月収30万円以上の日勤のみの介護職・福祉の求人・転職一覧（2ページ目）
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訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 すま
株式会社ケア２１
【兵庫県／神戸市須磨区】勤続賞与あり◎定年制撤廃で長期勤務♪訪問介護の管理者募集！＜正社員＞
| 給料 |
月収 35.3万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市須磨区 月見山本町1-5-13 西光ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験) ■管理者としてのご経験がある方 |
＼裁量×安定で長く働ける職場です♪／
株式会社ケア21は、訪問介護をはじめ多様なサービスを全国で展開する総合福祉企業です。拠点数の多さを活かした安定基盤がありつつ、各事業所ごとに運営の裁量があり、現場発信で動けるのが魅力です。利用者様の在宅から施設まで幅広く関われるため、視野を広げながらスキルアップが可能。本部やエリアマネージャーのサポート体制も整っており、「一人で抱え込まない」安心感があります。長期的にキャリアを築きたい方にもおすすめの環境です。
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■ 「高収入×納得感」しっかり稼げる環境
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役割に応じた給与でモチベーションもアップ♪
・月給35万円以上＋役付手当6万円込み
・特定処遇加算が給与に反映
・複数手当が整い、役割に応じた給与のバランス◎
→ 「頑張りが収入に見える」仕組みが整っています
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■ 運営に関わるやりがいあるポジション♪
―――――――――――――――
自分の考えを活かした事業所づくりが可能！
・採用・営業・シフトなど幅広く関与
・地域との連携を含めた戦略にも携われる
・現場判断の余地があり主体的に動ける
→ 「任されるやりがい」と成長実感が魅力です
―――――――――――――――
■ 本部サポートありで安心の環境
―――――――――――――――
困ったときも一人にならない体制♪
・エリアマネージャーの巡回フォロー
・人事・法務など専門部署がバックアップ
・労務やトラブルも組織的に支援あり
→ 安心して業務に集中できる環境です
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■ 年齢問わず長く働ける職場です♪
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将来を見据えてキャリア継続がしやすい！
・定年制度なしで長期勤務が可能
・退職金制度や持株会あり
・勤続年数に応じた手当支給あり
→ 腰を据えて働きたい方にもピッタリです
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 神戸西
株式会社ケア２１
【兵庫県／神戸市西区】勤続賞与あり◎定年制撤廃で長期勤務♪訪問介護の管理者募集！＜正社員＞
| 給料 |
月収 35.3万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市西区 池上4-15-1 メゾン・ド・モンテアンD |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験) ■管理者としてのご経験がある方 |
＼裁量×安定で長く働ける職場です♪／
株式会社ケア21は、訪問介護をはじめ多様なサービスを全国で展開する総合福祉企業です。拠点数の多さを活かした安定基盤がありつつ、各事業所ごとに運営の裁量があり、現場発信で動けるのが魅力です。利用者様の在宅から施設まで幅広く関われるため、視野を広げながらスキルアップが可能。本部やエリアマネージャーのサポート体制も整っており、「一人で抱え込まない」安心感があります。長期的にキャリアを築きたい方にもおすすめの環境です。
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■ 「高収入×納得感」しっかり稼げる環境
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役割に応じた給与でモチベーションもアップ♪
・月給35万円以上＋役付手当6万円込み
・特定処遇加算が給与に反映
・複数手当が整い、役割に応じた給与のバランス◎
→ 「頑張りが収入に見える」仕組みが整っています
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■ 運営に関わるやりがいあるポジション♪
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自分の考えを活かした事業所づくりが可能！
・採用・営業・シフトなど幅広く関与
・地域との連携を含めた戦略にも携われる
・現場判断の余地があり主体的に動ける
→ 「任されるやりがい」と成長実感が魅力です
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■ 本部サポートありで安心の環境
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困ったときも一人にならない体制♪
・エリアマネージャーの巡回フォロー
・人事・法務など専門部署がバックアップ
・労務やトラブルも組織的に支援あり
→ 安心して業務に集中できる環境です
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■ 年齢問わず長く働ける職場です♪
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将来を見据えてキャリア継続がしやすい！
・定年制度なしで長期勤務が可能
・退職金制度や持株会あり
・勤続年数に応じた手当支給あり
→ 腰を据えて働きたい方にもピッタリです
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 たるみ
株式会社ケア２１
【兵庫県／神戸市垂水区】勤続賞与あり◎定年制撤廃で長期勤務♪訪問介護の管理者募集！＜正社員＞
| 給料 |
月収 35.3万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市垂水区 宮本町1-26 ビルシーサイド2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験) ■管理者としてのご経験がある方 |
