため日勤のみの勤務です。
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！
訪問看護
更新日：2026年10月01日
有限会社ライフスーパー・コート神戸北
有限会社ライフ
【兵庫県北区】福利厚生充実☆残業ほぼ無し◎介護付き有料老人ホームでの介護職員〈常勤／初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 27.9万円～程度 ※夜勤手当5回分含む 年収 334万円～程度 ※別途賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市北区 谷上南町15-10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験必須 |
兵庫県神戸市北区に位置する介護付き有料老人ホームにて介護福祉士募集です。
教育制度が充実しておりますので、未経験の方でも安心して就業いただける環境があります。
経験豊富な先輩職員のていねいな指導のもとで、しっかりとキャリアを積むことができます！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
訪問看護
更新日：2026年10月01日
ブライト・ライフ株式会社ブライト・ライフ訪問看護 越谷
ブライト・ライフ株式会社
【埼玉県／越谷市】マイカー通勤可能◎居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.6万円～38.6万円 年収 368万円～463万円想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 越谷市 瓦曽根2-6-34 RSビル401 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
埼玉県越谷市に位置する居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です。
主任ケアマネジャーとして、事業所運営やケアマネジャーの育成・指導に携わりながら、これまでの経験や知識を活かしてご活躍いただける環境です！マイカー通勤が可能で駐車場も完備しているため、毎日の通勤も快適ですよ◎ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社クラーチクラーチ・ファミリア稲田堤
株式会社クラーチ
【神奈川県／川崎市多摩区】月収28.4万円～♪年間休日120日☆介護付き有料老人ホーム／介護職
| 給料 |
月収 28.4万円～程度（夜勤5回分・諸手当込み） 年収 340万円～程度（諸手当込み・別途賞与支給） |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市多摩区 菅稲田堤1-17-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）、実務者研修（ホームヘルパー1級）いずれかの資格をお持ちの方 |
首都圏を中心に、高級シニア住宅をはじめとした有料老人ホームを運営する法人です。母体の安定感は抜群で福利厚生面など充実しており、安心して長く働いて頂ける環境が整っております。年間休日数も120日と多くワークライフバランスも取りやすくプライベートの時間も大切にして頂けます。ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート堺
株式会社スーパー・コート
【大阪府／堺市北区】月給30万円～♪福利厚生充実◎有料老人ホームでのケアマネジャー募集
| 給料 |
月収 30.0万円～業務手当＋職務手当＋資格手当を含む 年収 407万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 堺市北区 百舌鳥赤畑町4-341-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ※経験不問、介護支援専門員業務経験あれば尚可 ※ブランク可 |
◆スーパーホテルグループならではのホスピタリティあふれる「おもてなしの介護」を実践しています。同時にお客様としっかり向き合う時間を増やすため、タブレットを活用した記録システムを導入して業務の効率化も進めています。お客様一人ひとりの人生に深く寄り添えるやりがいのあるお仕事です。
◆部署や施設を超えてスタッフ同士で「ありがとう」のバッジを送り合える「サンクスバッジ」制度があります。社内全体で毎月1万5000以上のバッジが行き交うほど活発で、日々の感謝を大切にする文化が根付いています。風通しが良く親身になってくれる仲間が多いので、壁にぶつかっても安心して相談できるあたたかい雰囲気です。
◆プロの介護集団を目指す独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」あり！また半年に1回「目標管理シート」を作成し、月に1回上司と面談を行うことで、自身の成長をしっかり実感しながら働けます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート住之江
株式会社スーパー・コート
【大阪市／住之江区】昇給賞与実績あり★有料老人ホームでのケアマネジャーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.0万円～業務手当＋職務手当＋資格手当を含む 年収 407万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市住之江区 新北島8-1-63 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ※経験不問、介護支援専門員業務経験あれば尚可 ※ブランク可 |
◆スーパーホテルグループならではのホスピタリティあふれる「おもてなしの介護」を実践しています。同時にお客様としっかり向き合う時間を増やすため、タブレットを活用した記録システムを導入して業務の効率化も進めています。お客様一人ひとりの人生に深く寄り添えるやりがいのあるお仕事です。
