福岡県の残業少なめの介護職・福祉の求人・転職一覧

2,127 件中 1-40件を表示

更新日:2026年05月21日

ファミリー・ホスピス株式会社ファミリー・ホスピス西公園ハウス

ファミリー・ホスピス株式会社

【福岡県/福岡市】月給31.5万円~/2026年秋オープン/ホスピス/介護統括兼サービス提供責任者

給料

月収 31.5万円~資格手当、役職手当、調整手当を含む

勤務地

福岡県 福岡市中央区 港3-4-16

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ※経験必須 ※管理者、主任などの経験のある方、訪問介護の経験がある方、サービス提供責任者の経験がある方歓迎

管理職求人 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 オープニングスタッフ募集 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

◆上場企業のグループの安定基盤で、管理者兼サ責としてのキャリアアップ!退職金制度や定年65歳・70歳までの再雇用制度も完備され、長期的なキャリア形成が可能です。
◆残業月平均5時間程度・年間休日110日の環境で、ワークライフバランスを保ちながら働ける!月8~9日の安定した休日と夏期・冬期の特別休暇(各3日)を確保。育児費補助制度も整備されており、マネジメント職であっても心身にゆとりを持って業務に取り組むことができます。
◆多職種連携が根付くホスピス住宅で、ご利用者様の最期の望みを叶える質の高いケアを提供♪訪問看護・介護を併設する環境で、専門看護師や療法士等と協働。全室個浴対応やリフトチェアー等の設備も充実し、負担なく個別ケアに向き合える体制が整っています。

<東証上場企業のグループとしての安定基盤と、長期就業を支える充実の福利厚生>
東証グロース上場の日本ホスピスホールディングス株式会社のグループ企業として、全国でホスピス住宅の展開と普及を牽引するリーディングカンパニーです。強固な経営基盤を背景に、定年65歳・以降70歳までの再雇用制度(1年更新)、退職金制度、育児費補助制度など、ライフステージの変化や加齢に応じた福利厚生が網羅されています。
<最新設備の導入による、介護スタッフの身体負担軽減の徹底>
現場の職員が長く健康に働けるよう、設備面での配慮が徹底されています。入浴設備には、お湯に浸からず屈曲の必要がない「シャワー・ミスト浴槽」、寝たきりの方でもゆっくり昇降できる「エレーベーター浴槽」、座位が保持できる方向けの「リフトチェアー浴槽」など、状態に応じた最新の機械浴が完備されています。
<ホスピスならではの介護の専門性>
ホスピス住宅には訪問看護・訪問介護が併設されており、専門看護師、認定看護師、理学療法士・作業療法士等のリハビリ専門職が多数在籍しています。介護士は単なる生活援助にとどまらず、多職種と連携しながら、がん末期や神経難病のご利用者様の「最期の望み」を叶えるための個別ケアに深く関わります。日常のカンファレンスや連携を通じて医療的な視点も養うことができます。

更新日:2026年05月20日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 八幡西

株式会社シーユーシー・ホスピス

【福岡県/北九州市】26年4月オープン/月給26.4万円~/ホスピス型住宅/介護福祉士(訪問介護)

給料

月収 26.4万円~30.9万円

年収 371万円~433万円賞与込み、夜勤月5回想定

勤務地

福岡県 北九州市八幡西区 上の原3-1-14
筑豊電気鉄道「永犬丸駅」バス・車5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・介護福祉士手当25,000円、処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

更新日:2026年05月20日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 八幡西

株式会社シーユーシー・ホスピス

【福岡県/北九州市】26年4月オープン/月給25.4万円~/ホスピス型住宅/介護職(訪問介護)

給料

月収 25.4万円~29.9万円

年収 359万円~421万円賞与込み、夜勤月5回想定

勤務地

福岡県 北九州市八幡西区 上の原3-1-14
筑豊電気鉄道「永犬丸駅」バス・車5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

更新日:2026年05月20日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 博多筑紫

株式会社シーユーシー・ホスピス

【福岡県/福岡市】キャリアパス◎/年休113日&残業少/ホスピス型住宅/介護職(訪問介護)

給料

月収 25.1万円~28.6万円程度 ※諸手当込み

年収 326万円~357万円※想定年収

勤務地

福岡県 福岡市博多区 東光寺町1-24-1
JR鹿児島本線(門司港-八代)「竹下駅」徒歩12分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

更新日:2026年05月20日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 久留米

株式会社シーユーシー・ホスピス

【福岡県/久留米市】2026年4月オープン/年休113日&残業少/ホスピス型住宅/介護職(訪問介護)

給料

月収 24.1万円~28.6万円

年収 336万円~387万円賞与込み、夜勤月5回

勤務地

福岡県 久留米市 藤光1-12-22
JR鹿児島本線(門司港-八代)「荒木駅」バス・車5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

