神戸市兵庫区(兵庫県)の託児所・育児補助ありの介護職・福祉の求人・転職一覧
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更新日:2026年10月08日
株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 神戸
株式会社シーユーシー・ホスピス
【兵庫県神戸市】年間休日113日☆残業少なめ!住宅型有料老人ホームの介護職員〈常勤/初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 26.7万円~31.1万円 年収 377万円~439万円賞与込み、夜勤月4回想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 材木町1ー10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可 |
全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。
★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています
訪問介護
更新日:2026年10月03日
SOMPOケア株式会社SOMPOケア 神戸上沢 訪問介護
SOMPOケア株式会社
【兵庫県兵庫区】駅近/日勤のみ♪訪問介護事業所にて介護福祉士の募集〈日勤常勤〉
| 給料 |
月収 24.2万円~程度 ※諸手当込み 年収 335万円~程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 上沢通8-2-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※ブランク可 |
神戸市兵庫区に位置する訪問介護事業所です。最寄駅から徒歩圏内!通勤にも便利です。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
有料老人ホーム
更新日:2026年10月02日
SOMPOケア株式会社そんぽの家 兵庫柳原
SOMPOケア株式会社
【兵庫県兵庫区】大手企業が運営する有料老人ホームにて介護職員募集!〈常勤/初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 22.5万円~程度 ※諸手当込み 年収 310万円~程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 三川口町3-5-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格・経験不問 |
業界トップクラスの規模を誇る大手企業にて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
訪問介護
更新日:2026年10月02日
SOMPOケア株式会社SOMPOケア 神戸上沢 訪問介護
SOMPOケア株式会社
【兵庫県神戸市】未経験歓迎♪福利厚生◎訪問介護事業所にて介護職の募集〈日勤常勤/実務者・初任者〉
| 給料 |
月収 20.0万円~程度 ※諸手当込み 年収 280万円~程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 上沢通8-2-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ※未経験の方可 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) |
◆年に1度のヒアリングを通じて、施設サービスから在宅サービスへのジョブチェンジなど、自分らしい道を選択できる仕組みが整っています。
◆福利厚生やメンタルヘルスケアも万全で、職員が心身ともに健康で、長く誇りを持って働ける環境づくりを追求している法人です。
◆入社後は研修施設での座学に加え、現場では先輩社員との同行訪問(OJT)で実務をしっかり学べます。久しぶりのお仕事復帰で不安な方でも、自信を持って業務に取り組めるよう丁寧にフォローします。
◆ライフサポートも手厚く、育児休業は最長3年間取得可能で、復職後もお子さんが9歳になるまで時短勤務が選べるなど、子育てと仕事の両立を強力にバックアップします。
有料老人ホーム
更新日:2026年10月02日
SOMPOケア株式会社そんぽの家 兵庫柳原
SOMPOケア株式会社
【兵庫県神戸市】月8日~10日休み♪多彩なキャリア◎有料老人ホームで介護福祉士募集〈常勤〉
| 給料 |
月収 26.7万円~程度 ※諸手当込み 年収 365万円~程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 三川口町3-5-15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ※ブランク可 |
<多彩なキャリアパスと万全のスキルアップ支援>年に1度のキャリアヒアリングを通じて、現場のスペシャリストを目指すだけでなく、施設サービスと在宅サービスのジョブチェンジなど、幅広い経験を積むことが可能です。
<プライベートも充実させる嬉しい福利厚生>仕事の疲れを癒やすための制度も充実しています。各地のレジャー施設や宿泊が最大80%オフになる優待制度や、勤続5年ごとの「特別連続有給休暇(5日)」など、リフレッシュできる機会がたくさん。年間公休110日に加え、独自の休暇制度もしっかり整っているため、オンオフのメリハリをつけて働けます。
定期巡回
更新日:2026年09月28日
社会福祉法人博愛福祉会スマイル新開地定期巡回・随時対応型訪問介護看護
社会福祉法人博愛福祉会