◆部署や施設を超えてスタッフ同士で「ありがとう」のバッジを送り合える「サンクスバッジ」制度があります。社内全体で毎月1万5000以上のバッジが行き交うほど活発で、日々の感謝を大切にする文化が根付いています。風通しが良く親身になってくれる仲間が多いので、壁にぶつかっても安心して相談できるあたたかい雰囲気です。
◆プロの介護集団を目指す独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」あり！また半年に1回「目標管理シート」を作成し、月に1回上司と面談を行うことで、自身の成長をしっかり実感しながら働けます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート大阪城公園
株式会社スーパー・コート
【大阪市／城東区】日勤のみ♪有料老人ホームでのケアマネジャーの募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.0万円～業務手当＋職務手当＋資格手当を含む 年収 407万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市城東区 鴫野西2-19-28 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ※経験不問、介護支援専門員業務経験あれば尚可 ※ブランク可 |
◆スーパーホテルグループならではのホスピタリティあふれる「おもてなしの介護」を実践しています。同時にお客様としっかり向き合う時間を増やすため、タブレットを活用した記録システムを導入して業務の効率化も進めています。お客様一人ひとりの人生に深く寄り添えるやりがいのあるお仕事です。
◆部署や施設を超えてスタッフ同士で「ありがとう」のバッジを送り合える「サンクスバッジ」制度があります。社内全体で毎月1万5000以上のバッジが行き交うほど活発で、日々の感謝を大切にする文化が根付いています。風通しが良く親身になってくれる仲間が多いので、壁にぶつかっても安心して相談できるあたたかい雰囲気です。
◆プロの介護集団を目指す独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」あり！また半年に1回「目標管理シート」を作成し、月に1回上司と面談を行うことで、自身の成長をしっかり実感しながら働けます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート京・西京極
株式会社スーパー・コート
【京都市右京区】月給30万円～♪「ありがとう」が飛び交うあたたかい職場！施設でのケアマネジャー募集
| 給料 |
月収 30.0万円～業務手当＋職務手当＋資格手当を含む 年収 407万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市右京区 西京極畔勝町55 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ※経験不問、介護支援専門員業務経験あれば尚可 ※ブランク可 |
◆スーパーホテルグループならではのホスピタリティあふれる「おもてなしの介護」を実践しています。同時にお客様としっかり向き合う時間を増やすため、タブレットを活用した記録システムを導入して業務の効率化も進めています。お客様一人ひとりの人生に深く寄り添えるやりがいのあるお仕事です。
◆部署や施設を超えてスタッフ同士で「ありがとう」のバッジを送り合える「サンクスバッジ」制度があります。社内全体で毎月1万5000以上のバッジが行き交うほど活発で、日々の感謝を大切にする文化が根付いています。風通しが良く親身になってくれる仲間が多いので、壁にぶつかっても安心して相談できるあたたかい雰囲気です。
◆プロの介護集団を目指す独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」あり！また半年に1回「目標管理シート」を作成し、月に1回上司と面談を行うことで、自身の成長をしっかり実感しながら働けます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コートJR奈良駅前
株式会社スーパー・コート
【奈良県奈良市／JR関西本線】系列ホテルから運ぶ天然温泉が自慢の有料老人ホームです
| 給料 |
月収 30.0万円～業務手当＋職務手当＋資格手当を含む 年収 407万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
奈良県 奈良市 大宮町1-5-35 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ※経験不問、介護支援専門員業務経験あれば尚可 ※ブランク可 |
◆スーパーホテルグループならではのホスピタリティあふれる「おもてなしの介護」を実践しています。同時にお客様としっかり向き合う時間を増やすため、タブレットを活用した記録システムを導入して業務の効率化も進めています。お客様一人ひとりの人生に深く寄り添えるやりがいのあるお仕事です。
◆部署や施設を超えてスタッフ同士で「ありがとう」のバッジを送り合える「サンクスバッジ」制度があります。社内全体で毎月1万5000以上のバッジが行き交うほど活発で、日々の感謝を大切にする文化が根付いています。風通しが良く親身になってくれる仲間が多いので、壁にぶつかっても安心して相談できるあたたかい雰囲気です。
◆プロの介護集団を目指す独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」あり！また半年に1回「目標管理シート」を作成し、月に1回上司と面談を行うことで、自身の成長をしっかり実感しながら働けます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート プライム箕面
株式会社スーパー・コート
【大阪府／箕面市】日勤希望の方必見！安定基盤でステップアップ♪施設での介護福祉士募集《日勤》
| 給料 |