＼裁量×安定で長く働ける職場です♪／
株式会社ケア21は、訪問介護をはじめ多様なサービスを全国で展開する総合福祉企業です。拠点数の多さを活かした安定基盤がありつつ、各事業所ごとに運営の裁量があり、現場発信で動けるのが魅力です。利用者様の在宅から施設まで幅広く関われるため、視野を広げながらスキルアップが可能。本部やエリアマネージャーのサポート体制も整っており、「一人で抱え込まない」安心感があります。長期的にキャリアを築きたい方にもおすすめの環境です。
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■ 「高収入×納得感」しっかり稼げる環境
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役割に応じた給与でモチベーションもアップ♪
・月給35万円以上＋役付手当6万円込み
・特定処遇加算が給与に反映
・複数手当が整い、役割に応じた給与のバランス◎
→ 「頑張りが収入に見える」仕組みが整っています
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■ 運営に関わるやりがいあるポジション♪
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自分の考えを活かした事業所づくりが可能！
・採用・営業・シフトなど幅広く関与
・地域との連携を含めた戦略にも携われる
・現場判断の余地があり主体的に動ける
→ 「任されるやりがい」と成長実感が魅力です
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■ 本部サポートありで安心の環境
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困ったときも一人にならない体制♪
・エリアマネージャーの巡回フォロー
・人事・法務など専門部署がバックアップ
・労務やトラブルも組織的に支援あり
→ 安心して業務に集中できる環境です
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■ 年齢問わず長く働ける職場です♪
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将来を見据えてキャリア継続がしやすい！
・定年制度なしで長期勤務が可能
・退職金制度や持株会あり
・勤続年数に応じた手当支給あり
→ 腰を据えて働きたい方にもピッタリです
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 なだ
株式会社ケア２１
【兵庫県／神戸市灘区】勤続賞与あり◎定年制撤廃で長期勤務♪訪問介護の管理者募集！＜正社員＞
| 給料 |
月収 35.3万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市灘区 水道筋5-1-2 パールメゾン灘201 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験) ■管理者としてのご経験がある方 |
＼裁量×安定で長く働ける職場です♪／
株式会社ケア21は、訪問介護をはじめ多様なサービスを全国で展開する総合福祉企業です。拠点数の多さを活かした安定基盤がありつつ、各事業所ごとに運営の裁量があり、現場発信で動けるのが魅力です。利用者様の在宅から施設まで幅広く関われるため、視野を広げながらスキルアップが可能。本部やエリアマネージャーのサポート体制も整っており、「一人で抱え込まない」安心感があります。長期的にキャリアを築きたい方にもおすすめの環境です。
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■ 「高収入×納得感」しっかり稼げる環境
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役割に応じた給与でモチベーションもアップ♪
・月給35万円以上＋役付手当6万円込み
・特定処遇加算が給与に反映
・複数手当が整い、役割に応じた給与のバランス◎
→ 「頑張りが収入に見える」仕組みが整っています
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■ 運営に関わるやりがいあるポジション♪
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自分の考えを活かした事業所づくりが可能！
・採用・営業・シフトなど幅広く関与
・地域との連携を含めた戦略にも携われる
・現場判断の余地があり主体的に動ける
→ 「任されるやりがい」と成長実感が魅力です
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■ 本部サポートありで安心の環境
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困ったときも一人にならない体制♪
・エリアマネージャーの巡回フォロー
・人事・法務など専門部署がバックアップ
・労務やトラブルも組織的に支援あり
→ 安心して業務に集中できる環境です
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■ 年齢問わず長く働ける職場です♪
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将来を見据えてキャリア継続がしやすい！
・定年制度なしで長期勤務が可能
・退職金制度や持株会あり
・勤続年数に応じた手当支給あり
→ 腰を据えて働きたい方にもピッタリです
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 神戸北
株式会社ケア２１
【兵庫県／神戸市北区】勤続賞与あり◎定年制撤廃で長期勤務♪訪問介護の管理者募集！＜正社員＞
| 給料 |
月収 35.3万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市北区 鈴蘭台北町1-2-4 田和ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験) ■管理者としてのご経験がある方 |
＼裁量×安定で長く働ける職場です♪／
株式会社ケア21は、訪問介護をはじめ多様なサービスを全国で展開する総合福祉企業です。拠点数の多さを活かした安定基盤がありつつ、各事業所ごとに運営の裁量があり、現場発信で動けるのが魅力です。利用者様の在宅から施設まで幅広く関われるため、視野を広げながらスキルアップが可能。本部やエリアマネージャーのサポート体制も整っており、「一人で抱え込まない」安心感があります。長期的にキャリアを築きたい方にもおすすめの環境です。
