枚方市(大阪府)の交通費支給の介護職・福祉の求人・転職一覧

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グループホーム

更新日:2026年07月16日

社会福祉法人松樹会たんぽぽ藤阪

社会福祉法人松樹会

【大阪府/枚方市】資格・経験不問!年間休日119日♪グループホームでの介護職員募集<正社員>

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年07月16日

社会福祉法人松樹会地域密着型 特別養護老人ホーム いこいの里 藤阪

社会福祉法人松樹会

【大阪府/牧方市】日・祝お休み◆特別養護老人ホームにおける生活相談員のお仕事です♪<正社員>

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年07月16日

社会福祉法人松樹会地域密着型 特別養護老人ホーム いこいの里 長尾

社会福祉法人松樹会

【大阪府/枚方市】年間休日120日!《駅チカ》特別養護老人ホームにおける介護のお仕事です♪<正社員>

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年07月16日

社会福祉法人松樹会サテライトいこいの里

社会福祉法人松樹会

【大阪府/枚方市】賞与3.8ヶ月分の支給実績あり☆特別養護老人ホームでの介護のお仕事です♪<正社員>

更新日:2026年07月16日

株式会社ライフケア住宅型有料老人ホームはいらいふ枚方

株式会社ライフケア

【大阪府/枚方市】年間休日114日♪住宅型有料老人ホームでの施設長の募集です!<正社員登用あり>

給料

月収 35.0万円~程度

年収 460万円~584万円

勤務地

大阪府 枚方市 大峰元町1-31-1
JR片町線「藤阪駅」バス・車5分

雇用形態

契約社員・嘱託社員

応募要件

■介護福祉士、介護福祉士実務者研修(旧ヘルパー1級) ■経験:入居施設での施設長や管理者としての実務経験

管理職求人 車通勤可 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

100以上の事業所を展開し、成長を続けるライフケアグループが母体の施設です。年間休日は114日、夏季・冬季休暇もしっかり取得でき、プライベートの時間も大切にできます。提携不動産の仲介手数料無料や企業主導型保育園の社員割引、鍼灸整骨院の無料診療など、同法人ならではのユニークな福利厚生も魅力です。「仕事を楽しむ」をモットーに、アットホームでゆったりとした雰囲気のなか、あなたの意見やアイデアを活かせます。資格取得支援やキャリアパス制度も整っており、チームワークを大切にしながら安定した組織で長くキャリアを築きたい方、向上心を持って積極的に業務に取り組める方からのご応募をお待ちしております。ご興味のある方は詳細等をお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

更新日:2026年07月15日

株式会社フルライフケアフィオレ・ヴィータ枚方

株式会社フルライフケア

【大阪府/枚方市】月9日休み♪教育体制&人事評価制度◎勤続功労金あり!住宅型有料老人ホーム/介護職

給料

月収 25.1万円~程度(諸手当込み)

年収 327万円~程度(賞与実績による)

勤務地

大阪府 枚方市 津田南町1-43-1
JR片町線「津田駅」徒歩12分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格 ■未経験者相談可 <求める人物像>前向きに仕事に取り組める方・コミュニケーション力のある方

住宅手当・補助 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

大阪・兵庫・京都・奈良エリアを中心に20以上の施設・従業員720名規模で成長を続ける法人です。今後も新施設展開を予定しています。働きやすい環境づくりにも力を入れており、本社システムで勤怠を管理し、残業や最大4連勤までのシフト制限を徹底する仕組みを設けています。8ランクの明確な評価制度「リーフ制度」を導入しており、日々の頑張りが正当に給与へ反映されます。さらに「続けるほど得になる」福利厚生としては3年ごとの勤続功労金(最大162万円)が用意されており、長く働きながら確実なステップアップと収入増を目指すことができます。有給消化率も高く、また、法務監査部によるハラスメント防止対策や、社内SNSで感謝をポイント化する独自の制度も設け、職種・年齢に関係なく誰もが意見を言えるフラットな社風のもとでチームワークが機能しています。入社後は本部研修と現場でのサービス同行研修が最大4ヶ月用意され、資格取得支援制度も活用できるため、安心してスタートできます。

★おすすめPOINT★
【有給消化率100%・チームワークで実現できる環境です】
・有給消化率100%を組織として実現しており、希望休制度とスタッフ同士のシフト協力によって、プライベートと仕事を両立しながら長く続けていける環境です
・法務監査部を設置して研修や指導を全社的に実施しており、ハラスメント等のトラブルを未然に防ぐクリーンな職場環境が整っています

【勤続功労金で、長く続けるほど評価される福利厚生体系です】
・満3年以上の勤務職員には3年ごとに勤続功労金(最大162万円)を支給する制度があり、継続就業への明確なインセンティブが設計されています
・定年65歳・再雇用制度も完備しており、腰を据えて長期的に活躍できる基盤が整っています

【段階的に実務へ移行できる研修体制です】
・入社後は本部での集合研修(1~3日目)と配属先でのサービス同行研修(4日目~最大4か月)が用意されており、初めて介護の現場に入る方でも無理なく業務に慣れていける環境です
・資格取得支援制度を活用することで、働きながら介護福祉士などの資格取得を目指せるため、スキルアップとキャリア形成を並行して進めることができます

【20施設以上・多角的事業展開という法人規模が、幅広い経験値を可能にしています】
・往診医・ケアマネ・リハビリ・鍼灸・訪問介護・訪問看護との地域連携を経験できる環境にあり、介護の周辺領域まで視野に入れたキャリア形成が期待できます
・2011年設立以来ほぼ毎年新拠点を開設し、2025年には合併によってさらに規模を拡大しており、成長途上の組織で自身も成長を実感できるフェーズにあります

有料老人ホーム

更新日:2026年07月14日

株式会社ベネッセスタイルケアメディカルホームグランダ香里園

株式会社ベネッセスタイルケア

【大阪府/枚方市】業界最大手クラスの企業が運営する有料老人ホームで施設ケアマネジャー募集!

有料老人ホーム

更新日:2026年07月09日

株式会社ベネッセスタイルケアメディカルホームグランダ香里園

株式会社ベネッセスタイルケア

【大阪府/枚方市】働きやすさ◎業界トップクラス企業が運営☆資格取得支援でスキルアップも可能<介護職>

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大阪府の雇用形態別介護職の平均給与

正社員

24.6万円

契約社員・嘱託社員

1251

非常勤・パート・アルバイト

1345

※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出

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