姫路市(兵庫県)の年間休日110日以上の介護職・福祉の求人・転職一覧
更新日:2026年05月24日
ソーシャルインクルー株式会社ソーシャルインクルーホーム姫路手柄
ソーシャルインクルー株式会社
【兵庫県/姫路市】無資格可/年休114日/キャリアアップ◎/障がい者GH/生活支援員
更新日:2026年05月22日
株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 姫路
株式会社シーユーシー・ホスピス
【兵庫県/姫路市】未経験可/年休113日/入浴介助なし/ホスピス型住宅/介護職(生活支援員)
更新日:2026年05月21日
株式会社シーユーシー・ホスピスReHOPE 姫路
株式会社シーユーシー・ホスピス
【兵庫県/姫路市】キャリアパス◎/年休113日&残業少/駅近/ホスピス型住宅/介護職(訪問介護)
訪問入浴
更新日:2026年05月19日
株式会社ASCareアスケア訪問入浴姫路
株式会社ASCare
【兵庫県/姫路市】完全週休二日制!介護系資格・経験不問◎訪問入浴介護職員募集《運転なし/正社員》
訪問介護
更新日:2026年05月18日
株式会社ケア21ケア21姫路駅前
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】駅チカ♪最寄り駅より徒歩9分♪サービス提供責任者募集です!《常勤》
有料老人ホーム
更新日:2026年05月18日
株式会社ケア21プレザンメゾン姫路広畑
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】月給25.7万円~☆有料老人ホームにて介護(リーダー)のお仕事♪<正社員>
有料老人ホーム
更新日:2026年05月18日
株式会社ケア21プレザンメゾン姫路広畑
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】駅チカ徒歩3分♪介護付き有料老人ホームでの介護職の募集です!<正社員>
更新日:2026年05月18日
株式会社ケア21ケア21ひめじのざと
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】無経験OK!土日休みの日勤業務♪居宅介護支援での主任ケアマネジャー募集<正社員>
訪問介護
更新日:2026年05月18日
アースサポート株式会社アースサポート姫路
アースサポート株式会社
【兵庫県/姫路市】研修充実★福利厚生が手厚い◎訪問介護での介護職員募集<正社員>
有料老人ホーム
更新日:2026年05月17日
株式会社ケア21プレザンメゾン姫路広畑
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】年間休日110日以上★介護付有料老人ホームでの副施設長(管理者候補)<正社員>
訪問介護
更新日:2026年05月17日
株式会社ケア21ケア21姫路英賀保
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】勤続賞与あり☆駅徒歩2分の好立地♪サービス提供責任者募集です!<正社員>
訪問介護
更新日:2026年05月17日
株式会社ケア21ケア21姫路野里
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】勤続賞与あり☆駅徒歩5分の好立地♪サービス提供責任者募集です!<正社員>
有料老人ホーム
更新日:2026年05月17日
株式会社ケア21プレザンメゾン姫路広畑
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】定年制撤廃!18時定時◎駅チカ♪介護付き有料老人ホームでの生活相談員
更新日:2026年05月14日
アースサポート株式会社姫路市山陽地域包括支援センター
アースサポート株式会社
【兵庫県/姫路市】駅徒歩8分◎ブランク・未経験OK!居宅介護支援事業所にてケアマネジャー求人です
更新日:2026年05月14日
アースサポート株式会社姫路市山陽地域包括支援センター
アースサポート株式会社
【兵庫県/姫路市】日勤業務♪福利厚生充実◎地域包括支援センターでの社会福祉士募集<正社員>
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年05月08日
社会福祉法人徳宗福祉会特別養護老人ホーム こうろ苑
社会福祉法人徳宗福祉会
【兵庫県/姫路市】年間休日120日◎研修制度あり!特別養護老人ホームで介護職員の募集です!
