神戸市東灘区(兵庫県)の託児所・育児補助ありの介護職・福祉の求人・転職一覧

神戸市東灘区にある有料老人ホームにて介護福祉士のお仕事です。

充実した待遇でモチベーションもアップ！各種手当、保険完備、勤続5年以上からは退職金制度も用意しており安定して末永く働けます。

また、賞与4.50ヶ月分支給実績もあり、頑張りがしっかりと反映されるのもおすすめしたいポイントのひとつです♪

ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせください。さらに詳細などお伝えします！

神戸市東灘区にある特別養護老人ホームでの介護補助スタッフ募集です！
平成2年に法人設立。特別養護老人ホーム、ケアハウス、グループホーム、デイサービスセンターなど、神戸市東灘区を中心に展開し、地域の方へ包括的なサービスの提供を行っている法人です。
大手法人グループなので手当や福利厚生も充実！興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい！

神戸市東灘区にある介護付き有料老人ホームでの介護職員募集です！
最寄り駅から徒歩5分、なお車通勤も可能と通勤が大変便利です。施設もアットホームな雰囲気で、行事やイベントも毎月用意されており、入居者様もスタッフの方も笑顔で楽しく過ごしている施設となっております。福利厚生もしっかりしており、働きやすい環境となっております。ご興味のある方には面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

最寄り駅のJR神戸線/摂津本山駅から徒歩8分と駅チカで大変便利♪
育児休暇も取得実績あり！利用可能な託児所も完備で子育て中の方や今からご結婚や出産をお考えの方も働きやすい環境が整っております！保険や福利厚生、退職金など長く安心して続けていただけます！日曜固定休の年間休日111日で、家庭との両立、プライベート
の時間を大切にできる点も魅力です♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

未経験・無資格から看護助手にチャレンジでき、月の残業時間もほぼない求人です。
託児所の利用が可能なので、小さなお子さんがいる方でも安心して就業することができます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

東京都新宿区に本社を構える法人です。介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で340以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。研修制度や資格取得支援制度があり、教育制度も整っています！フレックス制勤務なので、公休や有休などお休みもしっかりとれ、メリハリのある勤務が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

東京都新宿区に本社を構える法人です。介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で340以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。研修制度や資格取得支援制度があり、教育制度も整っています！フレックス制勤務なので、公休や有休などお休みもしっかりとれ、メリハリのある勤務が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

東京都新宿区に本社を構える法人です。介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で340以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。研修制度や資格取得支援制度があり、教育制度も整っています！フレックス制勤務なので、公休や有休などお休みもしっかりとれ、メリハリのある勤務が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

東京都新宿区に本社を構える法人です。介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で340以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。研修制度や資格取得支援制度があり、教育制度も整っています！フレックス制勤務なので、公休や有休などお休みもしっかりとれ、メリハリのある勤務が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

東京都新宿区に本社を構える法人です。介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で340以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。研修制度や資格取得支援制度があり、教育制度も整っています！フレックス制勤務なので、公休や有休などお休みもしっかりとれ、メリハリのある勤務が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

東京都新宿区に本社を構える法人です。介護事業以外にも保育・学童事業など多くの事業を展開する同社。全国で340以上の有料老人ホームを運営し業界でも最大手クラスの企業ですので、各種手当、福利厚生も充実しており、長く安心して働いていただける環境です。研修制度や資格取得支援制度があり、教育制度も整っています！フレックス制勤務なので、公休や有休などお休みもしっかりとれ、メリハリのある勤務が可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

2008年3月特定非営利活動法人ejnetにより「働きやすい病院」に認定されたケアミックス病院の居宅支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です！
ワークライフバランスを重視し、職員にとって働きやすい病院として評判です◎
託児所も隣接しており、お子さんがいらっしゃる方も多数在職♪
産休・育休取得率はほぼ100％！職場復帰率80％以上、有給消化率80％以上と勤務環境が良いです☆
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください！！

2008年3月特定非営利活動法人ejnetにより「働きやすい病院」に認定されたケアミックス病院にてケアマネジャーのお仕事です！
ワークライフバランスを重視し、職員にとって働きやすい病院として評判です◎
託児所も隣接しており、お子さんがいらっしゃる方も多数在職♪
産休・育休取得率はほぼ100％！職場復帰率80％以上、有給消化率80％以上と勤務環境が良いです☆
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください！！

2022年6月にオープンした障害者（児）向け施設です。入所・通所・外来・地域支援サービスの充実をはかり、重症心身障害から発達障害まで、障害のある方をサポートいたします。支援業務未経験の方もチャレンジいただけます。年間休日110日あり、メリハリつけて働ける環境です。
日勤のみなど働き方も相談できるので、子育て中の方も無理なくご就業いただけます！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

