日勤のみの介護職・福祉の求人・転職一覧(2ページ目)
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更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL府中中河原
KC‐Welfare株式会社
【東京都府中市】2025年12月オープン☆住宅型有料老人ホームにて介護福祉士募集<正社員>
| 給料 |
月収 25.0万円~ 年収 346万円~444万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 府中市 住吉町1-31-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■経験不問 ※医療・福祉施設での介護実務経験あれば尚可 |
東京都府中市に2025年12月オープンした、住宅型有料老人ホームにて介護福祉士の募集です!
日勤のみで年間休日114日あるので、ワークライフバランスが叶います☆
また、駅から徒歩4分の好立地なので通勤らくらくです♪
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL北浦和
KC‐Welfare株式会社
【埼玉県/さいたま市中央区】2026年春オープン!住宅型有料老人ホームでの介護職員<正社員>
| 給料 |
月収 20.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市中央区 新中里5-2-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)必須 経験必須 |
埼玉県さいたま市中央区の住宅型有料老人ホームでの介護職員の募集です。
年間休日114日なのでプライベートの予定も立てやすいです。昇給・賞与ありのため、あなたの頑張りがしっかり評価されます。
ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合せください。
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL北浦和
KC‐Welfare株式会社
【埼玉県/さいたま市】年収600万超!年休日114日♪住宅型有料老人ホーム/ホーム長(管理者)
| 給料 |
月収 45.0万円~ 年収 634万円~月給×12ヶ月+賞与2ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市中央区 新中里5-2-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 ■介護福祉施設でのホーム長(施設長、管理者)または管理職実務経験者 |
埼玉県さいたま市中央区に位置する2026年4月に開設した住宅型有料老人ホームでの施設長の募集です。ご自宅での介護が難しくなった方々を支え、最期まで自分らしく過ごせる環境作りに注力しています。霞ヶ関キャピタルの100%出資子会社として圧倒的な資金力と成長スピードを誇る法人が母体で、がん末期や神経難病の方を受け入れる「開かれたホスピス」を複数展開、2022年の設立以降急拡大を続けており、新規オープニングのポストが豊富で新たなチームを一から構築できる魅力があります。多職種による手厚い人員体制を敷いており、専門スタッフと連携した質の高い施設運営が可能です。社内独自の職務等級表に基づく明確な職務給制度を導入しており、頑張りが適正に評価される環境が整っています。定年65歳、70歳までの継続雇用制度に加え、年間休日114日・日勤のみの勤務形態により、プライベートと両立しながら長期的にキャリアを築くことができます。
★おすすめPOINT★
【多職種連携による手厚い人員体制が整っています】
・看護師やリハビリ職など多岐にわたる専門職が多数在籍しており、一つのチームで一つの目標へ向かって協力できる環境です。
【明確な評価制度と豊富なポストでキャリアアップが期待できます】
・社内独自の職務等級表に基づき職務に応じて基本給が決定されるため、実績や役割が適正に評価され収入に還元されます。
・新規施設が続々とオープンする成長フェーズにあるため、管理者としての経験を活かしてさらなるキャリアの選択肢を広げていける環境です。
【上場グループの基盤と充実した制度で長期就業が期待できます】
・東証上場グループの100%子会社という盤石な経営基盤があり、資金・開発の面で安定した施設運営を行えます。
・定年65歳・70歳までの継続雇用制度が整備されており、年間休日114日の無理のない勤務形態で腰を据えて働き続けられます
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL北浦和
KC‐Welfare株式会社
【埼玉県/さいたま市】年休114日&18時定時♪ホスピス/生活相談員<北浦和駅徒歩10分>
| 給料 |
月収 28.0万円~ 年収 312万円~月給×12ヶ月+賞与2ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市中央区 新中里5-2-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士、社会福祉士いずれか必須 ※生活相談員としての実務経験あれば尚可 |
「開かれたホスピス」を目指す全室個室の住宅型有料老人ホームです。2026年4月にオープンした定員60名の施設において、介護福祉士・社会福祉士の資格を活かして入居者様への相談援助や関係機関との調整を担う生活相談員をお任せいたします。施設内に併設される居宅介護支援や訪問看護・訪問介護事業所をはじめとする多職種と連携し、より良いサービス体制を構築していただけます。9時~18時までの日勤のみの勤務で年間休日は114日確保されており、ワークライフバランスを保ちながら働くことが可能です。基本給に加えお持ちの資格に応じた手当等が支給されるため、培ってこられたご経験や資格を活かして無理なく長期的にご活躍いただける求人です。
★おすすめPOINT★
【日勤のみで無理なく働ける環境】
・9時から18時までの日勤のみの勤務体系であり年間休日も114日確保されています
・夜勤がないため体力的な負担を大幅に抑えながらワークライフバランスを保ってご活躍いただけます