月収 23.9万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、資格手当 年収 316万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 箕面市 小野原西6-14-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 |
◆介護のプロを目指す方を全力でサポートする環境です。独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」があり、ブロンズからマイスターまで5段階であなたの技術を評価。合格すると認定証と手当が支給されます。
◆スタッフ同士の繋がりを大切にするため「サンクスバッジ」という素敵な制度を導入しています。スマホやパソコンから、部署や施設を超えた仲間に「ありがとう」のバッジを送り合う仕組みで、毎月1万5000以上もの感謝が行き交っています！どんな些細なことでも感謝を伝え合い、認め合えるため、風通しが良くとてもあたたかい雰囲気の職場です。また、「もっとこうしたら良くなるかも！」という現場の小さなアイデアを大切にしており、入社1日目から誰でもいくつでも提案できる「フジキャタ提案」制度があり、毎月役員がすべての提案に目を通します。自分の気づきが実際のサービス向上につながるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート プライム箕面
株式会社スーパー・コート
【大阪府／箕面市】無資格からの挑戦も歓迎！独自の認定制度でキャリアUP◎施設での介護職員募集《日勤》
| 給料 |
月収 22.5万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当 年収 300万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 箕面市 小野原西6-14-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上あれば尚可 |
◆お客様や仲間への感謝の気持ちを大切にする社風で、職場には常にポジティブな声かけが溢れています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、毎月の面談で日々の不安に寄り添う上司など、決して一人きりにさせないフォロー体制が万全。心理的安全性が高く、中途入社でも自然と馴染める職場です。
◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート プライム八尾
株式会社スーパー・コート
【大阪府／八尾市】日勤希望の方必見！安定基盤でステップアップ♪施設での介護福祉士募集《日勤》
| 給料 |
月収 23.9万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、資格手当 年収 316万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 八尾市 北亀井町3-2-31 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 |
◆介護のプロを目指す方を全力でサポートする環境です。独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」があり、ブロンズからマイスターまで5段階であなたの技術を評価。合格すると認定証と手当が支給されます。
◆スタッフ同士の繋がりを大切にするため「サンクスバッジ」という素敵な制度を導入しています。スマホやパソコンから、部署や施設を超えた仲間に「ありがとう」のバッジを送り合う仕組みで、毎月1万5000以上もの感謝が行き交っています！どんな些細なことでも感謝を伝え合い、認め合えるため、風通しが良くとてもあたたかい雰囲気の職場です。また、「もっとこうしたら良くなるかも！」という現場の小さなアイデアを大切にしており、入社1日目から誰でもいくつでも提案できる「フジキャタ提案」制度があり、毎月役員がすべての提案に目を通します。自分の気づきが実際のサービス向上につながるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート プライム高槻
株式会社スーパー・コート
【大阪府／高槻市】日勤希望の方必見！安定基盤でステップアップ♪施設での介護福祉士募集《日勤》
| 給料 |
月収 23.9万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、資格手当 年収 316万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 南庄所町14-4 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 |
◆介護のプロを目指す方を全力でサポートする環境です。独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」があり、ブロンズからマイスターまで5段階であなたの技術を評価。合格すると認定証と手当が支給されます。
◆スタッフ同士の繋がりを大切にするため「サンクスバッジ」という素敵な制度を導入しています。スマホやパソコンから、部署や施設を超えた仲間に「ありがとう」のバッジを送り合う仕組みで、毎月1万5000以上もの感謝が行き交っています！どんな些細なことでも感謝を伝え合い、認め合えるため、風通しが良くとてもあたたかい雰囲気の職場です。また、「もっとこうしたら良くなるかも！」という現場の小さなアイデアを大切にしており、入社1日目から誰でもいくつでも提案できる「フジキャタ提案」制度があり、毎月役員がすべての提案に目を通します。自分の気づきが実際のサービス向上につながるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート プライム箕面
株式会社スーパー・コート
【大阪府／箕面市】月給30万円～♪「ありがとう」が飛び交うあたたかい職場！施設でのケアマネジャー募集
