実務者研修（ホームヘルパー1級）の月収30万円以上の求人・転職一覧（35ページ目）

東京都世田谷区に位置する有料老人ホームで介護スタッフ求人です。ソニーフィナンシャルグループの介護事業を統括する持株会社ソニー・ライフケア株式会社の100％子会社が運用する施設ですので安心してご就業頂けます。ホーム内での職員食もございます。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

100以上の事業所を展開し、成長を続けるライフケアグループが母体の施設です。年間休日は114日、夏季・冬季休暇もしっかり取得でき、プライベートの時間も大切にできます。提携不動産の仲介手数料無料や企業主導型保育園の社員割引、鍼灸整骨院の無料診療など、同法人ならではのユニークな福利厚生も魅力です。「仕事を楽しむ」をモットーに、アットホームでゆったりとした雰囲気のなか、あなたの意見やアイデアを活かせます。資格取得支援やキャリアパス制度も整っており、チームワークを大切にしながら安定した組織で長くキャリアを築きたい方、向上心を持って積極的に業務に取り組める方からのご応募をお待ちしております。 ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

大阪府交野市にある小規模多機能ホームにて管理者募集です！
駅徒歩2分の好立地で通勤も快適♪「月9日休み」でプライベートもしっかり確保できる働きやすい環境です。キャリアアップを目指す方にぴったりの、貴重な管理者ポジション◎これまでの経験を活かして、さらにステップアップしませんか？
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

大阪府大阪市此花区に位置する住宅型有料老人ホームにてサービス提供責任者の募集です！
最寄り駅から徒歩5分と通勤に便利な好立地です◎育児休業の取得実績があり、ライフステージが変化しても長くご勤務いただける職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

東京都、神奈川県を中心に全国約45事業所を展開する企業が母体で、福利厚生も充実しておりますでの、長く安心してご就業いただけます。研修制度や資格取得奨励制度が整っておりますのでスキルアップも目指せる環境です。
ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせ下さい。

大手企業のグループ会社が運営する施設にて施設長募集です！2021年10月時点で305拠点を展開する総合福祉事業を展開する企業です。
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

東京都墨田区に位置するグループホームにて介護職員募集です。
大手企業のグループ会社が運営しており、福利厚生充実◎WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

大手企業のグループ会社が運営する施設にて施設長募集です！2021年10月時点で305拠点を展開する総合福祉事業を展開する企業です。
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

大手企業のグループ会社が運営する施設にて施設長募集です！2021年10月時点で305拠点を展開する総合福祉事業を展開する企業です。
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

残業少なめで、福利厚生も充実していますので、長く続けられる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

東京都江戸川区にございます、病院にて看護助手の募集です！

「桐和会グループ」は関東を中心に、クリニック、病院、介護施設、病児保育室など幅広い事業を展開している法人です。

また、住宅手当や、寮など含めた、各種福利厚生もとても充実しております。

加えて、年間休日121日！お休み多めなので、プライベートの時間もしっかり確保できますよ♪

病院は落ち着いた雰囲気が魅力で、自分のペースでゆっくり始めることができます。

ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

大手企業のグループ会社が運営する施設にて施設長候補募集です！2021年10月時点で305拠点を展開する総合福祉事業を展開する企業です。
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

199床の病院でケアワーカーとして活躍する仲間を募集しています。年間休日117日、2025年度からは119日、2026年度には121日と、充実した休日を確保しながら働ける環境です。明るい対応ができ、コミュニケーションを楽しむ方にぴったりの職場です。子育て中の主婦（主夫）も多く活躍しており、性別を問わず働きやすい環境が整っています。資格取得支援制度や研修制度も充実しており、未経験の方でも安心してスタートできます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県たつの市に位置する訪問介護での契約社員事業所責任者兼管理者の募集です！
昇給賞与実績あり♪福利厚生が整った環境での就業です♪
ご興味のある方には、詳しく面接ポイント等お伝えさせていただきますので、お気軽にご相談ください。