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■ 「高収入×納得感」しっかり稼げる環境
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役割に応じた給与でモチベーションもアップ♪
・月給35万円以上＋役付手当6万円込み
・特定処遇加算が給与に反映
・複数手当が整い、役割に応じた給与のバランス◎
→ 「頑張りが収入に見える」仕組みが整っています
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■ 運営に関わるやりがいあるポジション♪
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自分の考えを活かした事業所づくりが可能！
・採用・営業・シフトなど幅広く関与
・地域との連携を含めた戦略にも携われる
・現場判断の余地があり主体的に動ける
→ 「任されるやりがい」と成長実感が魅力です
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■ 本部サポートありで安心の環境
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困ったときも一人にならない体制♪
・エリアマネージャーの巡回フォロー
・人事・法務など専門部署がバックアップ
・労務やトラブルも組織的に支援あり
→ 安心して業務に集中できる環境です
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■ 年齢問わず長く働ける職場です♪
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将来を見据えてキャリア継続がしやすい！
・定年制度なしで長期勤務が可能
・退職金制度や持株会あり
・勤続年数に応じた手当支給あり
→ 腰を据えて働きたい方にもピッタリです
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 湊川
株式会社ケア２１
【兵庫県／神戸市兵庫区】勤続賞与あり◎定年制撤廃で長期勤務♪訪問介護の管理者募集！＜正社員＞
| 給料 |
月収 35.3万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 下祇園町40-19-103 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験) ■管理者としてのご経験がある方 |
＼裁量×安定で長く働ける職場です♪／
株式会社ケア21は、訪問介護をはじめ多様なサービスを全国で展開する総合福祉企業です。拠点数の多さを活かした安定基盤がありつつ、各事業所ごとに運営の裁量があり、現場発信で動けるのが魅力です。利用者様の在宅から施設まで幅広く関われるため、視野を広げながらスキルアップが可能。本部やエリアマネージャーのサポート体制も整っており、「一人で抱え込まない」安心感があります。長期的にキャリアを築きたい方にもおすすめの環境です。
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■ 「高収入×納得感」しっかり稼げる環境
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役割に応じた給与でモチベーションもアップ♪
・月給35万円以上＋役付手当6万円込み
・特定処遇加算が給与に反映
・複数手当が整い、役割に応じた給与のバランス◎
→ 「頑張りが収入に見える」仕組みが整っています
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■ 運営に関わるやりがいあるポジション♪
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自分の考えを活かした事業所づくりが可能！
・採用・営業・シフトなど幅広く関与
・地域との連携を含めた戦略にも携われる
・現場判断の余地があり主体的に動ける
→ 「任されるやりがい」と成長実感が魅力です
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■ 本部サポートありで安心の環境
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困ったときも一人にならない体制♪
・エリアマネージャーの巡回フォロー
・人事・法務など専門部署がバックアップ
・労務やトラブルも組織的に支援あり
→ 安心して業務に集中できる環境です
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■ 年齢問わず長く働ける職場です♪
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将来を見据えてキャリア継続がしやすい！
・定年制度なしで長期勤務が可能
・退職金制度や持株会あり
・勤続年数に応じた手当支給あり
→ 腰を据えて働きたい方にもピッタリです
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 御影
株式会社ケア２１
【兵庫県／神戸市東灘区】勤続賞与あり◎定年制撤廃で長期勤務♪訪問介護の管理者募集！＜正社員＞
| 給料 |
月収 35.3万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 住吉宮町4-1-3 ハイツ吉田苑205 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験) ■管理者としてのご経験がある方 |
＼裁量×安定で長く働ける職場です♪／
株式会社ケア21は、訪問介護をはじめ多様なサービスを全国で展開する総合福祉企業です。拠点数の多さを活かした安定基盤がありつつ、各事業所ごとに運営の裁量があり、現場発信で動けるのが魅力です。利用者様の在宅から施設まで幅広く関われるため、視野を広げながらスキルアップが可能。本部やエリアマネージャーのサポート体制も整っており、「一人で抱え込まない」安心感があります。長期的にキャリアを築きたい方にもおすすめの環境です。
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■ 「高収入×納得感」しっかり稼げる環境
―――――――――――――――
役割に応じた給与でモチベーションもアップ♪
・月給35万円以上＋役付手当6万円込み
・特定処遇加算が給与に反映
・複数手当が整い、役割に応じた給与のバランス◎
→ 「頑張りが収入に見える」仕組みが整っています
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■ 運営に関わるやりがいあるポジション♪
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自分の考えを活かした事業所づくりが可能！
・採用・営業・シフトなど幅広く関与
・地域との連携を含めた戦略にも携われる
・現場判断の余地があり主体的に動ける
→ 「任されるやりがい」と成長実感が魅力です
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■ 本部サポートありで安心の環境
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困ったときも一人にならない体制♪
・エリアマネージャーの巡回フォロー
・人事・法務など専門部署がバックアップ
・労務やトラブルも組織的に支援あり
→ 安心して業務に集中できる環境です
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■ 年齢問わず長く働ける職場です♪
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将来を見据えてキャリア継続がしやすい！
・定年制度なしで長期勤務が可能
・退職金制度や持株会あり
・勤続年数に応じた手当支給あり
→ 腰を据えて働きたい方にもピッタリです
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 加古川
株式会社ケア２１
【兵庫県／加古川市】勤続賞与あり◎定年制撤廃で長期勤務♪訪問介護の管理者募集！＜正社員＞
| 給料 |
月収 35.3万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 加古川市 加古川町溝之口755 安本ビル2F南 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験) ■管理者としてのご経験がある方 |
＼裁量×安定で長く働ける職場です♪／
株式会社ケア21は、訪問介護をはじめ多様なサービスを全国で展開する総合福祉企業です。拠点数の多さを活かした安定基盤がありつつ、各事業所ごとに運営の裁量があり、現場発信で動けるのが魅力です。利用者様の在宅から施設まで幅広く関われるため、視野を広げながらスキルアップが可能。本部やエリアマネージャーのサポート体制も整っており、「一人で抱え込まない」安心感があります。長期的にキャリアを築きたい方にもおすすめの環境です。
―――――――――――――――
■ 「高収入×納得感」しっかり稼げる環境
―――――――――――――――
役割に応じた給与でモチベーションもアップ♪
・月給35万円以上＋役付手当6万円込み
・特定処遇加算が給与に反映
・複数手当が整い、役割に応じた給与のバランス◎
→ 「頑張りが収入に見える」仕組みが整っています
―――――――――――――――
■ 運営に関わるやりがいあるポジション♪
―――――――――――――――
自分の考えを活かした事業所づくりが可能！
・採用・営業・シフトなど幅広く関与
・地域との連携を含めた戦略にも携われる
・現場判断の余地があり主体的に動ける
→ 「任されるやりがい」と成長実感が魅力です
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■ 本部サポートありで安心の環境
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困ったときも一人にならない体制♪
・エリアマネージャーの巡回フォロー
・人事・法務など専門部署がバックアップ
・労務やトラブルも組織的に支援あり
→ 安心して業務に集中できる環境です
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■ 年齢問わず長く働ける職場です♪
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将来を見据えてキャリア継続がしやすい！
・定年制度なしで長期勤務が可能
・退職金制度や持株会あり
・勤続年数に応じた手当支給あり
→ 腰を据えて働きたい方にもピッタリです
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21ひめじのざと
株式会社ケア２１
【兵庫県／姫路市】日勤のみ◎駅チカ♪居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集〈正社員〉
| 給料 |
月収 35.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 白国1-3-1 山時興産ビル1F東 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■必要なスキル：PCスキル(Excel,Word等) |
兵庫県姫路市に位置する居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です！
日勤のみのお仕事で、土曜・日曜定休♪年間休日110日以上もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎最寄り駅から徒歩圏内のため通勤も楽々♪昇給や賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに福利厚生も充実しているのは嬉しいポイントです◎フォロー体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできます。
こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21庄内
株式会社ケア２１
【大阪府／豊中市】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）の募集です♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 豊中市 庄内東町1-7-10 庄内ドイビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21芦屋
株式会社ケア２１
【兵庫県芦屋市】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 芦屋市 業平町8-14 芦屋川アーバンライフ105 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21宝塚
