正社員(正職員)
通所介護(デイサービス)
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【長野県/松本市】日勤のみの業務♪資格不問!デイサービスでの介護職員募集<正社員>
更新日:2025年12月11日 求人番号:10211379
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給料
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月収 19.0万円~ |
|---|---|
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勤務地
|
長野県 松本市 開智2‐3‐50
JR大糸線(松本-南小谷)「北松本駅」徒歩18分 MAP |
最寄り駅 |
JR大糸線(松本-南小谷)「北松本駅」徒歩18分 |
資格/職種 |
■資格不問 ■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上あれば尚可 ■普通自動車運転免許必須 |
雇用形態 |
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サービス
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通所介護(デイサービス) |
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休日休暇
|
日曜日 夏季休暇 有給休暇 月8休 月9休 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
更新日:2025年12月11日 求人番号:10211379
キャリアアドバイザーからのコメント
松本市に位置する施設のデイサービスにて介護職員の募集です。日曜固定休みで日勤のみの勤務なので、ワークライフバランスも充実できます!育児休業・介護休業など制度が整っており、育児や介護をしながらでも働きやすい職場です♪ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- ■デイサービスにて介護業務全般
・活動のサポート
・食事、入浴、排泄、歩行の介助
・レクリエーション実施
・送迎業務(添乗および送迎車の運転)
- 仕事内容
- ■デイサービスにて介護業務全般
・活動のサポート
・食事、入浴、排泄、歩行の介助
・レクリエーション実施
・送迎業務(添乗および送迎車の運転)
- 勤務地
- 長野県 松本市 開智2‐3‐50
- サービス
- 通所介護(デイサービス) 有料老人ホーム ショートステイ
- アクセス
-
JR大糸線(松本-南小谷)「北松本駅」徒歩18分
- 雇用形態
- 正社員(正職員)
- 応募資格
- ■資格不問
■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上あれば尚可
■普通自動車運転免許必須
- 給料
- 月収 19.0万円~
備考:【基本給】190,000円~240,000円
【昇給】1月あたり0円~5,000円(過去実績)
【賞与】年2回 2.20ヶ月分(過去実績)
- 諸手当
-
通勤手当(実費支給(上限あり) 50,000円/月)
資格手当(初任者研修/実務者研修:3,000円、介護福祉士:15,000円)
その他手当(■家族手当:当社規定による■役職手当:当社規定による)
- 福利厚生
- 育児休暇制度 介護休職制度 駐車場
- 手当/福利
厚生備考 - ■退職金制度あり:勤続年数3年以上■再雇用制度あり:上限70歳まで■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■資格取得の支援制度あり■制服貸与■定期健康診断実施:年1回■インフルエンザ予防接種費用補助:一部負担
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
08:00~17:00(休憩60分)
備考:■変形労働時間制:1ヶ月単位
- 休日休暇
-
日曜日 夏季休暇 有給休暇 月8休 月9休
年間休日日数:108日 夏季休暇日数:2日 初年度有給日数:10日
備考:■31日の月は休日9日、その他の月は休日8日(希望休3日程度)■夏休み2日■冬休み3日
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
給与
備 考
【基本給】190,000円~240,000円
【昇給】1月あたり0円~5,000円(過去実績)
【賞与】年2回 2.20ヶ月分(過去実績)
募集職種
介護職・ヘルパー
雇用形態
サービス
応募資格
■資格不問
■介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上あれば尚可
■普通自動車運転免許必須
仕事内容
■デイサービスにて介護業務全般
・活動のサポート
・食事、入浴、排泄、歩行の介助
・レクリエーション実施
・送迎業務(添乗および送迎車の運転)
就業時間
08:00~17:00(休憩60分)
備 考
■変形労働時間制:1ヶ月単位
アクセス
JR大糸線(松本-南小谷)「北松本駅」徒歩18分
諸手当
通勤手当(実費支給(上限あり) 50,000円/月)
資格手当(初任者研修/実務者研修:3,000円、介護福祉士:15,000円)
その他手当(■家族手当:当社規定による■役職手当:当社規定による)
休日休暇
日曜日 夏季休暇 有給休暇 月8休 月9休
年間休日日数:108日 夏季休暇日数:2日 初年度有給日数:10日
■31日の月は休日9日、その他の月は休日8日(希望休3日程度)■夏休み2日■冬休み3日
手当/福利厚生
育児休暇制度 介護休職制度 駐車場
手当/福利厚生の詳細を見る
手当/福利厚生の詳細
■退職金制度あり:勤続年数3年以上■再雇用制度あり:上限70歳まで■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■資格取得の支援制度あり■制服貸与■定期健康診断実施:年1回■インフルエンザ予防接種費用補助:一部負担
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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この求人へのコメント
キャリアアドバイザーからの一言
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