広島県の年収250万円以上の介護職・福祉の求人・転職一覧

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

広島県広島市西区に位置する特別養護老人ホームで介護士の募集です。
未経験の方も応募可能で、丁寧な指導体制が整えられている求人です。週休2日制のシフト勤務で年間休日112日が確保されています。無料駐車場完備でマイカー通勤にも対応しています。住宅手当や処遇改善手当の支給があり、福利厚生として資格取得や研修への助成制度も用意されています。昼食は1食300円で利用でき、働きやすい環境づくりが行われています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

―――――――――――――――

■ 未経験から挑戦できる環境

―――――――――――――――
丁寧な指導体制がある職場です
・経験不問
・学歴不問
・試用期間中も同条件
→ 介護職が初めての方も安心してスタートしやすい環境です♪

―――――――――――――――

■ 福利厚生制度が充実

―――――――――――――――
働きやすさを支える制度があります
・資格取得助成制度あり
・研修助成制度あり
・昼食提供あり
→ スキルアップと日々の働きやすさの両立を目指せる環境です♪

―――――――――――――――

■ 安定勤務を目指せる待遇

―――――――――――――――
各種手当や休日が整っています
・年間休日112日
・住宅手当あり
・処遇改善手当あり
→ 長期的な勤務を検討しやすい職場環境です♪

広島県広島市西区に位置する特別養護老人ホームで介護士の募集です。
未経験の方も応募可能で、丁寧な指導体制が整えられています。マイカー通勤が可能で無料駐車場も完備されているため、通勤負担を軽減しながら働けます。資格取得や研修への助成制度があり、成長を目指したい方にもおすすめです。また、福利厚生制度や職員向け行事も用意されており、長く働きやすい職場環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

―――――――――――――――

■ 未経験者も安心の教育体制

―――――――――――――――
未経験から始めやすい環境です
・経験不問
・丁寧な指導あり
・日勤から業務習得可能
→ 無理なく介護業務を覚えられます♪
？
―――――――――――――――

■ 働きやすさを支える福利厚生

―――――――――――――――
福利厚生が充実している職場です
・ソウェルクラブ加入
・制服貸与あり
・昼食提供あり
→ 安心して長く勤務しやすい環境です♪

―――――――――――――――

■ 通勤しやすい職場環境

―――――――――――――――
通勤面の支援が整っています
・マイカー通勤可能
・無料駐車場あり
・通勤手当支給あり
→ 毎日の通勤負担を軽減できます♪

複数の施設を運営している法人が母体ですので、福利厚生も充実しており安心して働ける環境です。
また人材育成や研修なども行っているので、キャリアアップなど成長できる環境が整っています。
やりがいのある仕事ができ、成長にもつながる施設で経験を積むことができます。
ご興味のある方には面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますのでお気軽にご相談ください。

広島県東広島市の特別養護老人ホームで介護福祉士の募集です！残業なしでお仕事終わりの予定が立てやすい職場です◎また、交通費支給はもちろん、皆勤手当などの各種手当に加え、昇給や3.0ヵ月分～3.5ヵ月分の賞与実績があるのも嬉しいポイント♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご相談ください！

広島県広島市東区に位置する介護老人保健施設で介護職の募集です。
利用定員84床の介護老人保健施設でのお仕事です。経験不問のため介護分野が初めての方も応募可能です。賞与支給実績や退職金制度（勤続3年以上）など待遇面も整っています。福利厚生にも力を入れており、長く働きたい方におすすめの求人です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

―――――――――――――――
■ 未経験から始めやすい環境
―――――――――――――――
介護のお仕事が初めての方も挑戦しやすい環境です
・経験不問
・丁寧な指導体制あり
・正社員として勤務可能
→介護業界で新たなキャリア形成を目指せます♪

―――――――――――――――
■ 安定した待遇が魅力です
―――――――――――――――
腰を据えて働きやすい職場です
・賞与支給実績あり
・昇給実績あり
・退職金制度あり（勤続3年以上）
→将来を見据えて長期的な勤務を目指せます♪

―――――――――――――――
■ メリハリをつけて働ける職場
―――――――――――――――
プライベートも大切にしながら勤務できます
・年間休日110日
・月9日程度の休み
・時間外労働なし
→仕事と私生活の両立を図りやすい環境です♪

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金＋（プラス）」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境！ 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

◆安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手～中高年まで幅広い年代が活躍中！短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金＋（プラス）」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長！資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます！

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金＋（プラス）」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境！ 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金＋（プラス）」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境！ 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

◆安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手～中高年まで幅広い年代が活躍中！短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金＋（プラス）」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長！資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます！

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金＋（プラス）」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境！ 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

