【茨城県／稲敷郡】　霞ヶ浦南西地域・自然に囲まれた介護老人保健施設＜ケアマネジャー＞

医療法人晴生会介護老人保健施設葵の園・美浦

給与	月収 20万円～30万円程度（諸手当込）
サービス	介護/老人保健施設
勤務地	茨城県稲敷郡美浦村土屋山下1979

車通勤可残業少なめ日勤のみ

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更新日：2021年07月26日求人番号：694538

詳しい求人内容

お仕事内容: ・介護老人保健施設における認定調査
・ケアプラン作成等業務

職種: ケアマネ（介護支援専門員）

サービス: 介護/老人保健施設

雇用形態: 正社員(正職員)

勤務地: 茨城県稲敷郡美浦村土屋山下1979

アクセス: ＪＲ常磐線(上野－仙台)「ひたち野うしく駅」バス・車23分
ＪＲ常磐線(上野－仙台)「土浦駅」バス・車25分

応募資格: ■介護支援専門員免許

給与: 年収 324万円～460万円程度（諸手当込）
月収 20万円～30万円程度（諸手当込）

備考：■賞与：年2回　計4.0ヶ月分（2018年度実績）
■昇給：年1回（毎年4月を基準）

諸手当: 通勤手当（上限24,500円／月）
調整手当（7,000円～30,000円）
皆勤手当（10,000円）
その他手当（職務手当（15,000円）、特別手当（5,000円）、扶養手当）

福利厚生: 退職金駐車場

各種保険: 雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

就業時間: 日勤：08:30～17:30(休憩60分)

備考：

休日休暇: 有給休暇出産・育児休暇介護休暇
年間休日日数：115日初年度有給日数：10日最大有給日数：20日

備考：

ご利用満足度No.1

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キャリアアドバイザーのレポート

茨城県稲敷郡に位置する介護老人保健施設です。関東エリアを中心に複数施設を運営している法人なので、安定していて福利厚生も充実しています。スタッフ同士で協力し合う体制が整っているため、違う職種の方ともしっかりとコミュニケーションをとることができます。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。

医療法人晴生会介護老人保健施設葵の園・美浦の特色

葵会グループは職員数1万1000名、病院(病床数3400床)、介護老人施設(定員数4900名)を持ち、ハイレベル・トータルケアの提供をめざし、病院、介護老人施設、がんＰＥＴ健診センタークリニック、
グループホーム、学校・保育施設、ホテルなど、全国に80を超える関連事業所を展開しています。
「治す」と「防ぐ」を高いレベルで両立し、健康な人生をトータルにケアしていく医療を目指すことを法人理念として掲げております。
また、ブランクのある方、経験がない方が安心して働ける教育体制や、結婚や育児で生活スタイルが変わっても働けるような労働環境作りに力を入れているため未経験の方やプライベートとの両立を図りたい方にも大変お勧めです。

法人情報

定員：入所100床（短期入所含）通所20人／日
設備：療養室、診察室、機能訓練室、談話室、レクリエーションルーム、食堂、一般浴室、機械浴室、家族介護教室　他

本社(本拠): 茨城県稲敷郡美浦村土屋山下1979

病院情報補足: 病床数100床

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この法人の別の求人

【茨城県／稲敷郡】大手グループ運営◎年間休日115日★介護老人保健施設に介護職の募集です！

医療法人晴生会介護老人保健施設葵の園・美浦

給与: 月収 23万円～程度　夜勤4回含む

住所: 茨城県稲敷郡美浦村土屋山下1979

最寄り駅: ＪＲ常磐線(上野－仙台)「ひたち野うしく駅」バス・車23分

資格/職種: ■介護福祉士免許 ■初任者研修者等 ※無資格（応相談）

雇用形態: 正社員(正職員)

サービス: 介護/老人保健施設

車通勤可産休･育休･介護休暇取得実績あり

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マイナビ介護職だけが知ってるココだけ情報: 茨城県稲敷郡に位置する介護老人保健施設にて介護職の募集です！
関東エリアを中心に複数施設を運営している法人なので、安定していて福利厚生も充実しています。スタッフ同士で協力し合う体制が整っているため、違う職種の方ともしっかりとコミュニケーションをとることができます。ライフスタイルに合わせた働き方も相談可能です。年間休日115日★お休み多めなので、プライベートの時間もしっかり確保できます！
施設での経験がない方もご応募可能、高齢者の看護に興味がある方、ゆったりと働きたい方におすすめです。

医療法人晴生会介護老人保健施設葵の園・美浦の特色: 葵会グループは職員数1万1000名、病院(病床数3400床)、介護老人施設(定員数4900名)を持ち、ハイレベル・トータルケアの提供をめざし、病院、介護老人施設、がんＰＥＴ健診センタークリニック、
グループホーム、学校・保育施設、ホテルなど、全国に80を超える関連事業所を展開しています。
「治す」と「防ぐ」を高いレベルで両立し、健康な人生をトータルにケアしていく医療を目指すことを法人理念として掲げております。
また、ブランクのある方、経験がない方が安心して働ける教育体制や、結婚や育児で生活スタイルが変わっても働けるような労働環境作りに力を入れているため未経験の方やプライベートとの両立を図りたい方にも大変お勧めです。