【オープニングスタッフとして施設作りに参画できる環境】
・2026年4月に新規開設されるホスピスでの生活相談員としての採用となります
・多様なバックグラウンドを持つスタッフと協力しゼロから良好な関係を構築していただけます
【資格や経験を活かせる安定した待遇】
・お持ちの資格に応じた手当や賞与年2回が支給される独自の職務給制度が整備されています
・これまでの経験をしっかりと評価し、安定した収入のもとで長期的にご勤務いただけます
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL北浦和
KC‐Welfare株式会社
【埼玉県/さいたま市】年収500万円超◎年休114日&日勤のみ♪住宅型有料老人ホーム/副ホーム長
| 給料 |
月収 36.0万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市中央区 新中里5-2-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 ■経験:介護福祉施設でのマネジメント経験、または管理職実務経験者 |
「開かれたホスピス」を目指す全室個室の住宅型有料老人ホームです。2026年4月に新規オープンした定員60名の施設において、副ホーム長として施設管理や従業員のマネジメント業務をお任せいたします。今後も多数の新規開設を予定している成長企業であり、安定した経営基盤のもとでこれまでの管理職経験を存分に活かしていただけます。9時~18時までの日勤のみの勤務で年間休日は114日確保されており、プライベートとの両立も可能です。基本給に加え役職手当や地域手当が充実しており、想定年収500万円以上からのスタートとなるため、確かな収入アップとやりがいを両立できる求人です。
★おすすめPOINT★
【日勤のみで無理なく働ける環境】
・9時~18時までの日勤のみの勤務体系であり年間休日も114日確保されています
・夜勤がないため体力的な負担を大幅に抑えながらワークライフバランスを保ってご活躍いただけます
【オープニングスタッフとして施設作りに参画できる環境】
・2026年4月に新規開設されるホスピスでの副ホーム長としての採用となります
・多様なバックグラウンドを持つスタッフと協力し良好なチーム関係を構築していただけます
【管理職経験を活かせる高待遇な条件】
・年収500万円以上!賞与も年2回支給される独自の職務給制度が整備されています
・これまでのマネジメント経験が適正に評価され確かな収入アップを実現していただけます
訪問介護
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL北浦和
KC‐Welfare株式会社
【埼玉県/さいたま市】年収500万円超♪年休114日&18時定時◎ホスピスでの訪問介護管理者/正社員
| 給料 |
月収 36.0万円~ 年収 504万円~月給×12ヶ月+賞与2ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市中央区 新中里5-2-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
※訪問介護事業所での介護実務経験3年以上 ※サービス提供責任者としての実務経験あれば尚可 |
霞ヶ関キャピタルの100%出資子会社として圧倒的な資金力と成長スピードを誇る法人です。がん末期や神経難病の方を受け入れる「開かれたホスピス」を展開しています。ご自宅での介護が難しくなった方々を支え、最期まで自分らしく過ごせる環境作りに注力しています。2022年の設立以降急拡大を続けており、新規オープニングのポストが豊富で新たなチームを一から構築できる魅力があります。多職種による連携体制を敷いており、専門スタッフと協力した質の高い施設運営が可能です。社内独自の職務等級表に基づく明確な職務給制度を導入しており、頑張りが適正に評価される環境が整っています。定年65歳、70歳までの継続雇用制度に加え、年間休日114日・日勤のみの勤務形態により、プライベートと両立しながら長期的にキャリアを築くことができます。
★おすすめPOINT★
【多様な専門スタッフと連携し、質の高いケアを実践できる環境です】
・医療や福祉施設での豊富な実務経験を持つスタッフが在籍しており、それぞれの知見を生かして協力し合えるチームケア体制が整っています。
・「開かれたホスピス」を目指してご家族を交えたイベント等も開催しており、周囲と密に連携しながらご入居者様をサポートできるやりがいのある職場です。
【明確な評価制度と伴走期間で着実なステップアップが期待できます】
・入社後はサービス提供責任者等として現管理者と伴走する期間があり、ノウハウを吸収してから管理者へ移行できる体制です。
・社内独自の職務等級表に基づき基本給が決定されるため、マネジメントの実績や役割が適正に評価され収入に還元されます。
【上場グループの基盤と充実した制度で長期就業が期待できます】
・東証上場グループの100%子会社という盤石な経営基盤があり、安定した事業展開のもとで長期的に働き続けられます。
・定年65歳・70歳までの継続雇用制度が整備されており、年間休日114日の無理のない勤務形態で腰を据えて活躍できる環境です。
訪問介護
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL北浦和
KC‐Welfare株式会社
【埼玉県/さいたま市】月9日休♪年収400万以上!住宅型有料老人ホーム/サービス提供責任者〈正社員〉
| 給料 |
月収 29.0万円~33.5万円程度 諸手当含む 年収 406万円~469万円程度 諸手当+賞与含む |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市中央区 新中里5-2-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格:介護福祉士必須 ■経験:訪問介護事業所での介護実務経験3年以上 ※ブランク可 |
