新卒OKの介護職・福祉の求人・転職一覧

めいとケアは、千葉県松戸市を中心に東京都・埼玉県エリアまで幅広く介護サービスを展開している法人です。特に魅力なのは「スタッフの働きやすさ」を大切にしていること。資格手当や夜勤手当、処遇改善手当など待遇面が充実しているだけでなく、資格取得支援制度や復職支援制度も整っており、長く安心して働ける環境になっています。また、20代～50代まで幅広い世代のスタッフが活躍しており、分からないことも気軽に相談しやすい雰囲気です。未経験から介護業界にチャレンジしたい方にもおすすめできる職場です。

■ スタッフ想いの手当が充実♪
・夜勤手当あり ・資格手当あり ・処遇改善手当あり ・各種手当が充実
→ 頑張りが収入につながるため、モチベーションを持って働けます。

■ 未経験から安心スタート！
・経験不問 ・先輩スタッフへ気軽に相談可能 ・幅広い年代のスタッフが活躍中 ・安心して学べる職場環境
→ 分からないことを一人で抱え込まずに成長できます。

■ 資格取得を全力サポート♪
・資格取得支援制度あり ・スキルアップを応援 ・介護業界で長期的なキャリア形成が可能
→ 働きながら無理なく成長を目指せる環境です。

■ 長く働きたくなる福利厚生♪
・制服貸与、エプロン貸与 ・ロッカー貸与 ・休憩室、食堂完備（施設による） ・昼食補助あり（1食320円） ・定期健康診断無料 ・インフルエンザワクチン接種無料
→ スタッフの健康と働きやすさを大切にしている法人です。

めいとケアは、千葉県松戸市を中心に東京都・埼玉県エリアまで幅広く介護サービスを展開している法人です。特に魅力なのは「スタッフの働きやすさ」を大切にしていること。資格手当や夜勤手当、処遇改善手当など待遇面が充実しているだけでなく、資格取得支援制度や復職支援制度も整っており、長く安心して働ける環境になっています。また、20代～50代まで幅広い世代のスタッフが活躍しており、分からないことも気軽に相談しやすい雰囲気です。未経験から介護業界にチャレンジしたい方にもおすすめできる職場です。

■ スタッフ想いの手当が充実♪
・夜勤手当あり ・資格手当あり ・処遇改善手当あり ・各種手当が充実
→ 頑張りが収入につながるため、モチベーションを持って働けます。

■ 未経験から安心スタート！
・経験不問 ・先輩スタッフへ気軽に相談可能 ・幅広い年代のスタッフが活躍中 ・安心して学べる職場環境
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■ 資格取得を全力サポート♪
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→ 働きながら無理なく成長を目指せる環境です。

■ 長く働きたくなる福利厚生♪
・制服貸与、エプロン貸与 ・ロッカー貸与 ・休憩室、食堂完備（施設による） ・昼食補助あり（1食320円） ・定期健康診断無料 ・インフルエンザワクチン接種無料
→ スタッフの健康と働きやすさを大切にしている法人です。

めいとケアは、千葉県松戸市を中心に東京都・埼玉県エリアまで幅広く介護サービスを展開している法人です。特に魅力なのは「スタッフの働きやすさ」を大切にしていること。資格手当や夜勤手当、処遇改善手当など待遇面が充実しているだけでなく、資格取得支援制度や復職支援制度も整っており、長く安心して働ける環境になっています。また、20代～60代まで幅広い世代のスタッフが活躍しており、分からないことも気軽に相談しやすい雰囲気です。未経験から介護業界にチャレンジしたい方にもおすすめできる職場です。

■ スタッフ想いの手当が充実♪
・夜勤手当あり ・資格手当あり ・処遇改善手当あり ・各種手当が充実
→ 頑張りが収入につながるため、モチベーションを持って働けます。

■ 未経験から安心スタート！
・経験不問 ・先輩スタッフへ気軽に相談可能 ・幅広い年代のスタッフが活躍中 ・安心して学べる職場環境
→ 分からないことを一人で抱え込まずに成長できます。

■ 資格取得を全力サポート♪
・資格取得支援制度あり ・スキルアップを応援 ・介護業界で長期的なキャリア形成が可能
→ 働きながら無理なく成長を目指せる環境です。