株式会社ケア２１
【兵庫県宝塚市】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 宝塚市 逆瀬川1-11-14 後北ビル4F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21神戸舞多聞
株式会社ケア２１
【兵庫県垂水区】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市垂水区 本多聞3-4-1 ヴィオス多聞101 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21兵庫駅前通り
株式会社ケア２１
【兵庫県兵庫区】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市兵庫区 浜崎通10-17 Angelot1F101 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21すま
株式会社ケア２１
【兵庫県須磨区】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市須磨区 月見山本町1-5-13 西光ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21神戸西
株式会社ケア２１
【兵庫県西区】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市西区 池上4-15-1 メゾン・ド・モンテアンD |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 なだ
株式会社ケア２１
【兵庫県灘区】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市灘区 水道筋5-1-2 パールメゾン灘201 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21神戸北
株式会社ケア２１
【兵庫県北区】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市北区 鈴蘭台北町1-2-4 田和ビル1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21長田
株式会社ケア２１
【兵庫県長田区】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市長田区 長田町5-3-6 神戸スカイタワービル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21御影
株式会社ケア２１
【兵庫県東灘区】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 住吉宮町4-1-3 ハイツ吉田苑205 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21三宮
株式会社ケア２１
【兵庫県中央区】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市中央区 磯上通3-2-2 エイジングコート三宮2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21姫路野里
株式会社ケア２１
【兵庫県姫路市】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 白国1-3-1 山時興産ビル1F東 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21姫路英賀保
株式会社ケア２１
【兵庫県姫路市】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 飾磨区英賀保駅前町57 南極23ビル1F東 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 姫路駅前
株式会社ケア２１
【兵庫県姫路市】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 北条1-78 OMビル202 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21明石人丸
株式会社ケア２１
【兵庫県明石市】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 明石市 相生町2-8-21 ドール明石202 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)必須 |
＼全国規模×安心サポートの職場です♪／
1993年設立の上場企業で、訪問介護を中心に全国へ拠点を広げてきた法人です。訪問看護や居宅介護支援、有料老人ホームなど幅広いサービスを展開しており、在宅から施設まで一体的に支えられる環境になっています。本部と現場の連携も強く、困りごとを一人で抱えない仕組みを大切にしている点が魅力。地域ごとの特性に合わせた運営ができるため、「自分らしい介護」を実現しやすい環境ですよ♪
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■ 高収入も目指せる安心待遇
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安定した収入設計で、長く働ける環境です。
・月給35万円以上＋「役付手当6万円」支給
・特定処遇加算ありで業界内でも高水準
・賞与年2回＆昇給制度あり
→ 頑張りが収入にしっかり反映されます◎
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■ 一人にしないサポート体制
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本部とエリアの連携で安心して働けます。
・エリアマネージャーが定期的に巡回
・人事・法務がバックアップ
・相談先が明確で安心
→ 管理者でも孤立しない環境です
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■ 裁量を活かして事業所づくり
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主体的に動けるやりがいがあります。
・採用や営業、シフト調整も関われる
・地域特性に合わせた運営が可能
・売上管理や人材育成にも携われる
→ 経営視点のスキルも磨けます！
