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株式会社ニチイ学館
ニチイケアセンター西大手町
の主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）求人
株式会社ニチイ学館
ニチイケアセンター西大手町の主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）求人
更新日：2026年06月24日 求人番号：10138740
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給料
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月収 24.6万円～24.6万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
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勤務地
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鹿児島県 鹿屋市 西大手町8190-1 MAP |
資格/職種 |
■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）：必須 ■実務経験：不問 ■普通自動車運転免許（AT限定可）：必須 |
雇用形態 |
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サービス
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グループホーム |
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休日休暇
|
4週6休制 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年06月24日 求人番号：10138740
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キャリアアドバイザーからのコメント
鹿児島県鹿屋市に位置する居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーの募集です。
昇給・賞与制度があり、頑張りが目に見える形できちんと評価される職場です。また、育児休業や介護休業の取得実績があり、ライフステージが変化しても働ける職場環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
求人内容
- 職種
- 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーとしての業務全般
■居宅サービス計画書の作成
■ご利用者のご自宅を訪問
・健康状態、生活環境、ご家族の状況などの把握
■モニタリング
■アセスメント
■その他付随業務
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーとしての業務全般
■居宅サービス計画書の作成
■ご利用者のご自宅を訪問
・健康状態、生活環境、ご家族の状況などの把握
■モニタリング
■アセスメント
■その他付随業務
- 勤務地
- 鹿児島県 鹿屋市 西大手町8190-1
- サービス
- グループホーム
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）：必須
■実務経験：不問
■普通自動車運転免許（AT限定可）：必須
- 給料
- 月収 24.6万円～24.6万円程度 ※諸手当込み
備考：■【基本給】211,850円
■昇給：あり 1月あたり0円～10,000円（過去実績）
■賞与：年2回 0円～428,460円（過去実績）
- 諸手当
-
通勤手当（実費支給（上限あり）50,000円／月）
資格手当（35,000円）
その他手当（勤続年数加算手当：在籍5年以上3,000円、子ども手当：3,000円/月＜満10～18歳1人につき＞）
- 福利厚生
- 駐車場 保育園
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金･退職慰労金制度■資格支援制度（条件あり）■夜勤スキルアップ手当最大35,000円あり■研修制度■制服貸与（無償）■従業員向け保育園の設置あり（定員がある為要確認）■保育所手当：10,000円（同社企業主導型保育所を利用する方に支給）■労働組合への加入■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■再雇用制度あり：75歳まで（定年65歳）
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
就業時間1：09:00～18:00(休憩60分)
備考：※月労働170時間のシフト制（週40時間以内）
- 休日休暇
- 4週6休制 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇
年間休日日数：105日 初年度有給日数：10日
備考：※基本は土日お休み（ご利用者の状況により休日の変更の可能性あり）
求人内容
職種
主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）
仕事内容
居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーとしての業務全般
■居宅サービス計画書の作成
■ご利用者のご自宅を訪問
・健康状態、生活環境、ご家族の状況などの把握
■モニタリング
■アセスメント
■その他付随業務
サービス
雇用形態
応募資格
■主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）：必須
■実務経験：不問
■普通自動車運転免許（AT限定可）：必須
給料
備 考
■【基本給】211,850円
■昇給：あり 1月あたり0円～10,000円（過去実績）
■賞与：年2回 0円～428,460円（過去実績）
諸手当
通勤手当（実費支給（上限あり）50,000円／月）
資格手当（35,000円）
その他手当（勤続年数加算手当：在籍5年以上3,000円、子ども手当：3,000円/月＜満10～18歳1人につき＞）
福利厚生
駐車場 保育園
手当/福利厚生備考
■退職金･退職慰労金制度■資格支援制度（条件あり）■夜勤スキルアップ手当最大35,000円あり■研修制度■制服貸与（無償）■従業員向け保育園の設置あり（定員がある為要確認）■保育所手当：10,000円（同社企業主導型保育所を利用する方に支給）■労働組合への加入■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■再雇用制度あり：75歳まで（定年65歳）
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
就業時間1：09:00～18:00(休憩60分)
備 考
※月労働170時間のシフト制（週40時間以内）
休日休暇
4週6休制 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇
年間休日日数：105日 初年度有給日数：10日
※基本は土日お休み（ご利用者の状況により休日の変更の可能性あり）
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似ている条件の求人のご紹介が可能です。
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法人概要
株式会社ニチイ学館 ニチイケアセンター西大手町
- 法人名
-
株式会社ニチイ学館 ニチイケアセンター西大手町
- 本社(本拠地)
- 東京都 千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティ
- 法人情報
-
■医療関連サービス、介護サービス、保育サービス、資格系講座、家事代行サービスなどの運営
勤務地情報
この法人の別の求人
| 給料 |
月収 20.2万円～ 年収 269万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 千葉市中央区 村田町799-1 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ内房線「浜野駅」徒歩5分 |
| 資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上必須 ※未経験・ブランク可 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
グループホーム |
全国で約1,900カ所の介護事業所を展開し、訪問介護などの在宅系からグループホームなどの居住系まで幅広い「トータル介護」を提供している大手企業です（2026年4月時点）。2024年6月からは日本生命グループの一員となり、さらに安定した経営基盤のもとでお客様に安心をお届けしています。職員一人ひとりの「働きやすさ」と「キャリア」を大切にする社風が特徴です。福利厚生が非常に充実しており、10歳～18歳のお子様を持つ方への「子ども手当」や、自社の企業主導型保育所を利用する際の「保育利用手当」など、仕事と子育ての両立を強力にバックアップしています。 また、資格取得を目指せる支援制度（会社負担やキャッシュバック）が整っており、スキルアップやキャリアアップ（サービス提供責任者、管理者など）に向けた段階的な研修も豊富です。日々の頑張りは手当や賃金制度でしっかりと評価されるため、高いモチベーションを保ちながら長く安心して働ける環境です。
＜家庭的で温かい！少人数のグループホーム＞家庭的な雰囲気の中で、お一人おひとりに寄り添ったケアができるのが魅力です。認知症の方を対象としていますが、介護度はお客様によって様々。食事や入浴、排泄などの日常生活を支援しながら、まるで家族のように温かい時間を共有できます。「流れ作業ではなく、じっくりと人と向き合いたい」という方にぴったりの環境です。
＜手厚い指導と資格支援＞入社後は2週間程度の研修期間があり、先輩と一緒に業務を覚えながら、少しずつ独り立ちを目指せます。また、入社後のキャリアアップ制度や、就業後の資格取得を積極的にサポートする体制が整っています。
＜大手・日本生命グループだからこその安定感＞「全国約1,900カ所を展開し、日本生命グループに加わった大手企業ならではのコンプライアンスと福利厚生の充実度が安心の決め手です。基本給に加えて最大2万円の勤続年数手当や、早朝・夜間・深夜手当等も支給されるので頑張りが収入に直結します。退職金や退職慰労金制度も整っているため、年齢を重ねても将来の不安を感じることなく、長く腰を据えて働き続けられる環境です。
| 給料 |
月収 24.3万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
福島県 福島市 渡利字番匠3-1 ポモドーリーＡ棟102号室 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東北本線(上野－盛岡)「福島(福島)駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
■ホームヘルパー1級・介護職員実務者研修修了者必須・介護職員基礎研修修了者士 いずれか必須 ■普通自動車免許必須（ＡＴ限定可） ■経験1年以上必須 ■必要なＰＣスキル：入力程度 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
全国で多様な事業を展開する大手グループが運営する訪問介護の求人です。「働き方改革関連認定企業」や「次世代認定マークくるみんマーク」を取得し、職員の働きやすさを重視した制度を導入しています。定年後も上限85歳までの再雇用制度を利用でき、長期的な視点でキャリアを築くことが可能です。また、時間帯別の加算手当や勤続年数に応じた手当が用意されており、日々の業務や継続した勤務が収入に直結する仕組みがあります。月平均の残業時間は10時間程度と少なく、育児休業や介護休業の取得実績もあるため、家庭と仕事の両立を図りながら、自分に合ったペースで働き続けられる環境が整っています。
★おすすめPOINT★
【上限85歳までの再雇用制度があり、長期的な勤務が期待できます】
・定年65歳に加え、状況に応じた再雇用制度により上限85歳まで働けるため、長期的な将来設計を描けます。
・幅広い世代がそれぞれのライフスタイルに合わせて活躍しており、年齢を重ねても無理なく続けられる環境です。
【大手法人の安定基盤のもとで、収入アップを目指せる環境です】
・所持資格に応じた手当や、早朝・夜間帯の勤務に対する加算手当により、着実な収入増が期待できます。
・最大20,000円の勤続年数加算手当や年2回の賞与支給があるため、長く勤務するほど待遇に反映される仕組みがあります。
【認定マークを取得した、柔軟で働きやすい体制が整っています】
・「くるみんマーク」を取得し、育児・介護休業の実績や復職制度があるため、生活の変化にも対応できます。
・残業が月平均10時間と少なく、日勤帯の勤務が中心であるため、私生活との両立を図りながら働けます。
| 給料 |
月収 25.1万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
福島県 福島市 渡利字番匠3-1 ポモドーリーＡ棟102号室 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ東北本線(上野－盛岡)「福島(福島)駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
※普通自動車免許はＡＴ限定可 ■経験1年以上必須 ■必要なＰＣスキル：入力程度 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
全国規模で事業を展開する安定した大手法人での訪問介護のお仕事です。月給は25万円以上からスタートでき、さらに賞与や子ども手当、勤続年数加算手当などが支給されるため、しっかりとした収入基盤を築くことができます。月平均の残業時間は10時間程度と少なく、プライベートの時間を大切にしながら無理なく働ける環境が整っています。就業前後のキャリアアップ制度が充実していることに加え、最大85歳までの再雇用制度があるため、長期的な視点でキャリアプランを描くことが可能です。くるみんマークを取得するなど、働き方改革にも積極的に取り組んでおり、多様なライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できる職場です。
