日勤のみの介護職・福祉の求人・転職一覧
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有料老人ホーム
更新日:2026年08月24日
株式会社メディカルケアシステム介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜港北
株式会社メディカルケアシステム
【神奈川県/横浜市】日勤のみ♪最新のICT設備!母体の安定◎有料老人ホームでの介護福祉士《正社員》
| 給料 |
月収 25.0万円~ 年収 300万円~月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市港北区 下田町6-30-33 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※未経験者可 |
横浜エリアを中心に20年以上手堅く事業を拡大し、創業以来黒字経営を継続している安定法人です。従業員の満足がお客様の満足に繋がるという考え方を大切にしており、働くスタッフの環境整備に注力しています。特に介護DXの推進に積極的で、AI音声入力システムやタブレット記録、睡眠見守りセンサー等を全社的に導入し、スタッフの業務負担や身体的負担の軽減を実現しています。給与面では介護福祉士の資格を高く評価し、充実した手当により安定した収入を得られる体制を構築しています。また、自社で運営する研修センターでの無料資格取得支援やマネジメント研修など、教育制度も整備されています。充実した設備と手厚いバックアップ体制のもとで、資格を活かして専門性を磨きながら、将来を見据えて長く働き続けられる環境が整っています。
★おすすめPOINT★
【最新の介護DX導入で業務の負担を軽減できる環境です】
・AI音声入力システムや睡眠見守りセンサーなどのICT設備を導入し、記録業務や夜間の見守り負担を軽減しています
・インカムを通じてスタッフ同士が常に連携できる体制により、一人で悩むことなく安心して業務に取り組めます
【介護福祉士の資格を活かして高い収入水準が期待できます】
・介護福祉士に特化した処遇改善手当が支給され、高い給与水準を実現しています
・お持ちの専門資格がしっかり評価され毎月の給与に還元されることで、やりがいを持って日々の業務に臨めます
【研修制度でキャリアの選択肢が広がります】
・階層別のマネジメント研修も用意されているため、現場でのスキルアップだけでなく将来の管理者を目指すことも可能です
有料老人ホーム
更新日:2026年08月24日
株式会社メディカルケアシステム介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜磯子
株式会社メディカルケアシステム
【神奈川県/横浜市】日勤のみ♪最新のICT設備!母体の安定◎有料老人ホームでの介護福祉士《正社員》
| 給料 |
月収 25.0万円~ 年収 300万円~月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市磯子区 丸山1-14-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※未経験者可 |
横浜エリアを中心に20年以上手堅く事業を拡大し、創業以来黒字経営を継続している安定法人です。従業員の満足がお客様の満足に繋がるという考え方を大切にしており、働くスタッフの環境整備に注力しています。特に介護DXの推進に積極的で、AI音声入力システムやタブレット記録、睡眠見守りセンサー等を全社的に導入し、スタッフの業務負担や身体的負担の軽減を実現しています。給与面では介護福祉士の資格を高く評価し、充実した手当により安定した収入を得られる体制を構築しています。また、自社で運営する研修センターでの無料資格取得支援やマネジメント研修など、教育制度も整備されています。充実した設備と手厚いバックアップ体制のもとで、資格を活かして専門性を磨きながら、将来を見据えて長く働き続けられる環境が整っています。
★おすすめPOINT★
【最新の介護DX導入で業務の負担を軽減できる環境です】
・AI音声入力システムや睡眠見守りセンサーなどのICT設備を導入し、記録業務や夜間の見守り負担を軽減しています
・インカムを通じてスタッフ同士が常に連携できる体制により、一人で悩むことなく安心して業務に取り組めます
【介護福祉士の資格を活かして高い収入水準が期待できます】
・介護福祉士に特化した処遇改善手当が支給され、高い給与水準を実現しています
・お持ちの専門資格がしっかり評価され毎月の給与に還元されることで、やりがいを持って日々の業務に臨めます
【研修制度でキャリアの選択肢が広がります】
・階層別のマネジメント研修も用意されているため、現場でのスキルアップだけでなく将来の管理者を目指すことも可能です
有料老人ホーム
更新日:2026年08月24日
株式会社メディカルケアシステム介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜南
株式会社メディカルケアシステム
【神奈川県/横浜市】日勤のみ♪最新のICT設備!母体の安定◎有料老人ホームでの介護福祉士《正社員》
| 給料 |
月収 25.0万円~ 年収 300万円~月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市西区 六ッ川1-693-18 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※未経験者可 |