埼玉県さいたま市中央区に位置する住宅型有料老人ホームでサービス提供責任者の募集です!病院のような施設ではなく、ご入居者様の「できたらいいな」を叶える「ひらかれたホスピス」を展開しています。霞ヶ関キャピタル株式会社の100%出資による安定基盤も魅力の一つです。夜勤のない日勤のみの勤務体制となっており、体力的なゆとりを持ちながら長く活躍できる環境が整っています。理学療法士や言語聴覚士、看護師といった多職種が在籍し、一つのチームとして連携できることも大きな強みです。独自の職務等級表に基づく職務給制度や、役職手当をはじめとする充実した待遇が整備されており、確かな安心感を得ながらサービス管理業務に集中できます。
★おすすめPOINT★
【日勤のみの勤務で、身体の負担を抑えて働けます】
・夜勤のない実働8時間勤務となっているため、生活リズムを安定させやすく無理のないペースを保てます ・ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能なため、年齢を重ねても長期的に活躍し続けられる環境です
【多職種連携による安心のサポート体制が整っています】
・リハビリ専門職の在籍や、日中手厚く配置される看護スタッフ体制により、医療的配慮が必要な際も安心して対応できます
・多様な施設での経験を持つスタッフが集まっており、互いの知見を共有しながら質の高いサービス計画を立案できます
【手厚い待遇と評価制度で、やりがいを感じられる環境です】
・社内独自の職務等級表による明確な職務給制度があり、日々の管理業務や役割がしっかり給与に還元されます
・役職手当や資格手当などが充実しており、確かな収入アップと安定した生活基盤の構築が期待できます
訪問介護
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL大宮
KC‐Welfare株式会社
【埼玉県/さいたま市】年収500万円超♪年休114日&18時定時◎ホスピスでの訪問介護管理者/正社員
| 給料 |
月収 36.0万円~ 年収 504万円~月給×12ヶ月+賞与2ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市大宮区 上小町475-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格:介護福祉士必須 ■経験:介護業務の実務経験3年以上、介護福祉施設でのマネジメント経験 ※訪問介護事業所での管理者実務経験あれば尚可 |
埼玉県さいたま市大宮区に位置する施設で訪問介護管理者の募集です!霞ヶ関キャピタルの100%出資子会社として圧倒的な資金力と成長スピードを誇る法人が母体です。がん末期や神経難病の方を受け入れる「開かれたホスピス」を展開しています。ご自宅での介護が難しくなった方々を支え、最期まで自分らしく過ごせる環境作りに注力しています。2022年の設立以降急拡大を続けており、新規オープニングのポストが豊富で新たなチームを一から構築できる魅力があります。多職種による連携体制を敷いており、専門スタッフと協力した質の高い施設運営が可能です。社内独自の職務等級表に基づく明確な職務給制度を導入しており、頑張りが適正に評価される環境が整っています。定年65歳、70歳までの継続雇用制度に加え、年間休日114日・日勤のみの勤務形態により、プライベートと両立しながら長期的にキャリアを築くことができます。
★おすすめPOINT★
【多様な専門スタッフと連携し、質の高いケアを実践できる環境です】
・医療や福祉施設での豊富な実務経験を持つスタッフが在籍しており、それぞれの知見を生かして協力し合えるチームケア体制が整っています。
・「開かれたホスピス」を目指してご家族を交えたイベント等も開催しており、周囲と密に連携しながらご入居者様をサポートできるやりがいのある職場です。
【明確な評価制度と伴走期間で着実なステップアップが期待できます】
・入社後はサービス提供責任者等として現管理者と伴走する期間があり、ノウハウを吸収してから管理者へ移行できる体制です。
・社内独自の職務等級表に基づき基本給が決定されるため、マネジメントの実績や役割が適正に評価され収入に還元されます。
【上場グループの基盤と充実した制度で長期就業が期待できます】
・東証上場グループの100%子会社という盤石な経営基盤があり、安定した事業展開のもとで長期的に働き続けられます。
・定年65歳・70歳までの継続雇用制度が整備されており、年間休日114日の無理のない勤務形態で腰を据えて活躍できる環境です。
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL大宮
KC‐Welfare株式会社
【埼玉県/さいたま市】年休114日◎昇給・賞与あり♪住宅型有料老人ホームでの生活相談員〈正社員〉
| 給料 |
月収 28.0万円~32.0万円程度 諸手当含む 年収 392万円~448万円程度 諸手当+賞与含む |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市大宮区 上小町475-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格:介護福祉士 ■経験必須 |
埼玉県さいたま市大宮区に位置する住宅型有料老人ホームで生活相談員の募集です!
日勤のみのお仕事で、年間休日114日もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに各種手当もあるのは嬉しいポイントです◎しっかりとしたフォロー体制で、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL大宮
KC‐Welfare株式会社
【埼玉県/さいたま市大宮区】日勤のみ◎賞与あり♪住宅型有料老人ホームで介護職員の募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 22.0万円~29.0万円程度 諸手当含む 年収 308万円~406万円程度 諸手当+賞与含む |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市大宮区 上小町475-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格:介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上必須 ■経験必須 |
埼玉県さいたま市大宮区に位置する住宅型有料老人ホームで介護職員の募集です!