神奈川県横浜市に本部を構える法人です。全国47都道府県で700以上の事業所を展開しており、充実した福利厚生・研修制度も魅力です♪年間休日は110日以上、リフレッシュ休暇が月1日あり、ワークライフバランスを重視される方にもおすすめです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

広島市安佐南区に位置するヘルパーステーションでの訪問介護・サービス提供責任者の募集です。
幅広い年齢の方が活躍されています！また、マイカー通勤が可能なため、雨の日等でも快適に通勤できます。
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！

広島県広島市中区にございます介護付有料老人ホームにて介護のお仕事です！
医療法人社団曙会シムラ病院内での医療事務他、有料老人ホームの経営等附帯する一切の業務を行っている法人様です。
残業ほぼなし、年間休日123日とプライベートとの両立もばっちり★
また最寄り駅より徒歩5分圏内と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントですよ！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

広島県廿日市に位置する有料老人ホームにおける、正社員生活相談員の募集です！
駅チカ徒歩10分以内☆通勤しやすい立地での就業です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

広島県三原市に位置する特別養護老人ホームでの介護職員さんの募集です。


無資格・未経験の方でもエントリーして頂けます。残業少なめなのでプライベートの時間もしっかり確保出来ます。


ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

CA・RA職は、求人企業にも求職者にもご満足いただけるやりがいのある仕事です。様々な角度からの人材のご紹介、転職支援の提案ができる奥の深い仕事です。人材業界未経験でも大歓迎で、教育体制や末永く働ける福利厚生も充実しています！新卒から20代、30代の社員と幅広い年齢層のメンバーが活躍、また、中途入社の社員も多く、情報の共有や相談など気軽にできる環境があります。営業での成約が出れば皆が祝福してくれる和気藹々とした雰囲気も魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

◆東証上場グループの安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手～中高年まで幅広い年代が活躍中！短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金＋（プラス）」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長！資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます！

広島市東区に位置する特別養護老人ホームにて介護職のお仕事です！
駅チカ、マイカー通勤の方にも安心して通勤して頂ける施設になっています。
施設内にはレクリエーション専用の広々とした多目的ホールがあり、廊下に職員さんの顔写真や利用者さんの作品が展示されていたり、健康管理・娯楽のひとときの楽しみとして健康食の提供を心がけていたりと利用者さんの満足度も高い施設になっています。だからこそ、利用者さんと職員さんの距離も近く、日中は利用者さんが廊下に出て過ごされているのでコミュニケーションをとる機会も多いアットホームな雰囲気です♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

広島県広島市佐伯区に位置する特別養護老人ホームでの介護職員さんの募集です。無資格・未経験の方でもエントリーして頂けます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

広島市東区に位置する地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です。
日勤のみの勤務で、残業も少なくプライベートな時間も大切にしながら働けます！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャーの募集求人です！
日勤のみの勤務で残業も少なくプライベートな時間も大切にしながら働けます！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの募集求人です！
日勤のみの勤務で残業も少なくプライベートな時間も大切にしながら働けます！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

広島県広島市安佐北区に位置する特別養護老人ホームで介護職の募集です。おすすめポイントは、年間休日115日でプライベートとの両立を目指しやすい点です。また、資格取得支援制度や研修費助成制度、等級別研修など教育体制が整っています。託児施設の利用が可能で、子育てとの両立を考えている方にもおすすめです。賞与支給実績や確定拠出年金制度など、福利厚生面も充実しています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

―――――――――――――――
■ 研修制度で成長を支援
―――――――――――――――
教育体制が整った職場です
・新人研修あり
・等級別研修あり
・能力に応じた研修体制あり
→ キャリアアップを目指しながら働ける環境です♪

―――――――――――――――
■ 福利厚生制度が充実
―――――――――――――――
各種サポート制度があります
・資格取得支援制度あり
・研修費助成制度あり
・確定拠出年金制度あり
→ 将来を見据えて長く勤務しやすい環境です♪

―――――――――――――――
■ 子育て世代も働きやすい
―――――――――――――――
育児支援制度がある職場です
・託児施設あり
・子育支援手当あり
・育児休業取得実績あり
→ ライフステージに合わせて働きやすい環境です♪

広島県廿日市市に位置する特別養護老人ホームで介護職員の募集です。
経験者や有資格者には資格手当や経験考慮の賃金設定があり、処遇改善手当や夜勤手当などの手当も充実。賞与は年2回、計4ヶ月分の支給実績があります。
阿品駅から徒歩10分とアクセス良好で、マイカー通勤も可能（駐車場無料）。年間休日は107日、1時間単位での有給休暇取得も可能で、ワークライフバランスを重視した職場です。退職金共済制度もあり、長期的に安心して働けます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