| 給料 |
月収 30.0万円～業務手当＋職務手当＋資格手当を含む 年収 407万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 箕面市 小野原西6-14-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ※経験不問、介護支援専門員業務経験あれば尚可 ※ブランク可 |
◆スーパーホテルグループならではのホスピタリティあふれる「おもてなしの介護」を実践しています。同時にお客様としっかり向き合う時間を増やすため、タブレットを活用した記録システムを導入して業務の効率化も進めています。お客様一人ひとりの人生に深く寄り添えるやりがいのあるお仕事です。
◆部署や施設を超えてスタッフ同士で「ありがとう」のバッジを送り合える「サンクスバッジ」制度があります。社内全体で毎月1万5000以上のバッジが行き交うほど活発で、日々の感謝を大切にする文化が根付いています。風通しが良く親身になってくれる仲間が多いので、壁にぶつかっても安心して相談できるあたたかい雰囲気です。
◆プロの介護集団を目指す独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」あり！また半年に1回「目標管理シート」を作成し、月に1回上司と面談を行うことで、自身の成長をしっかり実感しながら働けます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート プライム高槻
株式会社スーパー・コート
【大阪府／高槻市】月給30万円～♪「ありがとう」が飛び交うあたたかい職場！施設でのケアマネジャー募集
| 給料 |
月収 30.0万円～業務手当＋職務手当＋資格手当を含む 年収 407万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 南庄所町14-4 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ※経験不問、介護支援専門員業務経験あれば尚可 ※ブランク可 |
◆スーパーホテルグループならではのホスピタリティあふれる「おもてなしの介護」を実践しています。同時にお客様としっかり向き合う時間を増やすため、タブレットを活用した記録システムを導入して業務の効率化も進めています。お客様一人ひとりの人生に深く寄り添えるやりがいのあるお仕事です。
◆部署や施設を超えてスタッフ同士で「ありがとう」のバッジを送り合える「サンクスバッジ」制度があります。社内全体で毎月1万5000以上のバッジが行き交うほど活発で、日々の感謝を大切にする文化が根付いています。風通しが良く親身になってくれる仲間が多いので、壁にぶつかっても安心して相談できるあたたかい雰囲気です。
◆プロの介護集団を目指す独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」あり！また半年に1回「目標管理シート」を作成し、月に1回上司と面談を行うことで、自身の成長をしっかり実感しながら働けます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート プライム八尾
株式会社スーパー・コート
【大阪府／八尾市】借上社宅制度あり◎介護付き有料老人ホームの介護福祉士募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 27.9万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、資格手当、夜勤手当5回分を含む 年収 364万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 八尾市 北亀井町3-2-31 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 |
◆介護のプロを目指す方を全力でサポートする環境です。独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」があり、ブロンズからマイスターまで5段階であなたの技術を評価。合格すると認定証と手当が支給されます。
◆スタッフ同士の繋がりを大切にするため「サンクスバッジ」という素敵な制度を導入しています。スマホやパソコンから、部署や施設を超えた仲間に「ありがとう」のバッジを送り合う仕組みで、毎月1万5000以上もの感謝が行き交っています！どんな些細なことでも感謝を伝え合い、認め合えるため、風通しが良くとてもあたたかい雰囲気の職場です。また、「もっとこうしたら良くなるかも！」という現場の小さなアイデアを大切にしており、入社1日目から誰でもいくつでも提案できる「フジキャタ提案」制度があり、毎月役員がすべての提案に目を通します。自分の気づきが実際のサービス向上につながるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート プライム高槻
株式会社スーパー・コート
【大阪府／高槻市】借上社宅制度あり◎介護付き有料老人ホームの介護福祉士募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 27.9万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当、資格手当、夜勤手当5回分を含む 年収 364万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 南庄所町14-4 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 |
◆介護のプロを目指す方を全力でサポートする環境です。独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」があり、ブロンズからマイスターまで5段階であなたの技術を評価。合格すると認定証と手当が支給されます。