横浜エリアを中心に20年以上手堅く事業を拡大し、創業以来黒字経営を継続している安定法人です。従業員の満足がお客様の満足に繋がるという考え方を大切にしており、働くスタッフの環境整備に注力しています。特に介護DXの推進に積極的で、AI音声入力システムやタブレット記録、睡眠見守りセンサー等を全社的に導入し、スタッフの業務負担や身体的負担の軽減を実現しています。給与面では介護福祉士の資格を高く評価し、充実した手当により安定した収入を得られる体制を構築しています。また、自社で運営する研修センターでの無料資格取得支援やマネジメント研修など、教育制度も整備されています。充実した設備と手厚いバックアップ体制のもとで、資格を活かして専門性を磨きながら、将来を見据えて長く働き続けられる環境が整っています。
★おすすめPOINT★
【最新の介護DX導入で業務の負担を軽減できる環境です】
・AI音声入力システムや睡眠見守りセンサーなどのICT設備を導入し、記録業務や夜間の見守り負担を軽減しています
・インカムを通じてスタッフ同士が常に連携できる体制により、一人で悩むことなく安心して業務に取り組めます
【介護福祉士の資格を活かして高い収入水準が期待できます】
・介護福祉士に特化した処遇改善手当が支給され、高い給与水準を実現しています
・お持ちの専門資格がしっかり評価され毎月の給与に還元されることで、やりがいを持って日々の業務に臨めます
【研修制度でキャリアの選択肢が広がります】
・階層別のマネジメント研修も用意されているため、現場でのスキルアップだけでなく将来の管理者を目指すことも可能です
有料老人ホーム
更新日:2026年08月24日
株式会社メディカルケアシステム介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜都筑
株式会社メディカルケアシステム
【神奈川県/横浜市】日勤のみ♪最新のICT設備!母体の安定◎有料老人ホームでの介護福祉士《正社員》
| 給料 |
月収 25.0万円~ 年収 300万円~月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市都筑区 見花山3-31 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※未経験者可 |
横浜エリアを中心に20年以上手堅く事業を拡大し、創業以来黒字経営を継続している安定法人です。従業員の満足がお客様の満足に繋がるという考え方を大切にしており、働くスタッフの環境整備に注力しています。特に介護DXの推進に積極的で、AI音声入力システムやタブレット記録、睡眠見守りセンサー等を全社的に導入し、スタッフの業務負担や身体的負担の軽減を実現しています。給与面では介護福祉士の資格を高く評価し、充実した手当により安定した収入を得られる体制を構築しています。また、自社で運営する研修センターでの無料資格取得支援やマネジメント研修など、教育制度も整備されています。充実した設備と手厚いバックアップ体制のもとで、資格を活かして専門性を磨きながら、将来を見据えて長く働き続けられる環境が整っています。
★おすすめPOINT★
【最新の介護DX導入で業務の負担を軽減できる環境です】
・AI音声入力システムや睡眠見守りセンサーなどのICT設備を導入し、記録業務や夜間の見守り負担を軽減しています
・インカムを通じてスタッフ同士が常に連携できる体制により、一人で悩むことなく安心して業務に取り組めます
【介護福祉士の資格を活かして高い収入水準が期待できます】
・介護福祉士に特化した処遇改善手当が支給され、高い給与水準を実現しています
・お持ちの専門資格がしっかり評価され毎月の給与に還元されることで、やりがいを持って日々の業務に臨めます
【研修制度でキャリアの選択肢が広がります】
・階層別のマネジメント研修も用意されているため、現場でのスキルアップだけでなく将来の管理者を目指すことも可能です
有料老人ホーム
更新日:2026年08月24日
株式会社メディカルケアシステム介護付有料老人ホームシニアフォレスト横浜旭
株式会社メディカルケアシステム
【神奈川県/横浜市】日勤のみ♪最新のICT設備!母体の安定◎有料老人ホームでの介護福祉士《正社員》
| 給料 |
月収 25.0万円~ 年収 300万円~月給×12ヶ月 |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市旭区 下川井町99 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※未経験者可 |
横浜エリアを中心に20年以上手堅く事業を拡大し、創業以来黒字経営を継続している安定法人です。従業員の満足がお客様の満足に繋がるという考え方を大切にしており、働くスタッフの環境整備に注力しています。特に介護DXの推進に積極的で、AI音声入力システムやタブレット記録、睡眠見守りセンサー等を全社的に導入し、スタッフの業務負担や身体的負担の軽減を実現しています。給与面では介護福祉士の資格を高く評価し、充実した手当により安定した収入を得られる体制を構築しています。また、自社で運営する研修センターでの無料資格取得支援やマネジメント研修など、教育制度も整備されています。充実した設備と手厚いバックアップ体制のもとで、資格を活かして専門性を磨きながら、将来を見据えて長く働き続けられる環境が整っています。
★おすすめPOINT★
【最新の介護DX導入で業務の負担を軽減できる環境です】
・AI音声入力システムや睡眠見守りセンサーなどのICT設備を導入し、記録業務や夜間の見守り負担を軽減しています
・インカムを通じてスタッフ同士が常に連携できる体制により、一人で悩むことなく安心して業務に取り組めます
【介護福祉士の資格を活かして高い収入水準が期待できます】
・介護福祉士に特化した処遇改善手当が支給され、高い給与水準を実現しています
・お持ちの専門資格がしっかり評価され毎月の給与に還元されることで、やりがいを持って日々の業務に臨めます
【研修制度でキャリアの選択肢が広がります】
・階層別のマネジメント研修も用意されているため、現場でのスキルアップだけでなく将来の管理者を目指すことも可能です
訪問入浴
更新日:2026年08月24日
株式会社ツクイツクイ旭川豊岡
株式会社ツクイ
【北海道/旭川市】 在宅介護サービスでの訪問入浴ヘルパー募集求人です《正社員》
| 給料 |
月収 23.0万円~程度 年収 297万円~399万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
北海道 旭川市 豊岡7条8-5-8 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
<資格> 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 |
在宅介護サービスにおける訪問入浴ヘルパー募集求人です!
残業少なめ!法人独自の福利厚生が充実しており長く安定して働ける環境です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
有料老人ホーム
更新日:2026年08月24日
株式会社ベネッセスタイルケアグランダ深沢・鎌倉
株式会社ベネッセスタイルケア
【神奈川県/鎌倉市】フレックスタイム制◎介護付き有料老人ホームのケアマネジャー募集<正社員>
| 給料 |
月収 32.1万円~ 年収 440万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 鎌倉市 寺分3-15-23 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー)必須 |
神奈川県鎌倉市の介護付き有料老人ホームでケアマネジャーの募集です!年間休日は113日あり、フレックスタイム制!前期・後期特別休暇もあり、仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、遠方の方は社宅制度も利用できるため、安心してご就業いただけます!ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください!
更新日:2026年08月24日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター福岡
株式会社ベネッセスタイルケア
【福島県/福岡市南区】年収400万円以上&フレックス制◎大手法人が母体★駅徒歩圏内!居宅主任ケアマネ
| 給料 |
月収 31.0万円~ 年収 424万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
福岡県 福岡市南区 多賀1-6-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 ※常勤専任で5年以上勤務している方 |
地域福祉の質向上を目指す居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーを募集しています。大きな特徴は、コアタイム無しのフレックスタイム制を導入している点です。ご自身の裁量で訪問スケジュールを調整しやすく、直行直帰も交えながら柔軟に働くことができます。待遇面では月給高水準に加え、大手グループならではの共済会制度(医療費・薬代補助等)や保育手当など、生活を支える福利厚生が充実しています。また、65歳定年制と75歳までの再雇用制度があり、育児・介護による時短勤務制度なども整備されているため、ライフステージが変化しても長く働き続けられる基盤があります。スーパーバイザーとして後進の育成や困難事例に対応し、これまでのご経験を最大限に活かしてキャリアアップを目指せる環境です。
★おすすめPOINT★
【コアタイム無しのフレックス制で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤の時間を柔軟に調整できるフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースや業務量に合わせたスケジュール管理が可能です
・ご自宅からの直行訪問など効率的な働き方も実践できることで、業務の負担を軽減しながらメリハリをつけて活躍できます
【大手グループならではの手厚い福利厚生が整っています】
・医療費・市販薬の補助や各種お祝い金などを提供する共済会制度があり、職員の健康と生活を多角的にサポートする体制があります
・未就学児お一人につき月額1万円の保育手当や、育児・介護向けの時短勤務制度も充実しており、ご家庭との両立を支える環境です
【専門性を活かして長期的なキャリアを築ける環境です】
・新人指導や地域包括支援センターとの連携など、スーパーバイザーとしての役割を通じてケアマネジメントの質向上に深く貢献できます
・65歳定年制に加え、75歳までの再雇用制度が設けられており、培った経験を活かして将来にわたり長く働き続けられます
更新日:2026年08月24日
株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター福岡
株式会社ベネッセスタイルケア
【福岡県/福岡市】4週8休&フレックス制◎大手法人が母体★居宅介護支援/ケアマネジャー
| 給料 |
月収 27.8万円~ 年収 381万円~想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
福岡県 福岡市南区 多賀1-6-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※実務未経験・ブランクがある方も可 |
地域に密着した居宅介護支援事業所にて、ご利用者様のアセスメントやケアプラン作成を担うケアマネジャーを募集しています。最大の魅力は、コアタイム無しのフレックスタイム制を活用し、ご自身の裁量でスケジュールを管理できる点です。ご自宅からの直行訪問などを交えることで、日々の業務負担を軽減しながら柔軟に働くことができます。また、未就学児への保育手当や共済会による医療費・市販薬の補助など、大手グループならではの手厚い福利厚生が生活面をサポートします。働きながら主任介護支援専門員へのステップアップを目指せる資格取得支援制度も整っています。育児・介護向けの時短勤務制度や75歳までの再雇用制度も完備されており、ライフステージの変化に合わせた無理のない働き方で、長期的に専門性を磨いていける環境です。
★おすすめPOINT★
【直行訪問とフレックス制を活用し、効率的で柔軟な働き方が実現できます】
・出退勤時間を自由に調整できるコアタイム無しのフレックスタイム制を採用しており、ご自身のペースで訪問予定を組むことが可能です
・ご自宅からの直行訪問を交えて日々の移動負担を軽減できることで、体力的なゆとりを持ちながら業務に取り組めます
【充実した支援制度を活用して、上位資格へのステップアップが期待できます】
・働きながら主任介護支援専門員を目指せる資格取得支援制度があり、着実にケアマネジャーとしての専門性を高めていける体制があります
・上位資格の取得後は月1万円の資格手当が支給されるほか、年1回の定期昇給・昇格制度により日々の努力がしっかりと給与に還元されます
【大手グループの充実した福利厚生のもと、将来にわたり長く働き続けられます】
・未就学児お一人につき月1万円の保育手当や育児・介護向けの時短勤務制度が整っており、ご家庭との両立を強力にサポートする環境です
・医療費や市販薬の補助が受けられる共済会制度に加え、75歳までの再雇用制度が設けられていることで、長期的な安心感を持ってご活躍いただけます
更新日:2026年08月24日
社会医療法人弘道会 なにわ生野病院
社会医療法人弘道会 なにわ生野病院
【大阪府/大阪市浪速区】賞与4.0ヶ月分支給実績あり◎病院にてソーシャルワーカーの募集です!
| 給料 |
月収 20.5万円~21.3万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市浪速区 大国1-10-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■社会福祉士必須 |
大阪府大阪市浪速区に位置する病院における医療ソーシャルワーカーの募集です。賞与4.0ヶ月分の支給実績があり、頑張りが目に見える形できちんと評価される職場です。住宅手当もあり、安定して働ける環境が整っています。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月24日
医療法人寿康会 大府病院
医療法人寿康会 大府病院
【愛知県/知多郡東浦町】未経験歓迎♪賞与5カ月分★精神科病院で精神保健福祉士募集!
| 給料 |
月収 20.1万円~21.6万円程度 諸手当込 年収 322万円~347万円程度 諸手当・賞与込 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 知多郡東浦町 大字森岡字上源吾一番地 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■精神保健福祉士の資格をお持ちの方 ■学歴・経験不問 |
愛知県知多郡東浦町に位置する精神科病院です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
更新日:2026年08月24日
医療法人交正会 精治寮病院
医療法人交正会 精治寮病院
【愛知県/名古屋市昭和区】年間休日120日&日祝お休み☆病院にて精神保健福祉士のお仕事♪<正社員>
| 給料 |
月収 22.0万円~22.0万円 年収 300万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 名古屋市昭和区 鶴舞4-16-27 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験:必須 |
愛知県名古屋市昭和区に位置する精神科病院における精神保健福祉士の募集です。最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。
年間休日120日&日祝は固定休みです。プライベートとのメリハリのある働き方ができます。また、賞与は計3.0ヶ月分の支給実績があります。頑張りがきちんと評価される環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月24日
医療法人純和会 矢作川病院
医療法人純和会 矢作川病院
【愛知県/安城市】日祝休み◎日勤のみ♪精神科病院の精神保健福祉士募集<正社員>
| 給料 |
月収 21.4万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 安城市 藤井町南山141 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■精神保健福祉士必須 ■経験1年以上必須 ■普通自動車運転免許(AT限定可)必須 |
愛知県安城市の精神科病院で精神保健福祉士の募集です!日勤のみのお仕事で日曜・祝日固定休み!プライベートの予定が立てやすい職場です◎また、無料駐車場付きでマイカー通勤OK!雨の日でもらくらく通勤できます♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください!
更新日:2026年08月24日
医療法人純和会 矢作川病院医療法人社団純和会 矢作川病院
医療法人純和会 矢作川病院
【愛知県/安城市】賞与5カ月分◎手当・福利厚生充実★精神科病院で看護助手募集!〈正社員〉
| 給料 |
月収 21.0万円~22.7万円程度 諸手当込 年収 321万円~349万円程度 諸手当・賞与込 |
|---|---|
| 勤務地 |
愛知県 安城市 藤井町南山141 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■学歴・資格・経験不問 |
愛知県安城市に位置する病院です。
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。
デイケア(通所リハ)
更新日:2026年08月24日
医療法人社団喜英会加瀬ウェルネスタウン 指定居宅介護支援事業所
医療法人社団喜英会
【宮城県/宮城郡利府町】17時半終業♪居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集<正社員>
| 給料 |
月収 23.5万円~ 年収 309万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 宮城郡利府町 加瀬字北窪16-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験5年以上必須 |
宮城県宮城郡利府町に位置する居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です。日勤のみで残業なしなので、終業後の予定も立てやすく、プライベートも充実できます♪また、マイカー通勤OK◎無料駐車場完備で便利です!ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問い合わせください。
介護老人保健施設(老健)
更新日:2026年08月24日
医療法人松田会介護老人保健施設 エバーグリーン・イズミ
医療法人松田会
【宮城県/仙台市】マイカー通勤◎交通費支給!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 20.7万円~30.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市泉区 実沢字立田屋敷17-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要な資格・経験】 ・介護支援専門員 必須 ・普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ・経験不問 |
宮城県仙台市に位置する居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です。
日曜日、祝日が休日かつ週休2日制を導入しているのでプライベートの予定も立てやすいです。
ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問合せください。
デイケア(通所リハ)
更新日:2026年08月24日
医療法人松田会介護老人保健施設 エバーグリーン・ヤギヤマ
医療法人松田会
【宮城県/仙台市】マイカー通勤◎交通費支給!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 20.7万円~30.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 香澄町1-20 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
【必要な資格・経験】 ・介護支援専門員 必須 ・普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ・経験不問 |
宮城県仙台市に位置する居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です。
日曜日、祝日が休日かつ週休2日制を導入しているのでプライベートの予定も立てやすいです。
ご興味のある方はご面接のポイントお伝えしますのでご気軽にお問合せください。
更新日:2026年08月24日
社会福祉法人清恵会居宅介護支援事業所 三喜
社会福祉法人清恵会
【宮城県/名取市】4週8休制♪各種手当充実◎居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー募集(正社員)
| 給料 |
月収 21.7万円~29.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 名取市 閖上中央一丁目39番地の2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員研修修了 必須 ■普通自動車運転免許必須(AT限定可) ※経験不問 |
宮城県名取市に位置する居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー求人です。職員がいきいきと働ける環境づくりにも力をいれています。残業は月平均10時間程度で、メリハリのある勤務が可能です。子育て世代の方には、短時間でも無理なく働けるよう配慮もあります。資格取得や自己啓発の支援体制もあり、働きながらスキルアップも目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月24日
M2ファーマシー株式会社エムツー居宅介護支援事業所 仙台長町
M2ファーマシー株式会社
【宮城県/仙台市太白区】年間休日120日以上/車通勤可 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集
| 給料 |
月収 18.0万円~25.0万円程度 諸手当込 年収 250万円~350万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 泉崎1丁目33-20 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員免許 ■普通第一種自動車免許(AT限定可) |
宮城県仙台市太白区に位置する施設での求人です。
年間休日120日以上◎プライベートとの予定が立てやすいです。
ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。
訪問介護
更新日:2026年08月24日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【宮城県塩竈市】充実な福利厚生★サービス提供責任者求人になります!
| 給料 |
月収 22.4万円~程度 諸手当込み 年収 307万円~程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 塩竈市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修 ■普通自動車免許(AT限定) |
未経験の方にも、教育・サポート体制がありますので、安心してご就業いただけます!ご興味をお持ちの方には、詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。
サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年08月24日
Panda Care株式会社MYYケアリング萱島
Panda Care株式会社
【大阪府/門真市】残業少なめ★最寄駅から10分圏内◎サービス提供責任者の募集です♪
| 給料 |
月収 24.1万円~程度 諸手当・当直4回分込 年収 289万円~程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 門真市 城垣町20番18号 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※未経験者可 |
大阪府門真市に位置するサービス付き高齢者住宅にてサービス提供責任者の募集です。
残業少なめなので出勤日でもプライベートの時間を確保して頂けます!
また今回の募集は経験不問◎経験者の方はもちろん、これから頑張りたい、チャレンジしたいという方にもオススメの求人!
最寄り駅より徒歩10分圏内と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年08月24日
Panda Care株式会社MYYケアリング牧野
Panda Care株式会社
【大阪府/枚方市】未経験者検討可★残業少なめ◎サービス付き高齢者向け住宅でサービス提供責任者募集♪
| 給料 |
月収 24.1万円~程度 諸手当・当直4回分込 年収 289万円~程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 枚方市 招提平野町8-41 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※未経験者可 |
大阪府枚方市に位置するサービス付き高齢者住宅にてサービス提供責任者の募集です。
今回の募集は未経験でもご応募可能◎経験者の方はもちろん、これから頑張りたい、チャレンジしたいという方にもオススメの求人です!
残業少なめなので、メリハリをつけて勤務していただける環境ですよ♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
更新日:2026年08月24日
株式会社ケア21ケア21長町
株式会社ケア21
【宮城県/仙台市太白区】年間休日111日♪居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャーの募集<正社員>
| 給料 |
月収 26.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 鹿野3-24-15 ローズガーデンⅡ101号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任ケアマネジャー必須 ■経験1年以上 |
居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャーの募集です。
育児休業や介護休業など取得実績があるので、ライフステージに変化があった際も安心です!昇給・賞与ありのため、あなたの頑張りがしっかり評価されます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月24日
医療法人社団おると会 浜脇整形外科病院
医療法人社団おると会 浜脇整形外科病院
【広島県/広島市中区】最長17時30分終業!ケアミックス病院内手術室での看護助手募集<正社員>
| 給料 |
月収 18.2万円~18.5万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
広島県 広島市中区 大手町4‐6-6 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■経験不問 |
広島県広島市中区のケアミックス病院内手術室で看護助手を募集しています!
最長17時30分終業となっており、ご家庭をお持ちの方やプライベートを大切にしたい方にもおすすめとなっております◎退職金制度や育児・介護休業、看護休暇取得実績があり、長期的に働ける制度も整っているのも嬉しいポイントです♪
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください!
その他
更新日:2026年08月24日
社会福祉法人太陽会パークウェルステイト幕張ベイパーク
社会福祉法人太陽会
【千葉市/美浜区】年間休日110日以上★介護施設での介護職の募集です!<正社員>
| 給料 |
月収 19.5万円~29.7万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 千葉市美浜区 若葉3-1‐23 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか必須■経験必須■普通自動車運転免許(AT限定可)必須 |
千葉市美浜区に位置する介護施設における、正社員介護職の募集です!
マイカー通勤可能☆通勤しやすい立地での就業です!
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年08月24日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【千葉県/鴨川市】福利厚生◎/アットホームな特別養護老人ホーム求人です<介護職>
| 給料 |
月収 17.0万円~程度(諸手当込) ※介護福祉士モデル |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県 鴨川市 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■不問(福祉施設での実務経験あれば尚可) ■介護福祉士資格あれば給与優遇 ※自動車運転免許(AT限定可) ※必須 |
残業も少ないので、ワークライフバランスの重視した働き方ができます。
スタッフの仲も良く、アットホームな雰囲気が自慢です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
訪問介護
更新日:2026年08月24日
社会福祉法人慶生会慶生会鶴見東部ヘルパーステーション
社会福祉法人慶生会
【大阪府/大阪市鶴見区】月給:24.7万円~◎訪問介護にてサービス提供責任者のお仕事です♪<正社員>
| 給料 |
月収 24.7万円~31.0万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市鶴見区 諸口5‐浜6‐3 池田ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■未経験・ブランク:可 |
大阪府大阪市鶴見区に位置する訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の募集です。
昇給・賞与制度があり、頑張りが目に見える形できちんと評価される職場です。モチベーションアップにつながります。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月24日
社会福祉法人慶生会慶生会鶴見東部ヘルパーステーション
社会福祉法人慶生会
【大阪府/大阪市鶴見区】月給:24.3万円~◎訪問介護事業所における介護のお仕事です♪<正社員>
| 給料 |
月収 24.3万円~31.0万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市鶴見区 諸口5‐浜6‐3 池田ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ■未経験・ブランク:可 |
大阪府大阪市鶴見区に位置する訪問介護事業所における介護職員の募集です。
研修制度が充実しています。業務に不安がある方でも安心してご勤務いただける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月24日
社会福祉法人慶生会慶生会 リハbyデイ緑橋
社会福祉法人慶生会
【大阪府/大阪市城東区】月給:22.9万円~◎デイサービスにおける介護のお仕事です♪<正社員>
| 給料 |
月収 22.9万円~27.0万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市城東区 東中浜2-10-13 緑橋グリーンハイツ1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格:不問 ■実務経験:不問 ※未経験・ブランク:可 ■普通自動車運転免許(AT限定可) |
大阪府大阪市城東区に位置するデイサービスにおける介護職員の募集です。
研修制度が充実しています。業務に不安がある方でも安心してご勤務いただける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
訪問介護
更新日:2026年08月24日
社会福祉法人慶生会慶生会城東ヘルパーステーション
社会福祉法人慶生会
【大阪府/大阪市城東区】ヘルパーステーションにおけるサービス提供責任者のお仕事です♪<正社員>
| 給料 |
月収 21.5万円~22.5万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市城東区 永田3-6-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務者研修・介護福祉士:いずれか必須 ■実務経験:必須 |
大阪府大阪市城東区に位置するヘルパーステーションにおけるサービス提供責任者の募集です。
育児休業・介護休業の取得実績もあり、ライフステージが変化しても安心してお勤めいただける環境です。また、昇給制度があり、頑張りがきちんと評価される職場です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
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全国に650ヵ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの安定法人が運営するデイサービスです。資格を活かして長期的に活躍できるよう、充実した待遇と働きやすい環境をご用意しています。最大の魅力は夜勤なしの日勤のみで年間休日は119日しっかり確保できる点にあります。毎月付与されるリフレッシュ休暇を利用して連休の取得も可能です。また、子育てサポート企業として「くるみん認定」を取得しており、こども休暇や充実した扶養手当などご家庭との両立を後押しする制度が整っています。入社後1年間は専用のチューターがつき手厚くフォローするため、新しい環境への不安を軽減できます。最大185万円の賞与支給の実績や、宿泊費補助等の独自の福利厚生制度も備わっており、有資格者の方がご自身の個性を大切にしながらやりがいを持って働き続けられるおすすめの職場です。
★おすすめPOINT★
【夜勤なし×年間休日119日!オンオフのメリハリをつけて働ける環境です】
・身体への負担が少ない夜勤なしの勤務で年間休日119日がしっかりと確保されています
・毎月1日付与されるリフレッシュ休暇と有給を組み合わせて連休を取得しプライベートを満喫できます
・子育てサポート企業として「くるみん認定」を取得しており未就学児向けのこども休暇など支援体制が万全です
【賞与実績最大185万円◎大手法人ならではの手厚い待遇と福利厚生が魅力です】
・頑張りをしっかり還元する過去実績最大185万円の賞与や配偶者・お子様への手厚い扶養手当を支給しています
・宿泊費補助などが受けられる独自の「ツクイPLUS」や勤続3年以上の退職金制度を完備しています
・社内規定の範囲内で髪色や髪型をはじめネイルやまつげエクステが自由であり自分らしさを大切に働けます
【有資格者のキャリアパス!手厚いチューター制度と多彩な研修で専門性を高めます 】
・入社後1年間は専門のチューター(指導担当者)がマンツーマンで手厚くフォローするため新しい環境でも安心です
・資格手当の支給や公的資格取得・自己啓発支援制度を通じて有資格者のさらなるステップアップを後押しします
・階層別研修や所属先以外の事業所で行う交換研修など豊富な教育プログラムで専門職としての成長をサポートしています