更新日:2026年05月20日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 福岡東

株式会社シーユーシー・ホスピス

【福岡県/福岡市東区】未経験可/年休113日/入浴介助なし/ホスピス型住宅/介護職(生活支援員)

給料

月収 25.4万円~26.8万円

年収 339万円~358万円賞与込み、夜勤月5~6回想定

勤務地

福岡県 福岡市東区 舞松原1-5-7
JR香椎線「舞松原駅」徒歩14分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※介護未経験、ご経験の浅い方、ブランクのある方可 ※生活支援(看護補助)業務から経験し、訪問介護員へのキャリアアップを目指せます

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する求人です。実務未経験やブランクがある方も大歓迎。まずは入浴介助のない「生活支援員」として、環境整備や看護師の処置サポートなどの業務からスタートし、無理なくホスピスケアの経験を積むことができ、ゆくゆくは訪問介護員へステップアップすることも可能です。残業は全社平均月5時間程度と少なく、連続休暇の取得で支援金が支給される独自の制度や、自由診療の割引が受けられる福利厚生も充実しています。手厚い人員配置で、24時間連携の訪問診療医もいるため、医療依存度の高い方へのケアもチームで安心して取り組める環境です。

★おすすめPOINT★
【無理なくステップアップできる業務内容】
・実務未経験からでも挑戦可能です
・入浴介助なし、まずは生活支援や看護師のサポートからスタートできます
・資格取得支援制度を活用し、将来的に訪問介護員を目指せる環境です
【手厚い待遇と働きやすさの両立】
・残業は全社平均残業月5時間程度と少なくプライベートの時間を確保できます
・3日以上の連続休暇取得で支援金が支給される独自の制度があります
・夏季・冬季の特別休暇があり年間休日は113日しっかりと休めます
【安心の教育・チームサポート体制】
・手厚い人員配置で困った時もすぐに相談可能です
・2日間のオンライン研修と個人のペースに合わせたOJTを実施しています

更新日:2026年05月20日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 八幡西

株式会社シーユーシー・ホスピス

【福岡県/北九州市】26年4月開設/年休113日/入浴介助なし/ホスピス型住宅/介護職(生活支援員)

給料

月収 25.4万円~26.8万円

年収 339万円~358万円賞与込み、夜勤月5~6回想定

勤務地

福岡県 北九州市八幡西区 上の原3-1-14
筑豊電気鉄道「永犬丸駅」バス・車5分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※介護未経験、ご経験の浅い方、ブランクのある方可 ※生活支援(看護補助)業務から経験し、訪問介護員へのキャリアアップを目指せます

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ブランクOK オープニングスタッフ募集 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する求人です。実務未経験やブランクがある方も大歓迎。まずは入浴介助のない「生活支援員」として、環境整備や看護師の処置サポートなどの業務からスタートし、無理なくホスピスケアの経験を積むことができ、ゆくゆくは訪問介護員へステップアップすることも可能です。残業は全社平均月5時間程度と少なく、連続休暇の取得で支援金が支給される独自の制度や、自由診療の割引が受けられる福利厚生も充実しています。手厚い人員配置で、24時間連携の訪問診療医もいるため、医療依存度の高い方へのケアもチームで安心して取り組める環境です。

★おすすめPOINT★
【無理なくステップアップできる業務内容】
・実務未経験からでも挑戦可能です
・入浴介助なし、まずは生活支援や看護師のサポートからスタートできます
・資格取得支援制度を活用し、将来的に訪問介護員を目指せる環境です
【手厚い待遇と働きやすさの両立】
・残業は全社平均残業月5時間程度と少なくプライベートの時間を確保できます
・3日以上の連続休暇取得で支援金が支給される独自の制度があります
・夏季・冬季の特別休暇があり年間休日は113日しっかりと休めます
【安心の教育・チームサポート体制】
・手厚い人員配置で困った時もすぐに相談可能です
・2日間のオンライン研修と個人のペースに合わせたOJTを実施しています

訪問看護

更新日:2026年05月20日

株式会社ツクイツクイ福岡南片江

株式会社ツクイ

【福岡県/福岡市】年間休日119日♪経験不問◎デイサービスでの生活相談員募集

給料

月収 21.2万円~程度

年収 276万円~414万円程度 月給×12ヶ月+賞与

勤務地

福岡県 福岡市城南区 南片江3-15-1
福岡市地下鉄七隈線「福大前駅」徒歩20分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■社会福祉主事任用資格・介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士 いずれか必須 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ■経験:不問