広島県広島市佐伯区に位置する特別養護老人ホームで介護職員の募集です。ユニット型特別養護老人ホームにて、食事・排泄・入浴・移乗などの日常生活のサポートを担当します。10人単位の少人数ユニットで利用者様一人ひとりに寄り添った介護ができる環境です。月8～10日休みで希望休の相談も可能です。マイカー通勤が可能で無料駐車場も利用できます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

―――――――――――――――
■ 少人数ユニットで介護
―――――――――――――――
利用者様に寄り添える環境です
・10人単位のユニット型施設
・日常生活全般の介護を担当
・個別性を重視した支援
→ 利用者様一人ひとりと関わりやすい職場です♪

―――――――――――――――
■ 働きやすい休日体制
―――――――――――――――
休暇制度が整っています
・シフト制勤務
・月8～10日休み
・希望休の相談可能
→ 予定に合わせて働きやすい環境です♪

―――――――――――――――
■ 通勤しやすい勤務環境
―――――――――――――――
通勤面にも配慮があります
・マイカー通勤可能
・無料駐車場あり
・坪井公民館前バス停から徒歩3分
→ 通勤手段を選びやすく負担軽減につながります♪

広島県広島市佐伯区の特別養護老人ホームにて介護職員のお仕事です！
新人研修・外部研修・海外研修などの研修制度が豊富で、キャリアアップが目指せます◎
また年2回の賞与の他に、キャリア手当、介護報酬改定手当等、充実した手当を受けることができます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

広島県広島市佐伯区に位置する特別養護老人ホームで介護職の募集です。未経験の方も応募可能で、介護マイスターが多数在籍しているため、教育体制が整っています。ICT化や見守りシステム、介護ロボットを導入し、業務効率化や夜勤負担の軽減に取り組んでいる点も魅力です。資格取得支援制度やリフレッシュ休暇制度があり、長く働きやすい環境です。無料駐車場完備でマイカー通勤にも対応しています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

―――――――――――――――
■ ICT活用で負担軽減
―――――――――――――――
業務効率化に取り組む施設です
・見守りシステムを導入
・ICT化を推進
・介護ロボットを導入
→ 身体的・業務的な負担軽減が期待できる環境です♪

―――――――――――――――
■ 教育体制充実の職場
―――――――――――――――
人材育成に力を入れている施設です
・ひろしま介護マイスター養成事業所
・介護マイスターが多数在籍
・指導育成に取り組んでいます
→ 介護技術や知識を学びながら成長できる環境です♪

―――――――――――――――
■ 福利厚生制度も充実
―――――――――――――――
働きやすさを支える制度があります
・資格取得支援制度あり
・リフレッシュ休暇あり
・健康診断補助あり
・インフルエンザ予防接種補助あり
→ 長期的なキャリア形成を目指しやすい職場です♪

広島県広島市佐伯区に位置する病院で介護福祉士の募集です。
高齢者医療や認知症ケアに長年取り組んできた法人が運営しており、利用者さま一人ひとりと丁寧に向き合うケアを大切にされています。20代～70代まで幅広い年代が活躍しており、急なお休みにもスタッフ同士がフォローし合う風土が魅力です。有給休暇も取得しやすく、家庭との両立を図りたい方にも働きやすい環境となっています。また、身体負担を軽減するために福祉用具を積極的に導入しており、長く働ける職場づくりにも力を入れています。「ただの作業」ではなく「人を支えるやりがい」を実感できる職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

広島県広島市佐伯区に位置する病院で看護補助者の募集です。未経験・無資格からスタートした職員も多く、先輩職員のサポート体制が整えられている求人です。有給休暇が取りやすく、急なお休みにもスタッフ同士で協力し合える環境です。託児施設を利用できるほか、福祉用具の導入により身体的負担への配慮も行われています。幅広い年代のスタッフが在籍しており、長く働きやすい職場です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

―――――――――――――――
■ 未経験から始めやすい環境
―――――――――――――――
未経験者へのサポート体制がある職場です
・経験不問
・資格不問
・先輩職員がサポート
→ 安心して業務を覚えやすい環境です♪

―――――――――――――――
■ 子育てとの両立を支援
―――――――――――――――
働きやすさに配慮された環境です
・託児施設あり
・有給休暇が取得しやすい
・急なお休みも協力体制あり
→ 家庭との両立を目指しやすい職場です♪

―――――――――――――――
■ 幅広い年代が活躍中
―――――――――――――――
長く働きやすい環境が整っています
・20代～70代まで在籍
・時間外労働月平均1時間
・職員同士の連携あり
→ 年齢を問わず働きやすい環境です♪