【兵庫県兵庫区】マイカー通勤OK◎定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護職員〈常勤/初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 26.4万円~32.3万円 年収 354万円~月給×12ヶ月+賞与2ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 湊町2-4-15-201 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■有料老人ホーム、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、訪問介護、病院等での介護やリハビリ経験あれば尚可 |
全国に170以上の事業所を展開し、医療・介護・保育の包括的なサポートを提供する安定法人の求人です。住み慣れたご自宅での生活を支える定期巡回サービスを提供しています。現場ではICT機器を積極的に導入し、オペレーターとの連携体制もしっかり整っているため、有資格者の方が身体的負担や不安を抑えながら専門性を存分に活かせる環境です。さらに150種類に対応した資格取得費用の全額法人負担や、勤務時間内での外部研修受講など、介護福祉士からケアマネジャー等の上位資格を目指す方への手厚い支援が魅力です。1on1のメンター制度やリロ倶楽部への加盟、男女ともに実績豊富な育休制度も完備しており、安心のサポート体制のもと長期的なキャリアを築いていけます。
★おすすめPOINT★
【ICT活用と充実のサポート体制で、安心・安全に業務に取り組めます】
・ICT機器を導入して業務効率化を図っており、身体的な負担を最小限に抑えながらケアに専念できます
・1on1のメンター制度や法人独自の相談窓口があり、新しい環境でも先輩に相談しながらステップアップできます
【高水準の給与と独自の福利厚生で、プライベートも充実します】
・充実した手当により月給26万円以上からスタートでき、安定した収入のもとオンオフのメリハリをつけて働けます
・月9日休み+夏季・冬季・リフレッシュ休暇の確保に加え、リロ倶楽部加盟や誕生日プレゼント制度など嬉しい待遇が揃っています
【手厚い資格支援制度を活用し、上位資格の取得とキャリアアップが目指せます】
・150種類の資格取得にかかる費用を法人が負担し、外部研修も勤務時間内に受講できる手厚い支援があります
・年齢を問わず長期的な視点でのキャリア形成を応援しており、若手の管理者登用実績も多数あります
【ライフステージの変化に寄り添い、将来まで長く活躍できる職場です】
・産休育休や時短勤務制度があり、男性の育休取得実績も多数あるなど子育てと仕事の両立を強力にバックアップします
・安定した経営基盤を持つ法人が運営しているため、再雇用制度も含めて定年まで安心して働き続けられます
募集停止
更新日:2026年10月08日
株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 神戸
株式会社シーユーシー・ホスピス
【兵庫県神戸市】年休113日☆残業少なめ!住宅型有料老人ホームの生活支援員〈常勤/初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 25.4万円~28.8万円程度 年収 344万円~程度※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 材木町1ー10 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※介護未経験、ご経験の浅い方、ブランクのある方可 ※生活支援(看護補助)業務から経験し、訪問介護員へのキャリアアップを目指せます |
全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する求人です。実務未経験やブランクがある方も大歓迎。まずは入浴介助のない「生活支援員」として、環境整備や看護師の処置サポートなどの業務からスタートし、無理なくホスピスケアの経験を積むことができ、ゆくゆくは訪問介護員へステップアップすることも可能です。残業は全社平均月5時間程度と少なく、連続休暇の取得で支援金が支給される独自の制度や、自由診療の割引が受けられる福利厚生も充実しています。手厚い人員配置で、24時間連携の訪問診療医もいるため、医療依存度の高い方へのケアもチームで安心して取り組める環境です。
★おすすめPOINT★
【無理なくステップアップできる業務内容】
・実務未経験からでも挑戦可能です
・入浴介助なし、まずは生活支援や看護師のサポートからスタートできます
・資格取得支援制度を活用し、将来的に訪問介護員を目指せる環境です
【手厚い待遇と働きやすさの両立】
・残業は全社平均残業月5時間程度と少なくプライベートの時間を確保できます
・3日以上の連続休暇取得で支援金が支給される独自の制度があります
・夏季・冬季の特別休暇があり年間休日は113日しっかりと休めます
【安心の教育・チームサポート体制】
・手厚い人員配置で困った時もすぐに相談可能です
・2日間のオンライン研修と個人のペースに合わせたOJTを実施しています
募集停止
更新日:2026年10月07日
医療法人社団顕鐘会 神戸百年記念病院
医療法人社団顕鐘会 神戸百年記念病院
【兵庫県兵庫区】日祝休み・年間休日110日♪整形・循環器に強みの病院の社会福祉士募集!〈日勤常勤〉
| 給料 |
月収 19.9万円~29.5万円程度(諸手当込) 年収 279万円~413万円程度(諸手当込) |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 御崎町1-9-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■社会福祉士免許 |
神戸市兵庫区の病院における社会福祉士求人です。
院内教育・院外教育にも力を入れています。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年10月02日