日勤のみのお仕事で、年間休日114日もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに各種手当も充実しているのは嬉しいポイントです◎しっかりとしたフォロー体制で、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
訪問介護
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL大宮
KC‐Welfare株式会社
【埼玉県/さいたま市】年収400万円以上♪18時終業◎ホスピス/サービス提供責任者募集<正社員>
| 給料 |
月収 29.0万円~ 年収 406万円~469万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市大宮区 上小町475-2 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上必須 ■経験必須 |
埼玉県さいたま市大宮区の住宅型有料老人ホームでサービス提供責任者の募集です!病院のような施設ではなく、ご入居者様の「できたらいいな」を叶える「ひらかれたホスピス」を展開しています。霞ヶ関キャピタル株式会社の100%出資による安定基盤も魅力の一つです。夜勤のない日勤のみの勤務体制となっており、体力的なゆとりを持ちながら長く活躍できる環境が整っています。理学療法士や言語聴覚士、看護師といった多職種が在籍し、一つのチームとして連携できることも大きな強みです。独自の職務等級表に基づく職務給制度や、役職手当をはじめとする充実した待遇が整備されており、確かな安心感を得ながらサービス管理業務に集中できます。
★おすすめPOINT★
【日勤のみの勤務で、身体の負担を抑えて働けます】
・夜勤のない実働8時間勤務となっているため、生活リズムを安定させやすく無理のないペースを保てます ・ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能なため、年齢を重ねても長期的に活躍し続けられる環境です
【多職種連携による安心のサポート体制が整っています】
・リハビリ専門職の在籍や、日中手厚く配置される看護スタッフ体制により、医療的配慮が必要な際も安心して対応できます
・多様な施設での経験を持つスタッフが集まっており、互いの知見を共有しながら質の高いサービス計画を立案できます
【手厚い待遇と評価制度で、やりがいを感じられる環境です】
・社内独自の職務等級表による明確な職務給制度があり、日々の管理業務や役割がしっかり給与に還元されます
・役職手当や資格手当などが充実しており、確かな収入アップと安定した生活基盤の構築が期待できます
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL白金台
KC‐Welfare株式会社
【東京都/港区】年間休日114日!昇給あり◎駅近★住宅型有料老人ホームでの生活相談員募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.0万円~35.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 港区 白金台2-13-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士・社会福祉士 いずれか必須 ■医療・福祉施設での介護業務経験3年以上必須 ※生活相談員としての実務経験あれば尚可 |
東京都港区に位置する、住宅型有料老人ホームでの生活相談員の募集です。
年間110以上の休暇があるので、ライフワークバランスを重視して働けます。
また昇給・賞与があってやりがいのあるお仕事です。
ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますのでお気軽にご連絡ください。
訪問介護
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL白金台
KC‐Welfare株式会社
【東京都/港区】年間休日110日以上!日勤!住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者募集<正社員>
| 給料 |
月収 33.0万円~37.5万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 港区 白金台2-13-5 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 ■経験:訪問介護事業所での介護実務経験3年以上 ※ブランク可 |
東京都港区に位置する、住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者の募集です。病院のような施設ではなく、ご入居者様の「できたらいいな」を叶える「ひらかれたホスピス」を展開しています。霞ヶ関キャピタル株式会社の100%出資による安定基盤も魅力の一つです。夜勤のない日勤のみの勤務体制となっており、体力的なゆとりを持ちながら長く活躍できる環境が整っています。理学療法士や言語聴覚士、看護師といった多職種が在籍し、一つのチームとして連携できることも大きな強みです。独自の職務等級表に基づく職務給制度や、役職手当をはじめとする充実した待遇が整備されており、確かな安心感を得ながらサービス管理業務に集中できます。
★おすすめPOINT★
【日勤のみの勤務で、身体の負担を抑えて働けます】
・夜勤のない実働8時間勤務となっているため、生活リズムを安定させやすく無理のないペースを保てます ・ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能なため、年齢を重ねても長期的に活躍し続けられる環境です
【多職種連携による安心のサポート体制が整っています】
・リハビリ専門職の在籍や、日中手厚く配置される看護スタッフ体制により、医療的配慮が必要な際も安心して対応できます
・多様な施設での経験を持つスタッフが集まっており、互いの知見を共有しながら質の高いサービス計画を立案できます
【手厚い待遇と評価制度で、やりがいを感じられる環境です】
・社内独自の職務等級表による明確な職務給制度があり、日々の管理業務や役割がしっかり給与に還元されます
・役職手当や資格手当などが充実しており、確かな収入アップと安定した生活基盤の構築が期待できます
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL府中中河原
KC‐Welfare株式会社
【東京都/府中市】月9日休◎駅徒歩4分♪住宅型有料老人ホームでの生活相談員募集<正社員>
| 給料 |
月収 29.0万円~34.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 府中市 住吉町1-31-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士または社会福祉士いずれか必須 ■医療・福祉施設での介護業務経験3年以上必須 ■生活相談員としての実務経験あれば尚可 |
東京都府中市に位置する、住宅型有料老人ホームでの生活相談員の募集です。
2025年12月にオープンした老人ホームで、オープニングスタッフとして働けます。ご自身の経験や資格を活かしながら、一から施設の立ち上げにかかわることができ、やりがいのあるお仕事です。
また、日勤のみのため、プライベートの予定も立てやすいお仕事です。
ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますのでお気軽にご連絡ください。
訪問介護
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL下石神井
KC‐Welfare株式会社
