月収20万円以上の残業少なめの介護職・福祉の求人・転職一覧(2ページ目)

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訪問介護

更新日:2026年04月17日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア 旭川神楽岡 訪問介護

SOMPOケア株式会社

【北海道/旭川市】年休110日+3日休!多様なキャリアプラン◎訪問介護でサービス提供責任者募集!

給料

月収 23.4万円~程度(諸手当込み)

年収 318万円~程度(賞与2回想定)

勤務地

北海道 旭川市 神楽岡十四条3-3-1
JR富良野線「神楽岡駅」徒歩2分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士免許 ■スマートフォンをお持ちの方(業務使用あり)  ※ブランク相談可 ■普通運転免許必須(AT可)

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<「その人らしい暮らし」を支えるコーディネーター>直接の身体介護だけでなく、ご利用者さまがご自宅で快適に過ごすための「仕組みづくり」が中心です。ケアプランに基づいた介護計画の作成や、ご家族・関係機関との調整、ヘルパースタッフへの指導など、多岐にわたります。ご利用者さまの生活を包括的に支える司令塔として、大きなやりがいを感じられるポジションです。
<長く働き続けられる制度が充実>産前産後休暇や育児休暇はもちろん、配偶者の出産後に取得できる「ニューパパサポート休暇」や「産後パパ育休」など、男性の育児参加も推奨しています。また、万が一の不調の際に24時間相談できる電話窓口や、がん検診の費用補助など、心身の健康を守る福利厚生も充実しており、安心してキャリアを重ねることができます。

訪問介護

更新日:2026年04月17日

SOMPOケア株式会社SOMPOケア 足立 訪問介護

SOMPOケア株式会社

【東京都/足立区】年休110日+3日休!多様なキャリアプラン◎訪問介護でサービス提供責任者募集!

給料

月収 26.5万円~程度(諸手当込み)

年収 361万円~程度(賞与2回想定)

勤務地

東京都 足立区 千住中居町33-3 大橋ビル4F
JR常磐線(上野-仙台)「北千住駅」徒歩8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士免許 ■スマートフォンをお持ちの方(業務使用あり)  ※ブランク相談可

駅から徒歩10分以内 残業少なめ 託児所・育児補助 日勤のみ 年間休日110日以上 ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

<「その人らしい暮らし」を支えるコーディネーター>直接の身体介護だけでなく、ご利用者さまがご自宅で快適に過ごすための「仕組みづくり」が中心です。ケアプランに基づいた介護計画の作成や、ご家族・関係機関との調整、ヘルパースタッフへの指導など、多岐にわたります。ご利用者さまの生活を包括的に支える司令塔として、大きなやりがいを感じられるポジションです。
<長く働き続けられる制度が充実>産前産後休暇や育児休暇はもちろん、配偶者の出産後に取得できる「ニューパパサポート休暇」や「産後パパ育休」など、男性の育児参加も推奨しています。また、万が一の不調の際に24時間相談できる電話窓口や、がん検診の費用補助など、心身の健康を守る福利厚生も充実しており、安心してキャリアを重ねることができます。

通所介護(デイサービス)

更新日:2026年04月17日

株式会社SOYOKAZE本太ケアセンターそよ風

株式会社SOYOKAZE

【埼玉県/さいたま市】リフレッシュ休暇あり◎大手企業が運営する施設にて生活相談員【ショートステイ】

グループホーム

更新日:2026年04月17日

株式会社ケア21グループホームたのしい家山科音羽

株式会社ケア21

【京都府/京都市山科区】夜勤専属★グループホームで介護職員の募集<正社員>

給料

月収 24.1万円~26.1万円程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル

年収 290万円~314万円程度(別途賞与付与)

勤務地

京都府 京都市山科区 音羽初田町5-1
京都市地下鉄東西線「東野(京都)駅」徒歩8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士:いずれか必須 ■実務経験:必須(3年以上)

夜勤専従 駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

京都府京都市山科区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

グループホーム

更新日:2026年04月17日

株式会社ケア21グループホームたのしい家山科音羽

株式会社ケア21

【京都府/京都市山科区】グループホームで副ホーム長(管理職候補)の募集<正社員>

給料

月収 30.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル

年収 370万円~程度(別途賞与付与)

勤務地

京都府 京都市山科区 音羽初田町5-1
京都市地下鉄東西線「東野(京都)駅」徒歩8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ※実務経験5年以上(施設系) ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修(実践研修)修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可

管理職求人 駅から徒歩10分以内 残業少なめ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

京都府京都市山科区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

グループホーム

更新日:2026年04月17日

株式会社ケア21グループホームたのしい家山科小野

株式会社ケア21

【京都府/京都市山科区】グループホームで副ホーム長(管理職候補)の募集<正社員>

給料

月収 30.8万円~程度(諸手当込み)※介護福祉士モデル

年収 370万円~程度(別途賞与付与)

勤務地

京都府 京都市山科区 勧修寺御所内町122
京都市地下鉄東西線「小野(京都)駅」徒歩8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護福祉士 ※実務経験5年以上(施設系) ※上記資格の取得見込みも可 ※認知症介護実践者研修(実践研修)修了・リーダー、マネジメント経験あれば尚可

管理職求人 駅から徒歩10分以内 残業少なめ 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

京都府京都市山科区に位置する、グループホームです。
「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れておられます。
入社時研修はもちろんのこと、マナー研修や、自他ともに力を引き出すコーチング研修、精神の健康を保つメンタルヘルス研修、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。
「人は何歳になっても成長できる」という考えのもと、定年制度を撤廃しました。「資格を生かして介護の仕事にチャレンジしたい」という思いがある方にぴったりの職場です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

32,523 件中 41-80件を表示

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