名古屋市(愛知県)の介護職・福祉の求人・転職一覧

3,146 件中 1-40件を表示

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通所介護(デイサービス)

更新日:2026年07月24日

株式会社ツクイツクイ名古屋守山

株式会社ツクイ

【愛知県/名古屋市守山区】業界トップクラスの事業所数!大手企業運営のデイサービスにて生活相談員募集

訪問看護

更新日:2026年07月23日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 新栄東館

株式会社シーユーシー・ホスピス

【愛知県/名古屋市】マイカー通勤OK×駅近/年休113日&残業少/ホスピス型住宅/介護職(訪問介護)

給料

月収 22.0万円~27.7万円程度 諸手当込

年収 240万円~427万円程度 諸手当・賞与込

勤務地

愛知県 名古屋市中区 新栄2-43-26
JR中央本線(名古屋-塩尻)「鶴舞駅」徒歩10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

更新日:2026年07月23日

株式会社スタッフシュウエイアクアホーム 港こうよう

株式会社スタッフシュウエイ

【愛知県/名古屋市港区】研修充実!福利厚生◎日勤帯のみ★住宅型有料老人ホームへの訪問介護

訪問看護

更新日:2026年07月23日

株式会社スタッフシュウエイアクアホーム 緑大高

株式会社スタッフシュウエイ

【名古屋市/緑区】研修充実!福利厚生◎日勤帯のみ★住宅型有料老人ホームへの訪問介護<日勤常勤>

訪問看護

更新日:2026年07月23日

株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 大高

株式会社シーユーシー・ホスピス

【愛知県/名古屋市】キャリアパス◎/年休113日&残業少/駅近/ホスピス型住宅/介護職(訪問介護)

給料

月収 26.4万円~31.4万円程度

年収 369万円~429万円程度

勤務地

愛知県 名古屋市緑区 南大高4-1104
JR東海道本線(熱海-米原)「南大高駅」徒歩10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームなど介護施設での経験ある方歓迎 ※ホスピス勤務(訪問介護)や「看取り」が初めての方も可

駅から徒歩10分以内 車通勤可 残業少なめ 託児所・育児補助 年間休日110日以上 資格取得サポート ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

全国で30拠点以上のホスピス型住宅を展開する安定法人が運営する施設です。施設内での訪問介護業務となるため、移動の負担が少なく、困った時にはすぐに仲間に相談できるチーム体制が魅力です。残業は全社平均残業月5時間程度と少なく、3日以上の連続休暇で支援金が支給される独自の制度や、美容皮膚科などの割引が受けられる福利厚生も充実しています。ホスピスケアが初めてでも、充実した入社時研修と資格取得支援制度を活用し、専門性を高めながらご自身のキャリアアップを目指すことができます。ご入居者さまの生きる喜びに寄り添いながらチームで協力しながらより良いケアを提供したい方にぴったりの環境です。

★おすすめPOINT★
【「看取り・難病ケアのプロ」として成長できる環境が整っています】
・がん末期・神経難病の方に特化したホスピス型住宅ならではの専門的なスキルを、日常業務の中で習得することができます
・入社時は先輩スタッフの同行訪問からスタートするため、訪問介護未経験の方も安心して業務に慣れることができます
・訪問診療医と24時間連携し、チームで看取りに取り組む体制が整っているため、「看取りのプロ」として他施設では得られない経験を積むことができます
【頑張りがしっかり給与・評価に反映される職場です】
・処遇改善手当78,000円、賞与は年2回+処遇改善一時金も別途支給されています。
・入社半年でリーダーを任されたスタッフの実績があるなど、年次にかかわらず頑張りが評価され、キャリアアップを実現できる職場環境です
【働きやすい休日・残業面と、長く安心して働ける福利厚生が魅力です】
・月9日公休に加え、夏季・冬季休暇各3日が確保されており(年間休日113日)、オンオフのメリハリをつけて働くことができます。
・全社平均残業月5時間程度と、業界平均を大きく下回る少ない残業時間を実現しています
・退職金制度(勤続3年以上)・保育手当・育児短時間勤務・マインドフルネスプログラムなど、長期的に安心して働き続けるための制度が充実しています