【東京都/練馬区】月給:34万円~◎訪問介護事業所におけるサービス提供責任者のお仕事です♪<正社員>
| 給料 |
月収 34.0万円~ 年収 472万円~想定月給×12ヶ月+賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 下石神井2-33-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■経験:訪問介護事業所での介護実務経験3年以上 ※ブランク可 |
病院のような施設ではなく、ご入居者様の「できたらいいな」を叶える「ひらかれたホスピス」を展開しています。霞ヶ関キャピタル株式会社の100%出資による安定基盤も魅力の一つです。夜勤のない日勤のみの勤務体制となっており、体力的なゆとりを持ちながら長く活躍できる環境が整っています。理学療法士や言語聴覚士、看護師といった多職種が在籍し、一つのチームとして連携できることも大きな強みです。独自の職務等級表に基づく職務給制度や、役職手当をはじめとする充実した待遇が整備されており、確かな安心感を得ながらサービス管理業務に集中できます。
★おすすめPOINT★
【日勤のみの勤務で、身体の負担を抑えて働けます】
・夜勤のない実働8時間勤務となっているため、生活リズムを安定させやすく無理のないペースを保てます ・ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能なため、年齢を重ねても長期的に活躍し続けられる環境です
【多職種連携による安心のサポート体制が整っています】
・リハビリ専門職の在籍や、日中手厚く配置される看護スタッフ体制により、医療的配慮が必要な際も安心して対応できます
・多様な施設での経験を持つスタッフが集まっており、互いの知見を共有しながら質の高いサービス計画を立案できます
【手厚い待遇と評価制度で、やりがいを感じられる環境です】
・社内独自の職務等級表による明確な職務給制度があり、日々の管理業務や役割がしっかり給与に還元されます
・役職手当や資格手当などが充実しており、確かな収入アップと安定した生活基盤の構築が期待できます
訪問介護
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL信濃町
KC‐Welfare株式会社
【東京都/新宿区】月給:28万円~◎訪問介護事業所におけるサービス提供責任者のお仕事です♪<正社員>
| 給料 |
月収 28.0万円~程度 ※諸手当込み 年収 392万円~程度 ※想定年収 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 新宿区 南元町14-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士 ■経験:訪問介護事業所での介護実務経験3年以上 ※ブランク可 |
東京都新宿区に位置する訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の募集です。病院のような施設ではなく、ご入居者様の「できたらいいな」を叶える「ひらかれたホスピス」を展開しています。霞ヶ関キャピタル株式会社の100%出資による安定基盤も魅力の一つです。夜勤のない日勤のみの勤務体制となっており、体力的なゆとりを持ちながら長く活躍できる環境が整っています。理学療法士や言語聴覚士、看護師といった多職種が在籍し、一つのチームとして連携できることも大きな強みです。独自の職務等級表に基づく職務給制度や、役職手当をはじめとする充実した待遇が整備されており、確かな安心感を得ながらサービス管理業務に集中できます。
★おすすめPOINT★
【日勤のみの勤務で、身体の負担を抑えて働けます】
・夜勤のない実働8時間勤務となっているため、生活リズムを安定させやすく無理のないペースを保てます ・ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能なため、年齢を重ねても長期的に活躍し続けられる環境です
【多職種連携による安心のサポート体制が整っています】
・リハビリ専門職の在籍や、日中手厚く配置される看護スタッフ体制により、医療的配慮が必要な際も安心して対応できます
・多様な施設での経験を持つスタッフが集まっており、互いの知見を共有しながら質の高いサービス計画を立案できます
【手厚い待遇と評価制度で、やりがいを感じられる環境です】
・社内独自の職務等級表による明確な職務給制度があり、日々の管理業務や役割がしっかり給与に還元されます
・役職手当や資格手当などが充実しており、確かな収入アップと安定した生活基盤の構築が期待できます
訪問介護
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL下石神井
KC‐Welfare株式会社
【東京都/練馬区】月給40万円~◎年休114日&日勤♪駅徒歩圏★ホスピス/訪問介護管理者
| 給料 |
月収 40.0万円~ 年収 556万円~月給×12ヶ月+賞与2ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 練馬区 下石神井2-33-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護業務の実務経験3年以上、介護福祉施設でのマネジメント経験 ※訪問介護事業所での管理者実務経験があれば尚可 |
霞ヶ関キャピタルの100%出資子会社として圧倒的な資金力と成長スピードを誇る法人です。がん末期や神経難病の方を受け入れる「開かれたホスピス」を展開しています。ご自宅での介護が難しくなった方々を支え、最期まで自分らしく過ごせる環境作りに注力しています。2022年の設立以降急拡大を続けており、新規オープニングのポストが豊富で新たなチームを一から構築できる魅力があります。多職種による連携体制を敷いており、専門スタッフと協力した質の高い施設運営が可能です。社内独自の職務等級表に基づく明確な職務給制度を導入しており、頑張りが適正に評価される環境が整っています。定年65歳、70歳までの継続雇用制度に加え、年間休日114日・日勤のみの勤務形態により、プライベートと両立しながら長期的にキャリアを築くことができます。
★おすすめPOINT★
【多様な専門スタッフと連携し、質の高いケアを実践できる環境です】
・医療や福祉施設での豊富な実務経験を持つスタッフが在籍しており、それぞれの知見を生かして協力し合えるチームケア体制が整っています。
・「開かれたホスピス」を目指してご家族を交えたイベント等も開催しており、周囲と密に連携しながらご入居者様をサポートできるやりがいのある職場です。
【明確な評価制度と伴走期間で着実なステップアップが期待できます】
・入社後はサービス提供責任者等として現管理者と伴走する期間があり、ノウハウを吸収してから管理者へ移行できる体制です。
・社内独自の職務等級表に基づき基本給が決定されるため、マネジメントの実績や役割が適正に評価され収入に還元されます。
【上場グループの基盤と充実した制度で長期就業が期待できます】
・東証上場グループの100%子会社という盤石な経営基盤があり、安定した事業展開のもとで長期的に働き続けられます。
・定年65歳・70歳までの継続雇用制度が整備されており、年間休日114日の無理のない勤務形態で腰を据えて活躍できる環境です。
訪問介護
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL信濃町
KC‐Welfare株式会社
【東京都/新宿区】年収500万円超♪年休114日&18時定時◎ホスピスでの訪問介護管理者/正社員
| 給料 |
月収 38.0万円~程度 ※諸手当込み 年収 532万円~月給×12ヶ月+賞与2ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 新宿区 南元町14-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験:介護業務の実務経験3年以上、介護福祉施設でのマネジメント経験 ※訪問介護事業所での管理者実務経験あれば尚可 |