愛知県名古屋市緑区に位置する有料老人ホームです。
24床のサービス付き高齢者住宅、16床の住宅型有料住宅2施設の計3施設、ヘルパーステーション、デイサービス、訪問看護、居宅介護支援事業、福祉用具など地域に密着した事業展開をされております。様々な業態があるため、様々な経験を積み、キャリアアップも可能な求人となっております。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

愛知県一宮市に位置する住宅型有料老人ホームで介護スタッフの募集です。
看護師が24時間常駐しており、介護職だけで判断に悩む場面が少ない環境です。介護職と看護師が連携しながらご入居者様の生活を支える体制が整っています。残業は月5～7時間程度で、有給取得率もほぼ100％と働きやすさが魅力です。マイカー通勤可能で無料駐車場も完備されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

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■ 看護師常駐の安心体制
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医療面の相談がしやすい環境です
・看護師24時間常駐
・介護職のみの一人夜勤なし
・多職種連携あり
→ 安心して介護業務に取り組める環境です♪

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■ 働きやすい勤務環境
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ワークライフバランスを大切にできます
・残業月5～7時間程度
・有給取得率ほぼ100％
・夜勤明け翌日は基本公休
→ 仕事と私生活を両立しやすい環境です♪

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■ 充実の教育サポート
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入職後のフォロー体制があります
・OJT研修制度
・eラーニング導入
・定期面談実施
→ 経験を活かしながら成長を目指せます♪

名古屋市名東区に位置する障害者支援施設です。資格不要の求人です。
ご興味ある方は、詳細等お伝えいたしますので、ご連絡ください。

埼玉県戸田市に位置する病院で介護職員の募集です。年間休日121日と多いので、プライベートもしっかり充実できます♪また、各種福利厚生も充実しており、長く働きやすい環境が整っています！ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。

東京都江戸川区の急性期病院で看護助手を募集しています！
社会保険完備で住宅手当もあり、安心して働きやすい環境が整っています！
年間休日も119日と充実しており、仕事とプライベートの両立がしやすい職場です◎
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください！

介護施設の生活相談員求人の中でも、「介護業務中心ではない働き方」を希望される方におすすめの求人です。
入居者様の生活相談やコミュニティ形成支援、イベント企画、見学対応などが中心で、身体介護の比重は非常に少ない環境です。介護福祉士や社会福祉士などの資格を活かしながら、相談援助や施設運営業務の経験を積みたい方に適しています。

また、年間休日123日と休日数が多く、夜勤もありません。生活リズムを整えながら働けるため、長期的なキャリア形成を考えている方にも魅力的な職場です。
野村不動産グループの安定した経営基盤に加え、企業型確定拠出年金や食事補助など福利厚生も整っています。今後の新規施設展開に伴い、管理職や新規立ち上げなどへのキャリアアップを目指したい方にもおすすめできる求人です。

介護施設の生活相談員求人の中でも、「介護業務中心ではない働き方」を希望される方におすすめの求人です。
入居者様の生活相談やコミュニティ形成支援、イベント企画、見学対応などが中心で、身体介護の比重は非常に少ない環境です。介護福祉士や社会福祉士などの資格を活かしながら、相談援助や施設運営業務の経験を積みたい方に適しています。

また、年間休日123日と休日数が多く、夜勤もありません。生活リズムを整えながら働けるため、長期的なキャリア形成を考えている方にも魅力的な職場です。
野村不動産グループの安定した経営基盤に加え、企業型確定拠出年金や食事補助など福利厚生も整っています。今後の新規施設展開に伴い、管理職や新規立ち上げなどへのキャリアアップを目指したい方にもおすすめできる求人です。

ご利用者にその人らしく暮らしていただけるよう、サービスの展開・提供を行っています。
ご利用者はもちろん、スタッフとも関わりをもっていただくので、どんな方ともコミュニケーションを取れる方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

ご利用者にその人らしく暮らしていただけるよう、サービスの展開・提供を行っています。
ご利用者はもちろん、スタッフとも関わりをもっていただくので、どんな方ともコミュニケーションを取れる方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

ご利用者にその人らしく暮らしていただけるよう、サービスの展開・提供を行っています。
研修制度や資格取得支援制度など、成長ができる制度が充実しているので、スキルアップが見込めます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

ご利用者にその人らしく暮らしていただけるよう、サービスの展開・提供を行っています。
ご利用者はもちろん、スタッフとも関わりをもっていただくので、どんな方ともコミュニケーションを取れる方を募集しています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県西宮市に位置する2026年6月開設予定の訪問入浴で介護職員の募集です！
日勤のみのお仕事で、週休2日制♪最寄り駅から徒歩圏内のため通勤も楽々♪天候に左右されず通勤ができます！賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに各種手当もあるのは嬉しいポイントです◎丁寧な研修とフォロー体制で、ご自身のスキルアップもできます！
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。

兵庫県加古郡にあるグループホームにて介護職の募集です！
車通勤が可能なため、毎日の通勤も快適です。社会保険も完備しており、安心して長く働ける環境が整っています♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

利用者様と職員が共に歩み、支え合う関係を目指している介護老人福祉施設での、介護職募集です！
中途採用の方にもしっかりとした教育制度が設けられており、各種研修や勉強会も充実しているので、スキルアップ希望の方にもオススメです！
無資格の方も就業できる環境です。
年間休日110日以上あるのも嬉しいですね♪
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせ下さい！！

＼安定基盤で安心して働ける職場です♪／
株式会社SOYOKAZEは、高齢者介護を中心に全国300拠点以上を展開している大手法人です。
ショートステイやデイサービスなど在宅支援に強みがあり、地域に根ざしたサービス提供を大切にしています。
多職種が連携しながら利用者様の生活全体を支える体制が整っており、日中から夜間まで一貫したケアに関われる環境です。
医療依存度の異なる方にも対応しているため、幅広い経験を積みながらスキルアップも目指せます。
また、「残業ほぼなし」で働きやすさにも配慮されており、無理なく長く続けやすい点も魅力です。
未経験からスタートされる方も、研修やOJTを通じて安心して業務に慣れていける環境になっています。

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■ 「残業ほぼなし」で安心勤務♪
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プライベートも大切にできる働き方が叶います。
・業務は勤務時間内での完結を前提
・年間休日107日＋リフレッシュ休暇17日
・無理のないシフトで継続しやすい環境
→ メリハリのある働き方を大切にしています
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■ 夜勤専従で落ち着いた環境◎
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夜間帯に集中してケアに向き合えます。
・勤務時間は16:30～翌9:30
・巡視・記録など流れが整理された業務
・落ち着いて利用者様と関われる体制
→ 夜勤経験を活かしたい方にもおすすめです
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■ 未経験でも安心の教育体制♪
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基礎からしっかり学べる環境があります。
・入社時研修＋OJTで丁寧にフォロー
・サービス別・個別研修も充実
・段階的にスキルアップが可能
→ 初めての介護でも安心してスタートできます
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■ 多職種連携でスキルが広がる！
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チームで支えるから安心感◎
・職種を超えて相談しやすい雰囲気
・全国展開のノウハウを学べる
・様々な介護度の利用者様に関われる
→ 幅広い経験ができる職場です

「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、全国300施設以上のグループホームを展開している成長法人です。障がい福祉の社会課題解決に取り組む一方で、スタッフが安心して働き続けられる環境づくりにも力を入れていらっしゃいます。請求業務や行政対応などの事務作業は本社の専門部署が担うため、現場はご利用者様の支援や施設運営に集中できる環境です。また、明確な評価制度やキャリアアップの仕組みが整っており、頑張りがしっかり評価される点も魅力。年間休日114日とプライベートも大切にしながら、社会貢献性の高い仕事に長く携わることができる職場です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