SOMPOケア株式会社そんぽの家S 神戸上沢
SOMPOケア株式会社
【兵庫県兵庫区】大手企業が運営するサービス付き高齢者向け住宅での介護職募集〈常勤/初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 20.5万円~23.7万円程度(夜勤月4回想定・諸手当込み) 年収 280万円~324万円程度(賞与2回想定) |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 上沢通8-2-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 |
業界トップクラスの規模を誇る大手企業にて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
募集停止
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年10月01日
有限会社リハネットデイサービスセンターリハメイトKOBEregain
有限会社リハネット
【兵庫県兵庫区】日勤×残業ほぼなしデイサービスで介護職員募集〈非常勤/初任者・実務者〉
| 給料 |
時給1,116円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 湊川町4-6-8 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 介護福祉士 ■普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) |
兵庫県神戸市兵庫区に位置するデイサービスです。
個々のニーズや生活に焦点を当てたプログラムを考え、リハビリの新しい形を心がけ、サービスを提供しております。
介護の業務以外いにも、リハビリの知識も深まります。
日勤帯のお仕事、週3日~ご相談できますので、プライベートとの両立もしやすいです。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
定期巡回
更新日:2026年09月29日
社会福祉法人博愛福祉会スマイル新開地定期巡回・随時対応型訪問介護看護
社会福祉法人博愛福祉会
【兵庫県神戸市】定期巡回・随時対応型訪問介護での介護職員募集〈日勤常勤/初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 25.0万円~31.4万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 湊町2-4-15-201 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士:いずれか必須 ■普通自動車運転:必須 |
兵庫県神戸市兵庫区の定期巡回・随時対応型訪問介護で介護職員を募集しています!
2026年3月オープン予定の新規事業所での募集となっており、オープニングスタッフとして働くことができます♪
研修制度や資格支援制度があり、スキルアップが可能です!また昇給・賞与制度があり、頑張りを評価してくれるのも嬉しいポイントです◎
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください!
募集停止
定期巡回
更新日:2026年09月28日
社会福祉法人博愛福祉会スマイル新開地定期巡回・随時対応型訪問介護看護
社会福祉法人博愛福祉会
【兵庫県/神戸市兵庫区】日勤のみ◎定期巡回・随時対応型訪問介護看護の管理者募集<正社員>
| 給料 |
月収 36.5万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 湊町2-4-15-201 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー)、認知症実践者研修、その他国家資格あれば尚可 |
兵庫県神戸市兵庫区の定期巡回・随時対応型訪問介護看護で管理者の募集です!年間休日は113日あり、仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、交通費支給はもちろん、各種手当に加え、昇給・賞与ありで待遇面もばっちり!退職金制度もあるので、安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください!
募集停止
定期巡回
更新日:2026年09月28日
社会福祉法人博愛福祉会スマイル新開地定期巡回・随時対応型訪問介護看護
社会福祉法人博愛福祉会
【兵庫県/神戸市兵庫区】マイカー通勤OK◎定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護主任募集<正社員>
| 給料 |
月収 32.7万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 湊町2-4-15-201 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 ■普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ■有料老人ホーム、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、訪問介護、病院等での介護やリハビリ経験あれば尚可 |
兵庫県神戸市兵庫区の定期巡回・随時対応型訪問介護看護で介護主任の募集です!年間休日は113日あり、仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、交通費支給はもちろん、各種手当に加え、昇給・賞与ありで待遇面もばっちり!退職金制度もあるので、安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください!