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 日勤のみ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<リフレッシュ休暇でプライベートも充実>有給休暇とは別に、年間最大12日付与される「リフレッシュ休暇」があります。毎月1日付与され自由に使えるため、有給と組み合わせて連休を取得し、旅行や趣味を楽しむスタッフも多くいます。夜勤がなく日勤のみの勤務なので、生活リズムも整えやすく、仕事とプライベートのメリハリをつけて無理なく働けます。
<将来を見据えた多彩なキャリアパスと待遇>「介護のスペシャリスト」「管理職」「他職種へのチャレンジ」など、希望に合わせた多彩なキャリアプランが用意されています。階層別の研修や資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップが可能です。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月20日

株式会社ツクイツクイ福岡早良

株式会社ツクイ

【福岡県/福岡市】年間休日119日♪経験不問◎デイサービスでの生活相談員募集

給料

月収 21.2万円~程度

年収 276万円~414万円程度 月給×12ヶ月+賞与

勤務地

福岡県 福岡市早良区 原4-18-25
福岡市地下鉄空港線「室見駅」徒歩18分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■社会福祉主事任用資格・介護福祉士・介護支援専門員・精神保健福祉士・社会福祉士 いずれか必須 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ■経験:不問

車通勤可 未経験OK 残業少なめ 日勤のみ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<リフレッシュ休暇でプライベートも充実>有給休暇とは別に、年間最大12日付与される「リフレッシュ休暇」があります。毎月1日付与され自由に使えるため、有給と組み合わせて連休を取得し、旅行や趣味を楽しむスタッフも多くいます。夜勤がなく日勤のみの勤務なので、生活リズムも整えやすく、仕事とプライベートのメリハリをつけて無理なく働けます。
<将来を見据えた多彩なキャリアパスと待遇>「介護のスペシャリスト」「管理職」「他職種へのチャレンジ」など、希望に合わせた多彩なキャリアプランが用意されています。階層別の研修や資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップが可能です。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月20日

株式会社ツクイ ツクイ九州圏ツクイ福岡

株式会社ツクイ ツクイ九州圏

【福岡県/福岡市南区】デイサービスで介護職員募集☆《正社員》

訪問介護

更新日:2026年05月20日

株式会社ツクイ ツクイ九州圏ツクイ福岡小戸

株式会社ツクイ ツクイ九州圏

【福岡県/福岡市西区】訪問介護でホームヘルパー募集★《正社員》

更新日:2026年05月20日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 福岡東

株式会社シーユーシー・ホスピス

【福岡県/福岡市】月給25.4万円~/年休113日&残業少/ホスピス型住宅/介護職(訪問介護)

給料

月収 25.4万円~29.9万円

年収 359万円~421万円賞与込み、夜勤月5回想定

勤務地

福岡県 福岡市東区 舞松原1-5-7
JR香椎線「舞松原駅」徒歩14分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可

車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年05月20日

株式会社ニチイ学館ニチイケアセンター永犬丸

株式会社ニチイ学館

【福岡県/北九州市】経験不問!昇給・賞与あり!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集<正社員>

2,127 件中 1-40件を表示

福岡県の雇用形態別介護職の平均給与

正社員

21.8万円

契約社員・嘱託社員

1217

非常勤・パート・アルバイト

1261

※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出

福岡県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声

  • ユーザーイラスト

    福岡県 | 30代 | 男性

    他の転職サイトよりかなり丁寧だった。

    色々とご尽力頂き感謝してます。正直今後も転職しないとも限らないのでその時はまたお願いしたいです。

    4.4
  • ユーザーイラスト

    福岡県 | 40代 | 女性

    私の気持ちに寄り添ってサポートしていただき感謝しております

    担当の方の対応が非常に良かったし、全てを安心して任せられたのでお薦めしたいです。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    福岡県 | 40代 | 女性

    一人では絶対に見つけられなかったのでとても感謝しています。ありがとうございました。

    しっかり希望をお伝えした上で幾つかの提案をしていただいた。結果自分の条件に見合った就職先が決まった。他社との比較検討は難しく、時間もかかったと思う。自分一人では絶対に見つけられなかったのでありがたく、担当者の方へ非常に感謝しています。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    福岡県 | 30代 | 女性

    アドバイザーの方に相談することで転職の選択肢がとても広がりました

    この度は本当にありがとうございました。 お仕事に行くのが本当に楽しいです‼︎ まだまだ始まったばかりではありますが 目標も夢も出来き一歩ずつ努力し 叶えて行こうと思います♪♪♪ その時はまた是非ご連絡したいです!

    5.0
  • ユーザーイラスト

    福岡県 | 40代 | 女性

    些細な質問にも親身に答えてくださり、アドバイスも大変的確で参考になった。

    勤務時間の影響でスケジュールなどわがままにも快く応えてくださり、親身に相談に乗ってくださってありがとうございました。アフターフォローも万全で大変助かりました。

    5.0

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