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■ しっかり学べる研修制度
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段階的にスキルアップできる環境です。
・管理者向け研修あり（収支・労務など）
・入社後も継続して学べる体制
・近隣事業所との情報共有あり
→ 実践的に成長しやすいのが特徴です
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21明石
株式会社ケア２１
【兵庫県明石市】月給31.9万円～☆訪問介護にて管理者候補（副主任）〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 31.9万円～程度※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 明石市 藤が丘2-25-1 山崎ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：介護福祉士 ■経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者候補（副主任）の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
希望休制度もありワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 長田
株式会社ケア２１
【兵庫県長田区】土日休み◎居宅介護支援事業所にて管理者の募集♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 37.5万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市長田区 長田町5-3-6 神戸スカイタワービル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：主任介護支援専門員 ■経験：必須 |
居宅介護支援事業所での管理者の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
土日休みでワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 岡場
株式会社ケア２１
【兵庫県北区】年間休日110日以上◎訪問介護事業所にて管理者のお仕事です♪〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 35.3万円～程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市北区 藤原台中町2-16-9 トーショクビル302 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士：必須 ■実務経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者の募集です。
年間休日は110日以上もあり、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。
資格やこれまでの経験を活かしながらご勤務いただける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21 三宮
株式会社ケア２１
【兵庫県中央区】年間休日110日以上◎訪問介護事業所にて管理者のお仕事です♪〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 35.3万円～程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市中央区 磯上通3-2-2 エイジングコート三宮2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士：必須 ■実務経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者の募集です。
年間休日は110日以上もあり、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。
資格やこれまでの経験を活かしながらご勤務いただける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21姫路駅前
株式会社ケア２１
【兵庫県姫路市】年間休日110日以上◎訪問介護事業所にて管理者のお仕事です♪〈日勤常勤／介護福祉士〉
| 給料 |
月収 35.3万円～程度 ※諸手当込み |
|---|---|
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 北条1-78 OMビル202 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■介護福祉士：必須 ■実務経験：必須 |
訪問介護事業所における管理者の募集です。
年間休日は110日以上もあり、プライベートとのメリハリのある働き方が可能です。
資格やこれまでの経験を活かしながらご勤務いただける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21中央
株式会社ケア２１
【大阪府／大阪市中央区】土日休み◎居宅介護支援事業所にて管理者の募集♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 37.5万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 谷町6-1-14 谷町大治ビル3FA号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：主任介護支援専門員 ■経験：必須 |
大阪府大阪市中央区に位置する居宅介護支援事業所での管理者の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
土日休みでワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21八尾
株式会社ケア２１
【大阪府／八尾市】土日休み◎居宅介護支援事業所にて管理者の募集♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 37.5万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 八尾市 北本町1-2-12 昭和ビル2F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：主任介護支援専門員 ■経験：必須 |
大阪府八尾市に位置する居宅介護支援事業所での管理者の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
土日休みでワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21守口
株式会社ケア２１
【大阪府／守口市】土日休み◎居宅介護支援事業所にて管理者の募集♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 37.5万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
大阪府 守口市 京阪本通1-3-2 守口富士ビル4F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：主任介護支援専門員 ■経験：必須 |
大阪府守口市に位置する居宅介護支援事業所での管理者の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
土日休みでワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21伏見
株式会社ケア２１
【京都府／京都市伏見区】土日休み◎居宅介護支援事業所にて管理者の募集♪＜正社員＞
| 給料 |
月収 35.5万円～程度 |
|---|---|
| 勤務地 |
京都府 京都市伏見区 深草泓ノ壺町16 スペリオン伏見102号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■資格：主任介護支援専門員 ■経験：必須 |
京都府京都市伏見区に位置する居宅介護支援事業所での管理者の募集です。
働きながらスキルアップが目指せる環境です◎
土日休みでワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます☆
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21遠見塚
株式会社ケア２１
【宮城県／仙台市若林区】福利厚生充実◎訪問介護ステーションにて訪問介護員管理者候補の募集！＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.0万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市若林区 中倉1-3-1 中倉貸店舗事務所1F |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務者研修・初任者研修・介護福祉士：いずれか必須 ■訪問介護経験5年以上（目安） ■リーダー業務を経験された事がある方は尚可 |
宮城県仙台市若林区にある訪問介護ステーションにて訪問介護員管理者の募集です！
定年制廃止で長く安心してキャリアを描ける＆充実の研修や福利厚生、残業月平均5時間程度と働きやすい環境です。
管理職や将来のキャリアアップも叶う職場です！
ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
訪問介護
更新日：2026年10月25日
株式会社ケア２１ケア21南仙台
株式会社ケア２１
【宮城県／仙台市太白区】福利厚生充実◎訪問介護ステーションにて訪問介護員管理者候補の募集！＜正社員＞
| 給料 |
月収 30.9万円～ |
|---|---|
| 勤務地 |
宮城県 仙台市太白区 西中田3-23-3 ハイツ安久B棟102号室 |
| 雇用形態 |
正社員(正職員) |
| 応募要件 |
■実務者研修・初任者研修・介護福祉士：いずれか必須 ■訪問介護経験5年以上(目安)：必須 ■リーダー業務経験のある方尚可 |
宮城県仙台市太白区にある訪問介護ステーションにて訪問介護員管理者の募集です！
定年制廃止で長く安心してキャリアを描ける＆充実の研修や福利厚生、残業月平均5時間程度と働きやすい環境です。
管理職や将来のキャリアアップも叶う職場です！
ご面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。
求人特集
介護職コラム
＼裁量×安定で長く働ける職場です♪／
株式会社ケア21は、訪問介護をはじめ多様なサービスを全国で展開する総合福祉企業です。拠点数の多さを活かした安定基盤がありつつ、各事業所ごとに運営の裁量があり、現場発信で動けるのが魅力です。利用者様の在宅から施設まで幅広く関われるため、視野を広げながらスキルアップが可能。本部やエリアマネージャーのサポート体制も整っており、「一人で抱え込まない」安心感があります。長期的にキャリアを築きたい方にもおすすめの環境です。
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■ 「高収入×納得感」しっかり稼げる環境
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役割に応じた給与でモチベーションもアップ♪
・月給35万円以上＋役付手当6万円込み
・特定処遇加算が給与に反映
・複数手当が整い、役割に応じた給与のバランス◎
→ 「頑張りが収入に見える」仕組みが整っています
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■ 運営に関わるやりがいあるポジション♪
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自分の考えを活かした事業所づくりが可能！
・採用・営業・シフトなど幅広く関与
・地域との連携を含めた戦略にも携われる
・現場判断の余地があり主体的に動ける
→ 「任されるやりがい」と成長実感が魅力です
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■ 本部サポートありで安心の環境
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困ったときも一人にならない体制♪
・エリアマネージャーの巡回フォロー
・人事・法務など専門部署がバックアップ
・労務やトラブルも組織的に支援あり
→ 安心して業務に集中できる環境です
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■ 年齢問わず長く働ける職場です♪
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将来を見据えてキャリア継続がしやすい！
・定年制度なしで長期勤務が可能
・退職金制度や持株会あり
・勤続年数に応じた手当支給あり
→ 腰を据えて働きたい方にもピッタリです