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年07月22日

社会福祉法人福誠会特別養護老人ホーム第二守牧苑

社会福祉法人福誠会

【愛知県/名古屋市守山区】日勤勤務◎住宅・扶養手当あり!特別養護老人ホームにて相談員募集<正社員>

給料

月収 22.8万円~25.9万円程度、諸手当、宿直手当4回分込み

年収 345万円~388万円程度、諸手当、宿直手当4回分、および賞与込み

勤務地

愛知県 名古屋市守山区 市場11-22
名鉄瀬戸線「矢田(愛知)駅」徒歩8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■社会福祉士、社会福祉主事、介護福祉士、精神保健福祉士、介護支援専門員のいずれかをお持ちの方 ■経験不問

駅から徒歩10分以内 車通勤可 未経験OK 住宅手当・補助 日勤のみ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

名古屋市守山区に位置する特別養護老人ホームにて生活相談員の募集です!地域密着型特別養護老人ホームで、利用者様一人ひとりと丁寧に関われる環境です。定員29名の小規模施設だからこそ、ご本人やご家族との距離が近く、生活相談員として入退去支援やご家族対応、短期入所の調整など幅広い業務に携わることができます。ユニットケアを大切にしており、利用者様の暮らしに寄り添った支援を実践しやすい職場です!また年間休日113日や各種手当など待遇面も充実しており、長く安心して働きやすい環境が整っております!



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■ 29名だからできる丁寧な支援♪
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少人数だからこそ、利用者様一人ひとりと深く関われます。
・地域密着型特別養護老人ホームでの勤務
・定員29名の小規模施設
・ユニットケアを大切にした支援環境
→ 利用者様の生活に寄り添った支援を実践しやすい職場です♪
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■ プライベートも大切にできる働き方♪
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無理なく長く続けられる勤務環境が整っています。
・「年間休日113日」
・有給休暇の取得も推奨
・日勤中心の働き方
→ オンオフのメリハリをつけながら働けます♪
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■ 未経験・経験浅めでも安心の教育体制♪
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新しい環境でもスタートしやすいサポートがあります。
・入職後はマンツーマンで指導
・研修制度あり
・資格取得支援制度あり
→ 段階的に知識や経験を積みながら成長できます♪
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■ 幅広い相談援助業務にチャレンジ♪
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相談員として多彩な経験を積める環境です。
・入退去に関する相談対応
・ご家族との連絡調整
・短期入所サービスの調整業務
・レクリエーション企画にも参加可能
→ 利用者様の暮らし全体を支えるやりがいがあります♪
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■ 福利厚生充実で将来も安心♪
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腰を据えて働きたい方にも嬉しい待遇です。
・賞与支給あり
・住宅手当あり
・扶養手当あり
・退職金制度あり
→ 生活面や将来を支える制度が整っています♪

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年07月22日

社会福祉法人愛知育児院特別養護老人ホーム 南山の郷

社会福祉法人愛知育児院

【愛知県/名古屋市昭和区】年間休日114日★資格取得支援!特別養護老人ホームでの相談員募集<正社員>

給料

月収 22.1万円~程度、諸手当、宿直手当2回分込み

年収 340万円~程度、諸手当、宿直手当2回分込み、および賞与込み

勤務地

愛知県 名古屋市昭和区 南山町5
名古屋市営地下鉄鶴舞線「いりなか駅」徒歩7分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■経験不問

駅から徒歩10分以内 車通勤可 住宅手当・補助 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

愛知県名古屋市昭和区に位置する特別養護老人ホームにて生活相談員募集です!
多職種との連携やご家族対応、地域とのつながりづくりなど幅広い経験を積むことができるのも魅力のひとつとなります。年間休日114日、有給休暇・特別有給休暇と休暇制度も充実しているので、無理なく働き続けられる環境が整っております◎また福利厚生や研修制度も整っており、福祉職として長く活躍したい方におすすめの求人です♪




