非常勤・パート・アルバイト
有料老人ホーム
グリーンライフ株式会社
はぴね神戸魚崎弐番館
の介護職・ヘルパー求人
グリーンライフ株式会社
はぴね神戸魚崎弐番館の介護職・ヘルパー求人
【兵庫県／神戸市】日数・時間相談！駅チカ♪介護付き老人ホームにて介護職の募集です！〈非常勤〉
更新日：2026年09月29日 求人番号：10175834
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給料
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時給1,298円～1,451円 |
|---|---|
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勤務地
|
兵庫県 神戸市東灘区 魚崎南町8-10‐7
ＪＲ東海道本線(米原－神戸)「住吉(ＪＲ・六甲ライナー)駅」徒歩19分 MAP |
最寄り駅 |
ＪＲ東海道本線(米原－神戸)「住吉(ＪＲ・六甲ライナー)駅」徒歩19分 |
資格/職種 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※無資格の方は応相談 |
雇用形態 |
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サービス
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有料老人ホーム |
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休日休暇
|
週休2日制 有給休暇 |
無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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更新日：2026年09月29日 求人番号：10175834
キャリアアドバイザーからのコメント
介護事業として全国展開している大手企業が運営する有料老人ホームでの勤務ということで、手当や福利厚生面も大変充実しております。施設内はとても綺麗で利用者様はもちろんのこと、スタッフも働きやすい職場環境です。スタッフ間の連携の良さが利用者様への真心込めたサービスに繋がっており、未経験の方でも安心して働いて頂けます。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さいませ。
求人内容
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護職業務全般
・入浴、食事、排せつなどの介助
・食事準備、清掃などの支援
・アクティビティなどの余暇活動の支援
・上記に付随する業務
- 仕事内容
- 【仕事内容】
■介護職業務全般
・入浴、食事、排せつなどの介助
・食事準備、清掃などの支援
・アクティビティなどの余暇活動の支援
・上記に付随する業務
- 勤務地
- 兵庫県 神戸市東灘区 魚崎南町8-10‐7
- サービス
- 有料老人ホーム
- アクセス
-
ＪＲ東海道本線(米原－神戸)「住吉(ＪＲ・六甲ライナー)駅」徒歩19分
阪神本線「青木駅」徒歩13分
阪神本線「魚崎駅」徒歩4分
- 雇用形態
- 非常勤・パート・アルバイト
- 応募資格
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
※無資格の方は応相談
- 給料
- 時給 1,298円～1,451円
備考：職能給：930円～970円／時、都市給：100円／時
- 諸手当
-
通勤手当（上限50,000円/月 ※片道2km以上の場合支給）
資格手当（20円～60円／時）
その他手当（夜勤手当：7,000円／回、処遇改善手当：192円～235円／時、ベースアップ手当：56円／時、特別手当：0円～30円／時 ※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定）
- 手当/福利
厚生備考 - ・永年勤続報奨制度あり（3･5･10年）
・ユニフォーム又はエプロンあり
・バイク通勤：可
- 各種保険
- 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
- 就業時間
-
1：07:00～15:00(休憩60分)
2：09:00～17:30(休憩60分)
3：10:30～19:00(休憩60分)
4：11:00～20:00(休憩60分)
5：17:30～10:30(休憩120分)
備考：※シフト制(変形1ヶ月単位) ※勤務時間は多少前後の可能性あり
- 休日休暇
- 週休2日制 有給休暇
備考：※勤務日以外 ※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
- ポイント
- 選考
プロセス -
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
求人内容
職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■介護職業務全般
・入浴、食事、排せつなどの介助
・食事準備、清掃などの支援
・アクティビティなどの余暇活動の支援
・上記に付随する業務
サービス
アクセス
ＪＲ東海道本線(米原－神戸)「住吉(ＪＲ・六甲ライナー)駅」徒歩19分
阪神本線「青木駅」徒歩13分
阪神本線「魚崎駅」徒歩4分
雇用形態
応募資格
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
※無資格の方は応相談
給料
備 考
職能給：930円～970円／時、都市給：100円／時
諸手当
通勤手当（上限50,000円/月 ※片道2km以上の場合支給）
資格手当（20円～60円／時）
その他手当（夜勤手当：7,000円／回、処遇改善手当：192円～235円／時、ベースアップ手当：56円／時、特別手当：0円～30円／時 ※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定）
手当/福利厚生備考
・永年勤続報奨制度あり（3･5･10年）
・ユニフォーム又はエプロンあり
・バイク通勤：可
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
1：07:00～15:00(休憩60分)
2：09:00～17:30(休憩60分)
3：10:30～19:00(休憩60分)
4：11:00～20:00(休憩60分)
5：17:30～10:30(休憩120分)
備 考
※シフト制(変形1ヶ月単位)
※勤務時間は多少前後の可能性あり
休日休暇
週休2日制 有給休暇
※勤務日以外
※有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与
選考プロセス
-
[1] 応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 内定
↓
[5] 入職手続き
※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください
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法人概要
グリーンライフ株式会社 はぴね神戸魚崎弐番館
- 法人名
-