■ 長く働きたくなる福利厚生♪
・制服貸与、エプロン貸与 ・ロッカー貸与 ・休憩室、食堂完備（施設による） ・昼食補助あり（1食320円） ・定期健康診断無料 ・インフルエンザワクチン接種無料
→ スタッフの健康と働きやすさを大切にしている法人です。

栃木県宇都宮市に位置するデイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅にて介護職員募集です。
資格や経験は問いません！スキルアップ・キャリアアップできる体勢が整っていますので、これから介護職にチャレンジする方にもおすすめの求人です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

＼日勤×機能訓練特化でムリなく働ける職場です♪／
福井県福井市にあるデイサービスにて生活相談員の募集です！食事や入浴介助がない分、利用者様との対話や運動支援にじっくり向き合える環境になっています。夜勤なし、生活リズムが整いやすいのも魅力です。研修やOJT体制も整っており、経験に不安がある方も段階的に成長できる職場です。

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■ 日勤で安心♪生活リズム安定◎
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プライベートも大切にできる働き方です。
・日祝休み＋土曜午後休みで予定が立てやすい
・月平均残業20時間以内で負担が偏りにくい
→ 規則正しい生活を維持しながら働けます
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■ 未経験もOK！安心の育成体制♪
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しっかり学べる環境が整っています。
・事前研修で基礎から学べる
・現場OJTで実務を通じて段階的に習得
・資格を活かしながらスキルアップ可能
→ 無理なく実力を伸ばしていけます
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■ リハビリ特化でやりがい実感◎
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利用者様と向き合える仕事です。
・食事・入浴介助なしでリハビリに集中
・コミュニケーションを重視した支援
・自立支援を通じて生活の質向上に関われる
→ 一人ひとりに寄り添った関わりができます
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■ 通勤楽々！安心の福利厚生♪
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長く働きやすい条件がそろっています。
・マイカー通勤OKで通勤ストレス軽減
・「通勤手当支給・駐車場代支給」で負担減
・社会保険完備＆再雇用制度あり
→ 安定して働き続けられる環境です

埼玉県八潮市に位置する療養型病院での介護職員募集です。
ご入社後は皆で新しいメンバーを支える環境が整っており、個々のスキルに合わせて教育を行ってくださります。病棟の雰囲気は一部趣きのある造りになっておりますが、全体的にはベッドサイドや廊下の幅も広く、開放的な清潔感のある空間でございます。託児所は病院のリハ室の前にあり、勤務中でもお子様の顔を見ることができます。

休日が月9以上あり、勤務日数・就業時間についても相談可能で交通費もしっかり支給されます。未経験からでも十分就業可能求人となっており、介護業態で安心して挑戦したい方におすすめな求人となっております。ご興味のある方はご面接ポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。

愛知県豊田市に位置するデイサービスにて生活相談員の募集です。
マイカー通勤が可能で、無料駐車場も完備しているため、毎日の通勤も安心です☆お子様1人につき支給される家族手当など各種手当が充実しているほか、昇給・年2回の賞与実績もあり、長く働きやすい環境が整っています♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

愛知県豊田市に位置するデイサービスにて介護職員の募集です。
週2～4日勤務で、ご自身のライフスタイルに合わせて働きやすい環境です☆昇給実績があり、日々の頑張りがしっかり評価される職場です♪また、マイカー通勤が可能なほか、無料駐車場も完備しているため通勤面も安心です☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

愛知県豊田市に位置するデイサービスにて生活相談員の募集です。
週2～4日勤務で、ご自身のライフスタイルに合わせて働きやすい環境です☆昇給実績があり、日々の頑張りがしっかり評価される職場です！マイカー通勤が可能なほか、無料駐車場も完備しているので通勤面も安心ですよ♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

愛知県豊田市に位置する訪問看護ステーションにてサービス提供責任者の募集です
賞与は年2回、昇給制度もあり、頑張りがしっかり評価される体制を整えています♪日曜固定休の完全週休2日制のため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことが可能です◎また、マイカー通勤にも対応しており、通勤しやすい環境が整っていますよ☆ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

特別養護老人ホームにて介護士の募集です。
残業少なめなので出勤日でもプライベートの時間を確保して頂けますよ◎
また充実の福利厚生・制度★ご自身のライフステージに合わせて安心して勤務できる環境が整っています！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

奈良市にある障害児・障害者入所施設での介護職求人です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都品川区に本社を構える法人です。有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームの運営、居宅サービス事業を多数展開するリーディングカンパニーです。大手ならではの高待遇も魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

東京都荒川区に位置する訪問介護事業所です。
年間休日110日以上あり、しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます。
経験不問！現場で働きながら経験を積んでいくことができます。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

群馬県太田市に位置する介護老人保健施設で介護職員募集です！
賞与過去実績は3ヵ月分♪また皆勤手当、夜勤手当、通勤手当など、各種手当も充実しています◎
無料駐車場付きなので、マイカー通勤もOKです☆
ご興味ある方には面接対策ポイントなど、さらに詳しい詳細をお話いたしますのでお気軽にご相談ください。

◆年に1度のヒアリングを通じて、施設サービスから在宅サービスへのジョブチェンジなど、自分らしい道を選択できる仕組みが整っています。
◆福利厚生やメンタルヘルスケアも万全で、職員が心身ともに健康で、長く誇りを持って働ける環境づくりを追求している法人です。
◆入社後は研修施設での座学に加え、現場では先輩社員との同行訪問（OJT）で実務をしっかり学べます。久しぶりのお仕事復帰で不安な方でも、自信を持って業務に取り組めるよう丁寧にフォローします。
◆ライフサポートも手厚く、育児休業は最長3年間取得可能で、復職後もお子さんが9歳になるまで時短勤務が選べるなど、子育てと仕事の両立を強力にバックアップします。

＜多彩なキャリアパスと万全のスキルアップ支援＞年に1度のキャリアヒアリングを通じて、現場のスペシャリストを目指すだけでなく、施設サービスと在宅サービスのジョブチェンジなど、幅広い経験を積むことが可能です。
＜プライベートも充実させる嬉しい福利厚生＞仕事の疲れを癒やすための制度も充実しています。各地のレジャー施設や宿泊が最大80％オフになる優待制度や、勤続5年ごとの「特別連続有給休暇（5日）」など、リフレッシュできる機会がたくさん。年間公休110日に加え、独自の休暇制度もしっかり整っているため、オンオフのメリハリをつけて働けます。
＜＜ICT導入が進む効率的な現場で、身体的負担を減らしケアに専念＞スマホ記録や睡眠測定センサー等の導入で月400時間の生産性向上を実現。月平均残業7.3時間（超過分は1分単位支給）と少なく、ゆとりを持って業務に取り組めます。

SOMPOグループが運営する定員100名の介護付有料老人ホームです。ご入居者さまの日常的な介助に加え、旅行や外食、趣味活動のサポートなど、生活に彩りを添えるケアを実践しています。スタッフが一体となって季節イベントなどを企画するあたたかな雰囲気が魅力です。大手ならではの豊富な研修プログラムがオンライン・オフライン問わず受講でき、ご自身の目指すキャリアパスに向けて着実にステップアップしていける環境です。また、結婚や子育てなどのライフイベントに合わせて働き方を変えられる国内高水準のサポート体制が用意されています。残業代の1分単位支給や勤続5年ごとのリフレッシュ休暇など、待遇面も充実しており、心身ともにゆとりを持って長く働き続けられます。

★おすすめPOINT★
【ご入居者さまとのあたたかな交流を大切にできる職場です】
・日々の介助に加えて旅行や買い物などの外出サポートも行っており、お一人おひとりの生活を豊かにする支援ができます
・誕生会や季節イベントをスタッフ一丸となって作り上げており、楽しみながら笑顔で働ける環境です

【大手ならではの手厚い教育・キャリア支援が期待できます】
・豊富な講座の中からご自身の関心に合わせて学べる研修制度があり、働きながら専門知識を深められます
・一人ひとりの「やってみたい」を応援する多彩なキャリアパスが用意されているため、目標を持って成長し続けられる体制です

【ライフステージが変化しても安心の待遇・福利厚生が整っています】
・子育て支援や健康サポートなどの制度が充実しており、ご家庭の状況に合わせて無理なく勤務を継続できます
・超過1分からの時間外手当や勤続5年ごとの特別休暇など、スタッフの頑張りをしっかり還元する仕組みが魅力です