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■ 歴史と安定基盤が魅力!
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明治時代から地域福祉を支え続けてきた法人です。
・1886年創設の歴史ある社会福祉法人
・児童福祉と高齢者福祉の両分野を展開
・約220名の職員が活躍中 → 長年培った実績と安定した法人基盤のもとで勤務できます♪
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■ プライベートも大切にできる♪
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無理なく働き続けられる環境づくりを大切にしています。
・「年間休日114日」
・有給休暇に加え特別有給休暇あり
・介護休暇、看護休暇制度も完備 → 仕事と私生活の両立を目指したい方にもおすすめです!
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■ 学び続けられる成長環境!
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スキルアップをしっかり応援してくれる法人です。
・資格取得助成制度あり
・内部研修、外部研修の双方に参加可能 → 経験を積みながら着実にキャリアアップを目指せます♪
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■ 腰を据えて働ける福利厚生♪
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将来を見据えて長く働きやすい制度が整っています。
・退職金制度は県退職共済+法人制度の二本立て
・継続雇用制度あり
・福利厚生サービス「WELBOX」利用可能 → 長期的なキャリア形成を考えている方にもぴったりの職場です!

特別養護老人ホーム(特養)

更新日:2026年07月22日

社会福祉法人敬愛会 ユニットケアしだみ敬愛園

社会福祉法人敬愛会 ユニットケアしだみ敬愛園

【愛知県/名古屋市守山区】資格経験不問!資格取得支援あり☆特別養護老人ホームで介護職募集<正社員>

給料

月収 21.3万円~程度 諸手当・夜勤5回込み

年収 307万円~程度 諸手当・夜勤5回込みおよび賞与込み

勤務地

愛知県 名古屋市守山区 大字下志段味字長廻間2272-1
名鉄瀬戸線「旭前駅」バス・車10分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格・経験不問

車通勤可 未経験OK 住宅手当・補助 無資格OK ブランクOK 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

愛知県名古屋市守山区に位置する特別養護老人ホームで介護職募集です!地域の高齢者一人ひとりの暮らしに寄り添うケアを大切にしている施設となります。「月平均残業2時間」と仕事終わりの時間も確保しやすく、無理なく働き続けられる環境が魅力です。さらに資格取得支援制度や各種研修も充実しており、経験を活かしたい方はもちろん、ブランクのある方の再スタートにもおすすめ♪育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もあり、ライフステージが変化しても安心してキャリアを続けやすい環境が整っております!

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■ 「残業ほぼなし」がうれしい♪
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プライベートも大切にしながら働ける環境です。
・「月平均残業2時間」と業務後の時間を確保しやすい
・月9日休みのシフト制でしっかりリフレッシュ ・住宅手当の支給あり
→ オンとオフのメリハリをつけながら長く働けます♪
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■ 学び続けられる成長環境!
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経験やスキルに合わせて成長できる体制があります。
・各種研修制度を整備
・資格取得支援制度あり
・ブランクのある方も応募可能
→ スキルアップも再チャレンジも応援してくれる環境です♪
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■ 将来も安心のサポート体制♪
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ライフイベントを迎えても働き続けやすい職場です。
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり
→ 将来を見据えながら無理なく勤務できます♪
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■ 地域を支える歴史ある法人!
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地域福祉に長年貢献してきた安定法人です。
・1995年設立の社会福祉法人
・特養・ショートステイ・ケアハウスなど複数事業を運営
・尾張旭市・名古屋市を中心に地域介護を支援
→ 幅広いサービスを展開する法人だからこそ、多彩な経験を積めます♪

更新日:2026年07月22日

株式会社ほほえみシルバーホーム神の倉

株式会社ほほえみ

【愛知県/名古屋市緑区】子育て支援制度あり◎残業少なめ!有料老人ホームでの介護職

養護老人ホーム

更新日:2026年07月21日

社会福祉法人愛知玉葉会養護老人ホーム尾張荘

社会福祉法人愛知玉葉会

【愛知県/名古屋市守山区】年間休日121日!日勤勤務◎養護老人ホームで相談員募集!<正社員>

給料

月収 19.9万円~程度 ※宿直手当4回込み

年収 310万円~程度 ※宿直手当4回・および賞与込み

勤務地

愛知県 名古屋市守山区 川東山3321
名鉄瀬戸線「喜多山(愛知)駅」バス・車8分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■経験不問