霞ヶ関キャピタルの100%出資子会社として圧倒的な資金力と成長スピードを誇る法人です。がん末期や神経難病の方を受け入れる「開かれたホスピス」を展開しています。ご自宅での介護が難しくなった方々を支え、最期まで自分らしく過ごせる環境作りに注力しています。2022年の設立以降急拡大を続けており、新規オープニングのポストが豊富で新たなチームを一から構築できる魅力があります。多職種による連携体制を敷いており、専門スタッフと協力した質の高い施設運営が可能です。社内独自の職務等級表に基づく明確な職務給制度を導入しており、頑張りが適正に評価される環境が整っています。定年65歳、70歳までの継続雇用制度に加え、年間休日114日・日勤のみの勤務形態により、プライベートと両立しながら長期的にキャリアを築くことができます。
★おすすめPOINT★
【多様な専門スタッフと連携し、質の高いケアを実践できる環境です】
・医療や福祉施設での豊富な実務経験を持つスタッフが在籍しており、それぞれの知見を生かして協力し合えるチームケア体制が整っています。
・「開かれたホスピス」を目指してご家族を交えたイベント等も開催しており、周囲と密に連携しながらご入居者様をサポートできるやりがいのある職場です。
【明確な評価制度と伴走期間で着実なステップアップが期待できます】
・入社後はサービス提供責任者等として現管理者と伴走する期間があり、ノウハウを吸収してから管理者へ移行できる体制です。
・社内独自の職務等級表に基づき基本給が決定されるため、マネジメントの実績や役割が適正に評価され収入に還元されます。
【上場グループの基盤と充実した制度で長期就業が期待できます】
・東証上場グループの100%子会社という盤石な経営基盤があり、安定した事業展開のもとで長期的に働き続けられます。
・定年65歳・70歳までの継続雇用制度が整備されており、年間休日114日の無理のない勤務形態で腰を据えて活躍できる環境です。
訪問介護
更新日:2026年08月06日
KC‐Welfare株式会社CLASWELL小竹向原
KC‐Welfare株式会社
【東京都/板橋区】年収500万円超♪年休114日&18時定時◎ホスピスでの訪問介護管理者/正社員
| 給料 |
月収 38.0万円~程度 ※諸手当込み 年収 532万円~月給×12ヶ月+賞与2ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都 板橋区 向原2-11-11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験:介護業務の実務経験3年以上、介護福祉施設でのマネジメント経験 ※訪問介護事業所での管理者実務経験あれば尚可 |
霞ヶ関キャピタルの100%出資子会社として圧倒的な資金力と成長スピードを誇る法人です。がん末期や神経難病の方を受け入れる「開かれたホスピス」を展開しています。ご自宅での介護が難しくなった方々を支え、最期まで自分らしく過ごせる環境作りに注力しています。2022年の設立以降急拡大を続けており、新規オープニングのポストが豊富で新たなチームを一から構築できる魅力があります。多職種による連携体制を敷いており、専門スタッフと協力した質の高い施設運営が可能です。社内独自の職務等級表に基づく明確な職務給制度を導入しており、頑張りが適正に評価される環境が整っています。定年65歳、70歳までの継続雇用制度に加え、年間休日114日・日勤のみの勤務形態により、プライベートと両立しながら長期的にキャリアを築くことができます。
★おすすめPOINT★
【多様な専門スタッフと連携し、質の高いケアを実践できる環境です】
・医療や福祉施設での豊富な実務経験を持つスタッフが在籍しており、それぞれの知見を生かして協力し合えるチームケア体制が整っています。
・「開かれたホスピス」を目指してご家族を交えたイベント等も開催しており、周囲と密に連携しながらご入居者様をサポートできるやりがいのある職場です。
【明確な評価制度と伴走期間で着実なステップアップが期待できます】
・入社後はサービス提供責任者等として現管理者と伴走する期間があり、ノウハウを吸収してから管理者へ移行できる体制です。
・社内独自の職務等級表に基づき基本給が決定されるため、マネジメントの実績や役割が適正に評価され収入に還元されます。
【上場グループの基盤と充実した制度で長期就業が期待できます】
・東証上場グループの100%子会社という盤石な経営基盤があり、安定した事業展開のもとで長期的に働き続けられます。
・定年65歳・70歳までの継続雇用制度が整備されており、年間休日114日の無理のない勤務形態で腰を据えて活躍できる環境です。
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年08月06日
社会福祉法人天気会ながた尚老苑
社会福祉法人天気会
【大阪府/東大阪市】リフレッシュ休暇あり♪特別養護老人ホームにて生活相談員の募集です!<正社員>
| 給料 |
月収 28.1万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 長田1-2-11 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士必須 ■普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 ■経験不問 |
大阪府東大阪市にある特別養護老人ホームにて生活相談員の募集です!
年間休日110日以上あり、お休みがしっかり取得できます。リフレッシュ休暇もあるため、しっかりと休んでリフレッシュできます◎
最寄り駅より徒歩圏内と好立地にあるので、通勤のストレスが少ないのも嬉しいポイントです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
株式会社SOYOKAZE高松木太ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【香川県/高松市】月給22.7万円~◎日勤のみ◆デイサービスにて生活相談員のお仕事です♪<正社員>
| 給料 |
月収 22.7万円~23.7万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
香川県 高松市 木太町4150-4 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事任用:いずれか ■実務経験:必須 ■普通自動車運転免許 |
香川県高松市に位置するデイサービスにおける生活相談員の募集です。
昇給・賞与制度があり、頑張りが目に見える形できちんと評価される環境です。モチベーションアップにつながります。資格や経験を活かしながらご勤務いただける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
株式会社SOYOKAZE高松木太ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【香川県/高松市】福利厚生充実◎特別報酬もあり♪主任ケアマネ募集!<正社員>
| 給料 |
月収 27.5万円~28.5万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
香川県 高松市 木太町4150-4 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員:必須 ■ケアマネジャー ■経験必須 ■普通自動車免許 |
香川県高松市の事業所にて主任ケアマネジャーの募集です。
大手法人の為福利厚生が充実◎特別報酬制度もあり、頑張りが評価される環境です!