業界トップクラスの規模を誇る大手企業にて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

業界トップクラスの規模を誇る大手企業にて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

静岡県袋井市に位置する特別養護老人ホームです。駐車場が完備されていて、マイカー通勤が可能なため、通勤に便利です。
残業時間はほとんど発生しません。プライベートとメリハリをつけて勤務できます。
賞与4.0ヵ月の支給実績があり、お仕事を頑張った分、お給料に反映されます。
ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、多職種が連携して支援している通所リハビリテーション施設です。理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が在籍しており、身体機能だけでなく生活動作やコミュニケーション面まで幅広くサポートできる環境が整っています。また、リハビリだけでなくクラブ活動や交流の機会、食事支援など生活全体を見据えたサービスを提供している点も魅力です。利用者様の「できる」を増やしながら、在宅生活を支えるやりがいを実感できる職場です。日勤のみ・プライベートも大事にしながら勤務できます♪

神戸市中央区にある老健施設にて介護職のお仕事です。
経験は問いません。資格を取ったばかりの方、ブランクがある方、未経験の方でもご相談下さい。
一人ひとりがやる気に溢れ、自分らしく力を発揮できる環境でとても生き生きした雰囲気です♪
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！

有料老人ホームの介護職員の募集です。施設での勤務経験は不問ですので、高齢者介護にご興味をお持ちの方におすすめです。
法人内では、『サンクスカード』という制度が設けられています。これは、従業員同士で「ありがとう」を伝える制度です。雇用形態は関係ありません！働くスタッフ同士がお互いを認め合い、尊重し合える職場環境が整えられています。

神戸市中央区にある通所リハビリテーション（デイケア）にて介護職のお仕事です。
経験は問いません。資格を取ったばかりの方、ブランクがある方、未経験の方でもご相談下さい。
一人ひとりがやる気に溢れ、自分らしく力を発揮できる環境でとても生き生きした雰囲気です♪
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！

神戸市中央区にある通所リハビリテーション（デイケア）にて介護職のお仕事です。
経験は問いません。資格を取ったばかりの方、ブランクがある方、未経験の方でもご相談下さい。
住宅手当の支給、育児休暇制度など、ライフステージが変わっても長く働くことが出来る環境が整っています。
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！

神戸市中央区にある老健施設にて介護職のお仕事です。
経験は問いません。資格を取ったばかりの方、ブランクがある方、未経験の方でもご相談下さい。
一人ひとりがやる気に溢れ、自分らしく力を発揮できる環境でとても生き生きした雰囲気です♪
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！

神戸市中央区にある老健施設にて介護職のお仕事です。
経験は問いません。資格を取ったばかりの方、ブランクがある方、未経験の方でもご相談下さい。
住宅手当の支給、育児休暇制度など、ライフステージが変わっても長く働くことが出来る環境が整っています。
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！

就労継続支援B型事業所の運営を中心に、スペシャルティコーヒー事業や採用支援事業など幅広い事業を展開している法人です。福祉の枠にとどまらず、地域社会や企業とのつながりを大切にしながら、障がいのある方の社会参加や就労機会の創出に取り組んでいます。勤務は日勤帯が中心で、時間外業務も比較的少ない環境です！有給休暇や時間単位休暇制度もあり、プライベートとの両立を大切にしながら働きやすい職場です。また、研修などのサポート体制が整っており、未経験の方も段階的に学びながら成長しやすい環境です。利用者様の成長を支えながら、自身のキャリア形成も目指したい方におすすめの求人です♪

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■ 日勤中心で無理なく働ける♪
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仕事とプライベートの両立を大切にできる環境です。
・「日勤帯中心」の勤務体制
・月平均の時間外業務は比較的少なめ
・有給休暇の取得を推進
・時間単位休暇制度あり
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■ 未経験から安心スタート！
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教育体制が整っているため福祉業界が初めての方も挑戦しやすい環境です。
・入職後約半年間のオンボーディング制度あり
・現場担当者による丁寧な指導
・管理職や人事部門も成長をサポート
・定期研修や資格取得支援制度あり
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■ 自分らしいキャリアが描ける！
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将来の目標に合わせて成長できる環境です。
・専門職としてスキルを磨くキャリアコース
・拠点運営や管理職を目指す道も選択可能
・定期面談による目標設定と振り返り
・成長を後押しする評価・フォロー体制
→ 長期的な視点でキャリアアップを目指せる環境です

