大阪市中央区(大阪府)の無資格OKの介護職・福祉の求人・転職一覧
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グループホーム
更新日:2026年08月07日
株式会社ニッケ・ケアサービスニッケてとて本町
株式会社ニッケ・ケアサービス
【大阪府/大阪市中央区】最寄駅から徒歩圏内♪夜勤専従パート職募集!
| 給料 |
単価17,000円~30,000円 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 内淡路町3-1-18 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) 非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■介護職員初任者研修 ■実務者研修 ■介護職(資格取得見込み) ■有資格者・経験者歓迎! |
大阪市中央区の街中に位置しする同施設は、2016年5月に新しくオープンしたとても綺麗で明るい施設です。
「北浜駅」徒歩6分、「天満橋駅」徒歩10分、「堺筋本町駅」徒歩9分と、通勤しやすい立地です!
無資格・未経験の方もご相談下さい♪日勤のみのご勤務も可能で、残業時間はほとんど発生しません。プライベートとメリハリをつけてご勤務できます。福利厚生もたいへん充実しており魅力的な求人です!
ご興味がある方は是非一度マイナビ介護職までお問い合わせ下さい!!
更新日:2026年06月29日
株式会社シクロ就労継続支援B型事業所ギドン
株式会社シクロ
【大阪府/大阪市中央区】駅チカ◎徒歩1分!就労継続支援事業所にて生活支援員募集です!<正社員>
| 給料 |
月収 25.0万円~ 年収 334万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 千日前2-2-6 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 |
大阪府大阪市中央寺区の就労継続支援B型事業所で生活支援員を募集しています!土日は固定休みとなっており、プライベートの予定が立てやすくなっております◎最寄り駅から徒歩1分と好立地!周辺に複数沿線があるため通勤しやすい環境です♪ご興味がございましたら、さらに詳細をお伝えいたしますのでお気軽にお問い合わせください!
更新日:2026年06月24日
株式会社NSANSA福祉用具ステーション
株式会社NSA
【大阪府/大阪市中央区】年間休日124日♪福祉用具貸与事業所で福祉用具専門相談員の募集<正社員>
| 給料 |
月収 27.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 北浜東2-18 Nビル |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格OK ※入社後に福祉用具専門相談員の資格を取得いただきます!(会社が全額負担) |
大阪府大阪市中央区に位置する福祉用具貸与事業所で福祉用具専門相談員の募集です。年間休日124日と多いので、プライベートも充実でき、ワークライフバランスを保ってお仕事いただけます♪また、ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。
更新日:2026年06月02日
医療法人脳神経外科日本橋病院
医療法人脳神経外科日本橋病院
【大阪市中央区/堺筋線、千日前線】駅近徒歩3分♪障がい者病棟の病院にて看護助手の募集です!
| 給料 |
月収 19.0万円~程度 ※調整手当込 年収 256万円~程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 高津3-2-22 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格・経験不問 ■病院での看護補助経験あれば尚可 |
大阪市中央区にある障がい者病棟の専門病院にて看護助手のお仕事です。
専門的スキルを身につけたい方にもおすすめです。
最寄り駅より徒歩圏内と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
更新日:2026年04月01日
ウェルビー株式会社ウェルビー本町駅前センター
ウェルビー株式会社
【大阪府/大阪市中央区】各種手当あり◎昇給・賞与あり♪就労移行支援事業所で生活支援員の募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 25.2万円~32.5万円程度 諸手当含む |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 久太郎町2-5-31 関電不動産船場ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■必要なPCスキル:基本的なPC操作ができる方 |
大阪府大阪市中央区に位置する就労移行支援事業所で生活支援員の募集です!
最寄り駅から徒歩4分圏内のため通勤も楽々♪マイカーでの通勤もOK!
日勤のみのお仕事です!昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに各種手当も充実しているのは嬉しいポイントです◎丁寧な研修とフォロー体制で、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
更新日:2026年03月26日
エールシステムズ株式会社
エールシステムズ株式会社
【大阪府/大阪市中央区】月収33万以上☆福利厚生充実◎住宅型有料老人ホームにて幹部候補募集<正社員>
| 給料 |
月収 33.0万円~35.0万円程度、基本給+諸手当 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 難波3丁目6-11 なんば池田ビル10F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要資格・スキル】 ■無資格可 ※初任者研修資格の無い方は通信で取得頂く予定 ■マネジメント経験あれば尚可 ■管理職経験あれば尚可 |
大阪府大阪市中央区に位置する住宅型有料老人ホームを運営する法人本部にて幹部候補募集です。
介護系の資格が無くても、マネジメント経験や学びたい気持ちがあればチャレンジOK!