特別養護老人ホーム(特養)
更新日:2026年05月08日
社会福祉法人晃寿会特別養護老人ホームあさなぎ
社会福祉法人晃寿会
【兵庫県/姫路市】年間休日120日♪特別養護老人ホームにて介護職員の募集<正社員>
訪問介護
更新日:2026年04月29日
株式会社ケア21ケア21姫路野里
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
訪問介護
更新日:2026年04月29日
株式会社ケア21ケア21姫路英賀保
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
訪問介護
更新日:2026年04月29日
株式会社ケア21ケア21 姫路駅前
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】月給31.9万円~☆訪問介護にて管理者候補(副主任)の募集です♪<正社員>
訪問介護
更新日:2026年04月29日
株式会社ケア21ケア21姫路駅前
株式会社ケア21
【兵庫県/姫路市】年間休日110日以上◎訪問介護事業所にて管理者のお仕事です♪<正社員>
訪問介護
更新日:2026年04月01日
ALSOK介護株式会社アミカ姫路介護センター
ALSOK介護株式会社
【姫路市】 訪問介護センターにて介護士募集
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年03月30日
社会福祉法人恩徳福祉会 特別養護老人ホーム汐里デイサービスセンター汐里
社会福祉法人恩徳福祉会 特別養護老人ホーム汐里
【兵庫県/姫路市】日勤求人♪年間休日130日以上!デイサービスセンターで生活相談員募集《正社員》
通所介護(デイサービス)
更新日:2026年03月30日
社会福祉法人恩徳福祉会 特別養護老人ホーム汐里デイサービスセンター 汐里
社会福祉法人恩徳福祉会 特別養護老人ホーム汐里
【兵庫県/姫路市】日曜固定休&年間休日137日◎駅チカ♪デイサービスでの介護職員募集《正社員》
サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年03月30日
株式会社さわやか倶楽部さわやかひめじ館
株式会社さわやか倶楽部
【兵庫県/姫路市】未経験OK◎スキルアップできる介護付有料老人ホーム求人<介護職員/正職員>
更新日:2026年03月26日
株式会社LITALICOLITALICOジュニア姫路
株式会社LITALICO
【兵庫県/姫路市】年間休日120日◎児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者
訪問介護
更新日:2026年03月25日
社会福祉法人博愛福祉会スマイルサポートセンター英賀保
社会福祉法人博愛福祉会
【兵庫県/姫路市】訪問介護事業所でのサービス提供責任者の募集です<介護職>
訪問介護
更新日:2026年03月25日
社会福祉法人博愛福祉会スマイルサポートセンター英賀保
社会福祉法人博愛福祉会
【兵庫県/姫路市】訪問介護事業所での係長の募集です<介護職>
訪問介護
更新日:2026年03月25日
社会福祉法人博愛福祉会スマイルサポートセンター英賀保
社会福祉法人博愛福祉会
【兵庫県/姫路市】訪問介護事業所での主任の募集です<介護職>
訪問介護
更新日:2026年03月25日
社会福祉法人博愛福祉会スマイルサポートセンター西延末訪問介護事業所
社会福祉法人博愛福祉会
【兵庫県/姫路市】残業月平均1時間程度と少なめ!完全週休2日制の介護職<正社員>
訪問介護
更新日:2026年03月25日
社会福祉法人博愛福祉会スマイルサポートセンター英賀保
社会福祉法人博愛福祉会
【兵庫県/姫路市】残業月平均5時間程度と少なめ!お休みがしっかりとれる介護職<正社員>
サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)
更新日:2026年03月24日
株式会社さわやか倶楽部さわやかひめじ館
株式会社さわやか倶楽部
【兵庫県/姫路市大津区】 介護付き有料老人ホームでの介護職員の募集です
更新日:2026年03月11日
社会福祉法人播陽灘小規模多機能ホーム いやさか
社会福祉法人播陽灘
【兵庫県/姫路市】年間休日124日◎《駅チカ》小規模多機能ホームにおける介護のお仕事です♪<正社員>
兵庫県の雇用形態別介護職の平均給与
正社員
23.5万円
契約社員・嘱託社員
1203円
非常勤・パート・アルバイト
1305円
※掲載中の求人情報をもとに平均月収・平均時給を算出
兵庫県のマイナビ介護職
ご利用者・成約者の声
-
何社か転職支援サービスに登録しましたが、マイナビが1番迅速な対応をしていただきました。面接を一気にたくさん受けた事は自分の中で比較したり納得できたりと大切な部分がでした。
5.0 -
この度はお世話になりありがとうございます。来月の入職へ向けて心身共にしっかり管理し、職場の期待にお応えしていきます。
4.4 -
丁寧にサポートしていただきありがとうございました。 子育て中で未経験の分野の転職という点で、難しい転職になるかと考えていました。おかげさまで、給与面や立地などほとんどが希望通りに転職先を決めることができました。本当に感謝です。
5.0 -
久々の面接に不安がありましたが的確なアドバイスを頂けて、安心して面接を受けることができました。無事就職も決まりました。本当にありがとうございました。
5.0 -
大変お世話になりました。 お陰様で気持ちよく再出発できました。 本当にありがとうございました。
5.0
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同社は「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」という理念のもと、全国に300以上のグループホームを展開する業界トップクラスの成長企業です。「広域生活支援員」は、車で1時間圏内の複数施設を横断的に担当し、現場支援とパートスタッフのサポートを行うハイクラスなポジションです。最新設備とバリアフリーが完備され、スタッフの身体的負担が少なく、広域手当5万円が付与されることで高い給与水準を実現しています。年間休日114日の確保や、献立・レシピの完全標準化による業務効率化など、ワークライフバランスを保ちながら定年70歳まで長期的に活躍できる制度が盤石に整っています。複数施設を経験することで培われるマネジメント視点は、将来的なエリアマネージャーへのキャリアアップにも直結しており、最新の環境で専門性を発揮したいプロフェッショナルの方にお勧めです。
★おすすめPOINT★
・広域支援員として複数のホームを巡るため、各ホームのパートスタッフの教育やサポートにも携わることができ、現場の介助業務にとどまらず、施設運営や人材育成の視点を養うことで、将来のエリアマネージャー候補としてのステップアップに直結します。
・定年70歳、再雇用75歳までという業界屈指の制度があり、20代から60代まで幅広い年代が活躍しています。年間休日も114日確保されているため、無理なく長期的なキャリアを築いていただけます。
・全施設がバリアフリー設計かつ最新設備を備えており、清潔感にあふれた美しい環境です。ハード面に加え、ソフト面でも「献立の事前決定・レシピ完備」により現場の負担が大幅に軽減されています。ご利用者様の安全性はもちろん、働くスタッフにとっても身体的負担が少なく、高いモチベーションを保って業務に集中できます。