サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の介護職・福祉の求人・転職一覧

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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【福岡県/福岡市南区】月2日の希望休!1対1の個別ケア&上場企業の安定基盤◎<介護福祉士>

給料

月収 26.4万円~29.3万円諸手当込み・夜勤5回想定

年収 355万円~394万円

勤務地

福岡県 福岡市南区
JR博多南線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金+(プラス)」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境! 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【愛媛県/松山市】月2日の希望休!1対1の個別ケア&上場企業の安定基盤◎<介護福祉士>

給料

月収 25.0万円~27.9万円諸手当込み・夜勤5回想定

年収 336万円~375万円

勤務地

愛媛県 松山市
伊予鉄道本町線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金+(プラス)」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境! 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【愛媛県/松山市】月2日の希望休!1対1の個別ケア&上場企業の安定基盤◎<介護福祉士>

給料

月収 25.0万円~27.9万円諸手当込み・夜勤5回想定

年収 336万円~375万円

勤務地

愛媛県 松山市
伊予鉄道高浜線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金+(プラス)」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境! 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【愛媛県/松山市】月2日の希望休!1対1の個別ケア&上場企業の安定基盤◎<介護福祉士>

給料

月収 25.0万円~27.9万円諸手当込み・夜勤5回想定

年収 336万円~375万円

勤務地

愛媛県 松山市
JR予讃線(高松-宇和島)

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金+(プラス)」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境! 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【香川県/高松市】月2日の希望休!1対1の個別ケア&上場企業の安定基盤◎<介護福祉士>

給料

月収 26.1万円~28.9万円諸手当込み・夜勤5回想定

年収 348万円~388万円

勤務地

香川県 高松市
高松琴平電気鉄道(琴平線)

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金+(プラス)」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境! 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【広島県/広島市西区】月2日の希望休!1対1の個別ケア&上場企業の安定基盤◎<介護福祉士>

給料

月収 26.9万円~29.7万円諸手当込み・夜勤5回想定

年収 361万円~400万円

勤務地

広島県 広島市西区
広島電鉄横川線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金+(プラス)」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境! 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

訪問看護

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【香川県/高松市】月2日の希望休!1対1の個別ケア&上場企業の安定基盤◎<介護福祉士>

給料

月収 26.1万円~諸手当込み・夜勤5回想定

年収 348万円~388万円

勤務地

香川県 高松市
高松琴平電気鉄道(琴平線)

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆「スタッフが仕事とプライベートを両立し、安心して長く働ける環境づくり」に全力で取り組んでいます。短時間正社員制度や、ライフステージの変化に合わせて柔軟に雇用形態を転換できるワークスタイル選択制度など、無理なく働き続けられる仕組みが整っています。
◆資格取得にかかる費用を最大10万円まで補助する支援制度や、独自の「育児休業給付金+(プラス)」、マイホーム購入時の利子補給制度など、大手グループならではの充実した福利厚生が魅力です。WEB社内報を通じて全国の仲間の様子を知ることができ、風通しの良い温かい社風が根付いています。
◆介護福祉士には月15,000円の資格手当を支給。 賞与年2回や月5,600円の食事補助手当もあり 頑張りがしっかり収入に反映される環境! 月2日の希望休や各種時短制度も充実しており プライベートや家庭との両立も万全です。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【香川県/高松市】月9日休み&日勤♪サービス付き高齢者向け住宅での募集◎<管理職候補(施設長候補)>

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

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【香川県/高松市】休暇制度・福利厚生充実♪デイサービスの介護職員募集<正社員>

給料

月収 23.1万円~24.9万円諸手当込み

年収 314万円~340万円

勤務地

香川県 高松市
高松琴平電気鉄道(琴平線)

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 日勤のみ 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆夜勤なしのシフト制で、毎月2日は希望日に公休の取得が可能です。残業代も1分単位で支給されるため、ご家庭やプライベートとの両立が無理なく叶う環境です。
◆賞与年2回に加え、食事補助手当の支給や手軽に利用できる社員給食も完備。育休復帰時に最大10万円が支給される「育児給付金プラス」など、ライフステージが変化しても長く働きやすい制度が整っています。
◆介護福祉士資格手当が充実しているほか、対象資格の取得費用を最大10万円まで補助する制度をご用意。働きながらのスキルアップやキャリアアップを会社が全力でバックアップします。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

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【広島県/広島市西区】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<施設/介護職>

給料

月収 25.4万円~諸手当込み・夜勤5回想定

年収 343万円~385万円

勤務地

広島県 広島市西区
広島電鉄横川線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手~中高年まで幅広い年代が活躍中!短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金+(プラス)」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長!資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます!