リフレッシュ休暇が年間17日とプライベートとの両立も可能です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
株式会社SOYOKAZE高松木太ケアセンターそよ風
株式会社SOYOKAZE
【香川県/高松市】昇給・賞与制度あり☆ショートステイにて生活相談員のお仕事です♪<正社員>
| 給料 |
月収 22.7万円~23.7万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
香川県 高松市 木太町4150-4 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事:いずれか ■実務経験:不問 ■普通自動車運転免許 |
香川県高松市に位置するショートステイにおける生活相談員の募集です。
資格や経験を活かしながらご勤務いただける環境です。また、研修制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
ショートステイ
更新日:2026年08月06日
株式会社SOYOKAZE高松三名ショートステイそよ風
株式会社SOYOKAZE
【香川県/高松市】日勤のみ!マイカー通勤OK◎居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー募集♪<正社員>
| 給料 |
月収 26.7万円~28.7万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
香川県 高松市 三名町61-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー):必須 ■普通自動車運転免許:必須 ■経験:不問 |
香川県高松市に位置する居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャーとしてのお仕事となります。
月給26.7万円~で、昇給や賞与のある手厚い待遇で長く働ける環境となっております!日勤のみの勤務で、残業時間が月平均5時間程度なので、無理なくお仕事できます◎
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください♪
更新日:2026年08月06日
新潟県厚生農業協同組合連合会けいなん総合病院
新潟県厚生農業協同組合連合会
【新潟県/妙高市】日勤のみ♪年間休日121日◎ケアミックス病院における看護助手募集<正社員>
| 給料 |
月収 17.0万円~17.8万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
新潟県 妙高市 田町2-4-7 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問 |
新潟県妙高市に位置するケアミックス病院における看護助手の募集です。
残業月1時間程度とかなり少なめなので、お仕事終わりの時間を大切に働けます♪
育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり!長く勤めやすい環境が整っています◎
ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください!
更新日:2026年08月06日
株式会社ダスキンユニオンダスキンヘルスレント東加古川ステーション
株式会社ダスキンユニオン
【兵庫県/加古川市】日勤のみ◎年間休日120日♪福祉用具貸与事業所の福祉用具専門相談員募集<正社員>
| 給料 |
月収 24.5万円~28.4万円 年収 335万円~385万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 加古川市 野口町野口68-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験不問 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) ※入社後に福祉用具専門相談員の資格取得をしていただきます(全額企業負担) ■学歴 大学・大学院 |
兵庫県加古川市の福祉用具貸与事業所で福祉用具専門相談員の募集です!日勤のみのお仕事で年間休日はたっぷり120日!仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、退職金制度ありで安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月06日
株式会社ダスキンユニオンダスキンヘルスレント神戸西ステーション
株式会社ダスキンユニオン
【兵庫県/神戸市西区】18時終業◎未経験OK♪福祉用具貸与事業所の福祉用具専門相談員募集<正社員>
| 給料 |
月収 24.5万円~28.4万円 年収 335万円~385万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市西区 伊川谷町有瀬1290-4 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験不問 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) ※入社後に福祉用具専門相談員の資格取得をしていただきます(全額企業負担) ■学歴 大学・大学院 |
兵庫県神戸市西区の福祉用具貸与事業所で福祉用具専門相談員の募集です!日勤のみのお仕事で年間休日はたっぷり120日!仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、退職金制度ありで安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月06日
株式会社ダスキンユニオンダスキンヘルスレント神戸東ステーション
株式会社ダスキンユニオン
【兵庫県/神戸市灘区】18時終業◎未経験OK♪福祉用具貸与事業所の福祉用具専門相談員募集<正社員>
| 給料 |
月収 24.5万円~28.4万円 年収 335万円~385万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市灘区 徳井町4-2-18 徳井ハイツ1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験不問 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) ※入社後に福祉用具専門相談員の資格取得をしていただきます(全額企業負担) ■学歴 大学・大学院 |
兵庫県神戸市灘区の福祉用具貸与事業所で福祉用具専門相談員の募集です!日勤のみのお仕事で年間休日はたっぷり120日!仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、退職金制度ありで安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月06日
株式会社ダスキンユニオンダスキンヘルスレント姫路ステーション
株式会社ダスキンユニオン
【兵庫県/姫路市】18時終業◎未経験OK♪福祉用具貸与事業所の福祉用具専門相談員募集<正社員>
| 給料 |
月収 24.5万円~28.4万円 年収 335万円~385万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 飾磨区亀山130-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験不問 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可)、 ※入社後に福祉用具専門相談員の資格取得をしていただきます(全額企業負担) ■学歴:大学卒業以上 |
兵庫県姫路市の福祉用具貸与事業所で福祉用具専門相談員の募集です!日勤のみのお仕事で年間休日はたっぷり120日!仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、退職金制度ありで安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご相談ください!