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
更新日:2026年03月24日
うえろく株式会社
うえろく株式会社
【大阪府/大阪市中央区】日勤のみ◎最寄り駅から徒歩圏内♪事務職の募集です〈正社員〉
| 給料 |
月収 25.0万円~程度 年収 350万円~500万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 区谷町9-1-22 NK谷町ビル7F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■会計、業績分析、事業管理経験者 ■普通自動車免許あれば尚可(AT限定可) |
大阪府大阪市中央区に位置する事業所で事務職の募集です!
日勤のみのお仕事で、プライベートとの両立を目指す方におすすめです◎
最寄り駅から徒歩圏内のため通勤も楽々♪昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。フォロー体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
更新日:2025年12月03日
株式会社スタートライン障害者雇用支援サービスサポート付きサテライトオフィスINCLU 本町センター
株式会社スタートライン
【大阪府/大阪市中央区】資格不問!年間休日120日♪障がい者雇用支援でのアドバイザー職募集<正社員>
| 給料 |
月収 23.0万円~29.0万円 年収 316万円~400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 南本町1-8-14 JRE堺筋本町ビル9F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 |
大阪市中央区に位置する障がい者雇用支援サービスサポート付きサテライトオフィスでのアドバイザー職募集です。充実した研修制度でしっかりと学べるので安心して働けます。土日固定休みの日勤業務で、年間休日が120日あるので、プライベートの時間をしっかり確保できます♪ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
更新日:2025年10月01日
株式会社チャレンジド・アソウチャレンジド・アソウ大阪事業所
株式会社チャレンジド・アソウ
【大阪府/大阪市中央区】未経験OK◎無資格OK!就労移行支援所で生活支援員のお仕事♪〈正社員〉
| 給料 |
月収 19.8万円~25.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 内本町2-4-16 オフィスポ-ト内本町9F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■医療、介護系の資格・経験不問 ■精神保健福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、介護福祉士あれば尚可 ■今後サービス管理責任者を目指していただける方歓迎 |
大阪府大阪市中央区に位置する就労移行支援所で生活支援員としてのお仕事になります♪
お子様がいらっしゃる方でも安心してお仕事できるよう、育児休暇や扶養手当などがあるのが嬉しいポイントです!経験、資格がない方でも始めは研修制度があるので、心配いりません!ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください♪
グループホーム
更新日:2025年10月01日
株式会社ニッケ・ケアサービスニッケてとて本町
株式会社ニッケ・ケアサービス
【大阪府/大阪市中央区】最寄駅から徒歩圏内♪街中にあるグループホーム(認知症対応型)で介護のお仕事!
| 給料 |
月収 20.8万円~27.0万円程度(諸手当込) 年収 249万円~324万円程度(賞与別途支給あり) |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 内淡路町3-1-18 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■介護職員初任者研修 ■実務者研修 ■介護職(資格取得見込み) ■無資格未経験の方もご相談下さい! ■有資格者・経験者歓迎! |
大阪市中央区の街中に位置しする同施設は、2016年5月に新しくオープンしたとても綺麗で明るい施設です。
「北浜駅」徒歩6分、「天満橋駅」徒歩10分、「堺筋本町駅」徒歩9分と、通勤しやすい立地です!
無資格・未経験の方もご相談下さい♪日勤のみのご勤務も可能で、残業時間はほとんど発生しません。プライベートとメリハリをつけてご勤務できます。福利厚生もたいへん充実しており魅力的な求人です!
ご興味がある方は是非一度マイナビコメディカルまでお問い合わせ下さい!!