★おすすめPOINT★
【手厚い待遇で安定した収入アップが期待できます】
・介護福祉士の資格手当や勤続年数加算手当があるため、長く働くほど給与に反映される仕組みです
・賞与の支給実績があり、子ども手当や時間帯別加算手当も充実していることで、安心して生活基盤を築けます
【ライフステージに合わせて長期的に働き続けられる環境です】
・残業が月平均10時間程度と少ないため、家庭やプライベートと両立しやすい職場です
・定年が65歳で最大85歳までの再雇用制度が設けられていることで、将来を見据えて長くご活躍いただけます
【大手法人ならではの充実したキャリアサポートが整っています】
・就業前後のキャリアアップ制度が完備されているため、継続的なスキルアップが可能です
・医療や介護を総合的に展開する大手グループの安定した基盤のもとで、着実にキャリアを積むことができます
| 給料 |
月収 25.1万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
福島県 いわき市 平塩字古川16 2階-Ａ室 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ常磐線(上野－仙台)「いわき駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
※普通自動車免許はＡＴ限定可 ■経験1年以上必須 ■必要なＰＣスキル：入力程度 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
全国規模で事業を展開する安定した大手法人での訪問介護のお仕事です。月給は25万円以上からスタートでき、さらに賞与や子ども手当、勤続年数加算手当などが支給されるため、しっかりとした収入基盤を築くことができます。月平均の残業時間は10時間程度と少なく、プライベートの時間を大切にしながら無理なく働ける環境が整っています。就業前後のキャリアアップ制度が充実していることに加え、最大85歳までの再雇用制度があるため、長期的な視点でキャリアプランを描くことが可能です。くるみんマークを取得するなど、働き方改革にも積極的に取り組んでおり、多様なライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できる職場です。
★おすすめPOINT★
【手厚い待遇で安定した収入アップが期待できます】
・介護福祉士の資格手当や勤続年数加算手当があるため、長く働くほど給与に反映される仕組みです
・賞与の支給実績があり、子ども手当や時間帯別加算手当も充実していることで、安心して生活基盤を築けます
【ライフステージに合わせて長期的に働き続けられる環境です】
・残業が月平均10時間程度と少ないため、家庭やプライベートと両立しやすい職場です
・定年が65歳で最大85歳までの再雇用制度が設けられていることで、将来を見据えて長くご活躍いただけます
【大手法人ならではの充実したキャリアサポートが整っています】
・就業前後のキャリアアップ制度が完備されているため、継続的なスキルアップが可能です
・医療や介護を総合的に展開する大手グループの安定した基盤のもとで、着実にキャリアを積むことができます
| 給料 |
月収 24.3万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
福島県 いわき市 平塩字古川16 2階-Ａ室 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ常磐線(上野－仙台)「いわき駅」バス・車10分 |
| 資格/職種 |
■ホームヘルパー1級・介護職員実務者研修修了者必須・介護職員基礎研修修了者 いずれか必須 ■普通自動車免許必須（ＡＴ限定可） ■経験1年以上必須 ■必要なＰＣスキル：入力程度 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| サービス |
訪問介護 |
全国で多様な事業を展開する大手グループが運営する訪問介護の求人です。「働き方改革関連認定企業」や「次世代認定マークくるみんマーク」を取得し、職員の働きやすさを重視した制度を導入しています。定年後も上限85歳までの再雇用制度を利用でき、長期的な視点でキャリアを築くことが可能です。また、時間帯別の加算手当や勤続年数に応じた手当が用意されており、日々の業務や継続した勤務が収入に直結する仕組みがあります。月平均の残業時間は10時間程度と少なく、育児休業や介護休業の取得実績もあるため、家庭と仕事の両立を図りながら、自分に合ったペースで働き続けられる環境が整っています。
★おすすめPOINT★
【上限85歳までの再雇用制度があり、長期的な勤務が期待できます】
・定年65歳に加え、状況に応じた再雇用制度により上限85歳まで働けるため、長期的な将来設計を描けます。
・幅広い世代がそれぞれのライフスタイルに合わせて活躍しており、年齢を重ねても無理なく続けられる環境です。
【大手法人の安定基盤のもとで、収入アップを目指せる環境です】
・所持資格に応じた手当や、早朝・夜間帯の勤務に対する加算手当により、着実な収入増が期待できます。
・最大20,000円の勤続年数加算手当や年2回の賞与支給があるため、長く勤務するほど待遇に反映される仕組みがあります。
【認定マークを取得した、柔軟で働きやすい体制が整っています】
・「くるみんマーク」を取得し、育児・介護休業の実績や復職制度があるため、生活の変化にも対応できます。
・残業が月平均10時間と少なく、日勤帯の勤務が中心であるため、私生活との両立を図りながら働けます。
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お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
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転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
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職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
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- 応募先名称
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キャリアアドバイザーからの一言
鹿児島県鹿屋市に位置する居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーの募集です。
昇給・賞与制度があり、頑張りが目に見える形できちんと評価される職場です。また、育児休業や介護休業の取得実績があり、ライフステージが変化しても働ける職場環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！