募集停止
更新日:2026年09月15日
医療法人川崎病院
医療法人川崎病院
【兵庫県兵庫区】日勤のみ◎総合病院における看護助手のお仕事です♪〈非常勤/初任者・実務者〉
| 給料 |
時給1,150円~1,600円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 東山町3-3-1 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護福祉士、介護職員初任者研修修了者、介護職員初任者研修修了者のいずれか ■経験あれば尚可※急性期病院での勤務経験ある方歓迎 |
兵庫県神戸市兵庫区に位置する総合病院における看護助手の募集です。病院は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
更新日:2026年09月15日
医療法人川崎病院
医療法人川崎病院
【兵庫県兵庫区】年間休日113日◎総合病院における看護助手のお仕事です♪〈日勤常勤/初任者・実務者〉
| 給料 |
月収 16.3万円~24.3万円程度※処遇改善手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 東山町3-3-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■無資格:可※初初任者研修、実務者研修修了者や、介護福祉士免許をお持ちの方歓迎 ■経験あれば尚可※急性期病院での勤務経験ある方歓迎 |
兵庫県神戸市兵庫区に位置する総合病院における看護助手の募集です。病院は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。年間休日は113日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、賞与は計4.0ヶ月分の支給実績があり、頑張りがきちんと評価される職場です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
更新日:2026年09月09日
医療法人川崎病院
医療法人川崎病院
【兵庫県兵庫区】日勤帯のみ/病院の医療相談室にてソーシャルワーカーのお仕事★〈日勤常勤/社会福祉士〉
| 給料 |
月収 18.9万円~29.7万円程度 ※諸手当込 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 東山町3-3-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■社会福祉士の資格をお持ちの方 ■急性期病院での退院支援経験がある方(未経験の方も相談可) ■院内外の医療従事者とコミュニケーションが図れる方 |
兵庫県神戸市兵庫区に位置する病院の医療相談室にて、ソーシャルワーカーの募集です!
日勤帯のみのお仕事!お休みも基本土日祝日がお休みなので、プライベートのスケジュールも立てやすいです◎
また託児所もございますので、子育て中の方も仕事との両立が可能です◎
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
募集停止
訪問看護
更新日:2026年09月04日
株式会社GreenApple
株式会社GreenApple
【兵庫県兵庫区】 土日祝休み×日勤のみ◎居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です!〈日勤常勤〉
| 給料 |
月収 22.0万円~30.0万円程度 年収 264万円~360万円程度(賞与別) |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 下沢通7-2-26 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員免許 |
神戸市兵庫区にある居宅介護支援事業所にて介護支援専門員のお仕事です。
最寄駅から徒歩分♪アクセス抜群!さらに固定のお休みがありますので、プライベートも充実させやすく、家庭と両立しやすいのもおすすめできるポイントの一つです。
育児休業の取得実績や託児所があり、将来結婚や出産をお考えの方も安心してお仕事をスタートできます!
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします!
募集停止
介護老人保健施設(老健)
更新日:2026年08月31日
社会医療法人社団正峰会介護老人保健施設 フローラルヴィラ兵庫
社会医療法人社団正峰会
【兵庫県兵庫区】残業月平均5時間程度☆介護老人保健施設にてケアマネジャーのお仕事♪〈日勤常勤〉
| 給料 |
月収 21.1万円~25.3万円程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 塚本通3-1-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー):必須 ■実務経験:不問 |
兵庫県神戸市兵庫区に位置する介護老人保健施設におけるケアマネジャーの募集です。施設は最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
利用可能な託児所があり、子育て世代の方も安心してご勤務いただけます。また、残業は月平均5時間程度なので、ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
兵庫県の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
24.0万円
契約社員・嘱託社員
1203円
非常勤・パート・アルバイト
1314円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
兵庫県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
-
誠実で親身になってくれ誠にありがとうございました。また何かあったら相談に乗って下さい!
5.0 -
久々の面接に不安がありましたが的確なアドバイスを頂けて、安心して面接を受けることができました。無事就職も決まりました。本当にありがとうございました。
5.0 -
丁寧にサポートしていただきありがとうございました。 子育て中で未経験の分野の転職という点で、難しい転職になるかと考えていました。おかげさまで、給与面や立地などほとんどが希望通りに転職先を決めることができました。本当に感謝です。
5.0 -
紹介いただき、入職する事が出来ましたこと、お礼申し上げます。ありがとうございました。
4.6 -
何社か転職支援サービスに登録しましたが、マイナビが1番迅速な対応をしていただきました。面接を一気にたくさん受けた事は自分の中で比較したり納得できたりと大切な部分がでした。
5.0
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全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。
★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・介護福祉士手当25,000円、処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています