安曇野市(長野県)のボーナス・賞与ありの介護職・福祉の求人・転職一覧
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有料老人ホーム
更新日：2026年07月15日
株式会社ソーシャル・ネットワークウィズ豊科
株式会社ソーシャル・ネットワーク
【長野県／安曇野市】週3日～4日勤務OK◎日勤のみ！介護付き有料老人ホームで介護職員募集＜パート＞
| 給料 |
時給1,172円～1,202円 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 安曇野市 豊科5288-3 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上必須 ■普通自動車運転免許必須（AT限定可） ■経験必須 |
長野県安曇野市にある介護付き有料老人ホームで介護職員の募集です！
日勤のみの勤務で週3～4日勤務OKのため、家庭やプライベートとの両立がしやすい職場です！
また、居住手当や扶養手当などもあり、収入面も安心してお仕事ができます◎
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
更新日：2026年05月26日
社会医療法人城西医療財団 ミサトピア小倉病院
社会医療法人城西医療財団 ミサトピア小倉病院
【長野県／安曇野市】年間休日113日＆日祝固定休み☆病院にて精神保健福祉士のお仕事です♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 18.0万円～程度 ※諸手当込み 年収 260万円～程度 ※月収×12ヶ月＋賞与2.55ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 安曇野市 三郷小倉6086-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■精神保健福祉士：必須 ■実務経験：あれば尚可（病院にてソーシャルワーク業務歴：あれば尚可） ※PCスキル：簡単なWord・Excel程度 ■普通自動車運転免許（AT限定可）：必須 |
長野県安曇野市に位置する精神科病院の医療連携室における精神保健福祉士の募集です。
年間休日113日＆日祝固定休みです。プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。また、利用可能な託児所があり、子育て世代の方も安心してご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
通所介護（デイサービス）
更新日：2026年05月11日
株式会社長野環境システムきたえるーむ安曇野穂高店
株式会社長野環境システム
【長野県／安曇野市】賞与年2回◎車通勤可♪デイサービスでの介護職募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 18.3万円～25.9万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 安曇野市 穂高6670 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ■介護福祉士必須 |
長野県安曇野市に位置するデイサービスでの求人です。育児休業の取得実績がありますので、ご家庭をお持ちの方オススメです◎ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2026年02月16日
社会医療法人城西医療財団 ミサトピア小倉病院
社会医療法人城西医療財団 ミサトピア小倉病院
【長野県／安曇野市】マイカー通勤可◎昇給あり♪病院で看護助手の募集です〈正社員〉
| 給料 |
月収 20.7万円～23.9万円程度 諸手当含む |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 安曇野市 三郷小倉6086-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 |
長野県安曇野市に位置する病院で看護助手の募集です！
マイカーでの通勤もOK！年間休日110日以上もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに各種手当もあるのは嬉しいポイントです◎フォロー体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
有料老人ホーム
更新日：2025年12月01日
株式会社ほっと・はあと介護付き有料老人ホーム むつみの郷ほたか
株式会社ほっと・はあと
【長野県／安曇野市】日勤のみ！残業少なめ♪介護付き有料老人ホームでケアマネジャーの募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 21.3万円～40.0万円 年収 296万円～555万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 安曇野市 穂高北穂高2667-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■普通自動車免許必須（AT限定可）必須 ■経験不問 ※老人福祉施設で計画作成担当者の実務経験あれば尚可 |
長野県安曇野市に位置する介護付き有料老人ホームでケアマネジャーの募集です。
日勤のみのお仕事なので、ワークライフバランスを大切にしながらお仕事いただけます♪
また、経験不問のため、初めての方も安心してスタートできる環境です！
ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。
更新日：2025年10月15日
社会医療法人財団慈泉会相澤居宅介護支援事業所あずみの
社会医療法人財団慈泉会
【長野県／安曇野市】日祝日定休◎賞与あり♪居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 19.6万円～25.1万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 安曇野市 穂高787 中田医院2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■経験不問 |
長野県安曇野市に位置する居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です！
日祝日定休で日勤のみのお仕事です！年間休日122日もあり、プライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに各種手当があるのは嬉しいポイントです！しっかりとしたフォロー体制で、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
グループホーム
更新日：2025年08月21日
エフビー介護サービス株式会社グループホーム安曇野
エフビー介護サービス株式会社
【長野県／安曇野市】未経験OK♪賞与あり◎グループホームでの介護職員募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 19.7万円～23.4万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 安曇野市 豊科4383-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上：必須 ■普通自動車運転免許：必須 ■経験不問 |
長野県安曇野市のグループホームで介護職員を募集しています！
年間休日115日で残業時間も月平均5時間程度なのでプライベートの時間も大切にできます♪
未経験OKで社内研修も実施されているため、介護のお仕事に挑戦してみたい方も安心して働けます◎
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください！
募集停止
有料老人ホーム
更新日：2026年07月15日
株式会社ソーシャル・ネットワークウィズ豊科
株式会社ソーシャル・ネットワーク
【長野県／安曇野市】残業少なめ／マイカー通勤可／老人ホームにて介護職員の募集です★≪常勤≫
| 給料 |
月収 18.4万円～20.4万円程度 ※諸手当込 年収 261万円～290万円程度 ※月収×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
長野県 安曇野市 豊科5288-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【資格・経験】 ■介護福祉士、実務者研修修了者、初任者研修修了者いずれかの資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■介護施設等での介護業務の経験（あれば尚可） |
長野県安曇野市にございます介護付き有料老人ホームにて、常勤の介護職員の募集です！
入職から慣れるまでは先輩スタッフの丁寧なレクチャーがあるので安心です♪
残業は少なめなので、お仕事終わりの時間も大切にしていただけます◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
長野県の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
22.6万円
契約社員・嘱託社員
1122円
非常勤・パート・アルバイト
1224円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
長野県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
-
担当の方の対応が素晴らしい。 お仕事の紹介も随時こちらの希望に近いものがあれば提案して貰ったり面接の日時調整や現在の進行状況等細かく対応して頂きました！また、面接当日は頑張ってください等の言葉も頂きとても励みにまりました！
5.0
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＜3人1組のチーム制だから、未経験でも安心＞訪問入浴は、ヘルパー・オペレーター・看護職員の3名がチームとなってお客様のご自宅を訪問します。一人きりで対応するわけではないので、未経験の方でも安心してスタートできます。困ったことがあればすぐに相談できる仲間がそばにいる心強い環境です。運転や機材のセッティングがメインですが、チームで協力してケアを行うため、自然とコミュニケーションも深まり、良好な人間関係の中で働けます。
＜毎月の「リフレッシュ休暇」でプライベートも充実＞通常の有給休暇とは別に、月に1日付与される「リフレッシュ休暇」があります（年間最大12日）。毎月自由に使える休暇なので、趣味の時間に使ったり、有給休暇と組み合わせて連休を取得したりするスタッフも多くいます。しっかり休んでリフレッシュすることで、仕事へのモチベーションも維持しやすく、メリハリのある働き方が可能です。