更新日:2026年08月06日
株式会社ダスキンユニオンダスキンヘルスレント尼崎ステーション
株式会社ダスキンユニオン
【兵庫県/尼崎市】18時終業◎未経験OK♪福祉用具貸与事業所の福祉用具専門相談員募集<正社員>
| 給料 |
月収 24.5万円~28.4万円 年収 335万円~385万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 尼崎市 東難波5-17-11 グラドアーレミゼ 101.102 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験不問 ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可) ※入社後に福祉用具専門相談員の資格取得をしていただきます(全額企業負担) ■学歴:大学卒業以上 |
兵庫県尼崎市の福祉用具貸与事業所で福祉用具専門相談員の募集です!日勤のみのお仕事で年間休日はたっぷり120日!仕事とプライベートを両立しやすい職場です◎また、退職金制度ありで安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご相談ください!
グループホーム
更新日:2026年08月06日
株式会社はるすグループホームはるすのお家・和歌山
株式会社はるす
【和歌山県/和歌山市】 グループホームにて常勤ケアマネジャー募集です
| 給料 |
月収 20.0万円~22.0万円程度(諸手当込み) 年収 240万円~264万円程度(諸手当込み) |
|---|---|
| 勤務地 |
和歌山県 和歌山市 福島486番地1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■ケアマネジャー(介護支援専門員)資格お持ちの方 ※未経験者応相談 ※認知症実践者者研修修了者は尚良し |
残業少なめで、プライベートも充実できる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
訪問入浴
更新日:2026年08月06日
株式会社はるすはるす・訪問入浴サービス橋本
株式会社はるす
【和歌山県/橋本市】 訪問入浴サービスの介護職員の募集です《常勤》
| 給料 |
月収 18.3万円~20.6万円程度(諸手当込み) 年収 219万円~247万円程度(諸手当込み)+賞与 |
|---|---|
| 勤務地 |
和歌山県 橋本市 岸上563番地1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級) のいずれかあれば尚可 |
日勤帯のみの勤務で夜勤はありません!プライベートとの両立もできる環境です。
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。
デイケア(通所リハ)
更新日:2026年08月06日
医療法人社団佳樹会介護老人保健施設 白鳥苑
医療法人社団佳樹会
【石川県/羽咋市】土日休み☆介護老人保健施設兼クリニックにてケアマネジャーの募集です♪<正社員>
| 給料 |
月収 25.7万円~36.7万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
石川県 羽咋市 本江町へ15 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験:必須(介護支援専門員の業務経験) ※PCスキル:パソコンの入力ができれば可(Word・Excelは入力程度) |
石川県羽咋市に位置する介護老人保健施設兼クリニックにおけるケアマネジャーの募集です。介護老人保健施設とクリニックは同住所です。
年間休日は114日&土日はお休みです。プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
株式会社アズコーポレーション美咲デイサ一ビスセン夕一
株式会社アズコーポレーション
【岡山県/岡山市南区】日勤帯/土日休み/デイサービスセンターにて介護職員の募集です<常勤>
| 給料 |
月収 15.5万円~17.5万円程度(業務手当込み) 年収 215万円~241万円程度 賞与2ヶ月想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
岡山県 岡山市南区 大福820-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問(経験不問) ※介護職員初任者研修以上の資格があれば尚可 ※普通自動車運転免許必須 |
岡山県岡山市南区に位置するデイサービスセンターにて介護職員の募集です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年08月06日
P‘s Wellness株式会社リハビリポート連島
P‘s Wellness株式会社
【岡山県/倉敷市】日勤のみ◎マイカー通勤可♪デイサービスで介護職員の募集です〈正社員〉
| 給料 |
月収 18.9万円~21.0万円程度 年収 243万円~271万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
岡山県 倉敷市 連島4-1-34 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格:介護福祉士 あれば尚可 ■普通自動車免許必須(AT限定可) ■介護経験、介護福祉士としての経験あれば尚可 |
岡山県倉敷市に位置するデイサービスで介護職員の募集です。
マイカーでの通勤もOK!日勤のみのお仕事です!
年間休日125日もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎しっかりとしたフォロー体制で、経験に関わらず安心してスタートできます。また昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
有料老人ホーム
更新日:2026年08月06日
株式会社クラーチクラーチ・ファミリア古淵
株式会社クラーチ
【神奈川県/相模原市】日勤のみ◎食事補助あり♪介護付き有料老人ホームのケアマネジャー募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.7万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 相模原市南区 古淵1-19-39 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー)必須 ■経験不問 |
神奈川県模原市南区の介護付き有料老人ホームでケアマネジャーの募集です!日勤のみのお仕事なので、仕事とプライベートを両立しやすい職場です♪また、各種研修制度や資格取得支援制度があるので、働きながらスキルアップも目指せます!ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
有料老人ホーム
更新日:2026年08月06日
株式会社クラーチクラーチ・ファミリア宮前
株式会社クラーチ
【神奈川県/川崎市宮前区】日勤のみ◎未経験OK♪介護付き有料老人ホームのケアマネジャー募集<正社員>
| 給料 |
月収 30.7万円~ |
|---|---|
| 勤務地 |
神奈川県 川崎市宮前区 東有馬1-16-8 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護支援専門員(ケアマネジャー)必須 ■経験不問 |
神奈川県川崎市宮前区の介護付き有料老人ホームでケアマネジャーの募集です!研修制度があるので、未経験やブランクのある方でも安心して働き始めることができます♪また、年間休日が120日あるので、プライベートがしっかり充実できる職場です◎ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
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福岡県福岡市南区に2026年8月オープン予定の住宅型有料老人ホームにてホーム長の求人です。
日勤のみで年収630万円程度~と好待遇のため、これまでのご経験や日々の頑張りをしっかりと評価していただけます。
また、特別休暇の付与があるなど休暇制度も整っているため、プライベートの時間も充実させることができます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください!