株式会社ケア21の求人・転職情報・年収・給料(34ページ目)

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更新日:2026年05月26日

株式会社ケア21リールスメイト西宮北口

株式会社ケア21

【兵庫県/西宮市】各種手当充実◎放課後等デイサービスにて児童指導員の募集です♪<正社員>

更新日:2026年05月19日

株式会社ケア21小規模多機能型居宅介護 たのしい家醍醐

株式会社ケア21

【京都府/京都市伏見区】年休110日以上!小規模多機能型居宅介護のお仕事【管理者/センター長】

給料

月収 26.8万円~31.8万円程度(諸手当込み)

年収 321万円~381万円程度(別途賞与付与)

勤務地

京都府 京都市伏見区 醍醐新町裏町5
京都市地下鉄東西線「小野(京都)駅」徒歩10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上必須 ■経験:必須 ■普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 ■小規模多機能での管理者経験あれば尚可

管理職求人 駅から徒歩10分以内 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

東証スタンダード上場企業「ケア21」が運営する地域包括支援センターでの管理者求人です。同社は「100年続くいい会社」をスローガンに、日本全国で福祉事業を展開する安定企業です。年間休日は111日、基本は土日休みで、夏季・冬季休暇もしっかり取得できます。プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。また、映画割引や提携ホテルの割引などが利用できる組合制度や、毎年お誕生日プレゼントが贈られるなど、ユニークで充実した福利厚生が魅力です。入社時には2~3日間の研修があり、その後も各エリアのリーダーと連携しながら専門スキルを磨けます。不明点があれば専門部署がサポートするため、管理者としての業務が初めての方でも安心です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月19日

株式会社ケア21デイサービスセンター たのしいデイ帝塚山

株式会社ケア21

【大阪市/大阪市阿倍野区】年休110日以上!研修◎デイサービスでのお仕事【管理者/センター長】

給料

月収 26.8万円~26.8万円程度(諸手当込み)

年収 321万円~321万円程度(別途賞与付与)

勤務地

大阪府 大阪市阿倍野区 帝塚山1-10-27
阪堺電気軌道上町線「北畠駅」徒歩7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格:介護福祉士 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■経験:必須(デイサービスでの管理者経験・介護経験(5年以上)・マネジメント経験)

管理職求人 駅から徒歩10分以内 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

東証スタンダード上場企業「ケア21」が運営する地域包括支援センターでの管理者求人です。同社は「100年続くいい会社」をスローガンに、日本全国で福祉事業を展開する安定企業です。年間休日は111日、基本は土日休みで、夏季・冬季休暇もしっかり取得できます。プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。また、映画割引や提携ホテルの割引などが利用できる組合制度や、毎年お誕生日プレゼントが贈られるなど、ユニークで充実した福利厚生が魅力です。入社時には2~3日間の研修があり、その後も各エリアのリーダーと連携しながら専門スキルを磨けます。不明点があれば専門部署がサポートするため、管理者としての業務が初めての方でも安心です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

更新日:2026年05月19日

株式会社ケア21ケア21東淀川

株式会社ケア21

【大阪市/東淀川区】年休110日以上!研修◎居宅介護支援事業所のお仕事【管理者/主任ケアマネジャー】

給料

月収 37.0万円~37.0万円程度(諸手当込み)

年収 444万円~444万円程度(別途賞与付与)

勤務地

大阪府 大阪市東淀川区 下新庄5-4-3
JRおおさか東線「JR淡路駅」徒歩9分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■主任ケアマネジャー必須 ■経験必須

管理職求人 駅から徒歩10分以内 残業少なめ 日勤のみ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

東証スタンダード上場企業「ケア21」が運営する地域包括支援センターでの管理者求人です。同社は「100年続くいい会社」をスローガンに、日本全国で福祉事業を展開する安定企業です。年間休日は111日、基本は土日休みで、夏季・冬季休暇もしっかり取得できます。プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。また、映画割引や提携ホテルの割引などが利用できる組合制度や、毎年お誕生日プレゼントが贈られるなど、ユニークで充実した福利厚生が魅力です。入社時には2~3日間の研修があり、その後も各エリアのリーダーと連携しながら専門スキルを磨けます。不明点があれば専門部署がサポートするため、管理者としての業務が初めての方でも安心です。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

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