募集停止
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月17日
株式会社SOYOKAZE大阪城南ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【大阪府/大阪市中央区】特別報酬あり◎無資格可!月9日休&日勤♪デイサービス/介護職
| 給料 |
月収 21.8万円~29.3万円程度(諸手当込み)/介護福祉士 年収 260万円~320万円程度(諸手当込み)/介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 森ノ宮中央2-5-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
デイサービスの正社員求人です。「目指すは世界一仲間を大切にする企業。」という社是を掲げ、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を尊重した働き方を推進しています。髪色やネイルなども清潔感があれば原則自由となっており、自分らしいスタイルで無理なく働くことが可能です。日々の頑張りやチームワークは賞与とは別に支給される特別報酬としてしっかり還元されるため、高いモチベーションを維持しながら業務に取り組めます。残業は少なく、月9日の公休に加えて年間17日のリフレッシュ休暇も用意されており、プライベートの時間を大切にできる環境です。定年65歳以降も再雇用制度により70歳まで勤務可能であり、退職金制度も完備されているなど、長期的に安定したキャリアを築いていける職場です。入社後はOJTによる丁寧なフォロー体制があり、資格取得支援制度も活用しながら更なるスキルアップを目指せます。
★おすすめPOINT★
【賞与とは別に特別報酬が支給され、収入アップが期待できます】
・日々の施設運営への貢献やチームワークが多角的に評価されるため、目に見える形で還元されます。
・努力がダイレクトに評価へつながる制度により、仕事へのモチベーションを高めながら働けます。
【チームでの情報共有が徹底されており、安心して業務に取り組める体制です】
・毎朝スタッフ全員でミーティングを行い、お客様の体調や業務連絡を細やかに共有する仕組みがあります。
・多職種連携で職種を超えて相談しやすい雰囲気のもと、困った時もすぐにお互いをフォローし合えます。
【残業が少なく独自の休暇制度も完備され、長期的に安定して働ける環境です】
・残業は少なく、年間17日のリフレッシュ休暇も取得できることで、心身の疲労をしっかり回復できます。
・定年65歳以降も再雇用制度で70歳まで勤務可能であり、退職金制度も備わって無理なく長く続けられます。
【一人ひとりの個性や希望を尊重し、自分らしくキャリアを描ける職場です】
・時短勤務からフルタイム、さらには管理者へのステップアップまで、ライフステージに合わせた働き方を選択できます。
・清潔感があれば髪色やネイルなども自由となっており、自分らしいスタイルを大切にできる環境です。
募集停止
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月17日
株式会社SOYOKAZE大阪城南ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【大阪府/大阪市中央区】特別報酬あり♪無資格可&資格取得支援あり◎月9公休!GH/介護職
| 給料 |
月収 20.5万円~28.5万円程度(諸手当込み)/介護福祉士 年収 290万円~350万円程度(諸手当込み)/介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 森ノ宮中央2-5-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
全国に367拠点以上を展開する大手グループが運営するグループホームです。毎朝スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しており、お客様の小さな変化をチーム全体で把握できるため、困った時もすぐに相談できる安心の体制が整っています。待遇面では、賞与年2回に加え、日々の努力や売上への寄与を評価する特別報酬が支給されるため、高いモチベーションを保ちながら勤務できる環境です。さらに、清潔感があれば髪色やネイルなどの規定がなく、ご自身の個性を大切にしながら自分らしいスタイルで働くことができます。認知症ケアの専門性を高めたい方にも最適な環境であり、手厚い研修体制を通じて働きながらスキルアップを目指すことも可能です。年間17日のリフレッシュ休暇や定年後の再雇用制度など、長期的にキャリアを描ける福利厚生も大きな魅力です。
★おすすめPOINT★
【チーム全体で情報を共有し、一人で抱え込まずに働ける環境です】
・毎朝スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しているため、お客様の変化や業務連絡を細やかに把握できます。
・困った時もすぐに相談してフォローし合える体制が整っているので、安心して業務に取り組むことが期待できます。
【独自の特別報酬制度により、確かな収入アップが見込めます】
・賞与年2回に加え、施設運営への貢献やチームワークを評価する特別報酬が支給される仕組みがあります。
・目に見える形で日々の努力がしっかりと還元されることで、高いモチベーションを保ちながら将来的な昇給を目指せます。
【自分らしいスタイルを大切にしながら、無理のないペースで働けます】