グリーンライフ株式会社 はぴね神戸魚崎弐番館
- 本社(本拠地)
- 大阪府 吹田市春日3‐20‐8
- 法人情報
-
介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム事業、サービス付き高齢者向け住宅、居宅サービス事業
勤務地情報
この法人の別の求人
有料老人ホーム
更新日：2026年10月02日
グリーンライフ株式会社グリーンライフ仙台
グリーンライフ株式会社
【宮城県／仙台市太白区】無資格・未経験可☆有料老人ホームでの施設事務員の募集です！＜正社員＞
| 給料 |
月収 19.0万円～程度※諸手当込 年収 267万円～292万円程度 月給×賞与3～4ヶ月分想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 太白区あすと長町1-3-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格不問■経験不問■施設事務員経験あれば尚可■必要なＰＣスキル：ワード、エクセルが使える |
宮城県仙台市太白区に位置する有料老人ホームにおける、正社員施設事務員の募集です！
駅チカ徒歩10分以内☆通勤しやすい立地での就業です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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更新日：2026年10月02日
グリーンライフ株式会社グリーンライフ仙台
グリーンライフ株式会社
【宮城県／仙台市太白区】駅近で通勤楽々♪介護付有料老人ホームでの生活相談員の募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 18.5万円～24.0万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 あすと長町1-3-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
(1)社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事、ケアマネジャー（介護支援専門員） のいずれか (2)介護福祉士かつ3年以上の指定施設における実務経験がある方 (1) ～ (2)のいずれかの資格をお持ちの方 |
宮城県仙台市太白区に位置する介護付有料老人ホームでの生活相談員求人です。最寄駅から徒歩圏内！通勤にも便利です。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
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更新日：2026年10月02日
グリーンライフ株式会社グリーンライフ仙台
グリーンライフ株式会社
【宮城県／仙台市太白区】資格取得支援制度あり！未経験可♪住宅型有料老人ホームの介護職員募集＜正社員＞
| 給料 |
月収 16.7万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 あすと長町1‐3‐1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■経験不問 ■介護職員基礎研修、介護職員実務者研修（ヘルパー1級）必須 ■介護福祉施設での実務経験あれば尚可 ■リーダーや管理職としての経験あれば尚可 |
宮城県仙台市太白区に位置する住宅型有料老人ホームで介護職員の募集です！昇給・賞与や、人事評価制度もあり、あなたの頑張りがしっかり評価される職場です♪また、未経験の方でも応募可能なので、これから介護業界に挑戦したいという方にピッタリ！ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。
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更新日：2026年10月02日
グリーンライフ株式会社グリーンライフ仙台
グリーンライフ株式会社
【宮城県／仙台市太白区】介護事業大手法人が母体！駅チカ♪介護付き有料老人ホームにて介護職員募集
| 給料 |
月収 21.7万円～23.1万円程度（諸手当込） 年収 308万円～324万円程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 あすと長町1-3-1 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 |
介護事業として全国展開している大手企業が運営する施設となり、手当や福利厚生面も大変充実しております。施設内はとても綺麗で利用者様はもちろんのこと、スタッフも働きやすい職場環境です。スタッフ間の連携の良さが利用者様への真心込めたサービスに繋がっており、未経験の方でも安心して働いて頂けます。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さいませ。
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更新日：2026年09月29日
グリーンライフ株式会社ウエルハウス尼崎
グリーンライフ株式会社
【兵庫県尼崎市】福利厚生充実♪介護付き有料老人ホームでの生活相談員〈生活相談員／日勤常勤〉
| 給料 |
月収 18.1万円～程度 年収 256万円～346万円程度 月給×賞与3～4ヶ月分想定 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 尼崎市 杭瀬南新町4-5-3 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格社会福祉士、介護支援専門員、介護福祉士いずれか必須■普通自動車免許必須（AT限定可） |
＜ 1日7.5時間勤務で、プライベートも充実！＞1日の実働時間が「7.5時間」♪一般的な8時間勤務と比較すると、年間で約17日分も働く時間が短くなります。そのため、年間の公休日は107日ですが、実質的には「年間休日124日相当」のゆとりがある計算になります。残業も月0～10時間程度と少なめなので、仕事終わりの時間や休日をしっかりと自分のために使うことができます。
＜成長できる環境＞人材育成に力を入れています。また、職員が安心して働ける環境づくりも徹底しており、ワークライフバランスを保ちながらキャリアを築ける風土が根付いています。階層別・職種別の研修制度も充実しており、未経験からベテランまで着実に成長できる環境です。
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| 給料 |
月収 21.7万円～23.5万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 森南町1-13-4 甲南山手岡本ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上：必須 ■経験：必須 |
兵庫県／神戸市東灘区に位置する訪問介護ステーションにて、介護職員としてのお仕事となります。
研修制度やキャリアアップ制度があるので、ご自身のスキルアップやキャリアアップも目指せる環境が整っております！最寄駅から徒歩2分程度の距離で、交通費支給もあるので通勤の際は心配いりません！
ご興味ある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください♪
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| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜夜勤なしの日勤勤務＞生活リズムを整えながら無理なく働けます。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
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| 勤務地 |
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| 雇用形態 |
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| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜夜勤なしの日勤勤務＞生活リズムを整えながら無理なく働けます。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
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日給27,480円～ |
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| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 本山南町5-2-12 |
| 雇用形態 |
非常勤・パート・アルバイト |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ※無資格の方も応募可（資格支援制度あり） |
＜スキルアップ・キャリア形成が可能＞資格取得支援や研修制度があり、職員の学びをサポートされています！
＜ライフスタイルに合わせた働き方＞昼間の時間を趣味や家庭の時間に充てたい方にもおすすめです。
＜寄り添ったケアの実施＞利用者さまに深く寄り添ったサービスの提供を目指し、職員の専門性を高めるような人材育成にも注力されています。
ご興味のある方には、面接対策ポイント等、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！
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【兵庫県／神戸市】日勤のみ！研修・資格取得支援◎正社員登用あり♪有料老人ホーム／介護職＜契約社員＞
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月収 20.8万円～ 年収 278万円～残業月10時間、各種手当・賞与を含む例 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 本山南町5-2-12 |
| 雇用形態 |
契約社員・嘱託社員 |
| 応募要件 |
■介護職員初任者研修以上 ■実務未経験・ブランクがある方も可 |
大手グループが運営する施設で、夜勤なしの常勤として生活リズムを大切にしながら安定して働ける求人です。早番・日勤・遅番のみのシフト制を採用しており、無理のないペースで月給制と年2回の賞与によるしっかりとした収入を得ることができます。施設内には独自の介護記録システムや睡眠センサー等の最新テクノロジーが導入されており、スタッフ間の情報共有がスムーズに行えるとともに、日々の身体的な介助負担を大きく軽減する体制が整っています。また、実務者研修の受講料負担や介護福祉士の受験料助成といった手厚い資格取得支援制度が完備されており、働きながら着実なキャリアアップを目指すことが可能です。専門知識を評価する独自の社内資格制度による手当加算や正職員登用制度も用意されており、今の働き方を維持しながら将来の選択肢を広げていける魅力的な環境です。
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【最新の介護記録システムとセンサー導入で、身体的な負担を軽減しながら働けます】
・独自のシステムによるスマートフォンからの記録入力で、情報共有の時間が短縮できるため、ケアに集中できる環境です。
・睡眠センサー等のテクノロジーを活用してご利用者様の状態を素早く把握できるので、スタッフの業務負担が軽減されます。
【夜勤なしのシフトと充実の手当により、安定した収入とプライベートの充実が期待できます】
・早番・日勤・遅番のみの勤務でご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。
【手厚い資格取得支援と独自の評価制度で、働きながら着実なキャリアアップを目指せます】
・実務者研修の受講料負担や介護福祉士の受験料全額助成があるため、費用面の心配なく上位資格の取得に挑戦できます。
・専門スキルを評価する独自の社内資格を取得することで毎月の手当が加算されるほか、正職員登用の機会も用意されています。
【大手グループならではの充実した福利厚生のもとで、長期的に安心して働き続けられます】
・医療費補助や年間を通じた各種優待割引などご家族も利用できる制度が充実しているので、日々の生活を手厚くサポートされます。
・手厚い育児支援制度や仕事と介護の両立相談窓口などが整備されているため、ライフステージが変化しても長く勤められる環境です。
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お預かりしているすべての個人データは許可なく、企業・医療機関側に開示したり、第三者に提供することは一切ありませんのでご安心ください。
現職の求人も見つけたのですが、問い合わせすることで現職に転職活動をしていることが知られてしまいますか？
転職サポートにお申し込みいただく際に入力いただいた情報は、応募先以外にお渡しすることはございませんのでご安心ください。また、求人掲載元の病院や施設が登録者の情報を自由に閲覧することもございません。
マイナビ介護職に登録するメリットはなんですか？
職場の雰囲気や実際の残業時間などの情報提供はもちろん、希望勤務地や希望年収などの条件をお伝えいただくことで他の求人をご紹介することも可能です。面接の日程調整や条件交渉なども代行するので、効率的に転職活動がしたい方におすすめです。
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- お問い合わせ求人番号
-
10175834
- 応募先名称
- グリーンライフ株式会社 はぴね神戸魚崎弐番館
- お問い合わせ例
-
「求人番号10175834に興味があるので、詳細を教えてもらえますか?」
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キャリアアドバイザーからの一言
介護事業として全国展開している大手企業が運営する有料老人ホームでの勤務ということで、手当や福利厚生面も大変充実しております。施設内はとても綺麗で利用者様はもちろんのこと、スタッフも働きやすい職場環境です。スタッフ間の連携の良さが利用者様への真心込めたサービスに繋がっており、未経験の方でも安心して働いて頂けます。ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さいませ。