就労継続支援B型事業所の運営を中心に、スペシャルティコーヒー事業や採用支援事業など幅広い事業を展開している法人です。福祉の枠にとどまらず、地域社会や企業とのつながりを大切にしながら、障がいのある方の社会参加や就労機会の創出に取り組んでいます。勤務は日勤帯が中心で、時間外業務も比較的少ない環境です！有給休暇や時間単位休暇制度もあり、プライベートとの両立を大切にしながら働きやすい職場です。また、研修などのサポート体制が整っており、未経験の方も段階的に学びながら成長しやすい環境です。利用者様の成長を支えながら、自身のキャリア形成も目指したい方におすすめの求人です♪

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■ 日勤中心で無理なく働ける♪
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仕事とプライベートの両立を大切にできる環境です。
・「日勤帯中心」の勤務体制
・月平均の時間外業務は比較的少なめ
・有給休暇の取得を推進
・時間単位休暇制度あり
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■ 未経験から安心スタート！
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教育体制が整っているため福祉業界が初めての方も挑戦しやすい環境です。
・入職後約半年間のオンボーディング制度あり
・現場担当者による丁寧な指導
・管理職や人事部門も成長をサポート
・定期研修や資格取得支援制度あり
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■ 自分らしいキャリアが描ける！
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将来の目標に合わせて成長できる環境です。
・専門職としてスキルを磨くキャリアコース
・拠点運営や管理職を目指す道も選択可能
・定期面談による目標設定と振り返り
・成長を後押しする評価・フォロー体制
→ 長期的な視点でキャリアアップを目指せる環境です

就労継続支援B型事業所の運営を中心に、スペシャルティコーヒー事業や採用支援事業など幅広い事業を展開している法人です。福祉の枠にとどまらず、地域社会や企業とのつながりを大切にしながら、障がいのある方の社会参加や就労機会の創出に取り組んでいます。勤務は日勤帯が中心で、時間外業務も比較的少ない環境です！有給休暇や時間単位休暇制度もあり、プライベートとの両立を大切にしながら働きやすい職場です。また、研修などのサポート体制が整っており、未経験の方も段階的に学びながら成長しやすい環境です。利用者様の成長を支えながら、自身のキャリア形成も目指したい方におすすめの求人です♪

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■ 日勤中心で無理なく働ける♪
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仕事とプライベートの両立を大切にできる環境です。
・「日勤帯中心」の勤務体制
・月平均の時間外業務は比較的少なめ
・有給休暇の取得を推進
・時間単位休暇制度あり
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■ 未経験から安心スタート！
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教育体制が整っているため福祉業界が初めての方も挑戦しやすい環境です。
・入職後約半年間のオンボーディング制度あり
・現場担当者による丁寧な指導
・管理職や人事部門も成長をサポート
・定期研修や資格取得支援制度あり
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■ 自分らしいキャリアが描ける！
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将来の目標に合わせて成長できる環境です。
・専門職としてスキルを磨くキャリアコース
・拠点運営や管理職を目指す道も選択可能
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・成長を後押しする評価・フォロー体制
→ 長期的な視点でキャリアアップを目指せる環境です

就労継続支援B型事業所の運営を中心に、スペシャルティコーヒー事業や採用支援事業など幅広い事業を展開している法人です。福祉の枠にとどまらず、地域社会や企業とのつながりを大切にしながら、障がいのある方の社会参加や就労機会の創出に取り組んでいます。勤務は日勤帯が中心で、時間外業務も比較的少ない環境です！有給休暇や時間単位休暇制度もあり、プライベートとの両立を大切にしながら働きやすい職場です。また、研修などのサポート体制が整っており、未経験の方も段階的に学びながら成長しやすい環境です。利用者様の成長を支えながら、自身のキャリア形成も目指したい方におすすめの求人です♪

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■ 日勤中心で無理なく働ける♪
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仕事とプライベートの両立を大切にできる環境です。
・「日勤帯中心」の勤務体制
・月平均の時間外業務は比較的少なめ
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・時間単位休暇制度あり
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■ 未経験から安心スタート！
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教育体制が整っているため福祉業界が初めての方も挑戦しやすい環境です。
・入職後約半年間のオンボーディング制度あり
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■ 自分らしいキャリアが描ける！
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将来の目標に合わせて成長できる環境です。
・専門職としてスキルを磨くキャリアコース
・拠点運営や管理職を目指す道も選択可能
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→ 長期的な視点でキャリアアップを目指せる環境です