訪問看護

更新日:2026年06月30日

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【香川県/高松市】好立地/希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)<介護兼サ責>

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【香川県/高松市】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<施設/介護職>

給料

月収 22.4万円~26.7万円諸手当込み・夜勤5回想定

年収 309万円~368万円

勤務地

香川県 高松市
高松琴平電気鉄道(琴平線)

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【香川県/高松市】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<施設/介護職>

給料

月収 22.4万円~26.7万円諸手当込み・夜勤5回想定

年収 309万円~368万円

勤務地

香川県 高松市
高松琴平電気鉄道(琴平線)

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制(2月は8日)、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回(計2.5ヶ月分)の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食(食事補助手当5,600円支給)や育児給付金制度(最大10万円支給)など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度(対象資格の取得費用を最大10万円まで補助)も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【愛媛県/松山市】東証上場グループの安定企業◎サービス付き高齢者向け住宅にて介護職募集<正社員>

給料

月収 23.5万円~諸手当込み・夜勤5回想定

年収 318万円~361万円

勤務地

愛媛県 松山市
JR予讃線(高松-宇和島)

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手~中高年まで幅広い年代が活躍中!短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金+(プラス)」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長!資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【福岡県/福岡市南区】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<施設/介護職>

給料

月収 24.9万円~諸手当込み・夜勤5回想定

年収 337万円~380万円

勤務地

福岡県 福岡市南区
JR博多南線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手~中高年まで幅広い年代が活躍中!短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金+(プラス)」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長!資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます!

訪問看護

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【香川県/高松市】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<施設/介護職>

給料

月収 24.6万円~諸手当込み・夜勤5回想定

年収 330万円~374万円

勤務地

香川県 高松市
高松琴平電気鉄道(琴平線)

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手~中高年まで幅広い年代が活躍中!短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金+(プラス)」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長!資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【愛媛県/松山市】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<施設/介護職>

給料

月収 23.5万円~諸手当込み・夜勤5回想定

年収 318万円~361万円

勤務地

愛媛県 松山市
伊予鉄道本町線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手~中高年まで幅広い年代が活躍中!短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金+(プラス)」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長!資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【愛媛県/松山市】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<施設/介護職>

給料

月収 20.8万円~諸手当込み・夜勤5回想定

年収 287万円~316万円

勤務地

愛媛県 松山市
伊予鉄道高浜線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手~中高年まで幅広い年代が活躍中!短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金+(プラス)」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長!資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【香川県/高松市】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<施設/介護職>

給料

月収 24.6万円~諸手当込み・夜勤5回想定

年収 330万円~374万円

勤務地

香川県 高松市
高松琴平電気鉄道(琴平線)

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手~中高年まで幅広い年代が活躍中!短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金+(プラス)」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長!資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

株式会社シノケンウェルネス寿らいふ アクアヴィラ香椎浜

株式会社シノケンウェルネス

【福岡県/福岡市東区】マイカー通勤可◎サービス付き高齢者向け住宅で介護職員の募集です〈正社員〉

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

医療法人鵬志会メディカルホーム新宮

医療法人鵬志会

【福岡県/糟屋郡新宮町】駅近◎住宅型有料老人ホームにて生活相談員の募集です<正社員>

給料

月収 18.0万円~20.5万円程度※諸手当込

年収 261万円~297万円程度※諸手当込

勤務地

福岡県 糟屋郡新宮町 緑ケ浜4-17-12
西鉄天神大牟田線「雑餉隈駅」徒歩3分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格:社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉主事任用※いずれか必須 ■経験:介護施設における相談業務経験あれば尚可 ■普通自動車運転免許:必須(AT限定可)

