高崎市(群馬県)の介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)の求人・転職一覧

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更新日:2026年05月27日

ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム高崎箕郷町

ソーシャルインクルー株式会社

【群馬県/高崎市】月給31万円~/年休114日/キャリアUP◎/障がい者GH/広域生活支援員

給料

月収 31.0万円~35.9万円

年収 373万円~431万円程度 ※月給×12ヶ月

勤務地

群馬県 高崎市 箕郷町和田山321-1
JR信越本線(高崎-横川)「群馬八幡駅」バス・車11分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職経験2年以上(無資格可) ■福祉資格有る方は未経験でも可 ■普通自動車免許(AT限定可) ※障がい者福祉の経験は不問です。※実務経験2年以上の方、障がい者福祉に関する経験をお持ちの方大歓迎

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 社会保険完備 交通費支給

同社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、全国に300以上のグループホームを展開する業界トップクラスの成長企業です。「広域生活支援員」は、車で1時間圏内の複数施設を横断的に担当し、現場支援とパートスタッフのサポートを行うハイクラスなポジションです。最新設備とバリアフリーが完備され、スタッフの身体的負担が少なく、広域手当5万円が付与されることで高い給与水準を実現しています。年間休日114日の確保や、献立・レシピの完全標準化による業務効率化など、ワークライフバランスを保ちながら定年70歳まで長期的に活躍できる制度が盤石に整っています。複数施設を経験することで培われるマネジメント視点は、将来的なエリアマネージャーへのキャリアアップにも直結しており、最新の環境で専門性を発揮したいプロフェッショナルの方にお勧めです。

★おすすめPOINT★
・広域支援員として複数のホームを巡るため、各ホームのパートスタッフの教育やサポートにも携わることができ、現場の介助業務にとどまらず、施設運営や人材育成の視点を養うことで、将来のエリアマネージャー候補としてのステップアップに直結します。
・定年70歳、再雇用75歳までという業界屈指の制度があり、20代から60代まで幅広い年代が活躍しています。年間休日も114日確保されているため、無理なく長期的なキャリアを築いていただけます。
・全施設がバリアフリー設計かつ最新設備を備えており、清潔感にあふれた美しい環境です。ハード面に加え、ソフト面でも「献立の事前決定・レシピ完備」により現場の負担が大幅に軽減されています。ご利用者様の安全性はもちろん、働くスタッフにとっても身体的負担が少なく、高いモチベーションを保って業務に集中できます。

更新日:2026年05月23日

ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム高崎箕郷町

ソーシャルインクルー株式会社

【群馬県/高崎市】無資格可/年休114日/キャリアアップ◎/障がい者GH/生活支援員

給料

月収 25.0万円

年収 300万円~358万円程度 ※月給×12ヶ月

勤務地

群馬県 高崎市 箕郷町和田山321-1
JR信越本線(高崎-横川)「群馬八幡駅」バス・車11分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職経験1年以上(無資格可)■福祉資格有る方は未経験でも可 ■普通自動車免許(AT限定可) ※実務経験2年以上の方、障がい者福祉に関する経験をお持ちの方大歓迎

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 無資格OK 年間休日110日以上 ブランクOK 社会保険完備 交通費支給

全国に300か所以上(※2025年10月時点)の障がい者グループホームを展開する法人が母体です。年間休日は114日あり、夏季・冬季休暇も取得可能。産前産後・育児休暇制度もあり、子育て中の方も多数活躍中で、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。研修制度や外部勉強会の受講支援もあり、スキルアップもしっかりサポート。将来的には管理者やエリアマネージャーへのキャリアアップも目指せます。20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、和やかな雰囲気の職場です。介護経験を活かしたい方、福祉の資格をお持ちの方、安定した法人でキャリアを築きたい方におすすめです。

★おすすめPOINT★
・生活支援員からスタートし、サービス管理責任者やエリアマネージャーへと続く明確なステップアップの道筋が用意されています。急成長中の企業であるためポストも豊富にあり、専門性を高めながらマネジメント職への挑戦も視野に入れていただけます。
・年間休日114日、残業月平均10時間程度という就業環境に加え、産前産後休暇や育児休暇制度がしっかりと整備されています。オンとオフの切り替えを明確にし、心身ともに充実した状態で長くご活躍いただけます。
・グループホーム一棟あたりの入居者様20名定員を常時2~4名のスタッフで支援、国基準を上回る人員配置や夜間複数名体制が敷かれているため、業務に追われることなくご利用者様のペースに合わせたサポートが可能です。施設も専用設計で働きやすく、ご自身の理想とする福祉を実践できる環境が整っています。

訪問看護

更新日:2026年05月20日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 高崎

株式会社シーユーシー・ホスピス

【群馬県/高崎市】月給25.4万円~/年休113日&残業少/ホスピス型住宅/介護職(訪問介護)

給料

月収 25.4万円~29.0万円

年収 358万円~409万円賞与込み、夜勤月5回想定

勤務地

群馬県 高崎市 福島町773-4
JR上越線「井野(群馬)駅」バス・車7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年04月30日

社会福祉法人苗場福祉会特別養護老人ホームシンフォニー

社会福祉法人苗場福祉会

【群馬県/高崎市】2021年6月新設!年間休日112日!特別養護老人ホームで介護職♪<正社員>

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群馬県の雇用形態別介護職の平均給与

正社員

23.0万円

非常勤・パート・アルバイト

1235

※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出

群馬県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声

  • ユーザーイラスト

    群馬県 | 30代 | 女性

    試験対策に一緒に取り組んでいただき、心強かったです。

    電話やメールの対応が迅速でとても頼りになりました。本当に対応が素晴らしかったです。質問に対して的確に返答してくれたり、相談にも乗ってくれて嬉しく思います。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    群馬県 | 20代 | 女性

    転職活動がここまでスムーズに進むとは思わず、早々と決まって良かったです

    こんなに短時間で無事に転職活動がひと段落ついたのは全てキャリアアドバイザーさんのおかげです。 一人で転職活動をしていたときはどのように準備をすればいいのか分からず焦っており、相談できる人もおらず辛かったです。 希望通りの施設を見つけていただき、無事に内定をいただけたこと、とても感謝しています。本当にありがとうございました。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    群馬県 | 50代 | 女性

    担当キャリアアドバイザーの方が、紹介企業についての説明や面接のアドバイスなど丁寧に対応してださりました。

    いつもお世話になっております、先月に続いて本日も友人を担当してくださって、ありがとうございました! 彼女が凄く喜んでおりました、フルタイムで仕事をしていて、帰宅後も家事がありますから、なかなか転職先を探す事が出来ず、今回私の担当になってくださったアドバイザーさんに面倒を見て貰える事を期待しています。宜しくお願い致します!

    5.0
  • ユーザーイラスト

    群馬県 | 50代 | 女性

    丁寧にヒアリングしていただき自分の希望条件に合った求人をピックアップしていただきました。

    色々と丁寧にアドバイスして頂き大変助かりました。 ありがとうございました。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    群馬県 | 20代 | 女性

    丁寧なヒアリングをしてくださり、その内容から当方の希望に沿った求人情報を探してくださった。

    自分の希望をしっかり聞き取り、それに合わせた職場を提案してくれた。また、面接対策などもしっかりとしてくれた。

    5.0

マイナビ介護職のよくあるご質問

マイナビ介護職に群馬県高崎市の介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)求人はどのくらいありますか?

群馬県高崎市の介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)求人は153件あります(2026年05月28日更新)。サイト上に掲載されている求人の他に、非公開求人もございます。無料転職支援サービスにお申し込みいただくと、全求人からご希望条件に合う求人を提案させていただきます。

群馬県高崎市の介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)求人ではどのような条件が人気ですか?

以下のような条件が人気です。
群馬県高崎市×高収入
群馬県高崎市×年間休日110日以上
群馬県高崎市×日勤のみ
群馬県高崎市×介護老人保健施設(老健)
群馬県高崎市×正社員(正職員)
他の条件でも人気の求人がございますので、「こだわり条件」から検索いただくか、お気軽にお問い合わせください。

希望の条件の求人を紹介してもらうことはできますか?

もちろん可能です。 無料転職支援サービス にお申し込みいただくと、ご希望条件をヒアリングした上で求人をご提案いたします。情報収集や募集状況の確認も、お気軽にご相談ください。

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