2022年6月オープン予定の障害者（児）向け施設です。入所・通所・外来・地域支援サービスの充実をはかり、重症心身障害から発達障害まで、障害のある方をサポートいたします。支援業務未経験の方もチャレンジいただけます。年間休日110日あり、メリハリつけて働ける環境です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

神戸市東灘区に位置する自立支援特化型デイサービスです。リハビリに特化しており、入浴サービスはありません。比較的介護度の低い方が多く、介護の負担も少なめです。週1日～の勤務が相談でき、プライベートを重視した働き方も叶います。日・祝は時給もUP♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県神戸市東灘区にございます介護老人保健施設にてパート介護士の募集です。
同法人は「ひょうご仕事と生活のバランス企業」として表彰を受けており、ワークライフバランスを重視した働きやすい職場です◎
またグループ内に認可保育園があり、小さなお子様がいらっしゃる方も安心の環境！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

最寄り駅のJR神戸線/摂津本山駅から徒歩8分と駅チカで大変便利♪
育児休暇も取得実績あり！利用可能な託児所も完備で子育て中の方や今からご結婚や出産をお考えの方も働きやすい環境が整っております！
就業日数も週４～5日程度で相談可能！就業時間も相談に応じます！！
お子様の病気や学校等行事に参加する場合に時間休暇、等の取得ができるのも安心してお仕事にとりくめるのではないでしょうか♪
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

兵庫県神戸市に位置する施設での求人です。託児施設があるので子育て中の方も安心です。昇給・賞与の実績もあるので頑張りがしっかりと評価される環境です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！

神戸市東灘区にある病院にてパートケアマネジャー募集です！育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり！働き方改革関連認定企業で、仕事と家庭を両立したい方、経験を活かしたい方が多数活躍中◎福利厚生も充実の病院です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

神戸市東灘区にあるリハビリテーション病院にて介護職のお仕事です！
当院は法人全体で働きやすさを重視◎2008年3月より「働きやすい病院」に認定されています！
勤務システム、福利厚生面、待遇のみだけでなく、院内でのコミュニケーション、連係、雰囲気においても高い評価あり☆
「ひょうご仕事とワークライフバランス企業」の認定も受けており、いつも職員の笑顔が絶えない明るい職場です！
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください！！

ワークライフバランスを重視し、職員にとって働きやすい病院として評判です◎
託児所も隣接しており、お子さんがいらっしゃる方も多数在職♪
産休・育休取得率はほぼ100％！職場復帰率90％以上、有給消化率80％以上と勤務環境が良いです☆
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください！！

◆チームケアの実践： 看護師、ケアマネジャー、往診医等の多職種と一つのチームになり、入居者様やご家族の「最期まで自分らしくありたい」という希望（食事や嗜好品の楽しみ等）を支えます。
◆計画的な業務遂行： 訪問介護計画に基づき、時間や内容が事前に決まったタイムスケジュールに沿って動くため、突発的な業務が少なく、残業がほとんど発生しない仕組みです。
◆心身にゆとりを持てる環境： 1施設あたり20～30名程度の少人数制。スタッフの心のケアや職場環境の整備に注力しており、無理のないシフト管理や計画的な有休取得を推奨する風土があります。
◆ホスピス未経験からの挑戦を歓迎：実際に第一線で活躍しているスタッフの多くは、一般的な介護施設や訪問介護、さらには異業種から「新しい専門性を身につけたい」という志を持って集まったメンバーです。資格取得支援制度を活用した着実なステップアップも目指せます。
＜ 東証上場グループとしての圧倒的な安定性と将来性＞同法人は、日本ホスピスホールディングス株式会社（東証グロース上場）の中核企業であり、終末期ケアという社会的重要性が極めて高い分野におけるリーディングカンパニーです。年間死亡者数が増加する「多死の時代」において、上場グループならではの強固な資本力と組織力を背景に全国で施設展開を加速させており、その経営安定性は業界内でも群を抜いています。この盤石な経営基盤は、働くスタッフの処遇や労務環境にもダイレクトに還元されています。定年65歳、最大70歳までの再雇用制度といった長期的な就業を支える仕組みが、単なる制度としてだけでなく実効性を持って運用されています。「社会から必要とされる事業」を「安定した経営環境」で実践できることは、介護のプロフェッショナルとして腰を据えてキャリアを築く上で、最大の安心材料となるはずです。
＜ライフイベントを支える「育児費補助」と多様な働き方◎＞全スタッフが長期的にキャリアを継続できるよう、実効性の高い支援体制を構築している点も見逃せません。「育児費補助制度」の導入は、大切な家族との時間を守りながら、プロとしての歩みを止めない環境を象徴するものです。また、職場には20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、性別や年齢に関わらず、個人の経験や意欲が正当に評価される文化が根付いています。

平成2年に法人設立。特別養護老人ホーム、ケアハウス、グループホーム、デイサービスセンターなど、神戸市東灘区を中心に展開し、地域の方へ包括的なサービスの提供を行っている法人です。
興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい！

業界トップクラスの規模を誇る大手企業にて、介護職員を募集しています。大手企業ならでは高水準の待遇、充実した福利厚生が魅力です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。賞与（年2回、諸条件あり）や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食（1日1食）や、育休からの復職をサポートする育児給付金+（プラス）制度（最大10万円）、資格取得支援制度（最大10万円補助）など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。介護系の資格や経験が無い方もチャレンジいただけます。1日4時間からの勤務が相談でき、ご家庭やプライベートとの両立もしやすい環境です。賞与（年2回、諸条件あり）や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食（1日1食）や、育休からの復職をサポートする育児給付金+（プラス）制度（最大10万円）、資格取得支援制度（最大10万円補助）など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。1日4時間からの勤務が相談でき、ご家庭やプライベートとの両立もしやすい環境です。賞与（年2回、諸条件あり）や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食（1日1食）や、育休からの復職をサポートする育児給付金+（プラス）制度（最大10万円）、資格取得支援制度（最大10万円補助）など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。週1日～の勤務が相談可能！1回のご勤務でしっかりと稼ぎたい方にもおすすめです。賞与（年2回、諸条件あり）の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食（1日1食）や、育休からの復職をサポートする育児給付金+（プラス）制度（最大10万円）、資格取得支援制度（最大10万円補助）など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。週1日～の勤務が相談可能！1回のご勤務でしっかりと稼ぎたい方にもおすすめです。賞与（年2回、諸条件あり）の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食（1日1食）や、育休からの復職をサポートする育児給付金+（プラス）制度（最大10万円）、資格取得支援制度（最大10万円補助）など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。1日4時間からの勤務が相談でき、ご家庭やプライベートとの両立もしやすい環境です。賞与（年2回、諸条件あり）や昇給の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食（1日1食）や、育休からの復職をサポートする育児給付金+（プラス）制度（最大10万円）、資格取得支援制度（最大10万円補助）など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。1日4時間～の勤務が相談可能！プライベートとの両立もしやすい環境です。賞与（年2回、諸条件あり）の実績もあり、あなたの頑張りがしっかりと評価されます。無料の社員給食（1日1食）や、育休からの復職をサポートする育児給付金+（プラス）制度（最大10万円）、資格取得支援制度（最大10万円補助）など、福利厚生も充実しています。社内研修やキャリアパス制度も整っており、スキルアップを目指したい方にも最適です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

ワークライフバランスを重視し、職員にとって働きやすい病院として評判です◎
託児所も隣接しており、お子さんがいらっしゃる方も多数在職♪
産休・育休取得率はほぼ100％！職場復帰率90％以上、有給消化率80％以上と勤務環境が良いです☆
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください！！

2008年3月特定非営利活動法人ejnetにより「働きやすい病院」に認定されたケアミックス病院にて相談員のお仕事です！
ワークライフバランスを重視し、職員にとって働きやすい病院として評判です◎
託児所も隣接しており、お子さんがいらっしゃる方も多数在職♪
産休・育休取得率はほぼ100％！職場復帰率90％以上、有給消化率80％以上と勤務環境が良いです☆
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください！！

神戸市東灘区にあるリハビリテーション病院にてソーシャルワーカーのお仕事です！
当院は法人全体で働きやすさを重視◎2008年3月より「働きやすい病院」に認定されています！
勤務システム、福利厚生面、待遇のみだけでなく、院内でのコミュニケーション、連係、雰囲気においても高い評価あり☆
「ひょうご仕事とワークライフバランス企業」の認定も受けており、いつも職員の笑顔が絶えない明るい職場です！
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください！！

2008年3月特定非営利活動法人ejnetにより「働きやすい病院」に認定されたケアミックス病院にて精神保健福祉士のお仕事です！
ワークライフバランスを重視し、職員にとって働きやすい病院として評判です◎
託児所も隣接しており、お子さんがいらっしゃる方も多数在職♪
産休・育休取得率はほぼ100％！職場復帰率90％以上、有給消化率80％以上と勤務環境が良いです☆
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問合せください！！