広島県広島市安佐南区に位置する居宅介護支援事業所で介護支援専門員の募集です。JR緑井駅から徒歩7分の通勤しやすい立地に加え、マイカー通勤も可能で無料駐車場が利用できます。介護支援専門員の資格を活かしながら、ケアプラン作成や相談支援など幅広い業務に携われる環境です。経験は不問のため新たな分野へ挑戦したい方にもおすすめです。残業は月平均5時間と少なく、地域に根ざした法人で長く働きたい方に適した求人です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

―――――――――――――――
■ 駅から徒歩圏内の職場環境
―――――――――――――――
通勤しやすい環境です
・JR緑井駅から徒歩7分
・マイカー通勤可能
・無料駐車場あり
→ ご自身の通勤スタイルに合わせて働ける環境です♪

―――――――――――――――
■ 未経験から挑戦できる募集
―――――――――――――――
経験不問の求人です
・介護支援専門員資格必須
・経験不問
・パソコン基本操作ができれば応募可能
→ 資格を活かして新たなキャリアを始められます♪

―――――――――――――――
■ 働きやすい勤務条件が魅力
―――――――――――――――
長く勤務しやすい環境です
・残業月平均5時間
・退職金制度あり
・育児休業取得実績あり
→ ワークライフバランスを大切にしながら働けます♪

広島県広島市安佐北区に位置する居宅介護支援事業所で介護支援専門員の募集です。
在宅生活に関する相談対応やケアプラン作成に携われるお仕事です。年間休日127日で土日祝休みのため、メリハリをつけて働きやすい環境です。研修制度や資格取得支援制度、自己研鑽支援サポート制度があり、スキルアップを目指す方にもおすすめです。賞与支給や子育支援手当など福利厚生面も整っています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

―――――――――――――――
■ 年間休日127日の勤務環境
―――――――――――――――
ワークライフバランスを重視できる環境です
・年間休日127日
・土日祝休み
・週休二日制
→ 仕事とプライベートの両立を目指しやすい環境です♪

―――――――――――――――
■ キャリア形成を支援する制度
―――――――――――――――
学びながら成長できる職場です
・新人研修あり
・等級別研修あり
・資格取得支援制度あり
→ 継続的なスキルアップを目指せる環境です♪

―――――――――――――――
■ 福利厚生が整った職場環境
―――――――――――――――
安心して長く働ける環境です
・退職金制度あり
・子育支援手当あり
・利用可能託児施設あり
→ ライフステージに合わせて働きやすい職場です♪

広島県呉市に位置する居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です。
日勤帯のみの勤務かつ日曜固定休みの完全週休2日制を導入しているのでワークライフバランスを重視している方におすすめの求人です♪
ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問合せください。

広島市を中心に、訪問介護や施設を運営する有限会社での職員募集です。
今回は介護資格や経験を問わない募集のため、新たに介護業界にチャレンジしたい方おすすめです。
ご興味のある方はご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

広島市西区に位置するショートステイにおける、正社員介護職の募集です！
無資格・未経験可☆アットホームな就業環境と、資格取得支援制度や研修制度がきちんとあるので、安心して働いていただけます♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

広島市、東広島市、福山市を中心に複数施設を運営する医療法人社団になります。
新卒も入社をする法人ですので、充実の教育体制やバックアップが整っております。
気になる方はお問い合わせ下さい。

全国で多数の施設を展開する大手法人が運営する介護付有料老人ホームです。睡眠センサーや介護記録のオンライン共有などICTを積極的に導入し、スタッフの業務負担を大きく軽減することで、人にしかできないケアに専念できる環境を実現しています。幅広い年代のスタッフが連携し、良好なコミュニケーションと高いチームワークを発揮して日々のケアにあたっています。専門性を評価する「介護プライドマイスター制度」による年収アップや、定期的なキャリアヒアリングによる目標設定など、介護福祉士としてのキャリアを後押しする体制が整っています。入社月から付与される有給休暇や、月間平均10時間未満の残業時間など、プライベートの時間も大切にしながら長期的に活躍できる職場です。

★おすすめPOINT★
【ICT機器の導入により、身体的負担を抑えてケアに専念できる環境です】
・睡眠センサーや浴室センサーなどを活用しているため、日々の業務負担が軽減されます
・月間平均残業時間が10時間以下に抑えられていることで、無理のないペースで働き続けられます

【幅広い年代のスタッフが連携し、チームワークを発揮できる職場です】
・幅広い年代のスタッフが在籍しており、良好なコミュニケーションのもとで業務に取り組めます
・入社月から使用できる有給休暇や5年ごとの特別連休制度が整っているので、リフレッシュを図りながら長く活躍できます

【介護福祉士の専門性を評価する制度で、収入アップとキャリアアップが期待できます】
・独自の「介護プライドマイスター制度」に認定されることで、年収約60万円の確かな収入アップが実現します
・キャリアヒアリング制度を通じてご自身の目標を上司と共有できるため、適性に合わせたキャリア形成が可能です