正社員(正職員)
介護老人保健施設（老健）
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名称非公開 ※詳細はお問合せください のケアマネ（介護支援専門員）求人
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【新潟県／新潟市中央区】介護老人保健施設で介護支援専門員募集です＜常勤＞
更新日：2025年06月13日 求人番号：9124252
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給料
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月収 22.0万円～25.0万円程度（諸手当込み） |
|---|---|
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勤務地
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新潟県 新潟市中央区
ＪＲ信越本線 |
最寄り駅 |
ＪＲ信越本線 |
資格/職種 |
介護支援専門員 社会福祉士 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） |
雇用形態 |
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サービス
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介護老人保健施設（老健） |
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休日休暇
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完全週休2日制（土・日） 土曜日 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2025年06月13日 求人番号：9124252
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求人内容
- 職種
- ケアマネ（介護支援専門員）
- 仕事内容
- 介護老人保健施設における介護支援専門員業務全般
・施設ケアプラン作成や認定調査
・カンファレンス調整
・退所にあたってご家族、関係機関との調整 等
- 仕事内容
- 介護老人保健施設における介護支援専門員業務全般
・施設ケアプラン作成や認定調査
・カンファレンス調整
・退所にあたってご家族、関係機関との調整 等
- 勤務地
- 新潟県 新潟市中央区
- サービス
- 介護老人保健施設（老健）
- アクセス
-
ＪＲ信越本線
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- 介護支援専門員
社会福祉士
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
- 給料
- 年収 330万円～360万円程度（諸手当込み）
月収 22.0万円～25.0万円程度（諸手当込み）
備考：【昇給】1月あたり1.80％～2.00％（前年度実績）
【賞与】年2回 計3.90ヶ月分（前年度実績）
- 諸手当
-
通勤手当（実費支給（上限あり：26,000円）
資格手当（10,000円）
その他手当（家族手当、職能手当）
- 福利厚生
- 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - 退職金（勤続年数3年以上）、定年（一律60歳・再雇用制度65歳まで）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
土曜日：08:30～12:30
備考：※土曜勤務の場合は平日に半日休みとなります。
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日） 土曜日 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数：120日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
求人内容
職種
ケアマネ（介護支援専門員）
仕事内容
介護老人保健施設における介護支援専門員業務全般
・施設ケアプラン作成や認定調査
・カンファレンス調整
・退所にあたってご家族、関係機関との調整 等
サービス
アクセス
ＪＲ信越本線
雇用形態
応募資格
介護支援専門員
社会福祉士
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
給料
■月収 22.0万円～25.0万円程度（諸手当込み）
備 考
【昇給】1月あたり1.80％～2.00％（前年度実績）
【賞与】年2回 計3.90ヶ月分（前年度実績）
諸手当
通勤手当（実費支給（上限あり：26,000円）
資格手当（10,000円）
その他手当（家族手当、職能手当）
福利厚生
駐車場
手当/福利厚生備考
退職金（勤続年数3年以上）、定年（一律60歳・再雇用制度65歳まで）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
土曜日：08:30～12:30
備 考
※土曜勤務の場合は平日に半日休みとなります。
休日休暇
完全週休2日制（土・日） 土曜日 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日日数：120日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
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似ている条件の求人のご紹介が可能です。
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法人概要
- 本社(本拠地)
- 新潟県
- 法人情報
- ※詳細はお問合せください
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| 給料 |
月収 23.4万円～27.7万円 年収 308万円～437万円程度 月給×12ヶ月＋賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
新潟県 新潟市中央区 神道寺1-10-6 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ信越本線「新潟駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
■介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 ■経験：不問 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
通所介護（デイサービス） |
1983年の創業以来、40年以上にわたり日本の介護福祉事業を牽引してきた業界トップクラスの大手グループです。デイサービス事業において全国有数の規模を誇り、訪問介護や居住系サービスなど多彩な事業を展開することで、地域のあらゆるニーズにワンストップで応える体制を確立しています。ダイバーシティ経営を積極的に推進し、多様な人材が能力を発揮できる職場環境の構築に注力している点も大きな特色です。また、大規模災害を見据えたBCP（事業継続計画）の策定や独自の感染症対策ガイドラインの運用など、お客様と従業員の双方を守るリスクマネジメントも徹底されています。今後は、ご家族がオンラインで情報を確認できるシステムや、AIを活用した相談サービスの導入など、IT技術を積極的に取り入れ、在宅生活の質の向上と従業員の業務効率化を両立する次世代型の介護サービスを追求していく方針です。安定した事業基盤と革新への意欲を併せ持つ、長期的なキャリア形成に最適な法人です。
★おすすめPOINT★
【土日休み×残業月平均3時間！ワークライフバランスを大切にできる環境です】
・基本土日休みで年間休日116日が確保されており日勤のみのお仕事のため生活リズムを整えやすいです
・毎月付与されるリフレッシュ休暇を活用し連休の取得も可能でプライベートの時間もしっかりと確保できます
・くるみん認定企業として未就学児向けのこども休暇や育休取得実績など子育てと両立しやすい制度が充実しています
【主任ケアマネ複数名在籍！手厚いフォロー体制で未経験やブランクがある方も安心です】
・困難事例があった際も主任ケアマネジャーと情報共有やケース検討ができ必要に応じて同行訪問などのサポートを受けられます
・一人ひとりの仕事量や状況に合わせて管理者が新規の受け入れを調整するため業務過多にならず無理なく働けます
・公的資格取得・自己啓発支援制度が整っており働きながらケアマネジャーとしてのさらなるスキルアップを目指せます
【賞与過去実績最大105万円◎大手法人ならではの充実した待遇や福利厚生が魅力です】
・実績最大105万円の賞与やプラン数手当、特定事業所加算手当など日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます
・勤続3年以上で対象となる退職金制度や宿泊費補助などが受けられる独自の福利厚生制度ツクイPLUSを完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり個性を大切にしながら自分らしく働けます
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