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■ 業界大手だからこその安心感
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全国300施設以上を展開する成長企業ならではの安定した基盤があります。
・障がい者総合支援法に基づくグループホームを運営
・全国規模で施設展開を継続中
・社会課題の解決に貢献する事業を展開
→ 安定性と社会貢献性を兼ね備えた環境です
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■ 現場に集中できるサポート体制
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支援の時間をしっかり確保できる環境になっています。
・請求業務を本社専門部署が対応
・行政対応も本社がバックアップ
・事務負担軽減に力を入れている法人
→ ご利用者様支援やスタッフ育成に時間を使えます
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■ 頑張りが見える評価制度
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目標を持ってキャリアを築ける環境です。
・年1回の評価による昇給制度あり
・明確な評価基準を整備
・エリアマネージャーやシニアマネージャーへのキャリアアップも目指せる
→ 成果や取り組みを正当に評価していただけます
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■ プライベートも大切にできる♪
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仕事と生活のバランスを大切にしています。
・年間休日114日
・メリハリをつけて働ける勤務環境
・長期的なキャリア形成を応援
→ 無理なく長く働き続けやすい職場です
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■ 70歳まで現役で活躍を目指せる！
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将来を見据えて安心して働ける制度が充実しています。
・定年70歳
・再雇用制度で75歳まで勤務可能
・無料駐車場完備
・車・バイク通勤可能
・年末年始手当あり
・従業員紹介制度あり
→ ライフステージが変わっても長く活躍を目指せる環境です

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開し、施設数トップクラスを誇る安定した法人が母体です。年間休日は114日以上、主に土日休みで、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て世代も安心して働ける環境が整っています。一般社員研修や外部勉強会受講支援制度などを通じて着実にスキルアップもできます。チームをまとめ、メンバーの成長を後押しすることにやりがいを感じる方、新しい挑戦に意欲的な方にぴったりの職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

全国に300か所以上（※2025年10月時点）の障がい者グループホームを展開し、施設数トップクラスを誇る安定した法人が母体です。年間休日は114日以上、主に土日休みで、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て世代も安心して働ける環境が整っています。一般社員研修や外部勉強会受講支援制度などを通じて着実にスキルアップもできます。チームをまとめ、メンバーの成長を後押しすることにやりがいを感じる方、新しい挑戦に意欲的な方にぴったりの職場です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

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同社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、全国に300以上のグループホームを展開する業界トップクラスの成長企業です。「広域生活支援員」は、車で1時間圏内の複数施設を横断的に担当し、現場支援とパートスタッフのサポートを行うハイクラスなポジションです。最新設備とバリアフリーが完備され、スタッフの身体的負担が少なく、広域手当5万円が付与されることで高い給与水準を実現しています。年間休日114日の確保や、献立・レシピの完全標準化による業務効率化など、ワークライフバランスを保ちながら定年70歳まで長期的に活躍できる制度が盤石に整っています。複数施設を経験することで培われるマネジメント視点は、将来的なエリアマネージャーへのキャリアアップにも直結しており、最新の環境で専門性を発揮したいプロフェッショナルの方にお勧めです。

★おすすめPOINT★
・広域支援員として複数のホームを巡るため、各ホームのパートスタッフの教育やサポートにも携わることができ、現場の介助業務にとどまらず、施設運営や人材育成の視点を養うことで、将来のエリアマネージャー候補としてのステップアップに直結します。
・定年70歳、再雇用75歳までという業界屈指の制度があり、20代から60代まで幅広い年代が活躍しています。年間休日も114日確保されているため、無理なく長期的なキャリアを築いていただけます。
・全施設がバリアフリー設計かつ最新設備を備えており、清潔感にあふれた美しい環境です。ハード面に加え、ソフト面でも「献立の事前決定・レシピ完備」により現場の負担が大幅に軽減されています。ご利用者様の安全性はもちろん、働くスタッフにとっても身体的負担が少なく、高いモチベーションを保って業務に集中できます。

東京都品川区に本社を構え、障がい者向けのグループホームを全国に展開している企業です。豊富な運営ノウハウを活かして「仕事がハード」、「不衛生な職場環境」、「賃金が低い」などのマイナスイメージを払拭した新しくてキレイなグループホームを運営しています。充実した福利厚生も魅力の1つで、安心して長くご就業していただけます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

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