研修制度ありの介護職・福祉の求人・転職一覧

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サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年04月15日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【愛媛県/松山市】好立地/週1日~OK/賞与年2回(諸条件あり)/社員給食あり◎<夜勤専従/介護>

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年04月15日

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【愛媛県/松山市】好立地/週1日~OK/賞与年2回(諸条件あり)/社員給食あり◎<夜勤専従/介護>

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年04月15日

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【愛媛県/松山市】好立地/1日4h~応相談/賞与年2回(諸条件あり)/社員給食あり◎<生活支援員>

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年04月15日

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【愛媛県/松山市】好立地/週1日~OK/賞与年2回(諸条件あり)/社員給食あり◎<深夜勤専従/介護>

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年04月15日

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【愛媛県/松山市】好立地/週1日~OK/賞与年2回(諸条件あり)/社員給食あり◎<深夜勤専従/介護>

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年04月15日

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【愛媛県/松山市】好立地/1日4h~応相談/賞与年2回(諸条件あり)/社員給食あり◎<施設/介護職>

給料

時給1,050円~1,200円

勤務地

愛媛県 松山市
伊予鉄道本町線

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

応募要件

■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 2026年4月入職可 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。1日4時間からの勤務が相談でき、ご家庭やプライベートとの両立もしやすい環境です。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年04月15日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【愛媛県/松山市】好立地/1日4h~応相談/賞与年2回(諸条件あり)/社員給食あり◎<施設/介護職>

給料

時給1,050円~1,200円

勤務地

愛媛県 松山市
伊予鉄道高浜線

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

応募要件

■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり 2026年4月入職可 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。1日4時間からの勤務が相談でき、ご家庭やプライベートとの両立もしやすい環境です。賞与(年2回、諸条件あり)や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食(1日1食)や、育休からの復職をサポートする育児給付金+(プラス)制度(最大10万円)、資格取得支援制度(最大10万円補助)など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年04月15日

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【愛媛県/松山市】東証上場グループの安定企業◎サービス付き高齢者向け住宅にて介護職募集<正社員>

給料

月収 23.5万円~諸手当込み・夜勤5回想定

年収 318万円~361万円

勤務地

愛媛県 松山市
JR予讃線(高松-宇和島)

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手~中高年まで幅広い年代が活躍中!短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金+(プラス)」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長!資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年04月15日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【愛媛県/松山市】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<施設/介護職>

給料

月収 23.5万円~諸手当込み・夜勤5回想定

年収 318万円~361万円

勤務地

愛媛県 松山市
伊予鉄道本町線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手~中高年まで幅広い年代が活躍中!短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金+(プラス)」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長!資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます!

サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)

更新日:2026年04月15日

名称非公開 ※詳細はお問合せください

【愛媛県/松山市】希望休制度あり/賞与年2回/社員給食あり(手当支給)◎<施設/介護職>

給料

月収 20.8万円~諸手当込み・夜勤5回想定

年収 287万円~316万円

勤務地

愛媛県 松山市
伊予鉄道高浜線

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■いずれか必須:介護福祉士・実務者研修・介護職員初任者研修 ■あれば尚可:普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方におすすめ>ワークライフバランスを大切にしたいとお考えの方、入居者様それぞれに合わせた、温かいケアを提供したい方、これまでの介護分野でのご経験を有効に活用したい方

駅から徒歩10分以内 車通勤可 託児所・育児補助 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆東証上場「あなぶきグループ」の安定した経営基盤が強みです。毎月の「食事補助手当」や独自の住宅ローン補助、退職金制度など家計に優しい福利厚生が充実。WEB社内報「Yawaragi」や年1回のキックオフミーティング等、風通し良く温かいコミュニケーションを育む環境が整っています。
◆若手~中高年まで幅広い年代が活躍中!短時間正社員制度などライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。産休・育休の取得を推進しており、復帰時には最大10万円支給の独自制度「育児休業給付金+(プラス)」をご用意。子育て世代のキャリアを強力に支援します。
◆働きながら成長!資格取得を最大10万円補助 多職種連携で専門知識が磨けるチームケア実践 頑張りやスキルが給与・役職にしっかり反映。 明確なキャリアパス制度が整っている環境で、 目標を持って長く活躍できます!

デイケア(通所リハ)

更新日:2026年04月15日

医療法人博報会 岡崎東病院

医療法人博報会 岡崎東病院

【愛知県/岡崎市】無資格・未経験歓迎★残業少なめ♪療養病院のデイサービスで介護職員募集!

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