・清潔感と節度があれば髪色やネイルなどの制限がないため、ご自身の個性を尊重した働き方を叶えられます。
・月平均残業時間が少なく、年間17日のリフレッシュ休暇も取得できる環境で、心身のゆとりを維持できます。
【手厚い資格取得支援や継続雇用制度で、将来の安心感が得られます】
・勤務時間内で受講可能な資格取得サポートが整備されているため、働きながら着実に認知症ケアの専門性を磨けます。
・65歳の定年後も70歳まで勤務可能な再雇用制度が設けられており、一つの職場で安定して長く活躍し続けることが可能です。
募集停止
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月17日
株式会社SOYOKAZE大阪城南ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【大阪府/大阪市】特別報酬あり◎無資格可!大手企業母体&リフレッシュ休暇あり♪ショートステイ/介護職
| 給料 |
月収 20.5万円~25.0万円程度(諸手当込み)/介護福祉士 年収 300万円~345万円程度(諸手当込み)/介護福祉士 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 森ノ宮中央2-5-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格可能 ※初任者研修あれば尚可 |
全国で367拠点以上を展開する大手グループが運営し、ショートステイを中心とした居宅系サービスを提供している安定した施設です。最大の魅力は、賞与とは別に施設の業績や個人の評価に応じて支給される独自の特別報酬制度です。日々の頑張りやチームへの貢献が直接収入に反映される非常にやりがいのある環境が整っています。また、毎朝の情報共有ミーティングを通じてスタッフ同士の連携が強化されており、平均勤続年数7.2年という高い定着率を実現しています。資格取得支援制度を活用して勤務時間内に研修を受講できるなど教育体制も充実しているため、介護職からケアマネジャーや管理職への着実なステップアップが期待できます。定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度も完備されており、ご自身らしさを大切にしながら大手ならではの安定基盤のもとで末永くご活躍いただけます。
★おすすめPOINT★
【特別報酬制度で、収入アップが期待できます 】
・施設の業績や個人の評価に応じて賞与とは別に支給される特別報酬制度があり、日々の頑張りが直接収入として還元されます。
・業務への取り組みやチームへの貢献度が公正に評価される仕組みにより、高いモチベーションを維持して働ける環境です。
【毎朝のミーティングで情報共有を徹底し、職種の垣根を超えて協力し合える環境です】
・スタッフ全員で毎朝お客様の体調や業務連絡を丁寧に共有することで、チーム全体でスムーズに連携できる体制が構築されています。
・困った時もすぐに相談してフォローし合える風通しの良い職場となっており、平均勤続年数7.2年という高い定着率につながっています。
【勤務時間内に受講できる資格取得支援制度により、確実なキャリアアップが目指せます】
・介護職から生活相談員やケアマネジャー、施設長へと進む多彩なキャリアパスが用意されており、長期的な目標を持って成長できます。
・資格取得に向けた研修や講習は勤務時間内で受講できる場合が多く、プライベートの負担を抑えながら着実に専門性を高められます。
【リフレッシュ休暇17日や自由な身だしなみ規定で、自分らしく無理なく続けられる体制です】
・年間107日の休日に加えて年間17日のリフレッシュ休暇が支給されるため、しっかりと休息を取りながらオンオフのメリハリをつけて働けます。
・髪色やネイルなどが原則自由となっており、定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度のもとで、ご自身のスタイルを保ちながら末永く活躍できます。
募集停止
更新日:2026年03月26日
株式会社T’Sコーポレーションうららか
株式会社T’Sコーポレーション
【大阪府/大阪市中央区】資格・経験不問◎就労継続支援B型での生活支援員の募集です!<契約社員>
| 給料 |
月収 22.9万円~※ベースアップ手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 谷町9‐5‐15 中田ビル703 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 ■未経験可・ブランク可 |
大阪府大阪市中央区にある就労継続支援B型での生活支援員の募集です!
しっかりとしたサポートがあるので、資格や経験がなくご不安な方もご安心ください◎
1年ごとに昇給のチャンスがあるのもおすすめポイントです☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
更新日:2026年03月26日
株式会社T’Sコーポレーションcocoiro
株式会社T’Sコーポレーション
【大阪府/大阪市中央区】資格・経験不問◎就労継続支援B型での生活支援員の募集です!<契約社員>
| 給料 |
月収 22.9万円~※ベースアップ手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 東心斎橋1‐3‐7 ENT長堀ビル3F |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 ■未経験可・ブランク可 |
大阪府大阪市中央区にある就労継続支援B型での生活支援員の募集です!