就労継続支援B型事業所の運営を中心に、スペシャルティコーヒー事業や採用支援事業など幅広い事業を展開している法人です。福祉の枠にとどまらず、地域社会や企業とのつながりを大切にしながら、障がいのある方の社会参加や就労機会の創出に取り組んでいます。勤務は日勤帯が中心で、時間外業務も比較的少ない環境です！有給休暇や時間単位休暇制度もあり、プライベートとの両立を大切にしながら働きやすい職場です。また、研修などのサポート体制が整っており、未経験の方も段階的に学びながら成長しやすい環境です。利用者様の成長を支えながら、自身のキャリア形成も目指したい方におすすめの求人です♪

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■ 日勤中心で無理なく働ける♪
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仕事とプライベートの両立を大切にできる環境です。
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・月平均の時間外業務は比較的少なめ
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■ 未経験から安心スタート！
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教育体制が整っているため福祉業界が初めての方も挑戦しやすい環境です。
・入職後約半年間のオンボーディング制度あり
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■ 自分らしいキャリアが描ける！
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将来の目標に合わせて成長できる環境です。
・専門職としてスキルを磨くキャリアコース
・拠点運営や管理職を目指す道も選択可能
・定期面談による目標設定と振り返り
・成長を後押しする評価・フォロー体制
→ 長期的な視点でキャリアアップを目指せる環境です

就労継続支援B型事業所の運営を中心に、スペシャルティコーヒー事業や採用支援事業など幅広い事業を展開している法人です。福祉の枠にとどまらず、地域社会や企業とのつながりを大切にしながら、障がいのある方の社会参加や就労機会の創出に取り組んでいます。勤務は日勤帯が中心で、時間外業務も比較的少ない環境です！有給休暇や時間単位休暇制度もあり、プライベートとの両立を大切にしながら働きやすい職場です。また、研修などのサポート体制が整っており、未経験の方も段階的に学びながら成長しやすい環境です。利用者様の成長を支えながら、自身のキャリア形成も目指したい方におすすめの求人です♪

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■ 日勤中心で無理なく働ける♪
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仕事とプライベートの両立を大切にできる環境です。
・「日勤帯中心」の勤務体制
・月平均の時間外業務は比較的少なめ
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・時間単位休暇制度あり
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■ 未経験から安心スタート！
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教育体制が整っているため福祉業界が初めての方も挑戦しやすい環境です。
・入職後約半年間のオンボーディング制度あり
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■ 自分らしいキャリアが描ける！
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将来の目標に合わせて成長できる環境です。
・専門職としてスキルを磨くキャリアコース
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→ 長期的な視点でキャリアアップを目指せる環境です

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■ 日勤中心で無理なく働ける♪
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仕事とプライベートの両立を大切にできる環境です。
・「日勤帯中心」の勤務体制
・月平均の時間外業務は比較的少なめ
・有給休暇の取得を推進
・時間単位休暇制度あり
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■ 未経験から安心スタート！
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教育体制が整っているため福祉業界が初めての方も挑戦しやすい環境です。
・入職後約半年間のオンボーディング制度あり
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■ 自分らしいキャリアが描ける！
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将来の目標に合わせて成長できる環境です。
・専門職としてスキルを磨くキャリアコース
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■ 日勤中心で無理なく働ける♪
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仕事とプライベートの両立を大切にできる環境です。
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・月平均の時間外業務は比較的少なめ
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将来の目標に合わせて成長できる環境です。
・専門職としてスキルを磨くキャリアコース
・拠点運営や管理職を目指す道も選択可能
・定期面談による目標設定と振り返り
・成長を後押しする評価・フォロー体制
→ 長期的な視点でキャリアアップを目指せる環境です

在宅療養支援にも力を入れたケアミックス病院での看護補助募集です！
年間休日数115日！リフレッシュ休暇やメモリアル休暇などお休みもしっかりとれます！残業も少なくプライベートの予定も立てやすい環境です！
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

神戸市灘区にある特養にて介護のお仕事です！

「うみのほし」では現在、インドネシア・ベトナム・フィリピン・韓国人の介護職員が多数在籍しています☆

グローバル社会の最先端をいく施設であなたも活躍してみませんか♪

ご応募に資格は不問です！研修体制も整っているのでキャリアアップも可能◎

ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください！！

地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。

★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます

【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・共済会による医療費補助や各種見舞金、宿泊・レジャー補助をはじめ、グループならではの教育支援割引や確定拠出年金、退職金制度（勤続3年以上）などの充実した福利厚生
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です

【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます