契約社員(職員)

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車椅子を押しながら会話をする介護職の求人イメージ

【兵庫県/神戸市東灘区】 《運転業務あり》訪問入浴介護スタッフ募集です<初任者・実務者・介護福祉士>

更新日:2025年01月28日 求人番号:654209

給料

月収 18.0万円~21.0万円程度

勤務地
兵庫県 神戸市東灘区 田中町1-1-15 きらり神戸201号室

JR東海道本線(米原-神戸)「摂津本山駅」徒歩5分

MAP
最寄り駅

JR東海道本線(米原-神戸)「摂津本山駅」徒歩5分

資格/職種

■普通自動車運転免許(AT限定可/ペーパー不可) ■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方 ※無資格・未経験相談可能

雇用形態

契約社員(職員)

サービス
訪問入浴
休日休暇

日曜日 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:107日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

車椅子を押しながら会話をする介護職の求人イメージ

無料で求人情報をお問い合わせいただけます。
施設への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。

更新日:2025年01月28日 求人番号:654209

勤務地
兵庫県 神戸市東灘区 田中町1-1-15 きらり神戸201号室

JR東海道本線(米原-神戸)「摂津本山駅」徒歩5分

給与

・月収 18.0万円~21.0万円程度

この求人へのコメント

キャリアアドバイザーからの一言

キャリアアドバイザー

《未経験の方も安心の研修制度!》大手企業での訪問入浴介護のお仕事です!!
スタッフ3名体制での業務になりますので未経験の方も安心して経験を積むことができます!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

キャリアアドバイザーからのコメント

《未経験の方も安心の研修制度!》大手企業での訪問入浴介護のお仕事です!!
スタッフ3名体制での業務になりますので未経験の方も安心して経験を積むことができます!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

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求人内容

職種
介護職・ヘルパー
仕事内容
【仕事内容】
■訪問入浴介護スタッフ業務全般
要介護高齢者・重度障害者の自宅を訪問し、スタッフ3名チームで専用の機材を用いた入浴介護サービスの提供(看護師と共に入浴中の介助、専用機材、物品の準備・片付けのサポート)
仕事内容
【仕事内容】
■訪問入浴介護スタッフ業務全般
要介護高齢者・重度障害者の自宅を訪問し、スタッフ3名チームで専用の機材を用いた入浴介護サービスの提供(看護師と共に入浴中の介助、専用機材、物品の準備・片付けのサポート)
勤務地
兵庫県 神戸市東灘区 田中町1-1-15 きらり神戸201号室
サービス
訪問入浴
アクセス
JR東海道本線(米原-神戸)「摂津本山駅」徒歩5分
阪急神戸本線「岡本(兵庫)駅」徒歩11分
雇用形態
契約社員(職員)
応募資格
■普通自動車運転免許(AT限定可/ペーパー不可)
■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方
※無資格・未経験相談可能
給料
年収 216万円~252万円程度
月収 18.0万円~21.0万円程度

備考:基本給:180,000円~210,000円/月
【賞与】 年2回 計200,000円~250,000円(過去実績)

諸手当
通勤手当(実費支給 上限なし)
資格手当(介護福祉士:10,000円 介護職員実務者研修:5,000円)
その他手当(処遇改善加算手当(一時金あり))
福利厚生
育児休暇制度
手当/福利
厚生備考
■研修制度あり
■資格取得補助制度あり
■正社員登用制度あり
各種保険
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
就業時間
就業時間1:08:30~18:30(休憩60分)

備考:※上記時間帯の間の8時間程度の勤務となります。

休日休暇
日曜日 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:107日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

備考:※シフト制(日曜日定休)

選考
プロセス
[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

求人内容

給与

■年収: 216万円~252万円程度
■月収: 18.0万円~21.0万円程度

備 考

基本給:180,000円~210,000円/月
【賞与】 年2回 計200,000円~250,000円(過去実績)

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

契約社員(職員)

サービス

訪問入浴

応募資格

■普通自動車運転免許(AT限定可/ペーパー不可)
■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方
※無資格・未経験相談可能

仕事内容

【仕事内容】
■訪問入浴介護スタッフ業務全般
要介護高齢者・重度障害者の自宅を訪問し、スタッフ3名チームで専用の機材を用いた入浴介護サービスの提供(看護師と共に入浴中の介助、専用機材、物品の準備・片付けのサポート)

就業時間

就業時間1:08:30~18:30(休憩60分)

備 考

※上記時間帯の間の8時間程度の勤務となります。

勤務地

兵庫県 神戸市東灘区

兵庫県 神戸市東灘区 田中町1-1-15 きらり神戸201号室

アクセス

JR東海道本線(米原-神戸)「摂津本山駅」徒歩5分
阪急神戸本線「岡本(兵庫)駅」徒歩11分

諸手当

通勤手当(実費支給 上限なし)
資格手当(介護福祉士:10,000円 介護職員実務者研修:5,000円)
その他手当(処遇改善加算手当(一時金あり))

休日休暇

日曜日 有給休暇 出産・育児休暇
年間休日日数:107日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

※シフト制(日曜日定休)

手当/福利厚生

育児休暇制度

手当/福利厚生の詳細を見る

各種保険

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください

[2] 弊社より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 内定

[5] 入職手続き

※法人によっては選考過程が異なりますので、担当にご確認ください

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法人概要

法人名

セントケア西日本株式会社 セントケア東灘

本社(本拠地)
兵庫県 神戸市中央区多聞通2-4-4ブックローン神戸ビル西館9F
法人情報

【法人概要】
訪問入浴/訪問介護/居宅介護支援/ケア住宅リフォーム/福祉用具貸与/訪問看護/グループホーム の運営

【経営理念】
◇3つの創造-創造の文化作り
・福祉コミュニティの創造:ケアによって、暖かい心で満たされるコミュニティを創造します。
・生き甲斐の創造:ケアによって、感謝の心を深め合い、生きる喜びを創造します。
・ケア産業の創造:ケアによって、生命の尊厳を守る「心の産業」を創造します。

【グループ法人】
◇全国28社 ※平成23年3月31日現在
◇事業内容
訪問介護サービス/訪問入浴サービス/介護タクシー
居宅介護支援サービス/訪問看護サービス/福祉機器/介護用品販売・レンタルサービス/ケータリングサービス/グループホーム/デイサービス/ショートステイ
小規模多機能型居宅介護/有料老人ホーム/住宅リフォームサービス/パソコンヘルパー/人材派遣サービス
調剤薬局事業/アウトソーシング事業/ペットおよびペット用品販売/動物病院経営

勤務地情報

兵庫県神戸市東灘区田中町1-1-15 きらり神戸201号室

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給料

時給1,125円~

勤務地

兵庫県 尼崎市 杭瀬寺島1-4-48 1階

最寄り駅

阪神本線「杭瀬駅」徒歩9分

資格/職種

■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方  ※無資格・未経験相談可能

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

グループホーム

《未経験の方も安心の研修制度!》グループホームでの介護士のお仕事です!!
研修制度や資格取得支援制度などスキルアップを目指せる制度が充実ています!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

給料

時給1,175円~

勤務地

兵庫県 神戸市東灘区 田中町1-1-15 きらり神戸201号室

最寄り駅

JR東海道本線(米原-神戸)「摂津本山駅」徒歩5分

資格/職種

■介護職員初任者研修又はホームヘルパー2級以上の資格をお持ちの方 ※未経験相談可

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

訪問入浴

《未経験の方も安心の研修制度!》大手企業での訪問介護ホームヘルパーのお仕事です!!
研修制度や資格取得支援制度などスキルアップを目指せる制度が充実ています!
ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

給料

月収 16.3万円~以上

年収 229万円~以上

勤務地

兵庫県 尼崎市 杭瀬寺島1-4-48 1階

最寄り駅

阪神本線「杭瀬駅」徒歩7分

資格/職種

■介護福祉士 ■初任者研修(ヘルパー2級) ■ホームヘルパー1級 ■介護職員実務者研修

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

グループホーム

セントケアのグループホームは認知症高齢者が1ユニット9名の少人数の環境で、共同生活をしている施設です。
お一人おひとりが役割を持って家事等をして頂くことで、認知症の進行の緩和を目指しています。
最寄り駅阪神「杭瀬駅」から徒歩7分と好立地のため通勤も便利です。
ブランクのある方や未経験の方も歓迎!福利厚生も整っておりますので安心して就業して頂けます。
ご興味がある方は是非一度マイナビまでお問い合わせ下さい!!

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月収 20.2万円~23.2万円程度

年収 298万円~342万円程度

勤務地

兵庫県 神戸市東灘区 住吉東町1丁目3番17-3

最寄り駅

阪神本線「魚崎駅」徒歩5分

資格/職種

■介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 ※無資格の方応相談

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

有料老人ホーム

神戸市東灘区にある介護付き有料老人ホームでの介護職員募集です!
最寄り駅から徒歩5分、なお車通勤も可能と通勤が大変便利です。施設もアットホームな雰囲気で、行事やイベントも毎月用意されており、入居者様もスタッフの方も笑顔で楽しく過ごしている施設となっております。福利厚生もしっかりしており、働きやすい環境となっております。ご興味のある方には面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

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名称非公開 ※詳細はお問合せください

【兵庫県/神戸市】 閑静な住宅街にある介護付有料老人ホームでの介護職求人<パート>

給料

時給1,116円~

勤務地

兵庫県 神戸市東灘区

最寄り駅

阪神本線

資格/職種

■介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 ※無資格の方応相談

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

有料老人ホーム

最寄り駅から徒歩5分、なお車通勤も可能と通勤が大変便利です。施設もアットホームな雰囲気で、行事やイベントも毎月用意されており、入居者様もスタッフの方も笑顔で楽しく過ごされている施設となっております。非常勤での勤務となりますので、無理なく働ける環境となっております。ご興味のある方には面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

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更新日:2026年04月07日 求人番号:9874948

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さくらケアサービス株式会社

【兵庫県/神戸市東灘区】無資格OK!残業基本なし◎グループホームでの介護職員募集《正社員》

給料

月収 22.3万円~24.3万円程度 

勤務地

兵庫県 神戸市東灘区 魚崎北町7丁目9-20

最寄り駅

JR東海道本線(米原-神戸)「住吉(JR・六甲ライナー)駅」徒歩12分

資格/職種

■資格不問 ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士あれば尚可

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

グループホーム

神戸市東灘区にあるグループホームでの介護職員募集です!利用者さまとの距離も近く、アットホームな雰囲気も魅力です。介護系の資格が無い方もチャレンジいただけます。夜勤はありますが、残業は基本なく、メリハリのある勤務が可能です。充実した福利厚生も魅力♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

募集停止

更新日:2026年04月07日 求人番号:9874953

グループホームサンライフさくら魚崎北町の介護職求人

さくらケアサービス株式会社

【兵庫県/神戸市東灘区】無資格OK!週3日~&夜勤なし◎グループホームでの介護職員募集《パート》

給料

時給1,116円~

勤務地

兵庫県 神戸市東灘区 魚崎北町7丁目9-20

最寄り駅

JR東海道本線(米原-神戸)「住吉(JR・六甲ライナー)駅」徒歩12分

資格/職種

■資格不問 ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士あれば尚可

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

サービス

グループホーム

神戸市東灘区にあるグループホームでの介護職員募集です!利用者さまとの距離も近く、アットホームな雰囲気も魅力です。介護系の資格が無い方もチャレンジいただけます。充実した福利厚生も魅力♪ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!

給料

月収 19.5万円~24.7万円程度(諸手当・夜勤手当5回分込)

年収 280万円~348万円程度(賞与込)

勤務地

兵庫県 神戸市東灘区 魚崎南町8-10‐7

最寄り駅

阪神本線「魚崎駅」徒歩4分

資格/職種

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※無資格の方は応相談

雇用形態

正社員(正職員)

サービス

有料老人ホーム

プライム市場上場企業が母体だからこその安定感が魅力!全国で70施設以上を運営するグリーンライフ株式会社で、介護職員として活躍しませんか?残業は月10時間以下、平均有給取得日数は年9日と、ワークライフバランスを大切にできる環境です。階層別・職種別の研修制度も充実しており、スキルアップを目指せる風土が整っています。温かみのある職場で、これまでの経験を活かし、チームで連携しながら質の高いケアを提供したいという意欲のある方にぴったりの職場です。

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お問い合わせ求人番号

654209

応募先名称
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