しっかりとしたサポートがあるので、資格や経験がなくご不安な方もご安心ください◎
1年ごとに昇給のチャンスがあるのもおすすめポイントです☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
更新日:2026年03月26日
株式会社T’Sコーポレーションあおぞら
株式会社T’Sコーポレーション
【大阪府/大阪市中央区】資格・経験不問◎就労継続支援B型での生活支援員の募集です!<契約社員>
| 給料 |
月収 22.9万円~※ベースアップ手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 2‐3‐6 第一住建長堀橋駅前ビル805 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 ■未経験可 |
大阪府大阪市中央区にある就労継続支援B型での生活支援員の募集です!
しっかりとしたサポートがあるので、資格や経験がなくご不安な方もご安心ください◎
1年ごとに昇給のチャンス有るのもおすすめポイントです☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
通所介護(デイサービス)
更新日:2025年02月10日
株式会社日本介護福祉グループ茶話本舗デイサービスby奈奈東雲亭
株式会社日本介護福祉グループ
【大阪府/大阪市中央区】日勤のみ!無資格OK◎駅近徒歩分3♪デイサービスにて介護職員募集<常勤>
| 給料 |
月収 20.0万円~30.0万円程度 年収 240万円~360万円程度※月給×12 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 玉造2-13-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格OK |
最寄駅から徒歩3分♪アクセス抜群!
無資格でもやる気のある方は大歓迎!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
大阪府の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
24.6万円
契約社員・嘱託社員
1251円
非常勤・パート・アルバイト
1343円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
大阪府のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
-
急なお願いでしたが、親身になって対応して頂きレスポンスが早かったおかげで、新たな転職先を見つけることが出来ました。ありがとうございました。
5.0 -
この度はありがとうございました! 内定もらえたのも、アドバイザーさんのおかげです。 本当にありがとうございました。
5.0 -
本当に私の代わりに転職先を探してくださり、就職までのサポートをしてくださってありがとうございました。
5.0 -
寄り添って提案してくださり、ありがとうございました!これからも定期的にご報告させていただきます!
4.8 -
非常に丁寧な対応で感謝しております。とても好印象なアドバイザーの方だったのが嬉しかったですし、スムーズに転職先が決まったのも良かったです。
5.0
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全国で367拠点以上を展開する大手グループが運営し、医療機関とも連携した安心・安全なサービスを提供する有料老人ホームです。最大の魅力は、賞与とは別に施設の業績や個人の評価に応じて支給される独自の特別報酬制度です。日々の頑張りやチームへの貢献が直接収入に反映される非常にやりがいのある環境が整っています。また、毎朝の情報共有ミーティングを通じてスタッフ同士の連携が強化されており、平均勤続年数7.2年という高い定着率を実現しています。資格取得支援制度を活用して勤務時間内に研修を受講できるなど教育体制も充実しているため、介護職からケアマネジャーや管理職への着実なステップアップが期待できます。定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度も完備されており、髪色やネイルが原則自由といったご自身らしさを大切にできる環境のもとで末永くご活躍いただけます。
★おすすめPOINT★
【特別報酬制度で、収入アップが期待できます】
・施設の業績や個人の評価に応じて賞与とは別に支給される特別報酬制度があり、日々の頑張りが直接収入として還元されます。
・業務への取り組みやチームへの貢献度が公正に評価される仕組みにより、高いモチベーションを維持して働ける環境です。
【毎朝のミーティングで情報共有を徹底し、職種の垣根を超えて協力し合える体制です 】
・スタッフ全員で毎朝お客様の体調や業務連絡を丁寧に共有することで、チーム全体でスムーズに連携できる仕組みが構築されています。
・困った時もすぐに相談してフォローし合える風通しの良い職場となっており、平均勤続年数7.2年という高い定着率につながっています。
【医療機関と連携した安心の体制のもと、専門的なケアスキルを磨ける環境です】
・24時間体制で介護スタッフが常駐し、医療機関とも連携しているため、緊急時にも落ち着いて対応できる安心・安全なサービス提供を学べます。
・資格取得に向けた研修や講習は勤務時間内で受講できる場合が多く、プライベートの負担を抑えながら着実に専門性を高められます。
【リフレッシュ休暇17日や自由な身だしなみ規定で、自分らしく無理なく続けられます】
・年間107日の休日に加えて年間17日のリフレッシュ休暇が支給されるため、しっかりと休息を取りながらオンオフのメリハリをつけて働けます。
・髪色やネイルなどが原則自由となっており、定年65歳・再雇用70歳までの継続雇用制度のもとで、ご自身のスタイルを保ちながら末永く活躍できます。