オープニングスタッフ募集の介護職・福祉の求人・転職一覧
更新日:2026年05月13日
株式会社アンビス医心館 二俣川
株式会社アンビス
【神奈川県/横浜市】2026年8月開設!駅近&車通勤可◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
訪問看護
更新日:2026年05月13日
株式会社アンビス医心館 成田
株式会社アンビス
【千葉県/成田市】2026年10月オープン♪一人夜勤なし◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
更新日:2026年05月13日
株式会社アンビス医心館 中野
株式会社アンビス
【東京都/中野区】2026年11月オープン♪サポート体制◎ホスピスでの介護職員募集《正社員登用あり》
訪問看護
更新日:2026年05月12日
ファミリー・ホスピス株式会社ファミリー・ホスピス東千葉ハウス
ファミリー・ホスピス株式会社
【千葉県/千葉市】時給1200円~/週3日~OK/ホスピス住宅/介護職員/パート
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年05月12日
社会福祉法人孝栄会地域密着型特別養護老人ホーム つかさ交野
社会福祉法人孝栄会
【大阪府/交野市】2025年2月オープン☆日勤のみ◎特別養護老人ホームの介護職員募集<パート>
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年05月12日
社会福祉法人孝栄会地域密着型特別養護老人ホーム つかさ交野
社会福祉法人孝栄会
【大阪府/交野市】2025年2月開設☆特別養護老人ホームにおける介護のお仕事です♪<正社員>
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年05月12日
社会福祉法人孝栄会地域密着型特別養護老人ホーム つかさ交野
社会福祉法人孝栄会
【大阪府/交野市】2025年2月オープン☆特別養護老人ホームの介護福祉士募集<正社員>
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月12日
株式会社颯真有料老人ホーム・デイサービス 花あかり
株式会社颯真
【熊本県/熊本市東区】未経験OK◎有料老人ホームにおける介護のお仕事です♪<夜勤専従・正社員>
訪問看護
更新日:2026年05月11日
ファミリー・ホスピス株式会社ファミリー・ホスピス東千葉ハウス
ファミリー・ホスピス株式会社
【千葉市中央区】年休110日◎ホスピスでの介護管理者兼サ責募集《正社員》
訪問看護
更新日:2026年05月11日
ファミリー・ホスピス株式会社ファミリー・ホスピス鎌ケ谷ハウス
ファミリー・ホスピス株式会社
【千葉県/鎌ケ谷市】ホスピス住宅でサービス提供責任者募集《正社員》
更新日:2026年05月11日
セカンドファミリー株式会社ファーストスター
セカンドファミリー株式会社
「いやいや仕事をしているあなたへ、楽しく仕事をする方法を知ってください」
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月11日
名称非公開 ※詳細はお問合せください
【大阪府/高石市】年間休日が119日!デイサービスでの管理者(所長・主任)
訪問看護
更新日:2026年05月11日
株式会社しらゆりケアナーシングホームしらゆりケア弥富
株式会社しらゆりケア
【愛知県/弥富市】年間休日110日!ナーシングホームでの介護職募集です<正社員>
訪問看護
更新日:2026年05月11日
株式会社しらゆりケアナーシングホームしらゆりケア弥富
株式会社しらゆりケア
【愛知県/弥富市】昇給・賞与あり!27年春頃オープン予定のナーシングホームで介護職募集♪<パート>
更新日:2026年05月09日
ウェルビーナーシング株式会社ウェルビーメディハウス町田相原
ウェルビーナーシング株式会社
【町田市】オープニングスタッフ住宅型有料で介護職募集☆年収460万円以上で高給料♪<正社員>
更新日:2026年05月09日
ウェルビーナーシング株式会社ウェルビーメディハウス鶴ヶ島
ウェルビーナーシング株式会社
【鶴ヶ島市】2024年7月オープン◎住宅型有料で管理職候募集☆年収約450万円で高給料♪<正社員>
更新日:2026年05月09日
ウェルビーナーシング株式会社ウェルビーメディハウス鶴ヶ島
ウェルビーナーシング株式会社
【鶴ヶ島市】2024年7月開設!住宅型有料で介護職募集☆年収460万円以上で高給料♪<正社員>
更新日:2026年05月09日
株式会社笑笑音笑笑音 新瀬戸
株式会社笑笑音
【愛知県/瀬戸市】駅近で通勤楽々♪リハビリ特化の住宅型有料老人ホームでの介護職員の募集<正社員>
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月09日
特定非営利活動法人掌デイサロンたなごころ 光明台
特定非営利活動法人掌
【大阪府/和泉市】2023年5月新規オープン予定★デイサービスにて介護のお仕事♪<日勤パート>
更新日:2026年05月09日
株式会社ライフケア住宅型有料老人ホーム はいらいふ京都山田
株式会社ライフケア
【京都府/京都市西京区】日勤のみ♪住宅型有料老人ホームでの介護職の募集<正社員>
更新日:2026年05月09日
株式会社キートナーシングホーム らもーれ葛西臨海公園
株式会社キート
【東京都/江戸川区】2025年6月オープン予定★住宅型有料老人ホームでの介護職の募集です!<正社員>
更新日:2026年05月09日
株式会社ハートフルケアつぼみ志段味
株式会社ハートフルケア
【愛知県/名古屋市】2025年7月OPEN予定★住宅型有料老人ホームでの介護職の募集です!<正社員>
更新日:2026年05月09日
株式会社グローバルケア住宅型有料老人ホーム 延寿鳳
株式会社グローバルケア
【大阪府/堺市西区】駅から徒歩圏内♪住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者候補の募集<正社員>
更新日:2026年05月09日
株式会社グローバルケア住宅型有料老人ホーム 延寿鳳
株式会社グローバルケア
【大阪府/堺市西区】最寄駅からも徒歩圏内♪住宅型有料老人ホームでの施設長候補の募集<正社員>
更新日:2026年05月08日
社会福祉法人日本介護事業団居宅介護支援事業所
社会福祉法人日本介護事業団
【北海道/江別市】2024年11月開設!年休113日◎居宅主任ケアマネジャー募集♪<正社員>
更新日:2026年05月08日
株式会社ライフデザインナーシングホームレラ麻生
株式会社ライフデザイン
【北海道/札幌市北区】2022年2月開設☆住宅型有料老人ホームでの介護職員の求人です
更新日:2026年05月08日
メディケアクラウド株式会社住宅型有料老人ホーム プラチナホームあかり
メディケアクラウド株式会社
【埼玉県/熊谷市】住宅型有料老人ホームで介護職員募集中!
定期巡回
更新日:2026年05月08日
コウダイケアサービス株式会社コウダイケアコールセンター神戸東
コウダイケアサービス株式会社
【神戸市東灘区】定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所での介護職《契約社員》
更新日:2026年05月08日
医療法人篤友会篤友会ケアプランセンター(仮称)
医療法人篤友会
【大阪府/豊中市】駅徒歩2分☆残業月5hと少なめ☆ケアプランセンターでケアマネジャー募集!<正社員>
更新日:2026年05月08日
株式会社ライフケア・ビジョン はっぴーらいふ池田五月山
株式会社ライフケア・ビジョン
【大阪府/池田市】研修制度充実◎住宅型有料老人ホームでの介護職《契約社員》
更新日:2026年05月08日
株式会社ライフケア・ビジョンはっぴーらいふ池田五月山
株式会社ライフケア・ビジョン
【大阪府/池田市】研修制度充実◎住宅型有料老人ホームでの介護職《正社員》
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年05月08日
株式会社ビーナスビーナスプラス東久留米
株式会社ビーナス
【東京都/東久留米市】日勤のみ/日曜固定休/資格経験不問!リハビリ特化型デイサービスでのお仕事です♪
更新日:2026年05月08日
株式会社エンゲージメントライフリンク南紀寺
株式会社エンゲージメント
【奈良県/奈良市】2026年3月OPEN予定♪住宅型有料老人ホームにおける介護職員募集<正社員>
更新日:2026年05月08日
株式会社あったかいごあったかいご弥永
株式会社あったかいご
【福岡県/福岡市南区】週1~5日勤務◎住宅型有料老人ホームにて介護職の募集です!<パート>
オープニングスタッフの介護職求人の特徴
介護業界においては、オープニングスタッフを募集する求人が出ることもあります。介護業界でオープニングスタッフが募集される背景や、オープニングスタッフとしての仕事内容・メリット・デメリットを紹介するため、求人の応募前に知識を身に付けましょう。
現在働いている職場で閉塞感を感じている人や、新しい環境で一から仕事に取り組みたい人の中には、オープニングスタッフの求人募集に興味のある人もいるでしょう。
ここでは、介護業界におけるオープニングスタッフの概要から仕事内容、オープニングスタッフとして働くメリット・デメリットまでを解説します。求人を探す前に知識を身に付けて、転職成功を目指しましょう。
①介護業界におけるオープニングスタッフとは?
オープニングスタッフとは、新規オープンする店舗や施設で立ち上げメンバーとして働くスタッフのことです。介護業界においては、新しく開設する介護施設・介護事業所のスタッフがオープニングスタッフに該当します。オープニングスタッフの求人を出している介護施設・介護事業所では、一部の管理者や社員を除き、採用されたスタッフのほとんどが初対面で働くことになります。
②【介護職】オープニングスタッフの仕事内容
介護職のオープニングスタッフとして働く場合、仕事内容は一般的な介護施設・介護事業所で行うような通常業務だけではありません。オープン直後の介護施設・介護事業所は利用者・入居者が少ない状況です。そのため、オープニングスタッフは通常業務の傍ら、利用者・入居者を集めるためのチラシづくりやチラシ配布などの営業活動も併せて行います。
また、オープン直後の介護施設・介護事業所では、業務フロー・業務マニュアル・ルーティンなどがまだ確立されていません。施設を上手く運営できるような仕組みを自分たちで作り上げていくことも、オープニングスタッフの仕事です。
③【介護職】オープニングスタッフとして働くメリット・デメリット
オープニングスタッフとして働くことには、一般の介護職とは異なるメリット・デメリットがあります。
メリット
| 人間関係の苦労が少ない 一から職場を作る達成感・充実感を得られる |
|---|
オープニングスタッフの場合、スタッフ全員が同期となり同じ地点からのスタートとなるため、人間関係に悩まされることが少ない傾向にあります。同期のスタッフと協力して一から職場づくりを行うことで、大きな達成感・充実感を得られるでしょう。
デメリット
| 職場環境が整っていない イレギュラーな事態にも臨機応変に対応する必要がある |
|---|
フローやマニュアルの整備されていない環境下で仕事を進めることには、多少の苦労が伴います施設運営が軌道に乗るまでは、一般的な介護施設よりハードな日々を過ごす可能性があるでしょう。また、臨機応変な対応が求められるケースも少なくありません。
このように、メリットとデメリットは表裏一体と言えます。デメリットを踏まえても、メリットが魅力的に感じる人は、オープニングスタッフを募集している介護施設・介護事業所が適しているでしょう。
まとめ
オープニングスタッフは仕組みが確立されていない中で働くため、大変な側面もありますが、新しく集まった仲間と一緒に施設を作り上げていくことができます。施設運営が上手くいったときの喜びはひとしおでしょう。新しい環境でチャレンジしたい人は、「マイナビ介護職」で自分の希望に合うオープニングスタッフの求人を探してみてください。
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- 株式会社川島コーポレーション
- 株式会社アンビス
- 株式会社サンウェルズ
- 株式会社スーパー・コート
- 社会福祉法人ノテ福祉会
株式会社アンビスが全国で100施設以上を展開する医療施設型ホスピスです。ご入居者様やご家族を「ひとりにはしない」という理念のもと、慢性期や終末期にあり医療依存度の高い方を受け入れ、地域医療を支える社会的意義の高い事業を推進しています。現場には看護師が24時間常駐しています。急変時の対応や医療行為は看護師が担当するため、初任者研修や実務者研修の方も食事介助や入浴介助などの生活を支えるケアに専念できる環境です。多職種で情報を共有し、一人で判断を抱え込まないチーム連携の体制がしっかりと整っています。働き方の面では、夜勤明けの翌日が原則として公休となるほか、月平均の残業時間も5時間から7時間程度とかなり少なめです。常勤スタッフの比率が90パーセントを超えているため急な勤務変更が発生しにくく、あらかじめ決められた訪問予定表に沿って規則正しく働けます。入職後は現場スタッフによるお一人おひとりに合わせた個別のOJT研修が実施されます。eラーニングも導入されており、多職種と連携しながら専門性を着実に深めていける環境が用意されています。
★おすすめPOINT★
<個別OJTとチーム連携で着実に成長!>
・入職後はお一人おひとりの習熟度に合わせた個別のOJT研修を実施し、eラーニングを用いた学習の機会も提供されます
・施設内には看護師が24時間常駐しており、急変時の対応や専門的な医療処置は看護師が担当するため負担が減ります
・介護スタッフと看護スタッフの比率が1対1で相談しやすく、初任者研修や実務者研修からでも着実に専門性を高められます
<残業月7時間以下で身体の負担を軽減!>
・常勤で働くスタッフの比率が90パーセント以上と高く、急なシフト変更や無理な長時間勤務が発生しにくい人員体制です
・訪問スケジュールに沿って施設内でのケアを行うため、月平均の残業時間は5時間から7時間程度とかなり少なめに抑えられます
・夜勤明けの翌日は原則としてお休みとなるシフト編成が組まれており、しっかりと休息を取りながら長期的な就業が可能です
<評価制度でキャリアアップ>
・介護福祉士や初任者研修などの資格や実務経験、夜勤回数がしっかりと給与に反映されるためモチベーションを維持できます
・年次を問わずリーダーや主任などのマネジメント職へ昇格する事例も多数あり、腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です