埼玉県の寮・借り上げの介護職・福祉の求人・転職一覧（7ページ目）

埼玉県新座市に位置するの有料老人ホームにて介護職員の募集です。
全国に100拠点以上を展開。大手ならではの充実した福利厚生。
スタッフの満足度も追求しています。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

日高市にある居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

埼玉県所沢市に位置する病院での求人です。
地域包括ケア病棟を開設し、地域医療を支える中核病院として生まれ変わります。
子育て・ワークライフバランス配慮もあり、ライフステージが変わっても安心です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

埼玉県所沢市に位置する病院での求人です。
地域包括ケア病棟を開設し、地域医療を支える中核病院として生まれ変わります。
子育て・ワークライフバランス配慮もあり、ライフステージが変わっても安心です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

家庭やプライベートの充実のために保育体制や、定時退社などを実践している病院です。
患者様のニーズに合わせて日々医療に反映させていますので、患者様の立場に立って働きたい方にとっても働きやすい環境です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

埼玉県白岡市にオープンする地域包括ケアセンターでのケアマネ求人です。
茨城県、埼玉県を中心に複数の事業を展開している法人が母体で安定感は抜群です。その為福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただけます。
ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせください。

大手企業が運営する有料老人ホームでの求人です。寮事業、ホテル事業、シニア向け住宅事業を中心に事業展開している企業で、福利厚生等充実しており、安心して長く働いていただける環境です。残業もほとんどなく、プライベートも大切にしていただけます。ご興味のある方は面接対策等お伝えいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

介護事業以外にも教育事業など多くの事業を展開する同社。全国で100以上の施設を運営する業界でも最大手クラスの企業ですので、充実した福利厚生があります。また、豊富な研修制度がありますので、未経験の方も安心です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

60床の小さな病院ですが、平成25年から2年間退職者なしという非常に定着率のよい病院です。子育てや介護が必要なスタッフもしっかりと活躍できるよう、残業もほぼなく、希望休も取れるなど、ワークライフバランスの取れた環境です。さらに、スタッフ間の風通しも大変良く、ランチタイムには、自宅で収穫した野菜などの漬物や、料理自慢の看護師さんたちからのおすそ分けも。中途入社の方も多く、新人助手さんの気持ちが分かるスタッフばかりですので、安心して不安も相談できます！学びたい意欲の高い方への支援も充実しており、こちらの病院ではしっかりとキャリアアップもできます。

埼玉県深谷市に位置する特別養護老人ホームでの求人です。
ユニットケアにより、一人ひとりとの距離も近く、より家庭的な雰囲気の中、ご利用者様をサポートできる体制です。
年間休日110日以上◎残業もほぼないので、プライベートとの予定が立てやすいです。
また、入居可能単身用住宅や保育施設完備など福利厚生も充実です。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。

埼玉県さいたま市見沼区に位置する介護付き有料老人ホームでの管理職求人です。
全国に多数の施設を展開し、新規施設も続々オープンさせる大手法人です。
管理職候補として様々な業務をお任せいたします。
成果や実力でキャリアアップも目指せる環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

年間休日112日で、プライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください

さいたま市岩槻区に位置する168床の療養病院です。残業時間少なめですので、ワークライフバランスの取れた勤務が可能です。未経験・ブランクのある方もご応募可能です。ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください。

「ご入居者のために」というひとつの想いを持って、同業種からの転職、他業種からの転職、新卒者など年齢や立場の異なる多くの人がともに働いています。スタッフ一人ひとりの成長が会社の成長につながると考え、社員教育や研修等の向上心ある人が成長するために必要な研修・制度を実施しています。また、将来のビジョンを持って取り組む人には、人生の目標や節目とリンクさせて仕事を継続できるよう、新たな人事考課、給与体制づくりに取り組んでいます。ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください。

「ご入居者のために」というひとつの想いを持って、同業種からの転職、他業種からの転職、新卒者など年齢や立場の異なる多くの人がともに働いています。スタッフ一人ひとりの成長が会社の成長につながると考え、社員教育や研修等の向上心ある人が成長するために必要な研修・制度を実施しています。また、将来のビジョンを持って取り組む人には、人生の目標や節目とリンクさせて仕事を継続できるよう、新たな人事考課、給与体制づくりに取り組んでいます。ご興味のある方はぜひお気軽にお問い合わせください。

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あずみ苑では、「こころの元気」をコンセプトに、心身を豊かにするレクリエーションや美味しいお食事、地域社会との交流を深めるイベントを充実させ、お客様の健やかな毎日を全力でサポートしています。
「職員のはたらきやすい職場づくり」にも力をいれており、ワークライフバランスを大切にしています。福利厚生も充実しており、長く安心して働いていいただける環境です。社内外研修制度も充実しておりスキルアップも目指せます。ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせください。

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