住宅手当・補助 日勤のみ 年間休日110日以上 資格取得サポート 研修制度あり 産休・育休・介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

愛知県名古屋市守山区に位置する養護老人ホームにて生活相談員の募集です!
法人内で多様なサービスを提供しているため、高齢者福祉に関する幅広い知識を身につけながら成長できる環境が整っています。
また、「年間休日121日」とお休みもしっかり確保されており、福利厚生も充実。長い歴史を持つ安定法人だからこそ、腰を据えて働きたい方や、地域福祉に貢献したい方におすすめです!



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■ 「年間休日121日」♪働きやすさも魅力!
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仕事もプライベートも大切にしながら働ける環境です。
・「年間休日121日」と休日数が充実 ・日勤中心の勤務で生活リズムを整えやすい
・有給休暇、育児休暇、介護休暇など各種制度が整備
→ ワークライフバランスを大切にしながら長く活躍しやすい職場です♪
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■ 昭和30年創設!安定基盤の社会福祉法人
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地域に根差した歴史ある法人で安心して勤務できます。
・昭和30年から高齢者福祉事業を継続
・複数の高齢者福祉施設を運営
・退職共済制度など福利厚生も充実
→ 安定した環境で長期的なキャリア形成を目指せます♪
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■ 地域の高齢者を支えるやりがいある仕事
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地域福祉に貢献したい方にぴったりの環境です。
・養護老人ホームとして高齢者の生活をサポート
・デイサービスやケアハウスも展開
・関係機関との連携を通じて地域を支援
→ 地域とのつながりを感じながら働ける職場です♪
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■ 相談援助の専門性を活かせる環境!
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生活相談員として知識や経験を活かせるポジションです。
・社会福祉主事または社会福祉士資格を活かせる
・利用者様やご家族への相談援助業務を担当
・幅広い高齢者福祉サービスに触れられる環境
→ 福祉の専門職として成長したい方にもおすすめです♪

更新日:2026年07月21日

株式会社ギルエルコーポレーショングランドホームやごと

株式会社ギルエルコーポレーション

【愛知県/名古屋市天白区】未経験OK★看護配置あり◎住宅型有料老人ホームで介護職募集!<正社員>

給料

月収 25.0万円~35.0万円程度 諸手当込み

年収 338万円~450万円程度 諸手当および賞与込み

勤務地

愛知県 名古屋市天白区 天白町大字八事字裏山60-432
名古屋市営地下鉄名城線「八事日赤駅」バス・車6分

雇用形態

正社員(正職員)

応募要件

■資格・経験不問 ※ブランク可

車通勤可 未経験OK 住宅手当・補助 無資格OK ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給

\「長く寄り添える」あたたかな職場です♪/
愛知県名古屋市天白区にある住宅型老人ホームで介護士の募集です。ご入居者の日常生活に寄り添ったケアを大切にしている施設です。日中は看護職も在籍しており、医療面の相談がしやすい環境が整っております。勤務は複数名で行うため負担が偏りにくく、入職後はサポートスタッフが付くなどフォロー体制も充実しています。「無理なく続けたい」「人に寄り添うケアがしたい」そんな方にぴったりの環境です!



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■ ムリなく続くゆとり勤務♪
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働きやすさをしっかり実感できる環境です。
・月給「27万円以上」+賞与ありで安定収入
・月の残業は1時間未満とかなり少なめ
・夜勤は週1回程度で負担を抑えられる
→日々の生活とのバランスが取りやすい職場です
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■ 安心できる複数名体制◎
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一人に負担が集中しない仕組みです。
・利用者25名に対し各シフト複数名で対応
・日中は看護職が在籍し医療面もサポート
・入職直後は追加スタッフでフォローあり
→未経験やブランクがある方も安心です
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■ ゆっくり育てる教育環境♪
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段階的に慣れていける流れになっています。
・日勤からスタートし基礎から習得
・先輩と一緒に行うOJTで実務を習得
・シフト業務も順を追って覚えられる
→焦らず自分のペースで成長できます
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■ 心に寄り添うケアができる♪
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日常の関わりを大切にしています。
・見守りや会話など日々の関わりが中心
・身体介助や入浴介助にも幅広く対応
・長期入居だから関係性を築ける環境
→「人と向き合う介護」がしたい方に最適です

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愛知県の雇用形態別介護職の平均給与

正社員

24.5万円

契約社員・嘱託社員

1357

非常勤・パート・アルバイト

1449

※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出

愛知県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声

  • ユーザーイラスト

    愛知県 | 40代 | 男性

    とても頼もしく安心して転職活動ができました。

    基本的な対応が丁寧かつ役割分担をしっかりしていてチームで動いてくれることがとてもよかったです。また、見学や面接時に付いてきてくれることはとても心強かったです。また、面接前にも質問内容の想定を一緒に打ち合わせてくれたことで、自信を持って面接に挑むことができました。

    4.8
  • ユーザーイラスト

    愛知県 | 30代 | 女性

    担当者の方の仕事の早さに驚きました!!

    こちらの面倒な要望まできちんと話を聞いてくださり、とても助かりました。面接の調整も素早く行ってくださり、質問にもすぐ回答してくださり、毎回仕事が早く驚きました。面接前には、面接で聞かれそうなことを事前に擦り合わせて、それをまとめたものをLINEで送ってくださり、そのおかげで面接当日はパニックにならずに話が出来ました。 ありがとうございました。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    愛知県 | 40代 | 女性

    転職を考えてる方がいたら、是非すすめたいです。

    アドバイザーの方がとても話しやすく、押し付けてこないので、安心して頼ることができ良かったです。ありがとうございました。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    愛知県 | 20代 | 女性

    希望や現状をよく聞いてくれて、的確なアドバイスをくれた!

    エージェントの方の印象も良く、しっかりヒアリングを行っていただけたため。ありがとうございました。

    5.0
  • ユーザーイラスト

    愛知県 | 40代 | 女性

    不安を感じていたが、的確なアドバイスとフォローで安心することができました。

    とても親切に対応して下さり、悩んでいた事にもアドバイスして頂き、背中を押して貰えありがとうございました。

    5.0


【名古屋市】介護職の求人情報|人材の需要や平均給与も解説

名古屋市における介護職の求人情報を解説します。需要や平均給与も併せて解説するため、名古屋市で介護職を目指す人は参考にしてください。

① 名古屋市における介護業界の実情

名古屋市における高齢者(65歳以上)人口は572,012人(2020年9月現在)、要介護・要支援者数は115,248人(2020年8月現在)となっています。

(出典:名古屋市「年齢別公簿人口(全市・区別)」/http://www.city.nagoya.jp/shisei/category/67-5-5-9-0-0-0-0-0-0.html)
(出典:NAGOYAかいごネット「名古屋市名古屋市要介護等被保険者数」/http://www.kaigo-wel.city.nagoya.jp/_files/00124089/0208ninteisyasuu.pdf)

下記は、愛知県内における介護人材の需要と供給見込み数を示した表です。

2016年度(平成28年度) 2020年度(平成32年度) 2025年度(平成37年度)
介護職員数 需要見込み 供給見込み 需要見込み 供給見込み
94,264 107,617 104,147 125,273 113,943

(出典:厚生労働省「第7期介護保険事業計画に基づく介護人材の必要数(都道府県別)」/https://www.mhlw.go.jp/file/04-Houdouhappyou-12004000-Shakaiengokyoku-Shakai-Fukushikibanka/0000207322.pdf)