駅から徒歩10分以内 車通勤可 無資格OK 日勤のみ 産休・育休・介護休暇取得実績あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

福岡県糟屋郡新宮町に位置する住宅型有料老人ホームで生活相談員の募集です。
最寄りのJR鹿児島本線「新宮中央駅」から徒歩2分と通勤しやすい立地が魅力です。業務内容は、日常の生活相談業務をはじめ、入居相談やアセスメント、新入居対応、往診や受診時の対応など、利用者様とそのご家族を支える重要な役割を担います。医療法人が運営しており、クリニックとの連携体制が整っている点も安心材料です。月給制で各種手当や賞与の支給実績もあり、長期的に勤務しやすい環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

株式会社セーフセクションサービス付き高齢者向け住宅musubiまちの家

株式会社セーフセクション

【大阪府/東大阪市】サービス付き高齢者住宅で介護福祉士の募集です!<正社員>

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年06月30日

株式会社セーフセクションサービス付き高齢者向け住宅musubiまちの家

株式会社セーフセクション

【大阪府/東大阪市】サービス付き高齢者住宅で介護職員の募集です!<正社員>

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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の介護職求人の特徴

サ高住とは、「サービス付き高齢者向け住宅」の略称です。サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)では、要介護・要支援の認定を受けた60歳以上の人が暮らせます。サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の介護職に興味のある人は、サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)における仕事内容と、業務上のメリット・デメリットを知っておきましょう。 サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)は、自立した生活を送れる比較的元気な方が入居するため、「介護の仕事は好きだが身体的な負担が気になる」という方におすすめの施設です。

ここでは、サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の概要からサービス付き高齢者向け住宅(サ高住)で働く介護職の仕事内容、メリット・デメリットまでを紹介するため、サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)に勤務することに興味のある方はぜひチェックしてみてください。

①サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)とは?

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)(サービス付き高齢者向け住宅)とは、高齢者が安心して暮らせるように見守りサービスなどを提供する、バリアフリーで設計された住宅のことです。サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)には、要介護・要支援の認定を受けた60歳以上の方が住めます。要介護度の低い方を入居対象とし、自宅に近い居住環境で自由度の高い暮らしができることが、サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の特徴です。

②【介護職】サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)で働く介護職の主な仕事内容には、施設内を定期的に巡回して利用者の安否を見る「安否確認」が挙げられます。サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の利用者は自立して生活できる方が多くを占めるため、身体介護を行うことはほとんどありません。 また、利用者の生活上の不安や悩みの相談に応じることも、サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)における仕事内容のひとつです。施設によっては、食事サービス・生活支援サービス・医療サービスなどを提供することもあります。

③【介護職】サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)で働くメリット・デメリット

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)で働くメリット・デメリットは、下記のとおりです。

メリット

身体的な負担の少ない環境で働くことができる
接遇・マナー・コミュニケーション力を身に付けられる

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)は要介護度が低い方を対象とした施設であり、身体介護がメインの業務ではないため、身体的な負担が少ないことがメリットです。また、高齢者と交流する機会が多く、入居者と信頼関係を構築できるよう、介護スタッフとしてふさわしい接遇・マナー・コミュニケーションスキルを身に付けることもできます。

デメリット

介護スキルが身に付きにくい
施設によって業務内容が大きく異なる

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)が提供する主なサービスは、安否確認と生活相談です。実際に介護業務に関わる機会は少ないため、介護職として身に付けたスキルを発揮したい方には物足りなさを感じる可能性があります。また、施設ごとに運営方針や提供サービスは異なります。希望する業務内容で働くためには、施設の情報をよく確認することが大切です。

まとめ

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)は比較的自立した高齢者が住み、施設形態も多様であることから、身体的な負担が気になる方にとっては働きやすいと言えます。複数の施設を見学すれば、より自分に合う職場を見つけることができます。 「マイナビ介護職」では、サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の優良求人も多数掲載しているため、ぜひご確認ください。

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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)とは

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