◆スタッフ同士の繋がりを大切にするため「サンクスバッジ」という素敵な制度を導入しています。スマホやパソコンから、部署や施設を超えた仲間に「ありがとう」のバッジを送り合う仕組みで、毎月1万5000以上もの感謝が行き交っています！どんな些細なことでも感謝を伝え合い、認め合えるため、風通しが良くとてもあたたかい雰囲気の職場です。また、「もっとこうしたら良くなるかも！」という現場の小さなアイデアを大切にしており、入社1日目から誰でもいくつでも提案できる「フジキャタ提案」制度があり、毎月役員がすべての提案に目を通します。自分の気づきが実際のサービス向上につながるため、やりがいを持って仕事に取り組めます。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート プライム高槻
株式会社スーパー・コート
【大阪府／高槻市】無資格からの挑戦も歓迎！日勤のみ☆有料老人ホームにて介護のお仕事です♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 22.5万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当 年収 300万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 南庄所町14-4 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上あれば尚可 |
◆お客様や仲間への感謝の気持ちを大切にする社風で、職場には常にポジティブな声かけが溢れています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、毎月の面談で日々の不安に寄り添う上司など、決して一人きりにさせないフォロー体制が万全。心理的安全性が高く、中途入社でも自然と馴染める職場です。
◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート吹田山手
株式会社スーパー・コート
【大阪府／吹田市】無資格からの挑戦も歓迎！日勤のみ☆有料老人ホームにて介護のお仕事です♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 22.5万円～処遇改善手当、特定処遇手当、業務手当 年収 300万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 吹田市 山手町4-31-21 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上あれば尚可 |
◆お客様や仲間への感謝の気持ちを大切にする社風で、職場には常にポジティブな声かけが溢れています。親身に相談に乗ってくれる先輩や、毎月の面談で日々の不安に寄り添う上司など、決して一人きりにさせないフォロー体制が万全。心理的安全性が高く、中途入社でも自然と馴染める職場です。
◆無資格からでもプロフェッショナルを目指せる「資格取得支援制度」を完備しています。初任者研修から国家資格である介護福祉士まで、現場での実務経験を積みながら、会社からのバックアップを受けて資格取得に挑戦できます。
◆法人独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」により、身につけたスキルを5段階でしっかり評価し手当で還元。さらに「目標管理シート」を用いた月1回の上司との面談があり、一人ひとりの不安や目標に寄り添う手厚いフォロー体制が整っています。
訪問看護
更新日：2026年09月30日
株式会社スーパー・コートスーパー・コート プライム八尾
株式会社スーパー・コート
【大阪府／八尾市】月給30万円～♪福利厚生充実◎有料老人ホームでのケアマネジャー募集
| 給料 |
月収 30.0万円～業務手当＋職務手当＋資格手当を含む 年収 407万円～月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 八尾市 北亀井町3-2-31 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー） ※経験不問、介護支援専門員業務経験あれば尚可 ※ブランク可 |
◆スーパーホテルグループならではのホスピタリティあふれる「おもてなしの介護」を実践しています。同時にお客様としっかり向き合う時間を増やすため、タブレットを活用した記録システムを導入して業務の効率化も進めています。お客様一人ひとりの人生に深く寄り添えるやりがいのあるお仕事です。
◆部署や施設を超えてスタッフ同士で「ありがとう」のバッジを送り合える「サンクスバッジ」制度があります。社内全体で毎月1万5000以上のバッジが行き交うほど活発で、日々の感謝を大切にする文化が根付いています。風通しが良く親身になってくれる仲間が多いので、壁にぶつかっても安心して相談できるあたたかい雰囲気です。
◆プロの介護集団を目指す独自の介護技術認定制度「ケアマイスター」あり！また半年に1回「目標管理シート」を作成し、月に1回上司と面談を行うことで、自身の成長をしっかり実感しながら働けます。
介護職の平均年収
正社員
330万円
契約社員・嘱託社員
281万円
非常勤・パート・アルバイト
293万円
※掲載中の求人情報をもとに平均年収を算出
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介護職コラム
幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いに助け合いながら成長できる温かい職場です。
◆定期巡回サービス特有の「オペレーター業務」に携われるのが最大のポイントです。 利用者様からの緊急コールを受け、状況をヒアリングし、「訪問が必要か」「看護師への連絡が必要か」を瞬時に判断して指示を出します。 単なる身体介助だけでなく、医療・看護との連携スキルや、状況判断能力（トリアージ能力）といった、ワンランク上の専門性が身につきます。将来的に管理者やケアマネジャーを目指す上でも非常に有利な経験となります。
◆現場のスペシャリストを目指す道はもちろん、将来的なキャリアの選択肢が豊富です。