神奈川県の年収300万円以上で住宅手当・補助の介護職・福祉の求人・転職一覧（8ページ目）

全国１３0施設以上の施設を展開する実績と信頼のある法人です。
運営する有料老人ホーム【サニーライフ】では「身体だけでない、心の介護サービス」を提供することを理念に掲げております。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

株式会社川島コーポレーションの運営する有料老人ホーム【サニーライフ】では
「身体だけでない、心の介護サービス」を提供することを理念に掲げております。
全国展開している企業のノウハウやフォロー体制は未経験の方にも安心して
お仕事をしていただける環境です。
ご興味のある方は、さらに詳細をお話しますのでお気軽にご相談ください。

神奈川県厚木市に位置する介護付有料老人ホームでの求人です。
大手法人で安定◎安心してご就業していただけます。
残業も少ないので、プライベートとの両立ができます。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。

神奈川県伊勢原市に位置する介護付有料老人ホームにて介護職の募集です！
大手法人で安定◎住宅手当の支給含め、各種手当も充実しておりますので、長期的な就業をしやすい環境です。
残業も少ないので、プライベートとの両立ができます。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。

神奈川県厚木市に位置する有料老人ホームでのケアマネージャーです。施設を多く運営する母体で、これからの「介護」のあり方を見据えたサービスを提供しています。
住居など手当もございます。ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。

神奈川県厚木市に位置する介護付有料老人ホームでの求人です。
大手法人で安定◎安心してご就業していただけます。
残業も少ないので、プライベートとの両立ができます。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。

株式会社川島コーポレーションの運営する有料老人ホーム【サニーライフ】では「身体だけでない、心の介護サービス」を提供することを理念に掲げております。
全国展開している企業のノウハウやフォロー体制は未経験の方にも安心してお仕事をしていただける環境です。
ご興味のある方は、さらに詳細をお話しますのでお気軽にご相談ください。

神奈川県海老名市に位置する施設での求人です。
大手ならではの充実した福利厚生のほか、定期的に行なわれる会議や研修によってスキルアップが望めることも魅力です。
残業も少なめですので、プライベートとの予定が立てやすいです！
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。

大手法人が運営する施設でのお仕事です。
福利厚生も整っておりますので安心して就業していただけます。
年間300日以上の研修を実施していますので、キャリアアップが目指せます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

神奈川県横浜市青葉区に位置する有料老人ホームです。大手グループ系列の病院ですので、福利厚生が充実しており、お休みも４週10休みと多くありますので、ワークライフバランスの取りやすい環境です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

神奈川県横須賀市に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っておりますので安心して就業して頂けます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

「能見台パートリア」は、介護老人保健施設・デイケア・居宅介護支援・診療所が併設された施設です。
京急本線「能見台駅」から徒歩9分の好立地で、通勤に便利です。
研修会も多く開かれており、スキルアップできる環境が整っています。
土日休みですので、プライベートも充実できます。
ご興味のある方はお気軽にご相談ください。

大手企業のグループ会社が運営する施設にて施設長募集です！2021年10月時点で305拠点を展開する総合福祉事業を展開する企業です。
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

大手企業のグループ会社が運営する施設にて施設長募集です！2021年10月時点で305拠点を展開する総合福祉事業を展開する企業です。
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

大手企業のグループ会社が運営する施設にて施設長募集です！2021年10月時点で305拠点を展開する総合福祉事業を展開する企業です。
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

大手企業のグループ会社が運営する施設にて施設長募集です！2021年10月時点で305拠点を展開する総合福祉事業を展開する企業です。
福利厚生や研修制度が充実しており、働きながらスキルアップ・キャリアップが可能！WLBも大切にしていますので、長く働きやすい環境が整っています。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

神奈川県藤沢市に位置する介護老人保健施設です。
介護職業務の正職員募集となります。大手法人が展開する施設で、福利厚生や各種手当が充実しています。
日勤のみ！年間休日120日おとお休みが多く働きやすい環境です！
ご興味がございましたら面接の対策ポイントなどお話いたしますので、お気軽にお問い合わせください。

神奈川県藤沢市にあります、2019年6月にオープンした住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集です。
利用者様の思いに寄り添い、自分らしい生活を送れるよう、
一人ひとりにあったサービスを提供しています。
また年間休日は120日としっかりあり、賞与はたっぷり5.0ヶ月分支給実績がありますので、モチベーション高く働けます！
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せ下さい。更に詳細などお伝えします。

関東圏内に複数の施設を展開する企業が運営しているサービス付き高齢者向け住宅での施設長求人です。母体の安定感は抜群で福利厚生面等、大変充実しております。実績や経験に応じた評価制度により頑張りがきちんと給与に還元され、年収500万円以上も期待できます。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さいませ。

東京都渋谷区に本社を構える法人です。東京、神奈川、千葉、埼玉エリアに複数の施設を展開し、同社ならではのオンリーワンのサービスを提供しています。幅広い業務を対応いただけ、能力に応じて成長できる環境です。安定企業ならではの充実した福利厚生等、長く安心してお勤めいただけます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

介護老人保健施設も隣接している地域密着型病院の病棟での介護士のお仕事です！
残業も少なく年間休日数も110日以上と家庭やプライベートとの両立も可能です。無資格・未経験の方もお仕事をしながら介護士としてのスキルを身につけられます！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

神奈川県横浜市鶴見にある歩行に特化したリハビリデイサービスでの介護職員の募集です。
休日・休暇制度が充実しているので、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。管理職の募集なので、スタッフとのコミュニケーションを円滑に取れる方を募集しています。スタッフの管理や施設の運営などに関われるやりがいのあるお仕事です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