2020年度現在、すでに需要が供給を上回っている状態です。2025年度はさらに需要の増加が見込まれるため、介護職の求人数も増加するでしょう。 名古屋市は、国内でも特に少子高齢化が深刻な地域の1つです。2015年の国勢調査では市内の高齢者人口が15.5%、後期高齢者(75歳以上)人口が20.1%増加しており、前回調査からの増加率は過去最大となりました。 この調査では、市内の全世帯数が過去最多となったにもかかわらず、64歳以下の人口は減少しています。 また、2025年には団塊の世代(1947~49年生まれ)がすべて後期高齢者となるため、要介護・要支援者数ならびに介護サービスへの需要は今後も伸びる見込みです。

(出典:名古屋市「平成27年国勢調査人口等基本集計結果」/http://www.city.nagoya.jp/somu/page/0000086780.html)

このような状況を踏まえ、名古屋市は高齢者のための保健・福祉や介護保険事業などに関する施策を進めています。 この施策では、介護人材を確保し定着率を上げるために、「定着支援・人材育成の充実」や「介護機器・ロボットの普及促進」、さらに「介護職に関する情報発信」などを行っています。

② 【名古屋市】介護職の平均給与

以下の表は、名古屋市および愛知県全体の介護職平均給与を比べたものです。なお、名古屋市のデータはマイナビ介護職から算出しています。

介護職の平均年収(名古屋市・都道府県)

名古屋市 愛知県(※)
福祉施設介護員 約300万~380万円 約386万円
ホームヘルパー
(訪問介護員)
約350万~420万円 約332万円
ケアマネージャー
(介護支援専門員)
約290万~370万円 約381万円

(※出典:厚生労働省「令和元年賃金構造基本統計調査」/https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/z2019/index.html)

名古屋市内における福祉施設介護員、およびケアマネージャーの平均給与は、県平均をやや下回っています。その一方で、ホームヘルパーは高い年収を得られる求人が多く、県平均以上に稼げるケースも少なくありません。ひとくちに介護職と言っても、エリア・雇用形態・業務内容によって給料の幅が広く、夜勤帯専従であればアルバイト・パートで日給3万円近く稼げる例もあります。また、賞与・各種手当や福利厚生が充実した施設では、より高い収入を得ることも可能です。 経験が浅いうちは給与額が上がりにくいものの、経験を積むうちに周囲から評価され、給与額に反映されやすくなります。

③ 【名古屋市】介護職の求人状況

下記は愛知県における介護職の求人倍率と、名古屋市内における介護職の求人数を示した表です。

介護職の有効求人倍率(※1) 6.49倍(2018年8月時点)
介護職求人数(※2) 1,613件(2020年10月時点)

(※1出典:厚生労働省「介護人材の処遇改善について」/https://www.mhlw.go.jp/content/12601000/000406509.pdf)
(※2出典:マイナビ介護職/https://kaigoshoku.mynavi.jp/)

名古屋市内では、入居者の自宅に近い環境で介護する「ユニットケア」の求人が増えています。介護職員から見たユニットケアのメリットは、顔なじみの入居者としっかり向き合って信頼関係を築けることです。 また、「入居者の小さな変化に気づきやすい」「一人ひとりに合わせて密度の濃いケアを提供できる」などの声も少なくありません。 このほかにも、マイナビ介護職には好条件の求人・転職情報が多く掲載されています。
働きながら介護関連資格を取りたい人やブランクがある人には、未経験可・研修つき求人やブランクOK求人などがおすすめです。
扶養内での勤務が相談可能な求人や託児所・社宅つき求人なども多く、ライフスタイルに合わせてさまざまな働き方を実現できるでしょう。 介護人材の需要が高い名古屋市で活躍したいと考えている人は、ぜひ優良求人が豊富なマイナビ介護職をご利用ください。

まとめ

今回は、名古屋市における介護職の求人情報に関して、需要や平均給与を中心に解説しました。名古屋市では高齢者人口および高齢者のみの世帯数が増えており、結果として介護人材への需要が高まり続けています。名古屋市は介護人材の確保・定着に向けて積極的に取り組んでおり、今後は質のよい介護職求人が増えるでしょう。

名古屋市で求人を探す場合は、マイナビ介護職に登録することがおすすめです。非公開求人が多く存在するため、幅広い求人の中から職場を選ぶことができます。

※当記事は2020年10月現在の情報を基に作成しています

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