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三重県津市
ケアマネ（介護支援専門員）
株式会社 ハピネライフ一光 ハーモニーハウス津 アネックス
【三重県／津市】 介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です《正社員》＜介護支援専門員＞
車通勤可 残業少なめ
| サービス | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(正職員) |
| 勤務地 | 三重県 津市 久居明神町字風早2073 |
| 応募資格 | ■介護支援専門員（ケアマネジャー） ※未経験応相談 |
| 給与 |
年収 302万円～302万円程度（賞与2.5ヵ月の場合） 月収 21万円～21万円程度（資格手当込） |
求人NO.680331
三重県伊賀市
ケアマネ（介護支援専門員）
株式会社 ハピネライフ一光 ハーモニーハウス伊賀上野
【三重県／伊賀市】 介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です《正社員》＜介護支援専門員＞
駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ
| サービス | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(正職員) |
| 勤務地 | 三重県 伊賀市 平野蔵垣内1番地の3 |
| 応募資格 | ■介護支援専門員（ケアマネジャー） ※未経験応相談 |
| 給与 |
年収 292万円～292万円程度（賞与2.0ヵ月の場合） 月収 21万円～21万円程度（資格手当込） |
求人NO.680327
三重県名張市
ケアマネ（介護支援専門員）
セントケア三重 株式会社 セントケア豊後町
【三重県／名張市】訪問介護事業にて ケアマネージャー 募集
駅から徒歩10分以内 車通勤可 未経験OK 日勤のみ
| サービス | その他 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(正職員) |
| 勤務地 | 三重県 名張市 豊後町262-1 |
| 応募資格 | ■介護支援専門員（ケアマネージャー） ※ブランク、未経験の方も歓迎。研修もあるので、安心して働けます。 |
| 給与 |
年収 262万円～286万円程度(諸手当込) 月収 20万円～22万円程度(諸手当込) |
求人NO.545635
三重県桑名市
ケアマネ（介護支援専門員）
株式会社 ベストライフ ベストライフ長島
【三重県／桑名市】 全国展開している有料老人ホームでケアマネージャー募集中
高収入
| サービス | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(正職員) |
| 勤務地 | 三重県 桑名市 長島町西外面下島1718-1 |
| 応募資格 | 【求める資格・経験】 ■介護支援専門員（ケアマネ） |
| 給与 |
年収 350万円～ 月収 25万円～ |
求人NO.487441
三重県四日市市
ケアマネ（介護支援専門員）
社会福祉法人 英水会 特別養護老人ホーム英水苑
【三重県／四日市市】特別養護老人ホームにてケアマネージャー募集
駅から徒歩10分以内 車通勤可 産休･育休･介護休暇取得実績あり
| サービス | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(正職員) |
| 勤務地 | 三重県 四日市市 智積町34-1 |
| 応募資格 | ■ケアマネ（介護支援専門員） |
| 給与 |
月収 17万円～17万円程度（諸手当込み） |
求人NO.472903
三重県伊賀市
ケアマネ（介護支援専門員）
一般財団法人 信貴山病院 グループホームはあとの杜 本町
【三重県／伊賀市】 新規オープンのグループホームにてケアマネジャーの求人です＜介護支援専門員＞
駅から徒歩10分以内 車通勤可 未経験OK 残業少なめ 託児所・育児補助
| サービス | グループホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(正職員) |
| 勤務地 | 三重県 伊賀市 緑ケ丘本町1606 |
| 応募資格 | ■介護支援専門員 ※未経験相談可 |
| 給与 |
年収 352万円～364万円※賞与4.0ヶ月分の場合 月収 24万円～25万円※夜勤手当5回分込み |
求人NO.707660
三重県津市
ケアマネ（介護支援専門員）
社会福祉法人 正寿会 ライフかざはや
【三重県／津市】 特別養護老人ホームでのケアマネジャーの募集です
車通勤可 残業少なめ 土日祝休 日勤のみ
| サービス | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(正職員) |
| 勤務地 | 三重県 津市 戸木町4169-4 |
| 応募資格 | ■介護支援専門員 ※経験者優遇 ■普通自動車免許（AT限定可） |
| 給与 |
年収 340万円～394万円程度（賞与込） 月収 22万円～26万円程度（介護支援専門手当・特別手当込） |
求人NO.703619
三重県桑名市
ケアマネ（介護支援専門員）
三重県松阪市
ケアマネ（介護支援専門員）
社会福祉法人 太陽の里 ケアハウス 若葉さわやか苑
【三重県／松阪市】 ケアハウスにて常勤求人です＜ケアマネジャー＞
車通勤可 残業少なめ 日勤のみ 産休･育休･介護休暇取得実績あり
| 雇用形態 | 正社員(正職員) |
|---|---|
| 勤務地 | 三重県 松阪市 若葉町77-7 |
| 応募資格 | ■介護支援専門員（ケアマネジャー）資格お持ちの方 ※未経験者応相談 |
| 給与 |
年収 240万円～327万円程度（別途賞与付与） 月収 20万円～27万円程度（諸手当込み） |
求人NO.702402
三重県津市
ケアマネ（介護支援専門員）
みえ医療福祉生活協同組合
【三重県／津市】生活協同組合での介護支援専門員募集
車通勤可 未経験OK 日勤のみ
| サービス | 通所リハ（デイケア） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(正職員) |
| 勤務地 | 三重県 津市 柳山津興１５４８ |
| 応募資格 | ■介護支援専門員 ■普通自動車免許（ＡＴ限定可） |
| 給与 |
年収 278万円～391万円程度（賞与込） 月収 19万円～27万円程度（諸手当込） |
求人NO.545668
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三重県／ケアマネージャーで求人情報
三重県では「みえ高齢者元気・かがやきプラン」を策定し、高齢者が元気に輝きながら暮らすことができる地域を目指しています。その中では、「介護サービスの充実と人材確保」「地域包括ケアの推進」「介護保険制度の円滑な運営と介護給付の適正化」「元気高齢者が活躍する支え合い（安全安心）のまちづくり」の4つの柱を推進していくことが盛り込まれています。それに伴い、ケアマネージャーの需要も、今後ますます増えていくと考えられています。 しかし、ケアマネージャーの数は、将来的に足りなくなるといわれています。 その理由のひとつが5年おきの更新研修です。「今はケアマネージャーの業務をしていない」などの理由で専門員証の更新を行わず、業務を行えなくなる人が増えています。 さらに、高齢化もケアマネージャーの需要に拍車をかけています。超高齢社会と呼ばれる現代、特に三重県は高齢者の割合が多く、65歳以上の人口の割合が全国平均は27.2％なのに対し、三重県は28.4％となっています（総務省「住民基本台帳年齢階級別人口」2018年1月1日）。 また、2015年に181万5,865人だった三重県の総人口は、2040年には150万3,635人に減少する中で、65歳以上の高齢者の数は増え続け、その割合は2040年になると36.9％にまで上昇すると予想されています（国立社会保障・人口問題研究所「日本の地域別将来推計人口（平成30年推計）」）。 このような理由から、ケアマネージャーの需要はさらに高まっていくと考えられます。現在、転職を検討している方は、三重県のケアマネージャーの求人をチェックしてみてはいかがでしょうか。
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