２０１６年７月に、東京海上日動サミュエル株式会社と旧・東京海上日動ベターライフサービス株式会社が合併して誕生した「東京海上グループの総合介護事業会社」です。グループ総合力を活用し、皆様が安心して暮らせる社会づくりを目指しています。「お客様から品質で選ばれる介護事業者」となるべく、体系的な各種研修による人材育成に徹底して取り組むとともに、社内連携・コミュニケーションに努め、チームケアの実践を通じてあらゆるサービスにおいて常に一定レベル以上の介護サービスを提供して参りました。また他社とは違い施設を先に立てるのではなく人材を確保してから施設を立てる形となります。非常に人材を大切にする会社でございます。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

２０１６年７月に、東京海上日動サミュエル株式会社と旧・東京海上日動ベターライフサービス株式会社が合併して誕生した「東京海上グループの総合介護事業会社」です。グループ総合力を活用し、皆様が安心して暮らせる社会づくりを目指しています。「お客様から品質で選ばれる介護事業者」となるべく、体系的な各種研修による人材育成に徹底して取り組むとともに、社内連携・コミュニケーションに努め、チームケアの実践を通じてあらゆるサービスにおいて常に一定レベル以上の介護サービスを提供して参りました。また他社とは違い施設を先に立てるのではなく人材を確保してから施設を立てる形となります。非常に人材を大切にする会社でございます。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

２０１６年７月に、東京海上日動サミュエル株式会社と旧・東京海上日動ベターライフサービス株式会社が合併して誕生した「東京海上グループの総合介護事業会社」です。グループ総合力を活用し、皆様が安心して暮らせる社会づくりを目指しています。「お客様から品質で選ばれる介護事業者」となるべく、体系的な各種研修による人材育成に徹底して取り組むとともに、社内連携・コミュニケーションに努め、チームケアの実践を通じてあらゆるサービスにおいて常に一定レベル以上の介護サービスを提供して参りました。また他社とは違い施設を先に立てるのではなく人材を確保してから施設を立てる形となります。非常に人材を大切にする会社でございます。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

あずみ苑では、「こころの元気」をコンセプトに、心身を豊かにするレクリエーションや美味しいお食事、地域社会との交流を深めるイベントを充実させ、お客様の健やかな毎日を全力でサポートしています。
「職員のはたらきやすい職場づくり」にも力をいれており、ワークライフバランスを大切にしています。福利厚生も充実しており、長く安心して働いていいただける環境です。社内外研修制度も充実しておりスキルアップも目指せます。ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせください。

神奈川県厚木市に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っていますので安心してご就業していただけます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

神奈川県厚木市に位置する施設での求人です。
福利厚生が整っていますので安心してご就業していただけます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

年間休日124日で、プライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

年間休日114日で、プライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー（兼生活相談員）募集求人です！
年間休日数124日！有給休暇も取りやすく残業も少なめ！プライベートも大切にしながら働ける職場です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

神奈川県相模原市南区に位置する施設での求人です。
車通勤可能ですので通勤も便利です。緑多い静かな環境で働けます。
ご興味のある方はお気軽にご連絡ください。

神奈川県相模原市南区に位置する施設での求人です。
車通勤可能ですので通勤も便利です。緑多い静かな環境で働けます。
ご興味のある方はお気軽にご連絡ください。

神奈川県藤沢市に位置する新規オープン予定の施設での求人です。
福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。
また、年間休日は120日と多く、プライベートとの予定が立てやすいです！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

神奈川県藤沢市に位置する新規オープン予定の施設での求人です。
福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

神奈川県相模原市に位置する新規オープン予定の施設での求人です。
福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。
また、年間休日は118日と多く、プライベートとの予定が立てやすいです！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

相模原市に位置する障がい者支援施設です。障がい者支援施設の他、特別養護老人ホーム、認可保育園等も運営する法人が母体です。福利厚生も充実しており、長く安心してご就業いただけます。
ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

２０１６年７月に、東京海上日動サミュエル株式会社と旧・東京海上日動ベターライフサービス株式会社が合併して誕生した「東京海上グループの総合介護事業会社」です。グループ総合力を活用し、皆様が安心して暮らせる社会づくりを目指しています。「お客様から品質で選ばれる介護事業者」となるべく、体系的な各種研修による人材育成に徹底して取り組むとともに、社内連携・コミュニケーションに努め、チームケアの実践を通じてあらゆるサービスにおいて常に一定レベル以上の介護サービスを提供して参りました。また他社とは違い施設を先に立てるのではなく人材を確保してから施設を立てる形となります。非常に人材を大切にする会社でございます。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。

２０１６年７月に、東京海上日動サミュエル株式会社と旧・東京海上日動ベターライフサービス株式会社が合併して誕生した「東京海上グループの総合介護事業会社」です。グループ総合力を活用し、皆様が安心して暮らせる社会づくりを目指しています。「お客様から品質で選ばれる介護事業者」となるべく、体系的な各種研修による人材育成に徹底して取り組むとともに、社内連携・コミュニケーションに努め、チームケアの実践を通じてあらゆるサービスにおいて常に一定レベル以上の介護サービスを提供して参りました。また他社とは違い施設を先に立てるのではなく人材を確保してから施設を立てる形となります。非常に人材を大切にする会社でございます。ご興味を持たれた方は面接対策ポイントや求人の詳細などお話しいたしますのでお気軽にお問い合わせ下さい。